摘 要：相關(guān)研究表明，我國縣級供電企業(yè)都高度重視電力的安全管理工作，不僅建立了比較完善的管理體系，還積極地推動著電力安全管理的創(chuàng)新。值得重視的是，新形勢下我國縣級供電安全管理工作中還存在諸多不足，比如整體實力較弱、安全管理執(zhí)行力度不足以及管理人員素質(zhì)低下等，這些都成為限制我國縣級供電企業(yè)科學(xué)發(fā)展的瓶頸。

關(guān)鍵詞：供電；安全管理；安全教育

作為我國戰(zhàn)略性以及基礎(chǔ)性的產(chǎn)業(yè)，電力在人們的生產(chǎn)以及生活中有至關(guān)重要的作用，它不僅與我們的經(jīng)濟社會發(fā)展息息相關(guān)，還是確保企業(yè)單位和家庭用電安全的重要性保障。由此可見，相關(guān)供電企業(yè)必須高度重視自身的安全管理工作。經(jīng)濟社會高速發(fā)展的今天，各行各業(yè)以及人們的日常生活都離不開電力資源，而安全管理作為供電企業(yè)日常管理工作中的重要組成部分，也越來越多的被人們所重視。就縣級供電企業(yè)而言，其涉及的范圍十分的廣泛。此外，縣級供電企業(yè)的供電區(qū)域大多處于環(huán)境條件比較復(fù)雜的地方，在供電過程中如果不能有效地做好安全管理工作，就會影響企業(yè)以及人們的日常生產(chǎn)、生活，最終阻礙經(jīng)濟社會的進一步發(fā)展。那么，供電企業(yè)要如何做好相關(guān)的供電安全管理工作呢？文章主要從以下幾點展開論述，希望能給相關(guān)工作者一定的借鑒，切實加強供電安全管理工作，真正意義上地促進縣級供電企業(yè)供電安全。

1 縣級供電企業(yè)安全管理工作中存在的主要問題

1.1 缺乏完善的安全管理制度

在我國，一些縣級供電企業(yè)對安全管理重視度還存在嚴重的不足，因為在其供電安全管理工作中并沒有健全的安全管理機制，即使有的企業(yè)存在相關(guān)的安全管理制度，在實際供電網(wǎng)絡(luò)運行的過程中，也沒有得到真正意義上的落實。這一問題的存在，很大程度上影響著縣級供電企業(yè)的安全管理工作，久而久之，就會造成嚴重的安全事故問題。此外，由于在管理工作中并沒有明確的責(zé)任制度，就算是工作中出現(xiàn)了問題，也不知道找誰去問責(zé)，這就會導(dǎo)致供電企業(yè)蒙受巨大的損失。

1.2 供電設(shè)備管理技術(shù)比較落后

隨著電力行業(yè)的不斷發(fā)展，供電企業(yè)對農(nóng)村地區(qū)電網(wǎng)已經(jīng)進行了一系列的改革，也對一些落后的供電設(shè)備統(tǒng)一進行了更換，這在一定程度上提高了縣級供電企業(yè)的設(shè)備管理水平。但目前我國設(shè)備管理工作中仍舊存在一些問題，比如設(shè)備存在安全缺陷處理不當(dāng)問題、沒有對相關(guān)的安全事故進行有效的分析以及預(yù)防等。此外，在縣級供電企業(yè)的安全管理工作中，并沒有對相關(guān)電力進行有效的保護，若前期沒有做好準備，后期的管理工作就會難上加難。

2 提高縣級供電企業(yè)安全管理水平的對策探討

2.1 不斷深化員工的安全教育

員工在電力企業(yè)安全管理中有舉足輕重的地位，它是企業(yè)賴以生存以及發(fā)展的前提，為此，電力企業(yè)必須加強員工的相關(guān)安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及考核。首先，電力企業(yè)員工在國家有關(guān)部門安全規(guī)章制度、安全操作手冊的基礎(chǔ)上，必須能夠結(jié)合本地區(qū)的情況，因地制宜地制定適合本單位的安全規(guī)章制度。對于生產(chǎn)以及工作中那些經(jīng)常被忽略的問題，要制定詳細的制度以及措施，只有這樣，才能真正意義上地實現(xiàn)電力企業(yè)的全面、健康、可持續(xù)發(fā)展；其次，要采取行之有效的措施，不斷加強員工對安全規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，比如兩票三制、危險點分析等，在了解相關(guān)安全規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，還需要對操作安全性進行一定的評價，這有利于全面提高電力企業(yè)工作人員的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)；最后，要經(jīng)常性地展開有關(guān)安全規(guī)章制度的考核，從某種程度上來說，還要將其納入到員工工作績效評價中去，只有與員工的工資、福利等掛鉤，才能不斷調(diào)動員工工作的積極性以及主動性。

2.2 對電力設(shè)施等進行有效的保護

就縣級供電企業(yè)而言，在電力設(shè)施保護工作中還存在諸多的不足，由此可見，在電力企業(yè)安全管理工作中加強電力設(shè)施的保護力度勢在必行。21世紀的今天，人民生活水平得到了很大程度上的提高，我國農(nóng)村地區(qū)的用電量也不斷的增加，這種現(xiàn)象的長期存在，會導(dǎo)致縣級供電企業(yè)中出現(xiàn)很多電力設(shè)施超負荷運行問題，久而久之，就會嚴重地影響中國經(jīng)濟社會的發(fā)展。為有效解決這一問題，相關(guān)部門采取了大量切實可行的措施，但見效甚微，經(jīng)過一系列的研究，作者指出，供電企業(yè)要想實現(xiàn)真正意義上的發(fā)展，就必須定期、定時地做好電力設(shè)備的安全檢查以及維護工作，對設(shè)備的運行情況，企業(yè)必須展開實時的掌握，一旦發(fā)現(xiàn)電力設(shè)備中存在的問題，就應(yīng)當(dāng)采取科學(xué)、有效的措施進行處理，必要的時候，還可以增加相關(guān)設(shè)備的數(shù)量，值得注意的是，在增加設(shè)備數(shù)量時，必須做好相關(guān)的設(shè)備故障預(yù)防工作，要選用那些專業(yè)的技術(shù)人員對電力設(shè)備進行定期的維修、優(yōu)化，以實現(xiàn)電力設(shè)備運行能力的提高。

2.3 積極完善相關(guān)的施工安全管理

電力企業(yè)中，制度是十分重要的存在，它具有根本性、長期性以及穩(wěn)定性的重要作用。眾所周知，加強縣級電力企業(yè)安全管理工作，最為重要的就是提升安全制度的“執(zhí)行力”，電力企業(yè)制定的規(guī)章制度再健全、再完善，沒有得到很好的落實，也無法發(fā)揮自身的作用，只能是束之高閣。為此，電力企業(yè)必須建立相關(guān)的電力安全管理制度目標責(zé)任體系，具體工作中，要及時地給予那些按照制度開展安全管理工作的員工以獎勵，這有利于激發(fā)員工工作的積極性以及主動性，當(dāng)然，針對那些在工作中違反制度甚至造成安全事故的員工，也要給予一定的懲處，這樣，電力企業(yè)的安全管理工作才能取得實實在在的效果。電力企業(yè)安全管理工作中，必須重視的就是現(xiàn)場的安全管理，特別是在電力工程現(xiàn)場施工過程中，更應(yīng)當(dāng)加強施工的安全管理，為此，縣級電力企業(yè)必須建立安全的控制方案，要明確施工中各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)、每個部位的質(zhì)量要求，在進行相關(guān)監(jiān)督以及檢查時，更要嚴格的按照控制方案進行，針對監(jiān)督、檢查中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，要及時地解決，只有解決了問題，才能進入下一道工序，進而更好地促進電力安全管理工作的展開。

3 結(jié)束語

綜上所述，目前我國縣級供電企業(yè)安全管理工作中存在著諸多問題，比如缺乏完善的安全管理制度、供電設(shè)備管理技術(shù)比較落后等，這些問題的存在，很大程度上影響著電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，為有效解決這些問題，文章提出了一系列切實可行的措施，著重指出要不斷深化員工的安全教育，其次，要對電力設(shè)備等實施有效的保護，最后，要積極的完善相關(guān)的施工安全管理工作。

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