《中華人民共和國職業(yè)教育法》第一章第八條規(guī)定“在我國實行學歷證書、培訓證書和職業(yè)資格證書制度。國家實行勞動者在就業(yè)前或者上崗前接受必要的職業(yè)教育的制度”。

國務院《關于大力推進職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》中強調要“注重培訓受教育者的專業(yè)技能、鉆研精神、務實精神、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力，培養(yǎng)一大批生產、服務第一線的高素質勞動者和應用人才?！睕Q定中還指出：“大力推進勞動預備制度，嚴格執(zhí)行就業(yè)準入制度。

用人單位招收錄用職工，屬于國家規(guī)定實行就業(yè)準入控制的職業(yè)（工種），必須從取得相應學歷證書或職業(yè)培訓合格證書并獲得相應職業(yè)資格證書的人員中錄用；屬于一般職業(yè)（工種），必須從取得相應的職業(yè)學校學歷證書、職業(yè)培訓合格證書的人員中優(yōu)先錄用。從事個體工商經營的，也必須接受職業(yè)教育和培訓。勞動保障、人事等部門要加大對就業(yè)準入制度執(zhí)行情況的監(jiān)察力度。加強監(jiān)督管理，對違反規(guī)定，隨意招收未經職業(yè)教育或培訓人員就業(yè)的要責其糾正并給予處罰?！?/p>

為了貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強人才工作的決定》（中發(fā)[2003]16號）精神，實施人才強國戰(zhàn)略，加快高技能人才隊伍建設，勞動和社會保障部決定在全國實施國家高技能人才培訓工程的基礎上，從2004年到2006年的三年內，在制造業(yè)、服務業(yè)及有關行業(yè)技能含量較高的職業(yè)中，實施50萬新技師（包括技師、高級技師和其他高等職業(yè)資格人才）培訓計劃，通過企業(yè)崗位培訓、學校培訓教育、個人崗位提高相結合的方式，加快培養(yǎng)企業(yè)急需的技術技能型、復合技能型人才，以及高新技術產業(yè)發(fā)展需要的知識技能型人才，并以此推動技能人才隊伍的整體建設，帶動各類高、中、初技能人員梯次發(fā)展，形成“培養(yǎng)快、使用好、待遇高”的高技能人才培訓與使用激勵機制。

職業(yè)資格證書制度介紹：《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》指出，"在全社會實行學業(yè)證書和職業(yè)資格證書并重的制度"。職業(yè)資格證書制度是勞動就業(yè)制度的一項重要內容。它是指按照國家制定的職業(yè)技能標準或任職資格條件，通過政府認定的考核鑒定機構，對勞動者的技能水平或職業(yè)資格進行客觀公正、科學規(guī)范的評價和鑒定，對合格者授予相應的國家職業(yè)資格證書。

國家職業(yè)資格證書的用途：職業(yè)資格證書由中華人民共和國勞動和社會保障部統(tǒng)一印制，勞動保障部門或國務院有關部門按規(guī)定辦理和核發(fā)。全國范圍內通用，職業(yè)資格證書是勞動者求職、任職、開業(yè)的資格憑證，是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據，也是境外就業(yè)、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件。想就業(yè)，就要先去考證，勞動力市場將全面實行就業(yè)準入制度。