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        關(guān)于編組站提高作業(yè)效率及優(yōu)化運(yùn)輸組織的研究

        2014-05-08 09:07:44王雪冬
        鐵路通信信號工程技術(shù) 2014年2期
        關(guān)鍵詞:優(yōu)化作業(yè)

        王雪冬

        (哈爾濱鐵路局哈爾濱南站,哈爾濱 150086)

        在全局深化多元化經(jīng)營的形勢下,哈爾濱南編組站必須適應(yīng)發(fā)展需要,優(yōu)化作業(yè)流程,提高作業(yè)效率,鞏固和提升在運(yùn)輸生產(chǎn)中的地位,克服困難,充分利用有利條件,實(shí)現(xiàn)2013年的經(jīng)營工作目標(biāo)。哈爾濱南編組站按照路局有關(guān)要求,根據(jù)車站工作性質(zhì),制定了明確的工作思路和主要做法。全面優(yōu)化運(yùn)輸組織,提高編組站的作業(yè)效率。

        1 哈爾濱南編組站現(xiàn)狀分析

        哈爾濱南編組站位于黑龍江省哈爾濱市南崗區(qū),是哈爾濱鐵路局管內(nèi)唯一的路網(wǎng)性編組站,擔(dān)負(fù)著黑龍江省、內(nèi)蒙古部分地區(qū)及邊境貿(mào)易的貨物列車中轉(zhuǎn)工作。連接濱洲、濱北、濱綏、京哈、拉濱5條干線,擔(dān)負(fù)著這5個方向的重、空車改編及直通、直達(dá)列車的無調(diào)中轉(zhuǎn)任務(wù)。站場布局為雙向縱列式三級六場,以調(diào)度集中指揮、解編流水作業(yè)、交叉干擾少、車場分工明確、有調(diào)比重大為其主要特點(diǎn)。

        哈爾濱南編組站每日承擔(dān)著全局近60%的解編作業(yè)量,運(yùn)用車日均18:00保有量約3 163輛,高峰時超過4 000輛,約占全局運(yùn)用車保有量的10%。哈爾濱南編組站所處的地位和所承擔(dān)的任務(wù),使其必然成為路局多元化經(jīng)營的重要部分。全面優(yōu)化運(yùn)輸組織是哈爾濱南編組站的重點(diǎn)工作,車站中轉(zhuǎn)時間的壓縮等可以為全局運(yùn)用車的使用創(chuàng)造有利條件,為促進(jìn)全局多元化發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

        2 哈爾濱南編組站影響因素情況分析

        在編組站運(yùn)輸生產(chǎn)中,諸多因素影響哈爾濱南編組站的作業(yè)效率和運(yùn)輸組織工作,成為哈爾濱南編組站運(yùn)營管理中的瓶頸,直接制約著哈爾濱南編組站的發(fā)展,主要體現(xiàn)在以下兩方面。

        2.1 編組站調(diào)車機(jī)運(yùn)用不平衡

        車站現(xiàn)有固定調(diào)車機(jī)12臺,其中上行系統(tǒng)駝峰、峰尾,下行系統(tǒng)駝峰、峰尾分別配屬3臺調(diào)車機(jī),均為DF7C型。在全局管轄范圍各站中,調(diào)車機(jī)運(yùn)用臺數(shù)是最多的,日常運(yùn)輸組織中,主要存在峰尾調(diào)車機(jī)能力運(yùn)用不均衡、場間分工不合理問題。具體情況如表1、2所示。

        根據(jù)本站上、下行系統(tǒng)駝峰、峰尾作業(yè)區(qū)域車流到發(fā)及編組計(jì)劃要求不同,導(dǎo)致調(diào)車機(jī)在實(shí)際運(yùn)用中產(chǎn)生能力不均衡問題,如表3所示。

        車站現(xiàn)有調(diào)車機(jī)均按照各自固定區(qū)域進(jìn)行作業(yè),涉及其他調(diào)車區(qū)調(diào)車機(jī)能力不足時,無法進(jìn)行動態(tài)靈活調(diào)整,進(jìn)而無法根據(jù)車流到發(fā)特點(diǎn)均衡場間能力,導(dǎo)致調(diào)車機(jī)能力運(yùn)用不飽和。

        表1 編組車列時間不均衡分布值

        表2 承擔(dān)折角作業(yè)量不平衡分布值表3 調(diào)車機(jī)能力運(yùn)用不均衡時間值

        表5 上行到達(dá)場日均到達(dá)折角車流量值

        表6 上行系統(tǒng)作業(yè)折角車流工作量值

        2.2 折角車流不均衡

        在階段性列車集中到達(dá)時,上行系統(tǒng)由東、北部到達(dá)哈爾濱南二場的列車中產(chǎn)生拉濱、哈附近、北部方向折角車流比列迅速上升時,經(jīng)上行駝峰解體到折角車流編組線后,受下行一場集中到達(dá)影響,折角車列無法及時轉(zhuǎn)場,會造成峰頭解體等待現(xiàn)象,制約駝峰能力,不能及時騰空到發(fā)線,影響正常的運(yùn)輸組織;另外,折角車流轉(zhuǎn)場作業(yè)時,需占用機(jī)車及駝峰,影響下行系統(tǒng)效率。具體情況如表4、5、6所示。

        綜上所述,可以總結(jié)出哈爾濱南編組站產(chǎn)生折角車流原因主要有以下幾個方面。

        1)受列車編組計(jì)劃影響。前方裝車站組織的始發(fā)直達(dá)列車車流結(jié)構(gòu)按到站均為零散到達(dá),對于東、北部到達(dá)哈爾濱南編組站的直達(dá)列車編組內(nèi)容僅為哈爾濱南及其以遠(yuǎn),這樣哈爾濱南上行系統(tǒng)二場接入的直達(dá)列車產(chǎn)生大量下行系統(tǒng)的折角車流,占用哈爾濱南四場編組線;另外,如五常產(chǎn)生的南部線車流經(jīng)常組織在一列下行系統(tǒng)車流的摘掛、區(qū)段列車中進(jìn)行補(bǔ)軸作業(yè),也增加一部分折角車流。

        2)樞紐小運(yùn)轉(zhuǎn)列車的影響。一是樞紐小運(yùn)轉(zhuǎn)主要接入本站的上行系統(tǒng),而其車流結(jié)構(gòu)又大部分為濱綏、濱北和拉濱方向,這就造成樞紐小運(yùn)轉(zhuǎn)車流到達(dá)哈爾濱南二場后70%~80%產(chǎn)生轉(zhuǎn)場;二是根據(jù)拉濱線管內(nèi)各站裝卸車數(shù)量及車流方向考慮,哈爾濱鐵路局重車方向以西部、哈東為主,空車以敞車、槽車為主,但局管內(nèi)小運(yùn)轉(zhuǎn)列車開行數(shù)量不足,經(jīng)常在沈陽局開行的區(qū)段、摘掛列車中進(jìn)行補(bǔ)軸、甩掛作業(yè),產(chǎn)生折角車流。

        3)其他因素影響。貨檢扣整理車、列檢扣車后不能修理要返回其他站修理等因素產(chǎn)生的折角。

        3 提高運(yùn)輸效率,優(yōu)化運(yùn)輸組織的措施

        3.1 優(yōu)化調(diào)車機(jī)運(yùn)用

        哈爾濱南編組站通過綜合考慮,結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際,主要在優(yōu)化調(diào)車機(jī)運(yùn)用上采取以下4種方法。

        1)在車流組織上,要本著本系統(tǒng)到達(dá)車流最大限度在本系統(tǒng)開行的原則,重點(diǎn)加強(qiáng)超長列車開行組織,減少到發(fā)場減計(jì)差作業(yè)產(chǎn)生的調(diào)車鉤及作業(yè)安全隱患。在計(jì)劃安排上,要充分利用SMIS現(xiàn)車系統(tǒng),合理占用編組線,提高峰尾編組車列一掛比例。在組織協(xié)調(diào)上,結(jié)合兩系統(tǒng)駝峰、峰尾作業(yè)特點(diǎn),優(yōu)化場間分工,合理運(yùn)用調(diào)機(jī)能力,均衡上下行系統(tǒng)間的工作量。

        2)優(yōu)化調(diào)車作業(yè)辦法。通過深入調(diào)研分析,對現(xiàn)行規(guī)章中相關(guān)辦法進(jìn)行梳理,在保證安全的前提下,對影響作業(yè)效率環(huán)節(jié)及制約作業(yè)貫通項(xiàng)點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化,通過規(guī)范作業(yè)方式,達(dá)到設(shè)備能力的最大利用,實(shí)現(xiàn)調(diào)車作業(yè)最大限度的一次貫通。

        3)在提高調(diào)車機(jī)運(yùn)用方式上,車站協(xié)調(diào)機(jī)務(wù)段提高調(diào)車機(jī)運(yùn)行速度,并且靈活運(yùn)用調(diào)車機(jī)。建議調(diào)整下行系統(tǒng)駝峰及上行系統(tǒng)峰尾各一臺調(diào)車機(jī),變?yōu)椤帮w調(diào)”。車站可根據(jù)車流特點(diǎn)靈活調(diào)整調(diào)車機(jī)運(yùn)用。例如三場駝峰18:00-20:00集中到達(dá)時,可充分利用四場峰尾調(diào)車機(jī)進(jìn)行靈活調(diào)整。

        4)將調(diào)車機(jī)司機(jī)的獎勵與效率掛鉤,由于調(diào)車機(jī)乘務(wù)員獎金主要取決于調(diào)車機(jī)勞動作業(yè)時間,沒有與調(diào)車機(jī)工作量掛鉤,直接導(dǎo)致調(diào)車機(jī)乘務(wù)員日常作業(yè)中,只注重出勤作業(yè)時間,以強(qiáng)調(diào)“安全”為借口,忽視調(diào)車作業(yè)效率,普遍存在調(diào)車作業(yè)“推、等、靠”現(xiàn)象。建議將編組站調(diào)車機(jī)司機(jī)的生產(chǎn)獎金與所屬編組站解體、編組作業(yè)列數(shù)或輛數(shù)掛鉤,實(shí)行計(jì)件工資,并由車站根據(jù)具體情況進(jìn)行考核,將更進(jìn)一步提高調(diào)車機(jī)作業(yè)效率。

        3.2 優(yōu)化折角車流

        通過綜合比對,結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際,哈爾濱南編組站優(yōu)化折角車流主要有以下4種方式。

        1)利用先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備。根據(jù)東、北部到達(dá)車流結(jié)構(gòu)特點(diǎn)以及折角車流方向比例,對于到達(dá)列車中拉濱車流按比例成組時,采取接入二場7、8、9道減軸后利用二場反方向發(fā)車設(shè)備直接發(fā)車。

        2)采取先進(jìn)的調(diào)車作業(yè)法。根據(jù)折角車流結(jié)構(gòu)比例特點(diǎn),拉濱方向折角車流所占比例為68.2%,采取拉濱方向折角車流在編組場內(nèi)單獨(dú)集結(jié),利用下行系統(tǒng)一場—六場聯(lián)線,將拉濱方向折角車列直接轉(zhuǎn)向三場32道。

        3)利用擴(kuò)能后編組場容車能力的提升。利用上行編組場擴(kuò)能后容車能力的提升,在階段性列車集中到達(dá),折角車流比列迅速上升時,如折角編組線滿線,可將折角車流解入同線束相鄰股道。

        4)優(yōu)化站內(nèi)運(yùn)輸組織措施。一是在階段集中到達(dá)時,優(yōu)化折角編組線使用,采取折角編組線交叉使用的方法,對于上行峰尾,下行峰頭機(jī)車靈活運(yùn)用,保證折角車列的及時牽出,迅速騰空折角編組線。二是對上行系統(tǒng)編組線進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,根據(jù)車流結(jié)構(gòu),在上行系統(tǒng)設(shè)置1條空車編組線,對于零散到達(dá)的北部空車流在上行系統(tǒng)集結(jié),在六場開出。三是優(yōu)化二場與一場間大折角列車運(yùn)輸組織方式。受列車編組中折角車流影響,車站在日常組織中根據(jù)折角車流比例,會有選擇地利用三場33線場間列車進(jìn)路條件,現(xiàn)采取場間進(jìn)路一次貫通方式,使到發(fā)場兩端咽喉利用率降低,未減少對運(yùn)輸影響,可采取二場大折角列車在三場33線臨時停留,有利于緩解二場到發(fā)線壓力。二場騰空一條股道接車,方便后續(xù)列車的接入,這樣既可以合理運(yùn)用三場33線,也可以為二場作業(yè)創(chuàng)造條件。使車站折角車流轉(zhuǎn)場效率得到提升。

        4 結(jié)束語

        哈爾濱南編組站作為哈爾濱鐵路局唯一的路網(wǎng)性編組站,在全局運(yùn)輸組織中具有重要作用。車站作業(yè)流程以及運(yùn)輸組織方式的優(yōu)化,不僅提高了車站的運(yùn)輸生產(chǎn)效率,對全局的運(yùn)輸生產(chǎn)也具有積極的促進(jìn)作用。對于提高站內(nèi)調(diào)車機(jī)運(yùn)用效率及優(yōu)化折角車流組織上,可為全局運(yùn)輸組織使用創(chuàng)造有利條件,為全局多元化發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

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