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        如何構(gòu)建和完善防治“小金庫”的長效機(jī)制

        2014-03-14 01:06:46郭少玲
        關(guān)鍵詞:備用金小金庫長效機(jī)制

        郭少玲

        如何構(gòu)建和完善防治“小金庫”的長效機(jī)制

        郭少玲

        “小金庫”具有很大的危害性,構(gòu)建防治“小金庫”的長效機(jī)制,從源頭上控制防范“小金庫”,標(biāo)本兼治,是一個迫在眉睫的問題。本文對“小金庫”的形成原因和危害進(jìn)行分析探討,以國有企業(yè)為例,提出如何構(gòu)建和完善防治“小金庫”的長效機(jī)制。

        小金庫;危害;防治;長效機(jī)制

        “小金庫”是指“凡違反國家財經(jīng)法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定,侵占、截留單位收入和應(yīng)上繳收入,且未列入本單位財務(wù)部門賬內(nèi)或未納入預(yù)算管理,私存私放的各項資金(財監(jiān)字[1995]29號)”。目前,國有企業(yè)“小金庫”資金來源主要有:以虛開發(fā)票套取會議費和培訓(xùn)費;固定資產(chǎn)出租或處置、轉(zhuǎn)讓取得收入;路產(chǎn)賠償?shù)葼I業(yè)外收入;資產(chǎn)等采購、工程合同款回扣等。

        2009年以來,國有企業(yè)依據(jù)《關(guān)于深入開展“小金庫”治理工作意見》(中辦發(fā)[2009]18號)文件精神進(jìn)行了整治“小金庫”行動,經(jīng)過近幾年來的“小金庫”專項治理工作,已取得一定成效?,F(xiàn)以國有企業(yè)為例,談?wù)勅绾沃坛晒?,防止反彈,?gòu)建和完善防治“小金庫”的長效機(jī)制。

        一、“小金庫”的危害性

        “小金庫”雖冠以“小”字,但涉及的金額卻不小,2013年12月23日,廣東省財政廳廳長在接受廣東省政府門戶網(wǎng)站專訪時說“通過自查自糾,全省共發(fā)現(xiàn)‘小金庫’22個,涉及金額2,027.23萬元……”僅僅是一個省,其涉及的金額就高達(dá)上千萬,可見,“小金庫”的危害性非常大,其表現(xiàn)如下:

        1.造成會計信息失真,誤導(dǎo)和欺騙會計信息使用者

        “小金庫”的存在,使企業(yè)財務(wù)報表不能真實的反映單位財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,會計報表的使用者依據(jù)報表信息可能做出錯誤的判斷或決策,嚴(yán)重沖擊了單位的正常經(jīng)營活動,可能致使單位經(jīng)濟(jì)利益受損,甚至倒閉。

        2.助長不正之風(fēng),滋生腐敗

        “小金庫”資金往往被少數(shù)人所控制,避開了正常的監(jiān)督和制約,賬務(wù)賬表無法查到,只有圈里相關(guān)人員知道,使用起來方便,因而有些人就會借機(jī)搞送禮、賄賂等行為。“小金庫”經(jīng)常是貪污挪用或團(tuán)隊私分的對象,造成腐敗現(xiàn)象不斷發(fā)生,有的“小金庫”的資金成了個別人搞不正之風(fēng)的強有力的資金保障。

        3.使部分國有企業(yè)的虧損更加嚴(yán)重

        一些國有企業(yè),由于各種原因,經(jīng)營狀況一直不好,甚至連年虧損,但成本和費用卻依然節(jié)節(jié)升高,一些國有企業(yè)負(fù)責(zé)人由于法紀(jì)觀念淡薄,在企業(yè)難以持續(xù)經(jīng)營狀況下,仍然想盡辦法,私設(shè)“小金庫”,使原本就虧損的國有企業(yè)雪上加霜,加速了企業(yè)的破產(chǎn)。

        4.使國有資產(chǎn)流失,擾亂社會經(jīng)濟(jì)秩序

        有的國有企業(yè)本著吃大鍋飯的心態(tài),不關(guān)心企業(yè)的盈虧,損公肥私,公款私存,低價變賣、轉(zhuǎn)讓公司資產(chǎn),私存、轉(zhuǎn)移公司營業(yè)收入,侵占公司營業(yè)外收入,使國有資產(chǎn)嚴(yán)重流失。不僅嚴(yán)重?fù)p害了國家和集體的利益,還擾亂了正常的社會經(jīng)濟(jì)秩序。

        二、“小金庫”產(chǎn)生的原因

        1.相關(guān)人員法紀(jì)觀念淡薄,存在僥幸心理

        “小金庫”規(guī)避了正常的管理與限制,使用起來方便。有些國企負(fù)責(zé)人法律觀念淡薄,只考慮到個人或小團(tuán)體的利益,玩忽職守,以為“小金庫”不容易被發(fā)現(xiàn),甚至縱容工作人員想方設(shè)法為“小金庫”套取資金,并給予一定的好處費,從而形成從上到下相互包庇的違法團(tuán)隊。

        2.管理制度不完善,存在漏洞

        有些單位的基礎(chǔ)工作薄弱,票據(jù)管理不完善,收錢不開票,或虛開無實際業(yè)務(wù)的發(fā)票套取現(xiàn)金,財務(wù)人員沒充分發(fā)揮其監(jiān)督的職能,日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)走流程,更談不上事前審核、事中監(jiān)督和事后復(fù)核。資產(chǎn)管理不規(guī)范,普遍存在重表證輕實物、重分配輕管理、重采購輕處置的現(xiàn)象,因而更容易滋生順手牽羊的行為,造成資產(chǎn)流失。

        3.內(nèi)部控制制度執(zhí)行不到位

        有些單位會計制度的稽核范圍有限,通常會以偏概全,以點概面,缺乏完整性和全面性。崗位設(shè)置不合理,不相容職務(wù)沒有完全分離,削弱了相互制約和牽制的作用,預(yù)算管理不完善,片面地追求預(yù)算完成率,個別單位甚至存在年末突擊花錢的現(xiàn)象,以會議費,培訓(xùn)費或差旅費等虛列支出,套取資金。

        4.監(jiān)督機(jī)制不完善,懲治不力

        有些地方的監(jiān)管部門對下屬單位的檢查存在走過場的現(xiàn)象,甚至對檢查到的私存“小金庫”等違法行為只是口頭提醒,并沒有認(rèn)真、嚴(yán)肅地處理。

        三、建立和完善防治“小金庫”的長效機(jī)制

        1.提高防范意識,建立預(yù)防機(jī)制

        意識是行為的原動機(jī),要預(yù)防“小金庫”的出現(xiàn),首先要加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員宣傳教育,使他們充分認(rèn)識到“小金庫”的危害性和防治“小金庫”的重要性,讓大家都能從思想意識上防范“小金庫”。其次,還要普及財經(jīng)法律、法規(guī)、稅法等法制教育,增強大家的法律意識,讓大家明白涉及“小金庫”的法律后果。財務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè),也是預(yù)防“小金庫”的產(chǎn)生不可缺少的一道防線,重視財務(wù)人員的素質(zhì)教育,建立一支“誠信,守法”的財務(wù)隊伍,能讓“小金庫”無處藏身。

        2.完善管理制度,建立控制機(jī)制

        要從根本上遏制“小金庫”的產(chǎn)生和泛濫,就要完善制度建設(shè),依據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī),建立健全單位的規(guī)章制度,真正做到以制度管人,按制度辦事,防止領(lǐng)導(dǎo)者一人說了算的專政管理現(xiàn)象。財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心,顯然,財務(wù)管理制度將是單位規(guī)章制度的核心所在,以《會計法》和《企業(yè)財務(wù)準(zhǔn)則》為依據(jù),建立一套完整而精細(xì)化的計劃財務(wù)管理制度是至關(guān)重要的。

        財務(wù)管理制度,必須要涵蓋預(yù)算管理、貨幣資金管理、資產(chǎn)管理、合同管理、財務(wù)事項審批管理、財務(wù)融資管理、應(yīng)收賬款管理及支票、發(fā)票、財務(wù)印章管理等各個方面,按順序,分章節(jié),詳細(xì)、明確地編制出具體的管理辦法。其中應(yīng)包括審批權(quán)限及范圍、財務(wù)報銷規(guī)定、款項借支、管理費用報銷、福利費報銷、新增購置固定資產(chǎn)報銷和固定資產(chǎn)建造、工程款項支付審批程序等具體規(guī)程內(nèi)容。更重要的是要確保制度能執(zhí)行到位,這就需要財務(wù)人員充分履行會計的核算與監(jiān)督職能,把好當(dāng)家理財關(guān)口。要以財務(wù)管理制度為準(zhǔn)繩,加強監(jiān)管,杜絕隨意設(shè)立賬戶、賬外設(shè)賬等違規(guī)操作;強化票證管理,認(rèn)真做好發(fā)票的領(lǐng)用存統(tǒng)計與用途跟蹤工作,不但要讓單位的主營業(yè)務(wù)收入全額入賬,更要監(jiān)控單位的其他業(yè)務(wù)收入和營業(yè)外收入,如資產(chǎn)租賃收入,固定資產(chǎn)變價收入,殘值收入及其他收入。一定要將合理的收入全額入賬,不得讓任一環(huán)節(jié)截留或挪用。對于費用報銷和成本指出,特別是會議費、差旅費、接待費等,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人要對經(jīng)濟(jì)事項的真實性負(fù)責(zé),財務(wù)部要認(rèn)真審核每一項支出內(nèi)容,對于與實際情況不符,違反制度規(guī)定或超出限額標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)予以制止,糾正或責(zé)令經(jīng)辦人補辦手續(xù),要堅決杜絕以假發(fā)票入賬,以虛開發(fā)票沖賬等違法行為。

        3.強化監(jiān)管力度,建立監(jiān)管機(jī)制

        上級單位,主管機(jī)構(gòu)或企業(yè)集團(tuán)外派監(jiān)事會要定時或不定時地對下屬各單位進(jìn)行審計,特別是對固定資產(chǎn)采購程序、重大合同的招標(biāo)管理、營業(yè)外收入、應(yīng)收賬款等的專項審計和監(jiān)督。

        具體監(jiān)管的幾個方面:1)資金管理方面,要關(guān)注應(yīng)收賬款和其他應(yīng)收款的流向,從賬面上看,公司內(nèi)部會借用業(yè)務(wù)備用金和零鈔備用金,數(shù)額從幾萬到幾十萬不等,這備用金是不是完全用于實處,一定要加強監(jiān)管,要定時或不定時的對備用金進(jìn)行抽查與盤點,杜絕備用金挪為私用,差旅備用金一定要及時歸還,關(guān)聯(lián)單位和非關(guān)聯(lián)單位應(yīng)收賬款更應(yīng)該及時清收,確保資金的安全。2)合同管理方面,為避免商業(yè)賄賂、拿回扣現(xiàn)象,合同的管理應(yīng)依據(jù)《合同法》并結(jié)合公司實際執(zhí)行,公司應(yīng)設(shè)立合同審查部門,避免由業(yè)務(wù)部門單方面決定合同的簽訂,合同審查部門可由計劃財務(wù)部負(fù)責(zé),合同談判簽約對象要具有相應(yīng)的資質(zhì)要求,公司參加合同談判人員必須來自不同的職能部門,金額較大合同要進(jìn)行公開招標(biāo),還要由主管領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員參加談判,必要時可以邀請法律顧問或?qū)m椔蓭焻⒓?,以保證公平、公正。

        “小金庫”隱蔽性強,復(fù)雜多樣,不容易直接從賬面上發(fā)現(xiàn),內(nèi)部知情者舉報也是行之有效的途徑。因此,可以動用群眾的力量,鼓勵群眾樹正氣,大膽舉報違法行為,對舉報屬實者應(yīng)予以嘉獎。

        4.加大查處力度,建立懲治機(jī)制

        清查整治“小金庫”就必須堅持不懈并不斷增強查處力度,要嚴(yán)肅認(rèn)真處理查出的每一個案件,必要時可以予以曝光。對于涉事的相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和黨紀(jì)政紀(jì)追究責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重時可移交司法機(jī)關(guān),追究刑事責(zé)任,只有大力加強懲治力度,才能讓心存僥幸者醒悟。

        構(gòu)建完善防治企業(yè)“小金庫”長效機(jī)制,必須從源頭做起,做好單位的內(nèi)部控制和監(jiān)督工作,預(yù)防和控制相結(jié)合。治理“小金庫”更需要持之以恒,需要各級監(jiān)管部門之間的協(xié)調(diào)配合,對政策規(guī)定、工作方案、執(zhí)行落實、重大案件移送等情況要及時溝通,建立起運轉(zhuǎn)順暢,配合有力的工作機(jī)制,還要通過培訓(xùn)教育,讓廣大干部,群眾提高認(rèn)識,主動從源頭上防治腐敗,拒絕“小金庫”,才能真正建立起完善的防治“小金庫”的長效機(jī)制。

        [1]《財政部、審計署、中國人民銀行關(guān)于清理檢查“小金庫”的具體規(guī)定》(財監(jiān)字[1995]29號).

        [2]《關(guān)于深入開展“小金庫”治理工作的意見》(中辦發(fā)[2009]18號).

        [3]《關(guān)于印發(fā),<2011年“小金庫”專項治理工作實施方案>的通知》(中治金[2011]2號).

        [4]廖萬霜,馬忠音.淺析“小金庫”存在原因及治理對策[J].交通財會,2013.05(總第310期).

        (作者單位:廣東汕汾高速公路有限公司)

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