曉舟　張守山

高技能人才是我國人才隊(duì)伍的重要組成部分，是各行各業(yè)產(chǎn)業(yè)大軍的優(yōu)秀代表，是技術(shù)工人隊(duì)伍的核心骨干。在大力倡導(dǎo)提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型國家的時代背景下，更多更快地培養(yǎng)高技能人才，已成為我國提升國家核心競爭力的戰(zhàn)略舉措。

從2006年以來，國家和自治區(qū)不斷出臺加強(qiáng)高技能人才工作的指導(dǎo)意見，2012年8月15日，內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳出臺了《推進(jìn)內(nèi)蒙古自治區(qū)企業(yè)技能人才評價工作的指導(dǎo)意見》。2013年以來，為貫徹落實(shí)黨的十八大精神和自治區(qū)“8337”發(fā)展思路，不斷提高人才工作科學(xué)化水平，2013年5月10日，自治區(qū)黨委組織部下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“草原英才工程”的實(shí)施意見》?！兑庖姟芬缶o緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，以落實(shí)自治區(qū)人才規(guī)劃綱要為主線，以推進(jìn)人才工作體制機(jī)制改革和政策創(chuàng)新為重點(diǎn)，以實(shí)施重大人才工程為抓手，以高層次人才培養(yǎng)和引進(jìn)為突破口，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)，著力提高人才工作科學(xué)化水平，為推動內(nèi)蒙古“五大基地、兩個屏障、一個橋頭堡和經(jīng)濟(jì)帶”建設(shè)提供有力的人才保證和智力支持。

為更好地宣傳貫徹自治區(qū)“8337”發(fā)展思路，進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作，提高全社會對高技能人才培養(yǎng)的重視，激發(fā)勞動者提高技能水平的積極性，本刊將陸續(xù)把自治區(qū)獲得“中華技能大獎”和“全國技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號的各行各業(yè)的先進(jìn)工作者介紹給廣大讀者，以宣傳他們高超的技能水平，展示他們積極向上的時代風(fēng)采，營造尊重勞動、崇尚技能、珍惜榮譽(yù)、鼓勵創(chuàng)新的良好社會氛圍，引領(lǐng)和造就更多高素質(zhì)技能型人才。

“中華技能大獎”是我國設(shè)立的優(yōu)秀技術(shù)工人的最高獎項(xiàng)，是國家技能人才評選表彰制度的重要組成部分。按照評選條件、評選程序及規(guī)定評選比例，在全國具有高超技藝與良好職業(yè)道德的能工巧匠中評選。為加速培養(yǎng)大批具有優(yōu)秀品質(zhì)和高超技藝的技術(shù)工人，引導(dǎo)廣大工人鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，走崗位成才之路，加大宣傳優(yōu)秀技術(shù)工人和能工巧匠的先進(jìn)事跡，表彰他們?yōu)槠髽I(yè)、為國家作出的突出貢獻(xiàn)，原國家勞動部從1995年開始，會同46個行業(yè)主管部門和各?。ㄗ灾螀^(qū)、市）建立了“中華技能大獎”評選表彰制度，每年（從1999年開始改為兩年一屆）在全國范圍內(nèi)評選10名（2004年第七屆改為20名、2012年第十一屆改為30名）“中華技能大獎”獲得者。至今共評選了十一屆，已評選出“中華技能大獎”獲得者170名，我區(qū)獲此殊榮的只有4名。

獲此殊榮的條件非常嚴(yán)苛，需具備以下條件：一是年齡不超過55歲，已獲得“全國技術(shù)能手”稱號，在本職業(yè)或工種中的技術(shù)技能水平在國際上有重要影響；二是在技術(shù)創(chuàng)新、攻克技術(shù)難關(guān)等方面作出突出貢獻(xiàn)，并總結(jié)出獨(dú)特的操作技術(shù)方法，取得重大經(jīng)濟(jì)效益和社會效益；三是在本職業(yè)或工種中具備多種絕招絕活，并在發(fā)掘整理和帶徒傳藝方面做出突出貢獻(xiàn)，在國際上產(chǎn)生重大影響；四是在推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)以及預(yù)防排除重大事故隱患中做出突出貢獻(xiàn)。

對“中華技能大獎”獲得者，國家授予“中華技能大獎”榮譽(yù)稱號，頒發(fā)證書、純金獎牌和獎金。當(dāng)選“中華技能大獎”獲得者，原是技師的，由省級以上人力資源和社會保障部門按照管理權(quán)限認(rèn)定高級技師資格。