立場(chǎng)
顧駿在2014年7月8日《中國(guó)教育報(bào)》撰文指出:近日,國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)到湖南大學(xué)視察,參觀了該校大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成果展,并當(dāng)場(chǎng)花了106元,買下大學(xué)生自己生產(chǎn)的4件創(chuàng)意產(chǎn)品。所花不多,其中蘊(yùn)含的深意從學(xué)生到校長(zhǎng)和教師應(yīng)該都能體會(huì)。
今日中國(guó)最需要的是創(chuàng)造和創(chuàng)新的能力,沒有核心技術(shù),沒有文化創(chuàng)意,產(chǎn)品的附加值有限,市場(chǎng)價(jià)格上不去,中國(guó)勞動(dòng)者的報(bào)酬和中國(guó)產(chǎn)業(yè)的能級(jí)也都上不去,所謂轉(zhuǎn)型升級(jí)難免成為“水中月,鏡中花”。在這個(gè)意義層面,李克強(qiáng)總理購(gòu)買大學(xué)生的創(chuàng)意產(chǎn)品,表明了國(guó)家對(duì)中國(guó)未來(lái)經(jīng)濟(jì)走向和教育走向的思考——不能在人類創(chuàng)新發(fā)明的成果排位中占據(jù)一席之地,中國(guó)就難以自立于世界民族之林,中國(guó)教育就沒有完成國(guó)家托付的歷史重任。這是從宏觀層面來(lái)解讀的。
從微觀層面也就是學(xué)生個(gè)人發(fā)展的層面來(lái)解讀,當(dāng)下最重要的甚至可以說(shuō)迫在眉睫的是,切實(shí)解決大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問題。在大學(xué)期間如何增強(qiáng)大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)意識(shí),提高他們創(chuàng)造發(fā)明能力,激發(fā)他們走向市場(chǎng)、面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)的膽略,應(yīng)該成為大學(xué)教育的重要組成部分。李克強(qiáng)總理拒絕大學(xué)生贈(zèng)送,堅(jiān)持付錢購(gòu)買,就為了讓學(xué)生明白“好的創(chuàng)意就是有市場(chǎng)定價(jià)的商品,好的創(chuàng)意者就是能在市場(chǎng)上獲得合理回報(bào)的企業(yè)家”,創(chuàng)業(yè)做買賣是天經(jīng)地義。
楊姝菡在2014年7月3日《新京報(bào)》撰文指出:隨著2005年教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》修訂中“在校大學(xué)生結(jié)婚就退學(xué)”規(guī)定的廢除,各大高校逐漸放開婚禁,承認(rèn)結(jié)婚是在校大學(xué)生作為適齡公民的基本權(quán)利。生育與婚姻邏輯相連,同為天賦人權(quán)。我國(guó)《人口與計(jì)劃生育法》明示“公民有生育的權(quán)利”,2007年出臺(tái)的《關(guān)于高等學(xué)校在校學(xué)生計(jì)劃生育問題的意見》則專為“妥善解決在校學(xué)生實(shí)行計(jì)劃生育的有關(guān)問題,維護(hù)他們的合法權(quán)益”量身打造。因此,南昌市開“在校生育納入醫(yī)?!钡南群?,符合法規(guī),無(wú)可厚非。
保不保障是公民權(quán)益與公共服務(wù)的落實(shí)問題,生不生則是自主選擇。在校大學(xué)生中已婚生育婦女與普通城鎮(zhèn)居民同享基本醫(yī)療保險(xiǎn),是一項(xiàng)正常權(quán)利保障,并非變相鼓勵(lì)。更何況,作為受高等教育的公民,大學(xué)生應(yīng)有足夠的理性做出判斷、支配權(quán)利。這項(xiàng)政策,很難讓沒有生育意愿的已婚大學(xué)生放下現(xiàn)實(shí)負(fù)擔(dān)和顧慮,為拿到保險(xiǎn)而改變決定,卻能給真正走向孕產(chǎn)手術(shù)間的大學(xué)生帶來(lái)切實(shí)幫助和風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)。
正如此次報(bào)道進(jìn)入公眾視野后,無(wú)法避免“傷風(fēng)敗俗”“荒廢學(xué)業(yè)”的質(zhì)疑,很多人對(duì)女大學(xué)生在校期間懷孕生育這一行為,向來(lái)抱有成見和歧視,帶著有色眼鏡站在道德制高點(diǎn)加以指責(zé),這未嘗不是種無(wú)意識(shí)的傷害。南昌市相關(guān)做法不僅是對(duì)該群體權(quán)利的“補(bǔ)缺”,還釋放出一種積極的信號(hào):她們應(yīng)平等享有政策關(guān)懷和社會(huì)尊重。每一種色彩都該盛開,別讓陽(yáng)光背后只剩黑白。女大學(xué)生在校生育可納入醫(yī)保的政策值得肯定、完善和推廣。
王海磬在2014年7月4日《光明日?qǐng)?bào)》撰文指出:沒有就業(yè)協(xié)議書,學(xué)校就不發(fā)給報(bào)到證(派遣證),檔案就會(huì)被打回原籍。每到就業(yè)季,不少畢業(yè)學(xué)生選擇“假簽”就業(yè)協(xié)議書,一些“精明”的商家,則在網(wǎng)上推出代簽就業(yè)協(xié)議書業(yè)務(wù)。近年來(lái),大學(xué)生就業(yè)協(xié)議造假問題頻發(fā),民進(jìn)福建省委經(jīng)過多方調(diào)研建議,教育主管部門應(yīng)盡快研究制定政策,取消通過就業(yè)協(xié)議書統(tǒng)計(jì)就業(yè)率的做法,督促高校加快向畢業(yè)生就業(yè)的指導(dǎo)者、監(jiān)督者和協(xié)調(diào)者轉(zhuǎn)變。
經(jīng)過調(diào)研,民進(jìn)福建省委認(rèn)為,政策原因是導(dǎo)致“假就業(yè)”現(xiàn)象的根本原因。長(zhǎng)期以來(lái),教育主管部門把就業(yè)率高低作為衡量高校辦學(xué)水平的重要評(píng)價(jià)指標(biāo),把就業(yè)狀況作為招生計(jì)劃制定、質(zhì)量評(píng)估、經(jīng)費(fèi)投入、專業(yè)設(shè)置、培養(yǎng)方案調(diào)整、班子考核等工作的重要依據(jù)。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制和勞動(dòng)人事制度改革的不斷深入,就業(yè)協(xié)議書制度已經(jīng)越來(lái)越不適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展。
對(duì)此,民進(jìn)福建省委建議,高校應(yīng)集中精力為畢業(yè)生提供就業(yè)前的專業(yè)教育、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)以及就業(yè)過程中對(duì)用人單位資格和畢業(yè)生就業(yè)材料合法性、真實(shí)性的審查,防止處于弱勢(shì)地位的畢業(yè)生合法權(quán)益受到侵犯,維護(hù)就業(yè)市場(chǎng)良好秩序。建議通過立法禁止高校把就業(yè)協(xié)議書作為發(fā)出派遣證和轉(zhuǎn)移戶口、檔案、黨組織關(guān)系等材料的前提,允許大學(xué)畢業(yè)生在沒有簽訂就業(yè)協(xié)議書或者丟失的情況下拿到報(bào)到證(派遣證)。