【摘 要】書記官專業(yè)是吉林司法警官職業(yè)學(xué)院開設(shè)的特色專業(yè),是學(xué)院重點(diǎn)建設(shè)的品牌專業(yè)。本文就如何借學(xué)院教學(xué)改革契機(jī)更好地完善書記官專業(yè)人才培養(yǎng)方案,及就書記官專業(yè)人才培養(yǎng)方案中存在的不足,亟待改正和完善的內(nèi)容進(jìn)行了探討。
【關(guān)鍵詞】書記官專業(yè) 人才培養(yǎng)方案 修訂 思考
【中圖分類號】G642 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】1674-4810(2014)36-0077-01
一 改革書記官專業(yè)人才培養(yǎng)方案的背景
書記官專業(yè)是吉林司法警官職業(yè)學(xué)院開設(shè)的特色專業(yè),是學(xué)院重點(diǎn)建設(shè)的品牌專業(yè)。自2005年設(shè)立書記官專業(yè),現(xiàn)已有近十年的歷史,2007年制定了書記官專業(yè)人才培養(yǎng)方案,并被確定為學(xué)院特色專業(yè),2008年通過國家教育部人才培養(yǎng)水平評估,2009年被確定為吉林省教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè),2011年順利通過試點(diǎn)專業(yè)驗(yàn)收,2012年又被確定為省級特色專業(yè),同時獲得中央財政支持建設(shè)專項(xiàng)資金。現(xiàn)該專業(yè)發(fā)展已呈現(xiàn)相當(dāng)規(guī)模,本專業(yè)各項(xiàng)工作已走向規(guī)范化,專業(yè)人才培養(yǎng)取得了可喜成績,學(xué)生就業(yè)率逐年攀升,2014年書記官專業(yè)學(xué)生就業(yè)率高達(dá)98%,居學(xué)院各專業(yè)之首。
二 書記官專業(yè)教學(xué)改革之必要
通過幾年的工作實(shí)踐,用人單位的反饋顯示,書記官專業(yè)所培養(yǎng)的人才,基本上能滿足用人單位的需要,主要表現(xiàn)在政治思想素質(zhì)高、服從組織意識強(qiáng)、職業(yè)技能比較熟練、工作上手比較快等特點(diǎn)??傊瑢I(yè)設(shè)置和人才培養(yǎng)的方向是正確的,但是,用人單位還反映書記官專業(yè)在培養(yǎng)模式、課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法上存在一定程度的偏頗或失衡,須亟待改正、補(bǔ)充、調(diào)整、完善。
三 書記官專業(yè)教學(xué)改革之舉措
1.教學(xué)模式改革
第一,教學(xué)模式改革的目標(biāo):倡導(dǎo)以學(xué)生為主體,能力培養(yǎng)為主線,融“教學(xué)、實(shí)訓(xùn)”為一體的教學(xué)模式。將教學(xué)內(nèi)容改革與教學(xué)方法改革相結(jié)合,采用案例教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法、情景教學(xué)法、現(xiàn)場教學(xué)法、討論式教學(xué)法等多種以學(xué)生為主體的教學(xué)方法,不同類型的課程教學(xué)運(yùn)用不同的教學(xué)方法。
第二,教學(xué)模式改革的具體措施。改革教學(xué)方法、手段和考試方法。要促進(jìn)學(xué)校教學(xué)工作的可持續(xù)發(fā)展,就必須有組織、有目的地探索面向職業(yè)、貼近崗位需求并有利于復(fù)合型人才成長的新型教學(xué)方法的改革。改變傳統(tǒng)的理論性、封閉性、單一性教學(xué)方法,形成新型的實(shí)踐性、開放性、師生互動性的模式。改變“口授、黑板加簡單課件式教學(xué)”的教學(xué)手段,普及“多媒體、網(wǎng)絡(luò)化、現(xiàn)代技術(shù)教育”手段,真正實(shí)現(xiàn)“教、學(xué)、做”合一模式的教學(xué)。
從改革考試制度入手,完善形成性評價機(jī)制。(1)以考試成績?yōu)橹鞯脑u價方式與綜合測評、多元評價、多證考核的評價方式相結(jié)合;(2)實(shí)行彈性學(xué)分制,鼓勵學(xué)生參加社會實(shí)踐、工讀結(jié)合,選修其他專業(yè)課程,掌握多門技能,參加社會實(shí)踐。充分調(diào)動各類型學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性,使他們能根據(jù)自己個性特長,充分展露自己的才華。
改革課堂組織形式,打破課程教學(xué)在空間上的分離。現(xiàn)在的課程教學(xué)是在不同的教室進(jìn)行,課程教學(xué)在內(nèi)容上雖然有一定聯(lián)系,但在空間上是相互分離的。這也是目前各個學(xué)校在教學(xué)中常見的做法。結(jié)合本專業(yè)的特色和學(xué)生職業(yè)技能形成的需要,我們打算從第二學(xué)期開始,把法律基礎(chǔ)課與速錄技能實(shí)訓(xùn)課結(jié)合起來,即把法律課程的授課地點(diǎn)安排在速錄實(shí)訓(xùn)室。學(xué)生在學(xué)習(xí)法律知識的同時,可以用所學(xué)的速錄技能進(jìn)行聽課記錄,達(dá)到既學(xué)法律知識,又練速錄技能的目的。這樣不但增加了速錄技能訓(xùn)練的時間,而且還有助于學(xué)生形成法律邏輯思維,加強(qiáng)書記員速錄準(zhǔn)確率的實(shí)訓(xùn)效果。
2.拓寬實(shí)訓(xùn)基地領(lǐng)域
第一,加強(qiáng)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。(1)進(jìn)一步擴(kuò)大速錄實(shí)訓(xùn)室規(guī)模。隨著專業(yè)招生人數(shù)的增多,現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)設(shè)備很難滿足學(xué)生實(shí)訓(xùn)的要求。2013年裝配兩間速錄實(shí)訓(xùn)室。這樣一方面可以滿足學(xué)生校內(nèi)實(shí)訓(xùn)的要求,另一方面可以承擔(dān)對外的社會培訓(xùn),為成立吉林速錄服務(wù)公司奠定基礎(chǔ),從而提供更多的社會服務(wù)。(2)進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。健全領(lǐng)導(dǎo)班子,落實(shí)中心主任和副主任的責(zé)任制度,簽訂建設(shè)協(xié)議,并且從行業(yè)一線人員中聘請能工巧匠擔(dān)任實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師。為了提高速錄實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的使用率,進(jìn)一步加大開放力度和提高管理能力,引進(jìn)1~2名計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生作為實(shí)驗(yàn)室管理員,既負(fù)責(zé)對實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的開放和利用進(jìn)行管理,又負(fù)責(zé)對實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的維護(hù)。在此基礎(chǔ)上,輻射全院的其他涉法專業(yè)。所有人員必須參加年終考評,經(jīng)過考評合格者繼續(xù)留用,不合格者不能再留在中心。(3)采用現(xiàn)代化的管理手段。建設(shè)實(shí)訓(xùn)室局域網(wǎng),實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)室內(nèi)部的計(jì)算機(jī)化管理。健全實(shí)踐教學(xué)管理體系,逐步落實(shí)中心日常管理制度,甄選實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容,加大實(shí)訓(xùn)課時在總課時中的比例,注重對實(shí)踐教學(xué)的監(jiān)控。(4)進(jìn)一步完善自編的實(shí)訓(xùn)教材、實(shí)訓(xùn)大綱和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書。(5)建設(shè)一間綜合模擬實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室,供學(xué)生進(jìn)行辦公自動化實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)。綜合實(shí)訓(xùn)室中應(yīng)配備現(xiàn)代化系列辦公設(shè)備,如電話機(jī)、傳真、電腦、掃描儀、復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)、照相機(jī)、攝像機(jī)以及辦公室的文具用品,滿足學(xué)生文秘工作的實(shí)訓(xùn)需要。
第二,拓展校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。(1)與吉林地區(qū)的法院建立合作關(guān)系,為學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)提供機(jī)會。(2)廣泛開展與法院以外的司法系統(tǒng)單位合作,把優(yōu)秀的學(xué)生派到檢察院、人大、黨政機(jī)關(guān)實(shí)習(xí),爭取在三年時間內(nèi)建立與司法系統(tǒng)穩(wěn)定的合作關(guān)系。(3)成立速錄服務(wù)中心,以此為平臺發(fā)展一批會議服務(wù)公司或星級酒店作為專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的基地,把速錄這項(xiàng)技術(shù)向吉林全方位推開,為學(xué)生就業(yè)拓寬門路。
書記官專業(yè)作為省級特色專業(yè)進(jìn)行建設(shè),必將使專業(yè)特色優(yōu)勢更加明顯。在人才培養(yǎng)、社會服務(wù)等方面發(fā)揮更好的服務(wù)行業(yè)、企業(yè)、跨區(qū)域職業(yè)教育基地的重要作用,通過校企合作,加強(qiáng)職業(yè)教育的特色專業(yè)、課程體系和師資培養(yǎng)等方面的內(nèi)涵建設(shè),培養(yǎng)更多具有法律專業(yè)知識及速錄職業(yè)技能的創(chuàng)新型高技能人才,推進(jìn)吉林省速錄技術(shù)的快速發(fā)展,為建設(shè)人力資源強(qiáng)省做出更大的貢獻(xiàn)。
〔責(zé)任編輯:林勁〕