王娟,劉曉艷,易蕊,蘇太貴,門愛民,郭娟,王敏,杜玉國,杜淑蓮
? 綜述 ?
心血管內(nèi)科常見糾紛成因及對策
王娟,劉曉艷,易蕊,蘇太貴,門愛民,郭娟,王敏,杜玉國,杜淑蓮
心內(nèi)科醫(yī)療糾紛調(diào)查與分析的研究,目前國內(nèi)公開發(fā)表的較少,本文擬結(jié)合國內(nèi)部分文獻報道及某三級醫(yī)院近10年的心內(nèi)科糾紛統(tǒng)計數(shù)據(jù)對糾紛成因及對策綜合闡述,供心內(nèi)科醫(yī)護人員工作中參考。
1.1 醫(yī)療機構(gòu)各科室糾紛分布情況2009年上海某區(qū)醫(yī)療糾紛案例分布情況調(diào)查與分析[1],21家醫(yī)院3年期間共發(fā)生196起糾紛,調(diào)查顯示,二級學科中醫(yī)療糾紛發(fā)生居前幾位分別是普外科30例(46.88%)、骨科13例(20.13%)、泌外科7例(10.94%),內(nèi)科二級學科醫(yī)療糾紛居前幾位分別是心血管內(nèi)科8例(25.81%)、神經(jīng)內(nèi)科6例(19.35%)、消化內(nèi)科5例(16.13%)。結(jié)果表明,外科醫(yī)療糾紛發(fā)生率高于內(nèi)科,而內(nèi)科糾紛發(fā)生率心內(nèi)科居于首位。
1.2 心內(nèi)科常見糾紛類型以某三甲醫(yī)院2003~2013年心血管內(nèi)科52起糾紛發(fā)生情況統(tǒng)計顯示(表1),因冠狀動脈介入后發(fā)生死亡、快速心律失常射頻消融術(shù)后復發(fā)、護理投訴(褥瘡、穿刺出血等),心源性猝死居心內(nèi)科投訴前4位,分別占17.3%、17.3%、15.4%、11.5%,可以看出,心內(nèi)科診斷和治療方法的“外科化”與糾紛發(fā)生關(guān)系緊密,也與上述外科糾紛發(fā)生率高于內(nèi)科結(jié)論相吻合。
心內(nèi)科糾紛發(fā)生主要由醫(yī)療、護理、患方及社會環(huán)境等綜合原因造成。
2.1 醫(yī)療方面因素
2.1.1 醫(yī)患之間缺乏有效的溝通心內(nèi)科就診患者多存在一定的心理問題[2],醫(yī)患之間用“心”溝通尤為重要。醫(yī)患溝通是改善醫(yī)患關(guān)系的重要途徑,是建立醫(yī)患雙方相互信任、保障醫(yī)患雙方利益的有效手段[3],據(jù)統(tǒng)計70%以上的醫(yī)療糾紛與醫(yī)患溝通不暢有關(guān)[4]。醫(yī)患之間缺乏有效的溝通,醫(yī)務(wù)人員缺乏溝通技巧,而引發(fā)諸多糾紛。
2.1.2 醫(yī)務(wù)人員對潛在的病情評估不到位醫(yī)務(wù)人員診療水平及搶救技能有限,對一些潛在的病情評估不到位,對隱藏的病情觀察不及時,引起患者及家屬對療效不滿,尤其冠狀動脈介入、快速心律失常射頻等心內(nèi)科手術(shù)術(shù)后復發(fā)、效果不佳很容易引起糾紛。
2.1.3 知情告知不充分知情告知不充分,醫(yī)療、護理文書書寫欠規(guī)范、欠及時,對病情變化問題的預見性差,不能實事求是告知患者療效等也是產(chǎn)生糾紛重要因素。
2.2 護理方面因素
2.2.1 護理和操作制度不落實護理方面發(fā)生糾紛主要是護理人員工作責任心不強、操作技能不高等因素有關(guān),護理風險因素[5]包括患者及家屬(16.67%)、護理人員(61.11%)、藥物和醫(yī)療器械(11.11%)及其它(11.11%)。糾紛主要包括墜床、跌倒、換錯液體、褥瘡、穿刺出血、標本送檢錯誤等。
2.2.2 心理護理不到位心內(nèi)科患者伴隨著失眠、恐懼、緊張、失落甚至絕望等心理問題[2],有的患者表現(xiàn)為不配合治療、發(fā)脾氣等以引起醫(yī)護人員關(guān)注,希望得到心理安慰。護理人員比醫(yī)生與患者接觸更為頻繁,更易觀察到患者情緒變化,應(yīng)及時反映并進行疏導。一旦護理人員工作粗疏、服務(wù)態(tài)度不好,容易引起護患之間的糾紛。
2.3 患方因素
2.3.1 心內(nèi)科患者特點[6]心內(nèi)科患者存在平均年齡較大,病程長,病情重,診斷困難,檢查項目多,費用高等,由此產(chǎn)生的療效不佳或病情遷延而產(chǎn)生的急躁、焦慮心理等,從此意義上來說,心內(nèi)科患者是“雙心疾病”患者,不僅要解決器質(zhì)性疾病,還要注重患者心理干預。
2.3.2 患者因素主觀上,患者及家屬對治療效果期望值過高,對病情惡化心理準備不充分,把對醫(yī)療費用過高不滿及患者自身不良情緒等轉(zhuǎn)嫁到醫(yī)護人員身上。客觀上,醫(yī)患雙方信息不對稱,當治療效果不佳或患者死亡時,患方勢必對醫(yī)方診療方面提出諸多質(zhì)疑,從而產(chǎn)生醫(yī)療糾紛。
2.4 社會因素分析了醫(yī)療糾紛產(chǎn)生的社會特點,認為醫(yī)療保健成本的不斷上升使人們感情上偏向患方、不斷提升的高額賠償、新聞輿論對醫(yī)療糾紛傾向性的報導和炒作,患者缺少引導就醫(yī)的有效信息是導致醫(yī)療糾紛產(chǎn)生的主要社會原因[7]。
總之心內(nèi)科常見糾紛醫(yī)方原因歸為:診療行為違反常規(guī)、知情告知欠缺、病歷書寫不規(guī)范等三類;患方原因歸為:對介入手術(shù)治療并發(fā)癥不理解、非預期死亡、對護理操作不滿意等三類;糾紛產(chǎn)生的影響因素歸為:患者的疾病轉(zhuǎn)歸、醫(yī)護人員的關(guān)注度、患方對疾病的知曉程度等存在相關(guān)性。
心內(nèi)科糾紛作為醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療糾紛的一部分,如何提
高醫(yī)護人員防范意識,減少糾紛發(fā)生率,保障糾紛合理解決,需要醫(yī)療機構(gòu)整體應(yīng)對和心內(nèi)科自身努力實踐。
3.1 落實院方層面防范機制
3.1.1 定期的教育學習通過定期的教育學習,不斷強化醫(yī)務(wù)人員的法律意識,提高學法用法和自我保護的能力。
3.1.2 嚴格規(guī)范的繼續(xù)教育培訓通過嚴格規(guī)范的繼續(xù)教育培訓,提高醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)學理論水平和臨床技能,保證實現(xiàn)預期的診療效果。
3.1.3 發(fā)揮科室一級的引導要充分發(fā)揮科室的引導、管理、糾偏職能,發(fā)現(xiàn)苗頭早期干預,通過自我糾錯避免造成嚴重不良后果,通過積極溝通取得患方諒解,避免矛盾激化形成糾紛。
3.1.4 常態(tài)化的檢查督導通過常態(tài)化的檢查督導、通報講評乃至落實獎懲,強化醫(yī)務(wù)人員的制度意識和質(zhì)量意識,進一步規(guī)范醫(yī)療行為。只有建立健全醫(yī)生、科室和醫(yī)院三級防范體系,才能防患于未然,確保診療質(zhì)量和醫(yī)療安全。
3.2 心內(nèi)科自我應(yīng)對
3.2.1 積極配合糾紛處理糾紛發(fā)生后,不等不靠,一方面積極向醫(yī)患協(xié)調(diào)部門反映糾紛情況,按照院方規(guī)定流程處理;另一方面科室組織病例討論,在醫(yī)患協(xié)調(diào)部門主持下,將討論結(jié)果反饋給患方;針對患方不理智要求,可以主動提出醫(yī)學鑒定、尸檢等,打消患者“疑慮”;必要時配合醫(yī)患協(xié)調(diào)部門及患者走司法訴訟程序解決糾紛。
3.2.2 消除醫(yī)護人員對抗情緒在糾紛調(diào)處中,部分醫(yī)護人員對自己辛苦付出換來患方的投訴、糾纏、甚至恐嚇,不能理智對待,情緒化處理糾紛,加劇了醫(yī)患矛盾。科室主任作為糾紛科室負責人應(yīng)沉著應(yīng)對,給情緒激動的當事醫(yī)護人員“潑冷水”,引導他們冷靜分析患者投訴要點,有理有據(jù)給予患方答復,最終依靠醫(yī)患協(xié)調(diào)、醫(yī)政、法務(wù)、財務(wù)、保衛(wèi)等部門作“后盾”來解決糾紛。
3.2.3 保險的運用[8]責任性醫(yī)療糾紛的解決,最終均以經(jīng)濟賠償為結(jié)果。如果能夠預先充分評估醫(yī)療風險,在實施診療行為特別是有創(chuàng)操作之前,掛靠相應(yīng)保險種類,建立與醫(yī)療風險密切相關(guān)的保險機制,不僅能夠減輕醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員的經(jīng)濟負擔,而且還能夠緩解醫(yī)患雙方的沖突矛盾。心內(nèi)科可以鼓勵醫(yī)生個人、患者購買商業(yè)醫(yī)療保險,發(fā)生糾紛時保險公司主動介入,積極理賠,以此分擔部分醫(yī)療風險。
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(責任編輯:田國祥)
100700 北京,北京軍區(qū)總醫(yī)院醫(yī)務(wù)部(王娟,劉曉艷,易蕊,蘇太貴,門愛民,郭娟,王敏);干二科(杜玉國);66259部隊衛(wèi)生隊(杜淑蓮)
杜玉國,E-mail:imjuan@sina.com
10.3969/j.issn.1674-4055.2015.05.47