文 闞 平

“留什么”與“要什么”

文 闞 平

“入黨為什么、當干部做什么、身后留下什么？”這三個“為什么”，集中到一點，就是當“官”從政是存私心還是彰公道。縱觀那些落馬的“老虎”、“蒼蠅”，不難發(fā)現(xiàn)，他們大都沒有把握好“留什么”與“要什么”的價值取向，迷失了人生方向，喪失了黨性原則，忘卻了最初的入黨誓言。

入黨確實有起點，思想入黨卻沒終點。周恩來在《過好“五關”》中寫道：“每個黨員從加入共產(chǎn)黨起，就應該有這么一個認識：準備改造思想，一直改造到老?！焙芏鄡?yōu)秀黨員正是堅持思想入黨一輩子，所以保持了共產(chǎn)黨人的純潔底色和先進本色。

“留什么”與“要什么”，體現(xiàn)出一個領導干部的人品官德和世界觀、人生觀、價值觀。對黨員干部來說，領導崗位是為黨和人民服務的平臺，不是個人謀求私利的途徑。為官一任，就要承擔一方責任，一心一意為人民辦實事、辦好事。

黨齡長并不等于黨性強，職務高并不等于覺悟高。一個人的思想境界不會隨著黨齡的增加而自然提高，一個人的理想信念也不會隨著職務的上升而必然堅定。對黨員干部特別是領導干部來說，解決好當官為什么、在位謀什么、身后留什么的問題，是共產(chǎn)黨員必須具有的黨性和操守。

政聲人去后，民意閑談中。群眾的心里始終有一桿秤。黨員領導干部在名利面前多一分淡泊、少一分浮躁；多一分從容、少一分沖動，就能使自己心不動于微利、目不眩于五色，就能不負重托，不辱使命，成為干部群眾人生航道上熠熠閃光的航標燈。