劉秀麗

東港市不斷探索黨員發(fā)展和教育管理新思路，2013年7月啟動(dòng)黨員“三評(píng)一登記”試點(diǎn)工作，通過(guò)黨員民主評(píng)議、群眾民主測(cè)評(píng)、組織綜合評(píng)定和黨員定期登記，在嚴(yán)把黨員“入口”的同時(shí)，暢通不合格黨員處置渠道，探索建立黨員隊(duì)伍能進(jìn)能出的新機(jī)制。

引導(dǎo)為先，找準(zhǔn)問(wèn)題排“毒”。東港市針對(duì)目前黨員隊(duì)伍中存在的少數(shù)黨員理想信念動(dòng)搖、宗旨意識(shí)淡薄、組織紀(jì)律渙散等突出問(wèn)題，以黨支部為單位組織學(xué)習(xí)教育，通過(guò)專(zhuān)題講座等形式，組織黨員學(xué)習(xí)《黨章》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)章制度，強(qiáng)化主體意識(shí)和黨性認(rèn)識(shí)。每名黨員全面總結(jié)年度內(nèi)理想信念、宗旨意識(shí)、遵紀(jì)守法、工作學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)等方面情況，客觀分析存在的突出問(wèn)題，明確今后努力方向，形成黨性分析報(bào)告。對(duì)一些“大毛病不犯、小毛病不斷”的黨員進(jìn)行談心談話(huà)，幫助找出問(wèn)題，剖析根源。不少這類(lèi)黨員，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育，絕大部分向黨組織表達(dá)了糾正錯(cuò)誤的意愿，并付諸行動(dòng)，落實(shí)整改。

轉(zhuǎn)化為主，批評(píng)教育祛“病”。東港市嚴(yán)格規(guī)范評(píng)議程序，通過(guò)揭短亮丑，找準(zhǔn)問(wèn)題，修正錯(cuò)誤。在支部黨員大會(huì)上，每名黨員匯報(bào)黨性分析情況，黨員之間開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，按照優(yōu)秀、合格、不合格3個(gè)等次，對(duì)每名黨員進(jìn)行無(wú)記名票決評(píng)議。黨支部結(jié)合實(shí)際，組織機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的非黨干部、職工，村（社區(qū)）群眾代表，窗口單位和服務(wù)行業(yè)的服務(wù)對(duì)象、監(jiān)督員等，按照滿(mǎn)意、比較滿(mǎn)意、不滿(mǎn)意3個(gè)等次對(duì)每名黨員進(jìn)行無(wú)記名投票測(cè)評(píng)。黨組織對(duì)民主評(píng)議為不合格的黨員，堅(jiān)持教育、轉(zhuǎn)化“兩手”抓，采取安排優(yōu)秀黨員結(jié)對(duì)幫扶、定期進(jìn)行組織談話(huà)、幫助制定整改措施和監(jiān)督整改等辦法，進(jìn)行教育轉(zhuǎn)化，努力爭(zhēng)取不合格黨員在黨組織的關(guān)懷下回歸正軌。

懲治為輔，組織處理除“垢”。黨支部綜合民主評(píng)議結(jié)果、民主測(cè)評(píng)結(jié)果和黨員總體表現(xiàn)，對(duì)每名黨員作出綜合評(píng)定。被評(píng)定為不合格黨員的，經(jīng)黨員大會(huì)表決、組織部門(mén)審核、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委批復(fù)后作出組織處理。試點(diǎn)單位5797名黨員中，共評(píng)定優(yōu)秀黨員407名，合格黨員5301名，正常予以登記。共評(píng)定不合格黨員24人，其中，經(jīng)談心談話(huà)愿意整改的18人，作出限期整改處理，予以登記；經(jīng)反復(fù)教育仍不改正的6人，作出除名處理，不予登記。在不合格黨員處置上，除了嚴(yán)格遵循程序外，還堅(jiān)持尊重事實(shí)、尊重本人意見(jiàn)、尊重黨員大會(huì)意見(jiàn)，保證了組織處理公開(kāi)公正，轉(zhuǎn)化和處置并舉有效，試點(diǎn)工作于上年底圓滿(mǎn)完成。目前，東港市已將黨員“三評(píng)一登記”工作作為黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的重要特色黨建項(xiàng)目在全市推行。

（作者單位：東港市委組織部）