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        非政府組織在社會公益供給中的弱動力問題分析

        2015-05-30 06:52:00彭偉
        2015年14期

        彭偉

        摘要:2012年以來,國家各層面的制度創(chuàng)新激活了更多社會資本,社會公益事業(yè)正逐步融入國家“五位一體”的總體布局,各種公益性活動備受各界關(guān)注和議論。同時,十八大也明確提出了要“加快形成現(xiàn)代社會組織體制”,在這種形勢下,NGO在社會公益供給中所扮演的角色將日益重要,如何激發(fā)活力,增加動力,成為各NGO考慮的問題。

        關(guān)鍵詞:NGO;社會公益;弱動力;補給

        一、NGO公益性表達形式

        (一)組織理念的公益性

        從西方成熟國家非政府組織(以下簡稱NGO)的成立和運轉(zhuǎn)情況來看,NGO要想保有強大的生命力,具備公益性宗旨是一項重要的保證,我國各類NGO也大都在其機構(gòu)規(guī)劃中制定并踐行著明確的公益原則。如成立于1994年的CCF(中國慈善總會),從設(shè)立之初就明確了“弘揚傳統(tǒng)美德”、“發(fā)揚人道主義精神”的使命;中國青少年發(fā)展基金會的宗旨和使命是通過資助服務(wù)改善青少年成長環(huán)境,等等,其開展活動的主要目的并非謀取利潤。

        (二)組織成員志愿精神的公益性

        各家NGO均將“奉獻、友愛、互助、進步”作為其行為準則和精神動力,這種志愿精神是現(xiàn)階段構(gòu)建和諧社會的強大動力①,如成立于1998年的中政法污染受害者法律幫助中心近年來一直活躍于相關(guān)受害者電話咨詢、法律培訓(xùn)、組織專業(yè)研究等領(lǐng)域,其成員從講師至博導(dǎo),除了具有專業(yè)知識外,成員的公益性十分明顯。

        (三)關(guān)注和服務(wù)的對象的公益性

        我國NGO主要關(guān)注貧窮、幼兒救助、法律援助等弱勢群體亟需的領(lǐng)域,人道主義色彩十分強烈,其所服務(wù)的對象大多是被主流社會所忽視或排斥的社會弱勢群體,致力于讓其機會均等地參與社會的發(fā)展并公平地分享社會發(fā)展的成果,具有強烈的公益性。

        我國非政府組織如何施行其公益行為,與西方發(fā)達國家?guī)缀跻粯?,基本依靠公共服?wù)及物品的輸出,改革開放三十六年來,我國NGO取得了長足發(fā)展,其本身具有的公益屬性符合我國傳統(tǒng)道德預(yù)期,為其成為除了政府之外的公益供給主體提供了強大的軟性保障。

        二、NGO內(nèi)社會公益供給的弱動力表現(xiàn)

        (一)活動經(jīng)費緊缺導(dǎo)致無法滿足其公益性產(chǎn)出需求

        我國NGO在具體公益供給活動中,與企業(yè)及其他組織一樣,需要大量啟動資金和運作資金,但僅僅依靠公眾的自愿捐款和籌款根本無法支撐NGO的正?;顒舆\營,在這種情況下,我國NGO只能被動接受政府財政撥款,部分不愿意直接接受的也是不斷探索其他方式,比如市場化運作,但不可避免的是,這種嘗試往往對其獨立性造成較大削弱。

        (二)志愿失靈及從業(yè)人員素質(zhì)較低導(dǎo)致公益性產(chǎn)出較低

        NGO內(nèi)部的志愿性失靈最直接的后果是導(dǎo)致其自身運行成本的抬高,對其財務(wù)狀況產(chǎn)生不良影響,最終降低其社會公益供給的能力。志愿性失靈產(chǎn)生的原因固然有社會文化和價值理念的影響,但很重要的一點因素是從業(yè)人員價值觀的變化,當前社會中普遍存在的浮躁之風(fēng)、享樂理念、拜金主義對志愿理念造成了嚴重侵蝕。

        (三)自利性膨脹導(dǎo)致公益性產(chǎn)出減少

        志愿失靈時,NGO的自利傾向明顯,在這種情況下,我國NGO其設(shè)定的既有公益目標和內(nèi)部財務(wù)配置方式逐步在改變,部分NGO不得不依靠收費如收取少量法律咨詢費用等方式維持其運轉(zhuǎn),這顯然不利于它為那些真正需要服務(wù)的貧困和邊緣化群體提供服務(wù),甚至允許私營企業(yè)介入,NGO不僅逐漸缺乏自主決策的能力,其所享有的優(yōu)惠稅收和其他特權(quán)也受到人們的普遍質(zhì)疑,公信度也隨之降低。

        (四)獨立性削弱導(dǎo)致公益性產(chǎn)出變質(zhì)

        因特殊的管理制度,我國大部分NGO在管理方式上仿效政府,長期以來其官僚化表現(xiàn)十分典型②,從政府母體中剝離需要很長一段時間。同時,NGO的社會公益供給范圍是有限的,它往往是某些或某種社會力量的集合體,無法反映社會整體的利益,往往只為某些專門的群體服務(wù)③,對社會公益是造成了嚴重侵蝕。

        (五)主觀依賴性增強導(dǎo)致公益性產(chǎn)出減少

        由于NGO是人們自愿參與的公益性組織,其運行過程則主要依靠成員個體的道德信念與道德意志的激勵,但是人性的復(fù)雜性使得信念、意志這種軟資源的支撐缺乏持久性和穩(wěn)定性,不足以充分維持其公益行為,而且在NGO的運行中,精英領(lǐng)導(dǎo)人的主觀意志色彩過于濃厚,其主觀愿望的變化也直接影響到NGO的工作方向和社會成效。志愿性的人性基礎(chǔ)是NGO的雙刃劍,它一印方面給NGO帶來了低額的運行成本和高額的關(guān)系資本,另一方面也成為NGO的軟肋,使得它更容易滑向低效率和腐敗的邊緣。

        三、NGO在社會公益供給中弱動力補給

        “郭美美事件”后,紅十字會遭受了嚴重的信任危機,四川蘆山地震后,其所收善款大幅降低,在網(wǎng)絡(luò)渠道收到較大抵制。其實早在2008年汶川地震時,公益組織對善款用途的不公開已經(jīng)拉開了NGO信任危機的序幕。完善內(nèi)部管理,強化自我約束,積極接受他律成為其扭轉(zhuǎn)困局必由之路。

        (一)加強內(nèi)部管理,確保NGO機構(gòu)運作規(guī)范

        1、推動從業(yè)人員素質(zhì)專業(yè)化,提高NGO公共服務(wù)及產(chǎn)品輸出質(zhì)量。對NGO而言,每一個成員都應(yīng)當是我國當前社會中公益理念的傳遞者,他們的一舉一動直接影響社會正能量的傳播快慢。NGO在招募新人時,第一個考量的因素必須是應(yīng)聘者是否具有較高的奉獻精神,并最大可能取舍與本組織理念相同或者近似的人員。這也是后期新人能否適應(yīng)本NGO激勵機制的基礎(chǔ),反之招募的優(yōu)秀人才也將推動本NGO管理的進步規(guī)范。

        2、促成NGO管理民主化,減少公益供給的支付成本。NGO在日常運轉(zhuǎn)中,包括公益活動策劃、日常運轉(zhuǎn)模式等方面,都需要充分調(diào)動成員的積極性,一個有威望的決策層、和諧的工作氛圍、有力的監(jiān)督機制將對日常運作起到較好推動作用,能夠避免貪腐現(xiàn)象的發(fā)生。縱觀西方部分NGO,部分貪腐事件嚴重損傷了公益精神,因此能做到管理的民主化,是NGO良性運轉(zhuǎn)的前提,也是讓現(xiàn)有資源得到最大利用的根本保障。

        3、主動適應(yīng)新常態(tài),在創(chuàng)造價值、傳播價值方面扮演跟重要作用。與政府不同,NGO自身的公益形象不能依靠公權(quán)力、公共資源來強力推行;與追逐利潤的企業(yè)也不同,NGO必須盡量淡化利潤。因此,要實現(xiàn)設(shè)定的公益目標,NGO只能依靠自己的力量,通過具體行為一點一滴積累形象,并以此為基礎(chǔ),獲取公眾的支持。在向幫助對象提供服務(wù)或者產(chǎn)品時,NGO必須事前做好充分評估,可以借鑒企業(yè)“顧客導(dǎo)向”的理念,讓受益者主動去宣傳,獲取資金、政策等支持,在彌補成本的基礎(chǔ)上進而實現(xiàn)自身的發(fā)展。

        (二)強化他律作用,以問責為防線強化其公益行為

        1、他律機制監(jiān)督自律機制的建立與完善。首先督導(dǎo)NGO在內(nèi)部建立一套健康向上的公益理念④,如廉潔奉公的道德標準、公共責任理念及道德誠信意識等等,在外部機構(gòu)的指導(dǎo)支持下,形成形式豐富的監(jiān)督手段,在內(nèi)部杜絕辦事不按程序、違規(guī)吸收公眾資金、成員約束無力等現(xiàn)象,對外則避免公益活動目標的盈利傾向。

        2、維護好他律機制,運用好社會多元監(jiān)督。我國NGO的成長環(huán)境要求其必須在一定程度上接受政府的監(jiān)管,從政府層面而言,從外部來看主要是借助其公權(quán)力對NGO相關(guān)活動進行約束,從微觀角度而言則是對NGO實施影響,比如評估其財務(wù)管理是否規(guī)范、是否符合稅收優(yōu)惠標準等等。這種監(jiān)督的目的是為了保證NGO日常行為不偏離公益目標,否則NGO具有的各種優(yōu)惠條件(如稅收優(yōu)惠)就成了對投機分子的一種縱容。除政府外,其他組織和社會個人對NGO的公益行為也富有責任和權(quán)利。社會監(jiān)督、第三方評估機構(gòu)等都是他律主體,他們更在監(jiān)督方面專業(yè)性更強,對監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題問責十分嚴苛,能與政府主體做好配合,是相對于廣度而言的深度監(jiān)督。

        3、暢通內(nèi)外部互動渠道,減少信息不對稱帶來的危機。工作重點應(yīng)放在社會公益性行為和信息的公開上,如效仿國家層面各級政府“信息上墻”制度,向公眾公開自身活動、財務(wù)狀況等等。在覆蓋面積較廣的獨特服務(wù)領(lǐng)域,努力促成NGO和社會的良性互動,

        聽取受眾的意見,接受咨詢。更重要的是,在涉及捐款、捐物等募捐活動中,吸收好近年來“紅十字會”的經(jīng)驗教訓(xùn),必須保持絕對的透明,“魚缸式”運作,讓公眾對所有行為一覽無余,讓NGO的行為和目標統(tǒng)一起來,通過類似的行為宣揚公益價值,不斷增加社會資本存量。(作者單位:濱州學(xué)院經(jīng)濟與管理系)

        注解

        ①李茂平.我國NGO在社會公益多言供給主體中的角色分析[J].吉林大學(xué)學(xué)報,2007年第1期

        ②王俊華.新公共管理視域中的第三部門失靈:類型、治理與模式[J].教學(xué)與研究,2004年第9期

        ③楊和焰.公共管理視域中的第三部門:功能、優(yōu)勢及困境[J].公共管理學(xué)報,2004年第8期

        ④鄧國勝.構(gòu)建我國NGO的問責機制[J].中國行政管理,2003年第3期

        參考文獻:

        [1]王建芹.第三種力量—中國后市場經(jīng)濟論[M].北京:中國政法大學(xué)出版,2003年版.

        [2]俞可平.社群主義[M].北京:中國社會科學(xué)出版社,1998年版.

        [3]趙宇.論NGO與社會弱勢群體[J].中國流通經(jīng)濟,2005(09).

        [4]梁瑩,黃建榮.論我國第三部門的成長與社會資本的建構(gòu)[J].學(xué)海,2004(04).

        [5]楊和焰.公共管理視域中的第三部門:功能、優(yōu)勢及困境[J].公共管理學(xué)報,2004(08).

        [6]顧雅潔 王世彤.第三部門介入公共危機管理的時序分析[J].社會科學(xué)家,2006(03).

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        [8]雪瑩.企業(yè)公民參與社會公益的策略思考[J].經(jīng)濟論壇,2008(09).

        [9]王名 陶傳進.中國民間組織的現(xiàn)狀與相關(guān)政策建議[J].中國行政管理,2004(01).

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