“我就是喜歡做別人認(rèn)為做不到的事，這最能引發(fā)我的興趣與雄心?！睂O代總是以這樣陽(yáng)光自信的形象感染著周圍的人。在孫代獨(dú)特的快樂(lè)工作方式下，她所創(chuàng)辦的同仁網(wǎng)絡(luò)公司以驚人的速度發(fā)展著。04年至今僅10年間，同仁網(wǎng)絡(luò)公司在中國(guó)大陸設(shè)立了包括上海、廣州、深圳、長(zhǎng)沙、天津、太原等等在內(nèi)的十多家辦事處，長(zhǎng)期合作伙伴遍及全國(guó)各地，成功完成了多項(xiàng)堪稱業(yè)界典范的應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目，贏得了廣大客戶的好評(píng)，并獲得了包括金融IT行業(yè)最佳解決方案、2012年度最佳網(wǎng)絡(luò)容災(zāi)解決方案、2013 IT行業(yè)運(yùn)維管理金獎(jiǎng)在內(nèi)的多項(xiàng)榮譽(yù)。

現(xiàn)在的孫代更加忙了，除了與IBM、NEC 、ZTE、奇虎360、北京美迪格威科技有限公司等大企業(yè)的合作，孫代作為中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)的高級(jí)成員、中國(guó)信息協(xié)會(huì)的成員、中國(guó)計(jì)算機(jī)行業(yè)協(xié)會(huì)無(wú)線網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全接入技術(shù)專業(yè)委員會(huì)的高級(jí)成員，常常需要滿世界的飛，組織活動(dòng)、參加研討，在推廣個(gè)人專利技術(shù)的同時(shí)，推進(jìn)整個(gè)IT行業(yè)的發(fā)展。

而生活中總是充滿著各種各樣的挑戰(zhàn)，特別是在殘酷競(jìng)爭(zhēng)的IT世界里。在這里，生存的奧妙玄機(jī)莫測(cè)，通向答案的道路也不只一條。談到IT行業(yè)的生存之道，孫代告訴筆者，自己做企業(yè)的生存哲學(xué)非常簡(jiǎn)單：“就是從不將自己的企業(yè)視為大企業(yè)，而是將自己永遠(yuǎn)當(dāng)成一個(gè)小公司經(jīng)營(yíng)。這是我一直保持的心態(tài)。因?yàn)橐坏┠銓⒆约阂暈榇笃髽I(yè)，你就失去了工作的樂(lè)趣。”

將企業(yè)永遠(yuǎn)當(dāng)成小企業(yè)，是因?yàn)閷O代對(duì)官僚主義深惡痛絕。為了保持戰(zhàn)斗的心態(tài)，她創(chuàng)造“從零開(kāi)始”的新觀念——調(diào)整公司的每一個(gè)部門(mén)，讓員工對(duì)已有的傳統(tǒng)的系統(tǒng)進(jìn)行重新審視，提出更完美的解決方案，不斷的優(yōu)化系統(tǒng)，開(kāi)發(fā)專利技術(shù)。孫代也是以身作則，帶頭開(kāi)發(fā)出包括基于XEN虛擬化架構(gòu)的云服務(wù)器運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)安全接入的認(rèn)證系統(tǒng)及其認(rèn)證方法、一種業(yè)務(wù)遷移方法、裝置和一種容災(zāi)系統(tǒng)、一種網(wǎng)絡(luò)安全防御系統(tǒng)等多項(xiàng)專利技術(shù)。以這種方式，孫代與同仁的團(tuán)隊(duì)享受到了帶給他們的快樂(lè)和成就感。對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，研發(fā)創(chuàng)新并不是負(fù)擔(dān)。

如果非要追問(wèn)孫代成功秘訣的話，她會(huì)神秘地告訴你：“與對(duì)待錯(cuò)誤有關(guān)：我常常會(huì)告訴我公司的員工，當(dāng)前大企業(yè)面臨的各種問(wèn)題。許多時(shí)候他們會(huì)設(shè)想避免冒險(xiǎn)，但我會(huì)告訴他們，犯錯(cuò)誤真的沒(méi)有關(guān)系，但誰(shuí)也沒(méi)有權(quán)利去掩蓋過(guò)失。因此，相互指責(zé)，推卸責(zé)任的現(xiàn)象在我們這里是沒(méi)有的?！?/p>

“我們未必比其他公司的人更聰明，但不同的是，我們節(jié)省了許多相互指責(zé)的時(shí)間。從錯(cuò)誤中學(xué)到教訓(xùn)，不斷向上成長(zhǎng)?！睂O代身邊的人，對(duì)她篤定的性格都深有感觸。她的助手對(duì)她的精力更驚訝不已。“我從沒(méi)有見(jiàn)她露出過(guò)疲態(tài)。我們常常一起工作到深夜，但她從無(wú)倦容。我相信她也有累的時(shí)候，但她永遠(yuǎn)保持備戰(zhàn)狀態(tài)?！?/p>

孫代告訴筆者，她每天早晨5點(diǎn)半就起床。她說(shuō)這也并非自己精力充沛?！爱?dāng)你喜歡所做的工作時(shí)，你就會(huì)充滿興致。我周圍的環(huán)境與人都充滿了挑戰(zhàn)與樂(lè)趣。但我不像別人想象中的那樣拼命工作。我認(rèn)為自己是在‘努力游戲’。我將工作當(dāng)成游戲，純粹為了快樂(lè)才工作。”是那種不經(jīng)意的快樂(lè)，是讓人偶爾會(huì)想起，偶爾會(huì)盼望的快樂(lè)。

作為董事長(zhǎng)的孫代，經(jīng)常敏感地體察下屬的內(nèi)心?！八麄儾幌Ｍ刻鞛榇蚩ㄉ舷掳?，而且工作那么多小時(shí)。那會(huì)使人心不在焉，而且會(huì)產(chǎn)生厭惡感。所以，我要讓他們參與決策，問(wèn)他們問(wèn)題，讓他們?cè)诠ぷ髦械玫綐?lè)趣?！彼猿錆M人情味的方式關(guān)懷屬下，并產(chǎn)生了意想不到的神奇作用?！拔也荒茏鲆幻┚?，只顧發(fā)號(hào)施令，否則再好的人才也不會(huì)留下來(lái)。在我的公司，每個(gè)職位的人都會(huì)常常互換不同的職務(wù)，這等于給他們提供了機(jī)會(huì)，接受挑戰(zhàn)和成長(zhǎng)。”孫代的思維中有著東方人強(qiáng)烈的回報(bào)意識(shí)，對(duì)于所有她合作過(guò)的客戶，她企業(yè)的員工，她都會(huì)懷著深深的感情，然后采用最完美的合作方式。我想，孫代能夠在IT界叱咤風(fēng)云，除了杰出的IT技術(shù)外 ，非凡的個(gè)人魅力也是關(guān)鍵。

采訪結(jié)束時(shí)，孫代對(duì)記者說(shuō)：“生命太短暫，最有質(zhì)量的時(shí)間就更有限了。因此我建議大家從現(xiàn)在開(kāi)始找到自己的興趣，建立基石，決定往后20年要走的道路，并盡情享受這段時(shí)光，相信每個(gè)人都會(huì)收獲成功。”