楊貞蓮

摘 要：當隨著社會文明的進步及人們對于精神生活的進一步追求，圖書館管理工作的開展已經(jīng)成為社會所關(guān)注的熱點問題。從現(xiàn)有的情況來看，傳統(tǒng)的圖書館管理模式已經(jīng)無法順應(yīng)當前的社會發(fā)展需求，如何在新時期背景下，結(jié)合現(xiàn)實讀者所需，進一步實現(xiàn)圖書館管理工作的創(chuàng)新，是當前十分緊迫的現(xiàn)實性問題。

關(guān)鍵詞：新時期；圖書館；管理；創(chuàng)新

隨著我國社會的進步，圖書館儲存了大量的文獻、書本等，能夠?qū)W習與科研起到重要的作用。尤其在信息時代下的今天，現(xiàn)代技術(shù)的飛速發(fā)展，如計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等都應(yīng)用到圖書館管理當中來，信息化的管理為圖書館管理起到一定的高效、便捷作用，最大程度促進了圖書情報行業(yè)的發(fā)展。然而，信息化的管理模式，對傳統(tǒng)的管理模式造成了一定的挑戰(zhàn)與機遇。因此，圖書館必須加強信息管理模式和服務(wù)模式的不斷創(chuàng)新，才能適應(yīng)新時期社會發(fā)展的需要。

1 新時期圖書館的特征

文獻獲取信息化

信息時代下圖書館借助計算機技術(shù)，采用文獻數(shù)據(jù)庫和光盤管理系統(tǒng)，使大量文獻存儲在很小的文獻數(shù)據(jù)庫和光盤管理系統(tǒng)中，從而可實現(xiàn)大量信息查詢的電子圖書館，為讀者提供大量文獻信息資源和信息查詢，加快了文獻信息和科學知識的傳播，使讀者能夠有效的進行相關(guān)文獻信息獲取，并可以對相關(guān)信息進行整合梳理，有效的提高了圖書館文獻信息資源的交流服務(wù)。

1.1 文獻載體多元化

隨著人類文明的進步，文獻信息發(fā)展迅速，傳統(tǒng)的紙質(zhì)文獻載體已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代文獻信息存儲的需求。隨著計算機技術(shù)及相關(guān)存儲技術(shù)的進步，光盤管理系統(tǒng)和硬盤存儲系統(tǒng)，以及數(shù)據(jù)庫空間的發(fā)展，電子出版物大幅度增長，文獻載體多元化使現(xiàn)代文獻信息的存儲海量化，壓縮了存儲空間，提高了文獻信息的可利用率。

1.2 網(wǎng)絡(luò)共享化

傳統(tǒng)的圖書館功能服務(wù)模式只是簡單的借閱圖書資料，并免費提供借閱場所。但是，缺點顯而易見，功能單一、效率低下，遇上節(jié)假日難以借閱，對發(fā)揮圖書館的作用有一定的阻礙作用。隨著文獻傳播速度加快，讀者對圖書館文獻信息需求膨脹，因此，圖書信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)可以使眾多的文獻信息進行加工編輯，便于圖書的分類管理，并借助多媒體技術(shù)和光盤管理系統(tǒng)，使圖書館文獻管理達到自動化共享服務(wù)，快速便捷地提供多種圖書館館藏文獻電子信息資源網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)，最大限度地發(fā)揮圖書館文獻信息資源效率，為讀者提供優(yōu)質(zhì)文獻查找服務(wù)功能。

2 新時期圖書館工作管理模式的定位

市場化、科技性、集約型成為新時期圖書館管理工作的主流趨勢。在科技化、市場化、人性化成為新時期圖書館行業(yè)系統(tǒng)競爭的主流格局態(tài)勢下，圖書資源的管理工作也突破了過去行政命令指導、傳統(tǒng)人工存管、系統(tǒng)內(nèi)部獨有的單一固定的模式途徑。在新理念、新技術(shù)、新設(shè)備的蕩滌洗禮下，越來越呈現(xiàn)科技性、開放式、人性化的行業(yè)導向。圖書館圖書資源管理工作的科技性體現(xiàn)在資源實體的利用形式上，就是大量先進尖端的適配設(shè)備的引進普及，包括計算機數(shù)字化的網(wǎng)絡(luò)管理平臺、圖書資源信息檢索、典藏資源掃描儀等；而其開放性則表現(xiàn)在行業(yè)內(nèi)部圖書資源的網(wǎng)絡(luò)化共享推廣應(yīng)用，尤其以相關(guān)聯(lián)圖書館系統(tǒng)的圖書資源門戶網(wǎng)站的上線運營為顯著標志，圖書資源電子檔形式的掃描版、文字版開始陸續(xù)向社會群體開放；人性化則是基于行業(yè)自身的經(jīng)濟效益層面的價值要求，相關(guān)管理人員的服務(wù)理念、服務(wù)模式、服務(wù)質(zhì)量的全面改進，主要表現(xiàn)就是職業(yè)道德素養(yǎng)的整體提升、實效服務(wù)的信息提供、咨詢解答、問題處理的效率質(zhì)量穩(wěn)步改善，整個行業(yè)的和諧協(xié)調(diào)的環(huán)境氛圍更加濃厚。

3 新時期圖書館的管理工作的創(chuàng)新策略

圖書館是國家精神文化和科技文化建設(shè)的重要組成部分，也是提升科研水平的重要基地。因此，用科學發(fā)展觀去探索圖書館管理模式，積極推進圖書館快速健康發(fā)展，適應(yīng)信息時代下學習與科研對圖書館的新要求，是提高圖書館效率和服務(wù)質(zhì)量的重要舉措。為應(yīng)對圖書館在新時期管理模式的新要求，著重需要從如下幾個方面對管理模式進行創(chuàng)新。

3.1 管理模式觀念改革

我們可以見到，傳統(tǒng)的圖書館管理已經(jīng)滿足不了當下讀者的需求。傳統(tǒng)的圖書館管理模式是以收藏紙張為載體的文獻信息，一般圍繞紙張文獻的借閱服務(wù)，圖書管理與服務(wù)功能單一，服務(wù)方法簡單。而圖書館主要以藏書為目的，把讀者放在次要位置。所以，這種單一的圖書館管理模式已經(jīng)無法適應(yīng)信息時代下的圖書館管理的新要求。如何革新落后的管理模式觀念成為圖書管理者所要思考的一個重要課題。

3.2 突破傳統(tǒng)的圖書管理服務(wù)模式

圖書館是服務(wù)于學習與科研工作的，文獻資料的有效性對科研水平的提高有著重要的輔助作用，讀者在文獻檢索與閱讀過程中，通過篩選甄別，科學思考，挖掘信息資源，尋找學習與科研的新思路，從而在反反復復的科學思考、論證、演算過程中，提煉科學問題和解決方法。因此，如何有效地為讀者提供需要的文獻資料，幫助讀者科學有效的查閱文獻，是信息時代下圖書館管理需要積極思考的問題。因此，圖書館需要采用多種方式向讀者推廣介紹文獻檢索知識和檢索方法，開設(shè)文獻檢索課程，幫助讀者掌握文獻檢索系統(tǒng)方法，提高文獻檢索效率，加強文獻檢索和使用的服務(wù)工作，真正突破傳統(tǒng)的被動服務(wù)模式。

3.3 提高圖書館管理人員素質(zhì)

在新時期全新的要求下，圖書館管理人員必須具備一定的自主創(chuàng)新意識，挖掘自身潛力的要求，同時要積極學習國外的先進管理理念，這樣才能使圖書館管理人員提高整體素質(zhì)。作為圖書館管理人員要學習，我們要進步，同時也要走出去。用科學的標準要求自己，經(jīng)濟全球化、信息一體化，圖書管理人員要想進步，迎接挑戰(zhàn)，必須走科技、創(chuàng)新、學習之路。

4 結(jié)束語

總的來說，在新時期的社會形勢背景下，人們對于知識有了越來越多的需求，這同時也是推動社會文明進步的重要力量。因此，圖書管理模式就要進行不斷改進與創(chuàng)新，只有這樣，才能更好地適應(yīng)人們獲取知識的需求，才能實現(xiàn)知識信息資源的傳播，促進社會的進步和科學知識的創(chuàng)新。

參考文獻

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