譚浩俊在2月19日的《北京青年報》上撰文說，原中國最大民營航空公司東星航空總裁蘭世立在出獄后接受媒體采訪時表示，在落后地方。老板再大，一個處長都能把你搞死。今后，會離一些官員遠一點。應當說，類似的感嘆并不少見。但蘭世立的感嘆只說對了一半。想一想，在東星沒有出事前，蘭世立與政府及其官員之間的關(guān)系是怎樣的？那時的蘭世立，是容不下不同意見以及有正義感的官員的。如果哪個官員敢對東星及蘭世立說個不字，可能就將面臨被調(diào)離或免職的危險。因為，那時的蘭世立，憑借著強悍的經(jīng)濟地位，可以在政府官員面前耍這個威風。現(xiàn)實生活中，這樣的企業(yè)家其實也不少見。一個處長可以搞死一個老板，一個有社會地位和影響的老板，同樣可以搞死一個處長。也正因如此，蘭世立或許應當將內(nèi)心真實的想法說出來，那就是辦企業(yè)。到底市場重要還是政府重要。東星集團從一個小企業(yè)到一個上百億資產(chǎn)的企業(yè)，到底市場的貢獻多還是政府的貢獻多。包括被自己舉報過的官員，在東星的發(fā)展過程中，是否給予過企業(yè)幫助。而企業(yè)在發(fā)展過程中，又給官員進行過多少利益輸送。為什么要全面深化改革，就是因為現(xiàn)實生活中存在太多的不規(guī)范現(xiàn)象，存在太多的利益輸送通道。只有通過改革，讓政府行為全部納入到規(guī)則和原則范圍。讓企業(yè)成為真正的市場經(jīng)濟主體，各種“利益鏈”才能切斷，利益輸送通道才能堵上。