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        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的生命周期及其穩(wěn)定性可拓分析

        2016-01-07 02:27:47袁科峰

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的生命周期及其穩(wěn)定性可拓分析

        袁科峰

        (寧德師范學(xué)院 經(jīng)濟(jì)管理系 ,福建 寧德 352100)

        摘要:集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟是在全球經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集群化的趨勢(shì)下,由集群式供應(yīng)鏈思想與戰(zhàn)略聯(lián)盟理論耦合形成的具備生命周期規(guī)律的共生體。梳理和總結(jié)了生命周期理論在經(jīng)濟(jì)和管理領(lǐng)域的演進(jìn)概況,闡明了集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟醞釀、誕生、發(fā)展、衰老、蛻變等6個(gè)生命周期及其特征,并在分析影響集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性的內(nèi)、外部因素的基礎(chǔ)上建立了可拓綜合評(píng)價(jià)模型,最后依據(jù)模型和假設(shè)數(shù)據(jù)驗(yàn)證了模型的有效性。

        關(guān)鍵詞:生命周期;集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟;穩(wěn)定性;可拓綜合評(píng)價(jià)

        收稿日期:2015-07-23

        基金項(xiàng)目:福建省教育廳中青年教師教育科研項(xiàng)目(社科B類)(JBS14225);寧德師范學(xué)院服務(wù)海西建設(shè)人文社科類項(xiàng)目(2012H321)

        作者簡(jiǎn)介:袁科峰(1979-),男,河南洛陽(yáng)人,講師,碩士,主要從事物流管理、供應(yīng)鏈等方面的研究。

        中圖分類號(hào):C931.2文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟跟世間萬(wàn)物一樣都不可能一蹴而就,也不會(huì)一成不變,它也存在從誕生到終結(jié)的一系列生命周期規(guī)律。本文試圖通過(guò)生命周期理論揭示集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的生命周期以及影響其穩(wěn)定性的因素,通過(guò)建立可拓綜合評(píng)價(jià)模型,并根據(jù)假設(shè)數(shù)據(jù)驗(yàn)證模型的有效性,為聯(lián)盟的穩(wěn)定提供了量化分析方法。

        1生命周期理論在經(jīng)濟(jì)和管理領(lǐng)域的演進(jìn)概況

        生命周期理論(LifeCycle)是人類對(duì)事物“由生至死”生命過(guò)程探索和研究的結(jié)晶。它在生物、化學(xué)、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、政治、管理、技術(shù)等多個(gè)領(lǐng)域的研究中被廣泛應(yīng)用,尤其在經(jīng)濟(jì)和管理領(lǐng)域的研究已經(jīng)從最初的傳統(tǒng)生命周期理論拓展到了產(chǎn)品生命周期理論、企業(yè)生命周期理論、產(chǎn)業(yè)集群生命周期理論、供應(yīng)鏈生命周期理論、戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期理論等多個(gè)層面,并產(chǎn)生了許多令人矚目的研究成果。

        1.1產(chǎn)品生命周期理論

        1950年Dean創(chuàng)造性地將傳統(tǒng)生命周期理論運(yùn)用于產(chǎn)品營(yíng)銷管理領(lǐng)域[1];1979年Rink和Swan指出產(chǎn)品在導(dǎo)入、成長(zhǎng)、成熟和衰退4個(gè)時(shí)期,具有不同的特征和其營(yíng)銷策略隨之變化[2]。

        1.2企業(yè)生命周期理論

        1959年Haire根據(jù)企業(yè)發(fā)展過(guò)程與生物生長(zhǎng)過(guò)程的相似性,率先提出了企業(yè)生命周期的概念,認(rèn)為企業(yè)也會(huì)同生物一樣經(jīng)歷嬰幼、成長(zhǎng)、成熟直至消亡的過(guò)程,并提出企業(yè)應(yīng)相時(shí)而動(dòng)[3]。1965年Gardner探討了企業(yè)的生命周期問(wèn)題,并認(rèn)為企業(yè)將會(huì)利用各種資源不斷自我更新,保持不滅[4]。

        1.3產(chǎn)業(yè)集群生命周期理論研究現(xiàn)狀

        隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,產(chǎn)業(yè)集群逐漸成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)。1998年TickyG. 在前人研究的基礎(chǔ)上將集群的生命周期劃分為:誕生、成長(zhǎng)、成熟、衰退等4個(gè)時(shí)間維度[5]。波特將產(chǎn)業(yè)集群的生命周期劃分為:誕生、發(fā)展以及衰亡3個(gè)時(shí)期,并解析了產(chǎn)業(yè)集群競(jìng)爭(zhēng)力與其生命周期的內(nèi)在關(guān)聯(lián)[6]。

        1.4戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期理論研究現(xiàn)狀

        戰(zhàn)略聯(lián)盟作為產(chǎn)業(yè)集群的內(nèi)在組織形式,其生命周期也更為復(fù)雜。1989年Borys和Jamison認(rèn)為目標(biāo)識(shí)別、邊界確定、價(jià)值創(chuàng)造是戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期的必經(jīng)階段[7]。1994年Ring和VandeVen提出了由協(xié)商、承諾和執(zhí)行所構(gòu)成的3個(gè)階段的聯(lián)盟生命過(guò)程,以及各階段的關(guān)鍵問(wèn)題[8]。Wilson在前人研究的基礎(chǔ)上提出聯(lián)盟的生命周期還包括誕生前的尋覓與選擇階段[9]。2003年Das與Teng把聯(lián)盟過(guò)程劃分成形成、運(yùn)作以及結(jié)果3個(gè)階段[10]。

        1.5供應(yīng)鏈聯(lián)盟生命周期理論研究現(xiàn)狀

        2007年羅明、馬衛(wèi)等人分析了供應(yīng)鏈生命周期中的形成、發(fā)展、成熟、衰落等4個(gè)階段,并明確了各階段的績(jī)效評(píng)價(jià)角度和重點(diǎn)[11]。2009年柴國(guó)榮等人從供應(yīng)鏈界面集成的角度,針對(duì)供應(yīng)鏈各個(gè)生命周期的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行系統(tǒng)分析,并建立了“五維一體化”的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型[12]。2010年馬萍、姜海峰詳細(xì)解析了供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的不同發(fā)展階段及各階段的特征,并闡明了供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期演化理論的應(yīng)用價(jià)值[13]。

        通過(guò)梳理和總結(jié)生命周期理論在經(jīng)濟(jì)和管理領(lǐng)域的演進(jìn)過(guò)程,我們發(fā)現(xiàn)人們的研究視野也隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展而不斷地拓展,已經(jīng)從最初的微觀生物學(xué)領(lǐng)域延伸至宏觀的供應(yīng)鏈及其聯(lián)盟范疇。然而隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化以及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)一步深化,筆者提出的集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟思想將成為企業(yè)的發(fā)展方向,關(guān)于集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期的理論研究還存在空白之處。

        2集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的生命周期及其特征

        集群式供應(yīng)鏈?zhǔn)侨蚪?jīng)濟(jì)發(fā)展到一體化階段,產(chǎn)業(yè)集群中圍繞相關(guān)產(chǎn)業(yè)多條相互獨(dú)立而又相互關(guān)聯(lián)的供應(yīng)鏈條耦合的產(chǎn)物[14],是供應(yīng)鏈思想與產(chǎn)業(yè)集群理論碰撞而產(chǎn)生的思想火花[15]。集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟則是通過(guò)戰(zhàn)略聯(lián)盟關(guān)系的構(gòu)建,按照契約關(guān)系將集群式供應(yīng)鏈內(nèi)部的縱向鏈條和橫向鏈條納入到一個(gè)關(guān)系復(fù)雜、相對(duì)穩(wěn)定、動(dòng)態(tài)競(jìng)合、互惠互利而又管理有序的共生系統(tǒng)之中,是集群式供應(yīng)鏈思想與戰(zhàn)略聯(lián)盟理論耦合的結(jié)果[16]。集群式供應(yīng)鏈和集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟是內(nèi)容和形式的關(guān)系。

        從前人的研究結(jié)果以及集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的內(nèi)涵來(lái)看,集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的生命周期是在產(chǎn)品生命周期理論、企業(yè)生命周期理論、產(chǎn)業(yè)集群生命周期理論、供應(yīng)鏈生命周期理論、戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期理論的基礎(chǔ)上形成的更具宏觀性、復(fù)雜性以及動(dòng)態(tài)性的理論。筆者將集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的生命周期劃分為醞釀、誕生、成長(zhǎng)、成熟、衰老、蛻變等6個(gè)主要階段(如圖1)。

        圖1 集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟生命周期

        2.1醞釀期

        醞釀期是產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部從競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)向合作的階段。在這個(gè)時(shí)期,一定區(qū)域內(nèi)圍繞特定產(chǎn)業(yè)的企業(yè)、機(jī)構(gòu)、組織自發(fā)組成了縱橫交錯(cuò)的若干供應(yīng)鏈條。這些鏈條上的企業(yè)以自身的生存和發(fā)展為驅(qū)動(dòng)力,與周邊的鏈條展開激烈的競(jìng)爭(zhēng),其結(jié)果是“適者生存”,弱小的鏈條被打破,強(qiáng)大的鏈條吸收重組斷鏈企業(yè),實(shí)力更加強(qiáng)大,最終形成了若干條實(shí)力相差無(wú)幾、各有優(yōu)劣的新鏈條。這些新鏈條意識(shí)到單純的競(jìng)爭(zhēng)只會(huì)使集群內(nèi)耗嚴(yán)重,甚至危害整個(gè)產(chǎn)業(yè)的生存,合作成為共識(shí),建立聯(lián)盟的思路開始發(fā)酵醞釀。本階段需要對(duì)意向參與企業(yè)外部市場(chǎng)環(huán)境、內(nèi)部資源、核心競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)行識(shí)別,并在合作方向和競(jìng)爭(zhēng)領(lǐng)域達(dá)成共識(shí),初步確立戰(zhàn)略聯(lián)盟目標(biāo)。

        2.2誕生期

        隨著建立聯(lián)盟的呼聲日漸強(qiáng)烈,代表各個(gè)鏈條利益的核心企業(yè)經(jīng)過(guò)復(fù)雜的協(xié)商、斗爭(zhēng)過(guò)程,最終簽訂了綜合各方利益訴求的契約。在契約的約束下,各個(gè)鏈條之間的合作日趨常態(tài)化,競(jìng)爭(zhēng)也被適當(dāng)?shù)乜刂圃谝欢ǖ姆秶蛯哟沃畠?nèi),集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟初步誕生。進(jìn)入這個(gè)階段后,需要對(duì)戰(zhàn)略聯(lián)盟成員進(jìn)行價(jià)值評(píng)估,進(jìn)而以協(xié)商談判的方式設(shè)計(jì)戰(zhàn)略聯(lián)盟的運(yùn)作模式、治理方式、分配方案等內(nèi)容。

        2.3成長(zhǎng)期

        以契約為基礎(chǔ)的集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟建立后,企業(yè)與企業(yè)間、供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈間的資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、技術(shù)廣泛傳播、集群競(jìng)爭(zhēng)力提升等正能量逐漸凸顯。與此同時(shí),由于聯(lián)盟的復(fù)雜性導(dǎo)致契約約束能力失靈、聯(lián)盟利益分配機(jī)制的不健全降低了企業(yè)的合作積極性,非理性的競(jìng)爭(zhēng)影響了聯(lián)盟的穩(wěn)定性,企業(yè)文化的差異性引發(fā)了矛盾沖突,機(jī)會(huì)主義思想則加深聯(lián)盟裂痕,各種弊端不斷暴露出來(lái)。成長(zhǎng)階段是集群內(nèi)各個(gè)供應(yīng)鏈條利益的再次博弈,資源、技術(shù)、利益、信任、文化等在這個(gè)時(shí)期激烈地碰撞和磨合,成員求同存異意識(shí)逐漸建立。

        2.4成熟期

        經(jīng)過(guò)成長(zhǎng)期的磨合和陣痛,聯(lián)盟步入成熟階段。在這個(gè)階段,契約的約束能力更具有彈性和動(dòng)態(tài)性;利益分配機(jī)制也不斷地健全,參與聯(lián)盟的企業(yè)和供應(yīng)鏈的積極性進(jìn)一步被調(diào)動(dòng)起來(lái);非理性的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象也隨著制度的健全逐漸回歸,理性的競(jìng)爭(zhēng)成為聯(lián)盟前進(jìn)的重要驅(qū)動(dòng)力;隨著協(xié)調(diào)合作的日益頻繁和深入,企業(yè)間的文化日漸兼容,求同存異成為主流;資源、信息、技術(shù)、知識(shí)的共享成為常態(tài),機(jī)會(huì)主義者在聯(lián)盟內(nèi)幾乎沒(méi)有存身之處,“搭便車”思維趨向于消弭??傮w來(lái)看,整個(gè)聯(lián)盟處于積極上升、高速發(fā)展的最佳狀態(tài),聯(lián)盟的范圍和競(jìng)爭(zhēng)力不斷地?cái)U(kuò)大和攀升,內(nèi)部的各個(gè)企業(yè)也從中獲得了應(yīng)有的利益回報(bào)。

        2.5衰老期

        經(jīng)過(guò)成熟期的高速發(fā)展后,隨著自然資源環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、政策環(huán)境等外界環(huán)境的不斷變化,集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的創(chuàng)新能力顯露疲態(tài),相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)力下降,產(chǎn)業(yè)集群原有的各種發(fā)展紅利逐漸消退,生存還是死亡成為集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟衰老階段的主要問(wèn)題。

        2.6蛻變期

        當(dāng)集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟衰老到一定程度后,擺在面前的路有兩條:一是通過(guò)戰(zhàn)略調(diào)整使聯(lián)盟更加適應(yīng)外界環(huán)境的變化,內(nèi)部機(jī)制更加靈活和完善,創(chuàng)新成為最核心的動(dòng)力,供應(yīng)鏈條上落后的企業(yè)將逐步被具有較高創(chuàng)新能力和管理能力的新企業(yè)所替代,整個(gè)聯(lián)盟上升到更高的一個(gè)層級(jí),開始醞釀新的生命周期;二是戰(zhàn)略調(diào)整未能使聯(lián)盟擺脫困境,原有的優(yōu)勢(shì)消耗殆盡,聯(lián)盟運(yùn)轉(zhuǎn)要素不斷逃離,進(jìn)而導(dǎo)致聯(lián)盟吸引力迅速降低,各種矛盾漸次爆發(fā),聯(lián)盟的規(guī)模日益萎縮,最終走向滅亡。

        需要說(shuō)明的是,集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的6個(gè)發(fā)展階段的劃分是相對(duì)的,它們之間是連續(xù)的、螺旋遞進(jìn)關(guān)系,且不同階段擁有不同的特征,所經(jīng)歷的時(shí)間也不盡相同。此外,如圖1所示,蛻變后的聯(lián)盟有兩個(gè)走向,一個(gè)走向死亡,進(jìn)入下一個(gè)聯(lián)盟的醞釀期;另一個(gè)再次進(jìn)入成長(zhǎng)階段,繼續(xù)進(jìn)化升級(jí),理論上來(lái)說(shuō)可以不斷循環(huán)下去。

        3影響集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性的因素

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的穩(wěn)定運(yùn)行是聯(lián)盟成員實(shí)現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)、信息共享、降低交易成本、抑制機(jī)會(huì)主義風(fēng)險(xiǎn)、提升競(jìng)爭(zhēng)力、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新和升級(jí)的必然要求。所謂集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性影響因素是指干擾集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟正常運(yùn)作的多種因子或變量。依據(jù)上文對(duì)集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟6個(gè)生命發(fā)展階段的劃分,以及對(duì)共生理論下集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟模型的構(gòu)建與分析,筆者認(rèn)為影響集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性的因素可以分為聯(lián)盟外部環(huán)境因素和聯(lián)盟內(nèi)在屬性因素兩個(gè)方面。

        3.1聯(lián)盟外部環(huán)境因素

        聯(lián)盟外部環(huán)境主要包括自然環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境和社會(huì)環(huán)境3個(gè)方面,其中的因素具有宏觀性、區(qū)域性、動(dòng)態(tài)性等特點(diǎn)。

        3.1.1自然環(huán)境(C1)

        自然環(huán)境是指集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟賴以生存的基礎(chǔ),主要包括區(qū)域位置、自然資源稟賦、污染導(dǎo)致的環(huán)境惡化以及其他不可抗拒的因素。

        3.1.2經(jīng)濟(jì)環(huán)境(C2)

        經(jīng)濟(jì)環(huán)境是集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟共生系統(tǒng)內(nèi)部成員鏈接和交流的媒介或工具,主要包括經(jīng)濟(jì)政策、市場(chǎng)狀況、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)、技術(shù)水平、交通情況等因素。

        3.1.3社會(huì)環(huán)境(C3)

        社會(huì)環(huán)境是集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟共生系統(tǒng)所處的社會(huì)氛圍,主要包括體制、政策、行規(guī)、文化、教育等諸多方面因素。

        3.2聯(lián)盟內(nèi)在屬性因素

        聯(lián)盟內(nèi)在屬性是指構(gòu)成集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟所必備的合作伙伴的聲譽(yù)和資源、聯(lián)盟契約約束能力、利益分配公平度、戰(zhàn)略協(xié)同度、信任機(jī)制、文化交融度等方面。

        3.2.1合作伙伴的聲譽(yù)和資源能力(C4)

        企業(yè)聲譽(yù)是企業(yè)進(jìn)入聯(lián)盟的敲門磚,是企業(yè)行為被聯(lián)盟認(rèn)可進(jìn)而取得資源、機(jī)會(huì)、支持以及實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上,聯(lián)盟企業(yè)成員還應(yīng)具備一定的核心競(jìng)爭(zhēng)力、產(chǎn)品差異化、資源異質(zhì)性、學(xué)習(xí)能力、管理能力等資源能力。而聯(lián)盟合作伙伴間的能力和資源匹配與否,則關(guān)乎聯(lián)盟各個(gè)階段的運(yùn)行質(zhì)量,甚至決定聯(lián)盟的生死,是集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定運(yùn)行的基礎(chǔ)條件和重要環(huán)節(jié)。

        3.2.2聯(lián)盟契約約束能力(C5)

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟伙伴間達(dá)成的契約是維系聯(lián)盟正常運(yùn)行的基本規(guī)章制度。只有在聯(lián)盟契約的目標(biāo)宗旨、責(zé)任義務(wù)、分配機(jī)制以及進(jìn)退機(jī)制等內(nèi)容的規(guī)范和約束下,供應(yīng)鏈及其相關(guān)成員或機(jī)構(gòu)才能形成聯(lián)盟內(nèi)部的良性合作。

        3.2.3利益分配公平度(C6)

        聯(lián)盟成員的利益訴求是戰(zhàn)略聯(lián)盟形成的基礎(chǔ),也是聯(lián)盟解體的最終原因。聯(lián)盟的健康、穩(wěn)定發(fā)展建立在成員企業(yè)為聯(lián)盟貢獻(xiàn)的資源能力、技術(shù)、信息等基礎(chǔ)上,因此,要在確保聯(lián)盟整體利益的前提下盡可能的平衡和滿足各成員的個(gè)體利益,降低利益分配的不公平所引起的聯(lián)盟動(dòng)蕩和解體風(fēng)險(xiǎn)。

        3.2.4戰(zhàn)略協(xié)同度(C7)

        戰(zhàn)略協(xié)同度是對(duì)集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟組織共生模式運(yùn)轉(zhuǎn)能力水平的考量。伴隨著聯(lián)盟的形成,企業(yè)單一的運(yùn)作模式逐漸向聯(lián)盟成員間一體化共生運(yùn)作模式轉(zhuǎn)變,聯(lián)盟內(nèi)部也逐步顯現(xiàn)出獨(dú)立性和整體性、分散性與系統(tǒng)性、個(gè)體與聯(lián)盟、競(jìng)爭(zhēng)與合作等復(fù)雜特征,也給聯(lián)盟的治理帶來(lái)巨大的難度。因此,集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟成員必須在組織結(jié)構(gòu)、管理、信息、激勵(lì)、學(xué)習(xí)等方面建立相應(yīng)的戰(zhàn)略協(xié)同機(jī)制,進(jìn)而加強(qiáng)聯(lián)盟的穩(wěn)定性。

        3.2.5信任機(jī)制(C8)

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟是多條供應(yīng)鏈上的眾多具有核心資源能力的企業(yè)以契約為紐帶所形成的組織,其復(fù)雜性和動(dòng)態(tài)性使得聯(lián)盟契約的約束能力和完備程度都是有限的。因此,除了契約的“硬約束”治理機(jī)制以外,還需要通過(guò)信任機(jī)制的建立對(duì)企業(yè)成員進(jìn)行“軟約束”,彌補(bǔ)契約的不完備所造成的合作危機(jī)。

        3.2.6文化交融度(C9)

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟內(nèi)部眾多的企業(yè)都是獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,具有不同的產(chǎn)生背景和各異的企業(yè)文化,這種文化的差異性給戰(zhàn)略聯(lián)盟內(nèi)價(jià)值觀的統(tǒng)一以及企業(yè)間的戰(zhàn)略協(xié)同帶來(lái)了不同程度的影響,在某些條件下甚至?xí)绊懧?lián)盟成員間的相互信任,最終使聯(lián)盟產(chǎn)生裂痕。因此,聯(lián)盟必須重視企業(yè)文化交融的作用,設(shè)計(jì)和營(yíng)造符合聯(lián)盟發(fā)展的新型戰(zhàn)略聯(lián)盟文化。

        4集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性可拓綜合評(píng)價(jià)模型構(gòu)建

        集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的穩(wěn)定與否關(guān)系著產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)供應(yīng)鏈的穩(wěn)定,同時(shí)也關(guān)系著每一個(gè)聯(lián)盟成員的穩(wěn)定發(fā)展。通過(guò)數(shù)學(xué)模型對(duì)其穩(wěn)定性進(jìn)行評(píng)價(jià),可以明確各個(gè)影響因素在各個(gè)階段對(duì)聯(lián)盟穩(wěn)定性的影響程度,并從中歸納總結(jié)哪些因素會(huì)對(duì)聯(lián)盟穩(wěn)定起到關(guān)鍵作用,進(jìn)而依據(jù)所得結(jié)果構(gòu)建相應(yīng)的制度和措施,以確保聯(lián)盟的穩(wěn)定性。因此,筆者在前人研究的基礎(chǔ)上,提出了將可拓綜合評(píng)價(jià)法應(yīng)用在集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性評(píng)價(jià)的設(shè)想,希望通過(guò)該方法解決評(píng)價(jià)過(guò)程中多指標(biāo)因素的定量分析與評(píng)價(jià)問(wèn)題。

        4.1建立物元模型

        依據(jù)蔡文教授的研究,物元包含事物的名稱N、事物的特征C以及特征的量值X,并且它們?nèi)咭杂行虻娜猂=(N,C,X)作為事物描述的基本元[17]。

        依據(jù)物元分析理論探討集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性的等級(jí),首先必須分析影響集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性所涉及的多個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo),根據(jù)具體的數(shù)據(jù)結(jié)果,給出各評(píng)價(jià)指標(biāo)的量值,建立物元模型:

        (1)

        式(1)中,N代表集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性;Ci,(i=1,2,...n)代表集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性相關(guān)評(píng)價(jià)指標(biāo);Xi,(i=1,2,...m)代表指標(biāo)的取值范圍。

        4.2確定經(jīng)典域和節(jié)域物元

        (2)

        經(jīng)典域記為Xij=<αij,βij>,(j=1,2,...n);根據(jù)經(jīng)典域構(gòu)建集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性相關(guān)評(píng)價(jià)指標(biāo)的取值范圍節(jié)域物元Rp表示為:

        (3)

        式(3)中,Np表示集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性的等級(jí),Xp1,Xp2,...Xpn分別為Np關(guān)于集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性相關(guān)評(píng)價(jià)指標(biāo)C1,C2,...Cn的取值范圍,Xpi=<αpi,βpi>,即節(jié)域。因此,被評(píng)聯(lián)盟的評(píng)價(jià)因子量值可以用物元矩陣Ro來(lái)展現(xiàn)出來(lái)。

        (4)

        式(4)中,Po表示集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性的評(píng)定等級(jí),Xi,i=1,2,...n表示指標(biāo)Ci的具體得分?jǐn)?shù)值。

        4.3建立關(guān)聯(lián)函數(shù)

        由于集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性相關(guān)指標(biāo)Ci的量值Xi>0,關(guān)聯(lián)函數(shù)表示為:

        (5)

        式(5)中,β為常數(shù),且β>0。在計(jì)算中β的常見取值β=1/2,1,2。

        針對(duì)集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性中存在的多種影響因素,使用以下公式來(lái)計(jì)算:

        (6)

        式(6)中,Wi為各個(gè)指標(biāo)系數(shù)的權(quán)重,一般用專家意見法確定;λj則表示最終綜合評(píng)價(jià)的結(jié)果。

        4.4實(shí)證分析

        根據(jù)本文第二、三部分可知,集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟共分為醞釀(P1)、誕生(P2)、成長(zhǎng)(P3)、成熟(P4)、衰老(P5)、蛻變(P6)等6個(gè)主要階段,影響聯(lián)盟穩(wěn)定的指標(biāo)因子共有9個(gè),我們采用層次分析法假設(shè)了各個(gè)因子的權(quán)重,并對(duì)影響聯(lián)盟穩(wěn)定性的定性指標(biāo)進(jìn)行量化處理(如表1所示),然后將其中αij,βij,αpi,βpi,Wi(i=1,2,...9)的具體取值確定為各個(gè)階段穩(wěn)定性的最終數(shù)值。

        表1 集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及量化取值范圍

        把表1中集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的6個(gè)階段的量化指標(biāo)及其權(quán)重比例代入公式(5)和公式(6)中,其中,取β=1計(jì)算Xij(i=1,2,...9;j=1,2,...6),可得出6個(gè)不同階段綜合可拓評(píng)價(jià)的結(jié)果(見表2),分別為 λP1=0.40,λP2=0.60,λP3=0.72,λP4=0.83,λP5=0.52,λP6=0.17。

        從結(jié)果上看,這些數(shù)值符合集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的6個(gè)階段的穩(wěn)定性的特征,也就是說(shuō),可拓綜合評(píng)價(jià)法可以較為準(zhǔn)確地計(jì)算出聯(lián)盟各個(gè)階段的穩(wěn)定性量值,將不可量化的問(wèn)題作出了定量分析。需要說(shuō)明的是,每個(gè)生命階段的因素指標(biāo)及其具體的權(quán)重都是筆者根據(jù)研究假設(shè)出來(lái)的,帶有一定的方向性,但未必完全準(zhǔn)確。在聯(lián)盟的實(shí)際運(yùn)作中,我們可以進(jìn)一步完善影響因素的內(nèi)容,并依據(jù)更加真實(shí)可靠的數(shù)據(jù),使得計(jì)算結(jié)果更加貼合現(xiàn)實(shí),便于集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的管理。

        表2 集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟6個(gè)階段綜合評(píng)價(jià)結(jié)果

        5結(jié)論

        本文依據(jù)生命周期理論將集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟劃分為6個(gè)生命階段,提出影響其穩(wěn)定性的因素,采用層次分析法將這些因素建立指標(biāo)體系,并代入可拓綜合評(píng)價(jià)模型進(jìn)行計(jì)算,其最終結(jié)果是令人滿意的。這種分析方法可適用于集群式供應(yīng)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟各個(gè)階段穩(wěn)定性的測(cè)評(píng),同時(shí)也為聯(lián)盟各階段穩(wěn)定性的監(jiān)督和改善指明了方向。

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        責(zé)任編輯:沈玲

        ExtensionAnalysisontheLifeCycleandStabilityofClusterSupplyChainStrategicAlliance

        YUANKefeng

        (DepartmentofEconomicsandManagement,NingdeNormalCollege,Ningde352100,China)

        Abstract:Cluster supply chain strategic alliance is a symbiont with life cycle regularities formed by the cluster supply chain thinking and strategic alliance theory under the trend of industrial cluster development of global economy. This paper reviews and summarizes the evolution of life cycle theory in economics and management field, explains the six life cycles such as gestation, birth, development, aging, decay of cluster supply chain strategic alliances and their characteristics, and establishes an extensive comprehensive evaluation model based on analyzing the internal and external factors influencing the stability of cluster supply chain strategic alliance, finally, verifies the effectiveness of the model by assumption data.

        Keywords:life cycle; cluster supply chain strategic alliance; stability; extension evaluation

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