●梁鳳儀

所謂厚道，簡單點就是隱惡揚善。對上不妨據(jù)理力爭，對下應(yīng)該寬容大度。我認識的一位本城企業(yè)巨子，就曾有過一個如下的故事，使我受益良多。

企業(yè)巨子對工作很是緊張。為了雞毛蒜皮的小事沒有準時辦妥，我曾見過他拍案而起，與另一位財經(jīng)巨子爭辯得面紅耳赤?？墒怯幸淮危邮芰硪晃痪频陿I(yè)巨子的邀請，到他轄下的一間五星級大酒店餐廳去吃晚飯，氣氛甚是融洽。吃主菜時，忽然企業(yè)巨子臉色一沉，放下刀叉，主人忙問：“是不是菜的味道不好？”他連忙搖頭否認：“不是，我肚子有點不舒服，要上洗手間，不能吃飯了?！边@樣子上了洗手間十分鐘才出來，臉色好多了，重新又談笑風(fēng)生。席散后，他拉我們一二個年輕行政人員陪他去吃云吞面，竟據(jù)案大嚼，我便道：“你剛才拉肚子，現(xiàn)今又吃得如此沒有節(jié)制，不大健康。”他哈哈大笑：“我哪兒拉肚子？只不過剛才看到主菜盆內(nèi)有兩根頭發(fā)，故此裝模作樣走出去，到廚房去講了一聲，只要真正工作的人明白問題就好，讓老板知道，只有害他罵下屬一頓。”于事無補，但求發(fā)泄的事不要做，否則商業(yè)上一定受害。（摘自《意林》）