吳志君 張軍
自2010年以來,樂山市五通橋區(qū)針對醫(yī)療保險參保人員住院率、醫(yī)療費用和醫(yī)?;鹬Ц犊焖倥噬惹闆r,對醫(yī)保付費方式進行了改革探索,取得了一定的效果和經(jīng)驗。2013年,該區(qū)繼續(xù)實施以醫(yī)?;鹂傤~控制為主的支付方式改革,收到了明顯成效,遏制了基金支付不合理攀升的勢頭。但盡管如此,目前付費方式改革中還存在著主要指標仍維持高位運行、基金平衡壓力大等問題,有必要將相關(guān)運行情況作簡要分析,提出進一步深化改革的思路。
方案制定。五通橋區(qū)2013年的總額控制實施方案,是按照醫(yī)?;稹耙允斩ㄖ?,收支平衡”的原則確定的。依據(jù)本年度分險種(職工醫(yī)保與居民醫(yī)保)基金預(yù)算收入總額,提取5%市級調(diào)劑金、5%區(qū)級風險金、居民醫(yī)保大病保險基金(按人均20元預(yù)算)、年度門診基金(含門診統(tǒng)籌或個人賬戶、一般診療費和A類特殊疾病門診),扣除異地就醫(yī)和精神病按床日付費年度預(yù)算額后,確定年度住院基金控制總額;按照分險種“基金基數(shù)×調(diào)節(jié)系數(shù)”計算各定點醫(yī)療機構(gòu)年度基金控制指標額。區(qū)政府辦印發(fā)了《關(guān)于進一步深化醫(yī)療保險支付方式改革的實施意見》,出臺《五通橋區(qū)2013年醫(yī)療保險付費總額控制實施方案》,有效推進醫(yī)保付費總額控制改革。
監(jiān)管配套。在實施階段,為確??偪刂贫鹊挠行七M,區(qū)人社與衛(wèi)生部門聯(lián)合制定了《基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)考核辦法》,將均次住院費、轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)員率、病員滿意度、自費率和門診住院率等33項指標納入了對定點醫(yī)療機構(gòu)的考核評分體系,考核結(jié)果與當年醫(yī)院醫(yī)?;鹉甓葲Q算和次年總控指標實行掛鉤管理。同時,針對實行總額控制后可能出現(xiàn)的推諉拒收病人、降低服務(wù)標準、虛報服務(wù)量等行為進行嚴查,加強對違約、違規(guī)醫(yī)療行為的查處力度。
表1. 五通橋區(qū)醫(yī)保病員近三年住院率比較表
表2. 五通橋區(qū)醫(yī)保病員近三年住院次均費用比較表
五通橋區(qū)實行總控管理以來,在主要醫(yī)保業(yè)務(wù)指標運行、緩解基金支付壓力和規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)行為等方面均取得明顯成效。一是主要業(yè)務(wù)指標運行趨穩(wěn)。2013年城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險與城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險住院率和次均住院費同比增幅均明顯回落;其中,居民醫(yī)保住院率、職工醫(yī)保住院次均費用出現(xiàn)了相應(yīng)醫(yī)保制度啟動以來首次同比下降;二是基金支付壓力得到有效緩解。醫(yī)保住院病員近三年統(tǒng)籌基金支付同比增幅大幅度降低,有效地緩解了基金支付壓力。三是倒逼了醫(yī)療機構(gòu)的自我規(guī)范。通過付費“總額控制,超額分擔”的改革以及醫(yī)保總額控制等醫(yī)保付費方式改革的深入開展,使得定點醫(yī)療機構(gòu)控制費用不合理增長的內(nèi)生動力正在逐步形成,倒逼了定點醫(yī)療機構(gòu)的自我規(guī)范和良性發(fā)展,定點醫(yī)療機構(gòu)主動參與控制醫(yī)療費用的局面正在逐步形成。
一方面是住院率仍處于高位運行,總控運行超額情況嚴峻。2013年該區(qū)醫(yī)保住院率雖增幅明顯放緩,但仍處于高位運行,職工醫(yī)保、居民醫(yī)保住院率分別達到26.17%和16.76%,均高于全市同期平均水平(分別為21.25%、15.53%)。從總控運行情況看,職工醫(yī)?;鹂偪爻~18萬元,僅超額比例0.45%,控制情況較好;但居民醫(yī)?;鸪~2004萬元,超額比例達到33.62%,超額幅度仍然較大。
圖1.五通橋區(qū)2013年總控超額條圖
另一方面,參保人員住院就醫(yī)分布與基金流向不盡合理,未體現(xiàn)“基層首診,分級醫(yī)療”的效應(yīng),大量本可以在基層就醫(yī)的參保人員盲目到二級、三級醫(yī)院就醫(yī)。究其原因,除了與近年來基層醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)能力下降、基藥制度實施、基層醫(yī)院績效工資改革、醫(yī)療需求水平提高等因素有關(guān)外,主要還是與樂山市未實行“基層首診,逐級轉(zhuǎn)診”制度有重大的關(guān)系。
圖2.五通橋區(qū)2013年居民醫(yī)保病員住院就醫(yī)分布圖
圖3.五通橋區(qū)2013年居民醫(yī)保病員住院基金分布圖
調(diào)整居民醫(yī)保待遇政策。近年來,由于城鄉(xiāng)居民醫(yī)保不斷調(diào)高支付政策,超過了基金支付的合理承受能力,違背了醫(yī)?;稹耙允斩ㄖ?,收支平衡”基本原則,導(dǎo)致醫(yī)?;鹬Ц秹毫薮?。建議根據(jù)基金運行分析,科學合理測算,制定基金支付水平與基金籌集水平相匹配的待遇支付政策,消除因待遇政策原因?qū)е碌幕鹗詹坏种У囊蛩?。如暫無條件全市統(tǒng)一調(diào)整支付待遇,建議市上授權(quán)各縣(市、區(qū))依據(jù)各自基金運行態(tài)勢,在一定額度內(nèi)自行調(diào)整待遇支付政策。
盡早實現(xiàn)基金市級統(tǒng)籌管理。樂山市自2011年起,在全市范圍內(nèi)將原城鎮(zhèn)居民醫(yī)保與新農(nóng)合整合為統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民醫(yī)保,并實行了全市統(tǒng)一的征繳與待遇支付政策,而城鄉(xiāng)居民醫(yī)?;饏s未同步實行市級統(tǒng)籌管理,而是要求市本級和各區(qū)、縣“分級負責,自求平衡”?;鹗屑壗y(tǒng)籌管理,是全市統(tǒng)一支付政策的前提條件,也是利用大數(shù)法則提高醫(yī)?;鹂癸L險能力的必然要求,應(yīng)盡快實施。
盡快建立分級醫(yī)療制度。完善的基金總額控制管理應(yīng)是基于參保人員就醫(yī)分布相對固定、轉(zhuǎn)診可控。但包括樂山市在內(nèi)的多數(shù)地區(qū)參保人員在統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)是自由選擇醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),轉(zhuǎn)診管理也較為隨意,導(dǎo)致病員就醫(yī)分布和基金流向不盡合理。推行總額控制正是規(guī)范就醫(yī)和轉(zhuǎn)診管理的良好契機,應(yīng)盡快同步推進“引導(dǎo)基層首診,逐級分類轉(zhuǎn)診”制度。
醫(yī)院規(guī)模無序擴張問題應(yīng)引起重視?!秶鴦?wù)院關(guān)于印發(fā)“十二五”期間深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃暨實施方案的通知》規(guī)定:“每千常住人口醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)床位數(shù)達到4張的,原則上不再擴大公立醫(yī)院規(guī)模。”醫(yī)療資源的不合理規(guī)劃和無序擴張,將進一步加劇醫(yī)?;稹吧嘀嗌佟本置?,導(dǎo)致醫(yī)保基金支付連年攀升,不堪重負,作為醫(yī)改的主要責任部門,醫(yī)保部門對此應(yīng)引起足夠重視,并制定相應(yīng)的對策。