摘 要:神東煤炭集團(tuán)信息化建設(shè)起早、起點高,尤其最近幾年更是取得了突飛猛進(jìn)的民展,企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了全面信息化時代。人力資源共享服務(wù)中心,其業(yè)務(wù)包括了神東公司養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、補(bǔ)充、失業(yè)、生育等各項保險,業(yè)務(wù)人員每天必須要處理大量與人事、保險、審批相關(guān)的信息,這些信息的數(shù)量之大和處理的繁雜程度之高,已經(jīng)不能僅僅依靠傳統(tǒng)的人工記錄或電子表格記錄方式能夠應(yīng)付過來。為了解決人力資源共享服務(wù)中心信息化管理的迫切需求,神東信息中心軟件研發(fā)部,采用J2EE、SOA技術(shù)和orcle數(shù)據(jù)庫自主研發(fā)了基于WEB服務(wù)的神東社保管理系統(tǒng)。
關(guān)鍵詞:社保管理系統(tǒng);J2EE;SOA技術(shù);WEB服務(wù);ORACLE
1 概述
公司為了保障職工健康和基本醫(yī)療需求,實現(xiàn)職工醫(yī)療保障水平與企業(yè)發(fā)展相協(xié)調(diào),依據(jù)國家、省社會保險綜合信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)要求,搭建社會保險系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò);在此基礎(chǔ)上建立網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)、信息共享、安全可靠、公司統(tǒng)一的神東社會保險服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺;構(gòu)建統(tǒng)一的神東社會保險綜合業(yè)務(wù)信息管理系統(tǒng),業(yè)務(wù)包括養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育等范疇;建立規(guī)范的業(yè)務(wù)管理體系、嚴(yán)密的基金監(jiān)督體系、完善的社會化服務(wù)體系和科學(xué)的宏觀管理體系;全面改善以前人工記錄或電子表格記錄方式,節(jié)約勞動成本,提高了工作效率。提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性、安全性。
2 需求分析
2.1 認(rèn)證授權(quán)
認(rèn)證授權(quán)主要包括登錄,操作員管理,登錄策略等幾個功能模塊。
2.2 權(quán)限管理
權(quán)限管理功能主要維護(hù)ABFrame中與權(quán)限緊密相關(guān)的功能、菜單、角色三個重要部分。
2.3 組織管理
組織機(jī)構(gòu)模塊主要維護(hù)機(jī)構(gòu)、崗位、人員信息,工作組信息,職務(wù)信息、業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)信息。
2.4 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理
該模塊實現(xiàn)員工基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)、參?;鶖?shù)的變更、人事調(diào)動管理、退休人員調(diào)管理、繳納地點信息管理、人員險種賬戶管理、醫(yī)保統(tǒng)籌賬戶管理、單位繳納信息管理。
2.5 保險管理
該模塊實現(xiàn)對基本養(yǎng)老保險、補(bǔ)充養(yǎng)老保險、過渡養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、醫(yī)療保險單位月收繳的管理。生成各類保險的繳納記錄、以及個人、單繳費(fèi)信息查詢。
2.6 職工入轉(zhuǎn)院管理
該模塊主實現(xiàn)職工住院、轉(zhuǎn)院信息登記、審核流程以及入轉(zhuǎn)院信息的查詢。
2.7 支付管理
該模塊實現(xiàn)職工醫(yī)藥費(fèi)報銷登記、醫(yī)藥費(fèi)審核流程功能,同時系統(tǒng)對不同的支付類別根據(jù)醫(yī)保政策執(zhí)行預(yù)設(shè)的計算公式,自動計算各支付結(jié)果。
2.8 報表管理
該模塊主要實現(xiàn)用戶對所有參保信息、參保數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計,計算等報表。用戶可以直接查看報表,也可導(dǎo)出為EXCEL等格式。
3 系統(tǒng)設(shè)計與實現(xiàn)
本系統(tǒng)是基于普元EOS6.0、6.2平臺上面開發(fā),編程語言有HTML、Java Script、Java、XML技術(shù)。服務(wù)器使用Windows server 2003操作系統(tǒng), Web應(yīng)用服務(wù)器采用 Jboss4.0.5,數(shù)據(jù)庫使用ORACLE 9i。系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D如圖1所示。
3.1 數(shù)據(jù)庫設(shè)計
Oracle是以高級結(jié)構(gòu)化查詢語言(SQL)為基礎(chǔ)的大型關(guān)系數(shù)據(jù)庫,通俗地講它是用方便邏輯管理的語言操縱大量有規(guī)律數(shù)據(jù)的集合。是目前最流行的客戶/服務(wù)器(CLIENT/SERVER)體系結(jié)構(gòu)的數(shù)據(jù)庫之一。
3.2 系統(tǒng)UI及業(yè)務(wù)流程設(shè)計
人員基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理頁面如圖2。
保險管理頁面如圖3。
醫(yī)藥費(fèi)支付頁面如圖4。
4 結(jié)束語
神東社保管理系統(tǒng),是一套為神東煤炭集團(tuán)量身定做的企業(yè)社會保險管理信息系統(tǒng)。本系統(tǒng)以神東人資信息為基礎(chǔ),組織架構(gòu)為核心,以規(guī)范的業(yè)務(wù)管理體系為導(dǎo)向,涵蓋公司各類保險的繳納、支付、管理;實現(xiàn)員工險種報銷、審核流程化、無紙化,并提供了對參險數(shù)據(jù)的各種報表統(tǒng)計、匯總、數(shù)據(jù)分析,加大了社保中心對于公司各項保險數(shù)據(jù)的管控、分析能力。為優(yōu)化公司保險管理制度提供科學(xué)數(shù)據(jù)依據(jù)。
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作者簡介:賀朝玉(1984-),男,陜西省榆林市人,助理工程師,學(xué)士學(xué)歷,工作單位:中國神華神東煤炭集團(tuán)信息中心研發(fā)部。