摘要:班主任工作是一項事無巨細(xì)、千頭萬緒的大工程,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實施教育的主戰(zhàn)場,是班集體的靈魂,是班級工作的組織者、教育者及領(lǐng)袖。對于學(xué)生的學(xué)習(xí)和成長有著至關(guān)重要的作用。所以作為班主任,一定要有高尚的師德,還要有較強(qiáng)的工作能力,發(fā)揮學(xué)生主動性,構(gòu)建班級領(lǐng)導(dǎo)班子,樹立良好班風(fēng),把握好嚴(yán)寬尺度,培養(yǎng)學(xué)生的自信,進(jìn)行賞識教育,做到因班制宜、因生制宜。
關(guān)鍵詞:班主任工作 高尚師德 工作能力 因材施教 賞識教育
班集體的組織者是班主任,班級的教育者是班主任,班級的領(lǐng)導(dǎo)者是班主任,班級的核心靈魂是班主任。班主任是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實施教育教學(xué)工作的得力助手,是全校各種教育活動的得力助手。班主任身上擔(dān)負(fù)著重任,如培養(yǎng)學(xué)生積極健康的向前發(fā)展觀,養(yǎng)成凡事都要干好的良好習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生充分發(fā)揮其主體性,培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力等等。所以,作為班主任,一定要解放思想,加強(qiáng)教育教學(xué)的藝術(shù)性,改進(jìn)每一步的工作方法,從而更好地完成班主任的重任。筆者認(rèn)為要做好班主任工作一定要從以下幾方面入手。
一、班主任一定要有高尚的師德及較強(qiáng)的工作能力
德高為師,身正為范,班主任工作是對學(xué)生智能的開發(fā)、品格的鍛造及靈魂的雕塑,所以,教師首先要有以愛國主義、集體主義為核心的價值觀,堅持實事求事、公平公正的處理原則。同時,班主任還要不斷地更新理念,做到運用現(xiàn)代化的眼光和思維來看待問題,培養(yǎng)具有現(xiàn)代化素質(zhì)的人才,對于班主任工作要大膽開創(chuàng)、勇于奉獻(xiàn),要學(xué)會識大體顧大局。班主任工作是一方飽含真情的土壤,也是充滿理性的天地。班主任要有愛,更要有責(zé)任心,有擔(dān)當(dāng),能夠不斷提高自身的文化素質(zhì),真正做到為人師表。在實際工作中,有一些班主任存在著思想陳舊,認(rèn)識境界不夠高,遇到事情處理欠妥當(dāng),讓學(xué)生和家長都持有一定的意見。所以,我們要時刻以身作則,提高自身的修養(yǎng),真正做好學(xué)生的領(lǐng)路人。
二、班主任要發(fā)揮學(xué)生主體性,構(gòu)建班級領(lǐng)導(dǎo)班子
我認(rèn)為,班級里的任何事親歷親為,事無巨細(xì)的不是優(yōu)秀班主任,而是發(fā)揮學(xué)生的主體性,構(gòu)建班級領(lǐng)導(dǎo)班子,充分發(fā)揮學(xué)生管理學(xué)生的優(yōu)勢。對選出的班委會成員要進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管,及時指導(dǎo),班委會如期舉行,對學(xué)生中出現(xiàn)的問題要及時組織會議商討。在施行任務(wù)安排時,要落實到人,保證事事有人管,人人有事做。在班干部的團(tuán)隊中,班長和生活委員這兩個職務(wù)一定要選擇那些有較強(qiáng)的服務(wù)意識,大公無私的學(xué)生來擔(dān)任,從而保證工作的順利開展。教師的指導(dǎo)工作也要細(xì)致到位,及時了解班里的動態(tài),看到問題要及時杜絕,防患于未然。
三、班主任處理特殊事件時要講究藝術(shù)性,做到因材施教
作為班主任,我們一定要有因材施教的意識,針對不同的學(xué)生要有不同的教育方法。因為現(xiàn)在的學(xué)生個性較強(qiáng),性格不同,有時候硬碰硬并不是好的教育方法。教師應(yīng)該先摸透學(xué)生的心理,找到其弱點,然后進(jìn)行有理有據(jù)的教育。教育藝術(shù)一定要找到好的教育時間、地點及方式。其實教室和辦公室并不是唯一的教育場所,校園中和回家的路上也是可以和學(xué)生進(jìn)行交流的,不拘泥于場地。與學(xué)生交流的方式,一律和風(fēng)細(xì)雨和暴風(fēng)驟雨都不妥當(dāng),而是在尊重學(xué)生人格的同時,不運用粗暴且具有侮辱性的語言,否則對學(xué)生的自尊心將造成嚴(yán)重的傷害。當(dāng)學(xué)生從心里不接受教師時,教師所有的努力都是白費。
比如,針對剛開學(xué)初,我班級里有偷盜現(xiàn)象這一事件,我就進(jìn)行了一次別開生面的教育。當(dāng)我走進(jìn)教室,看到一雙雙明亮的眼睛滿含期待時,就非常有信心地說:“老現(xiàn)已經(jīng)把小偷抓出來了,請同學(xué)們思考五分鐘,你將會對這個小偷說什么?!蔽宸昼娨院?,我就把一張空椅子放在教室中間,并告訴學(xué)生如果小偷就坐在這把椅子上,你將對他或她說什么。學(xué)生一時炸開了鍋,開始輪流“教訓(xùn)”小偷:被偷了的東西的同學(xué)會講述自己的傷心心情,并嚴(yán)厲指責(zé)小偷損人不利己的行為。沒被偷東西的同學(xué)會從法律和父母期望等角度對小偷進(jìn)行勸告……還有的同學(xué)從朋友的角度進(jìn)行規(guī)勸。在活動進(jìn)行過程中,我注意觀察每一個學(xué)生的神態(tài)和舉動,發(fā)現(xiàn)了一個面似裝作毫不在意但眼神緊張的學(xué)生,但是,我并沒有當(dāng)場揭穿那個學(xué)生,而是說:“其實老師知道是哪位同學(xué)做的,這種小偷小摸的行為確實是百害而無一利,有這種壞習(xí)慣的同學(xué)希望你一定要改正。盡管今天是對空椅子說的話,下一次就會是對著你本人進(jìn)行批判。如果真的是這樣,你將會怎樣面對班里的同學(xué)好友呢?”果然,后來的日子,班里偷東西現(xiàn)象被制止,再也沒有發(fā)生過。從這件小事的處理,我明白了教師首先要保護(hù)學(xué)生的自尊,運用不同的方式進(jìn)行教育,一定會有更大的成功。
四、班主任要立好班規(guī),樹立良好的班風(fēng)
環(huán)境可以塑造人,一個班集體的班風(fēng)非常重要,只有擁有了一個積極向上的班集體,學(xué)生才會形成良好的風(fēng)氣,從而培養(yǎng)出全體學(xué)生的行為習(xí)慣。我在開展班主任工作時,除了要遵守學(xué)校的紀(jì)律外,還制定了具有本班特色的“入班協(xié)議書”“班級大擂臺”等班規(guī)。通過制度來約束學(xué)生的行為,讓每個學(xué)生都對自己提出更高的要求,從而達(dá)到提高整體素質(zhì)的目的。需要特別提出的是,班主任要想帶出一個出色的班級,就一定要立下嚴(yán)格的規(guī)矩,師生平等,大家都要遵守,誰也不能違反。尤其是要注重細(xì)節(jié),如遲到、早退、衛(wèi)生等都會成為我核查的重點。剛開始的時候,學(xué)生也許會對過于嚴(yán)格的班規(guī)產(chǎn)生不良情緒,但只要貫徹執(zhí)行一段時間,學(xué)生培養(yǎng)成自覺的習(xí)慣后就會好很多。
五、班主任一定要把握好嚴(yán)寬尺度
“寬”就是寬容學(xué)生的過失,用心去關(guān)愛每一個學(xué)生,當(dāng)學(xué)生感受到班主任對他們的關(guān)愛時,才會把教師放進(jìn)心里,從而接受教育。尤其是對于學(xué)困生,只有設(shè)身處地地?fù)Q位思考,愛得深切,無微不至,才能走進(jìn)學(xué)生的心靈,喚起其上進(jìn)的信心。如果班主任一味地以班規(guī)來治理班級,而不去關(guān)懷學(xué)生、體諒學(xué)生的難處,表面上大家是可以服從教師的安排的,可是從內(nèi)心是十分不服氣,而且?guī)熒g的關(guān)系還會產(chǎn)生扭曲,從而導(dǎo)致怕學(xué)、厭學(xué),甚至棄學(xué)的現(xiàn)象。
學(xué)生對教師的關(guān)愛,就像魚兒離不開水。只有當(dāng)學(xué)生真正意識到教師是從心底里愛護(hù)他,為他操心著急時,無論其形式是什么樣子的,學(xué)生都能感受到其形式背后掩藏的愛心,都會樂于接受。如果班主任在沒有用心關(guān)愛學(xué)生的前提下,即使方法很正確,目標(biāo)很合理,教育也無法達(dá)到預(yù)料的期望值。因為有愛就一定會有被愛,有不愛,也一定會感受到心寒。也就是一部分教師感覺到的委屈,處處都是為了學(xué)生好,結(jié)果學(xué)生卻不領(lǐng)情,還處處與教師作對,從而導(dǎo)致師生關(guān)系不和諧,班級工作效率低下。
六、班主任要下大力培養(yǎng)學(xué)生的自信心,進(jìn)行賞識教育
自信是成功的基礎(chǔ),教師要讓學(xué)生充滿自信,堅信自己能夠?qū)W好,消除學(xué)生煩惱,讓每一位學(xué)生都自信樂觀地走上求學(xué)之路。這是一名優(yōu)秀班主任必備的素質(zhì)之一。要想樹立學(xué)生的自信,教師首先要找到學(xué)生長處,讓學(xué)生接受贊美,從而增強(qiáng)其自信心。我通常對學(xué)生進(jìn)行的是以鼓勵為主的賞識教育。放大學(xué)生的優(yōu)點,比如學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步了,大力表揚;學(xué)生樂于助人了,頒發(fā)錦旗;為班級爭光了,給予加分。并不是智慧的學(xué)生應(yīng)該得到表揚,而是表揚可以讓學(xué)生更智慧。賞識教育可以讓學(xué)生更客觀地認(rèn)知自我,優(yōu)點在哪里,缺點是什么,從而在一種開放的狀態(tài)里改正錯誤,走向進(jìn)步,勇登學(xué)習(xí)高峰。
綜上所述,作為班主任,教師一定要有高尚的師德及較強(qiáng)的工作能力,要充分發(fā)揮學(xué)生的主體性,構(gòu)建班級領(lǐng)導(dǎo)班子,藝術(shù)性地處理特殊事件,做到因材施教,把握好嚴(yán)寬的尺度,下大力氣培養(yǎng)學(xué)生的自信心。一切工作的前提都源于有一顆愛生之心,還有著較強(qiáng)的事業(yè)心,在事無巨細(xì)的班主任工作干出自己的一片天地。
(責(zé)編 金 東)