劉景偉

摘要：火電廠節(jié)能減排不但可以緩解能源供需的矛盾，可以以改善生活環(huán)境，要對其現(xiàn)狀問題進行分析，并研究對策。

關鍵詞：火電廠；節(jié)能減排；對策

中圖分類號： TM6文獻標識碼： A

前言

火電廠是能源消耗與污染排放的大戶，其節(jié)能減排關系到“兩型”社會建設，關系到經濟社會的可持續(xù)發(fā)展，應該增強對其的節(jié)能減排。

一、火電廠節(jié)能減排的現(xiàn)狀問題

1、我國的市場手段促進節(jié)能減排的力度不夠

我國的節(jié)能減排行為是通過法制、行政命令以及市場激勵手段等多方面相互結合的方式推進的。在推動節(jié)能減排的開展的過程中起到主導作用的就是相關政府部門頒發(fā)的行政命令型文件，因為文件數(shù)量較多，文件間的法規(guī)重復、矛盾的問題常有發(fā)生。我國通過市場手段來促進節(jié)能減排的力度明顯不夠，雖然通過以行政命令為主的管理方式，在市場經濟轉型的過程中對火電廠的節(jié)能減排可以起到十分有利的作用，但是行政命令的成本太大，而且工作的效率十分低下，“一刀切”的行為造成資金、能源的浪費現(xiàn)象非常嚴重。

2、節(jié)能認識不足，沒有科學管理

目前我國大多數(shù)火電廠沿襲傳統(tǒng)管理和設計思想，過于注重安全但節(jié)能與經濟性考慮不夠，改造空間很大，主要是領導認識不夠。管理不夠科學，企業(yè)領導層管理水平不夠，由于目前火電廠領導多是從基層崗位選拔上來的，對于技術方面很有專長，但是對于科學管理認識不夠，對于如何調動職工的積極性、有效規(guī)劃、科學決策等方面還是重視不夠。

二、火電廠節(jié)能減排問題的對策

1、建立健全節(jié)能減排制度

2006年我國供電煤耗為366 g/kW·h時，較國際先進水平高60g左右，新增煙氣脫硫裝機容量約9000萬kW。與2000年相比，煤炭利用率、污染物排放等均有大幅改善，但隨著火電裝機容量的增加，我國電力行業(yè)節(jié)能減排的壓力也在增加，僅依靠行政手段推動節(jié)能減排很難取得良好的效果，這就需要通過制度建設來為火電節(jié)能減排提供保障。保護環(huán)境、節(jié)約資源是我國的基本國策，并已經被寫入了法律，但還未能完全實現(xiàn)節(jié)能減排規(guī)范化、制度化，在具體操作層面依靠的多是簽訂責任書、專項執(zhí)法等方式來推進節(jié)能減排工作。再如有關火電廠二氧化硫排放量控制、環(huán)境評價、排污收費等法規(guī)不配套和不協(xié)調的現(xiàn)象普遍存在，這些制度上的缺陷直接導致了管理混亂，削弱了制度執(zhí)行效果。因而，應通過合理的制度設計完善市場激勵機制，推動火電廠積極主動節(jié)能減排。如可以對不同資源供電企業(yè)制定不同的上網(wǎng)電價；對節(jié)能減排達標企業(yè)給予一定的財政補貼、信貸支持；制定火電廠節(jié)能減排的技術標準，強化對火電廠的排污加強監(jiān)管，提高火電廠的行業(yè)準入門檻，逐步淘汰火電行業(yè)的落后產能等，促使企業(yè)強化節(jié)能減排日常管理。

2、優(yōu)化鍋爐燃燒調節(jié)控制系統(tǒng)

應選用智能自動化經濟調控系統(tǒng)，充分結合專家推理技術、智能決策技術，研制滿足火力發(fā)電廠鍋爐燃燒監(jiān)控需求的控制系統(tǒng)。如：某電廠60萬超臨界機組通過鍋爐燃燒智能調節(jié)控制系統(tǒng)的使用，可以提高鍋爐效率1%左右，送、引風機電耗降低200～600kW，氮氧化物排放量降低19.8%，再熱器減溫水用量減少30%，有效提高了汽輪發(fā)電機組的熱交換效率。采用鍋爐燃燒智能閉環(huán)控制系統(tǒng)，可以有效提高鍋爐熱交換效率，減少點火的燃料損失和提高其點火燃燒的穩(wěn)定性，同時可以降低氮氧化物、CO等污染物的排放量。如：對于一臺30萬的國產機組而言，估計其發(fā)電煤耗每kW·h約360克，按照一年運行6000小時進行計算，如按照燃燒效率提高1%進行計算，則一年大約可以節(jié)約燃煤約6480噸，如果按照每噸燃煤以700元計算，則一年內大約可以獲得節(jié)能經濟效益為453.6萬元。

3、采用變頻調速技術對輔機系統(tǒng)進行節(jié)能改造

火電廠中水泵、送風機、引風機、一次風機等是火力發(fā)電廠進行電能生產過程中的重要耗電大戶，其耗電量大約占整個電廠廠用電量的30%左右，約占機組總發(fā)電量的2%左右。采用變頻調速節(jié)能改造技術對原來閥門變流調速進行技術升級改造，其節(jié)能效果非常明顯。如：某電廠安裝有2臺300MW機組，其鍋爐一次風機系統(tǒng)在只加裝變頻器控制柜進行升級改造后，當機組處于200MW的運行工況條件，同另外1臺沒有采用變頻器進行技術升級改造的機組運行數(shù)據(jù)進行對比分析，發(fā)現(xiàn)采用變頻調速節(jié)能控制后，一次風機系統(tǒng)每小時大約節(jié)約電能資源600kW，如果按照該機組全年運行6000h進行估算，則大約可以節(jié)約電能資源360萬kWh，如果按照電廠平均上網(wǎng)電價按0.4元/kWh進行估算，則電廠兩臺機組經變頻調速節(jié)能改造后可以獲得約288萬元的直接經濟效益。由此可見，變頻節(jié)能調速升級改造所獲得的經濟效益較為良好，尤其在實際低負荷調控運行工況下，其節(jié)能效果將更加明顯。

4、機組正常運行中的節(jié)電措施

送風機馬達應常保持在低速運行，只有低速運行不能滿足運行所需風量或低速設備故障等特殊情況下才考慮切換到高速運行。充分利用粉倉的容量，在保證制粉系統(tǒng)運行于最大出力的情況下，盡量減少制粉系統(tǒng)的啟停次數(shù)。集中處理同一制粉系統(tǒng)的缺陷，減少因維護工作導致的啟停制粉系統(tǒng)次數(shù)。在保證安全的前提下，提高磨煤機的進口溫度，以增加制粉出力?？諌簷C優(yōu)化運行模式：針對雜用氣的使用特性及重要性低的特點，嚴格控制雜用氣總門的開度（能滿足雜用氣用戶的現(xiàn)場需要），以減少空壓機耗氣量，減少空壓機運行負荷，優(yōu)化運行方式，節(jié)約廠用電。

5、強化企業(yè)內部管理強化節(jié)能減排，企業(yè)管理是關鍵

企業(yè)應通過設置熱氣溫、真空、燃油量、脫硫率等關鍵指標，來優(yōu)化管理與操作流程；有條件的火電廠可以開展《機組節(jié)能潛力評估》，圍繞可控損失查找火電廠節(jié)能的主要環(huán)節(jié)，推進節(jié)能減排工作；通過對節(jié)水、節(jié)電、節(jié)煤等各項指標細化，對檢修、運行、燃料等關鍵環(huán)節(jié)進行績效考核；應建立健全崗位責任制，建立廠級技能領導小組、部門節(jié)能小組、班組節(jié)能員為主體的三級管理網(wǎng)絡，開展全方位、全過程的節(jié)能管理；按照部門職責分類實施指標責任制，建立以定量考核為主、定性考核為輔的考核機制；在管理過程中應實行對標分析，實現(xiàn)精細化、科學化管理。企業(yè)應建立以質量為中心，標準為依據(jù)、計量為手段的節(jié)能監(jiān)督體系，對發(fā)電運行的重要參數(shù)、指標等進行檢測、分析、評價，對發(fā)電設備的能耗進行監(jiān)督，推進設備、系統(tǒng)、運行等方面的優(yōu)化，使煤、電等能耗達到最佳水平

6、推進火電廠熱力系統(tǒng)節(jié)能技術研究

火電廠熱力系統(tǒng)節(jié)能是節(jié)能理論與高科技結合的產物，是火電廠節(jié)能工作的新領域，它有著潛力大、易實現(xiàn)、投資少、見效快的特點。廣泛開展熱力系統(tǒng)節(jié)能工作對節(jié)約能源及調整產業(yè)結構、促進技術進步有重要意義。當前，由于缺少完整的熱力系統(tǒng)節(jié)能理論指導、設備運行維護不當?shù)纫蛩氐挠绊?，機組熱經濟性較低，為此，應大力推廣實用的熱力節(jié)能新技術。如在新機組設計中應通過節(jié)能診斷、優(yōu)化改造、能損監(jiān)測等方式實現(xiàn)節(jié)能目標；在火電廠熱力系統(tǒng)使用中按照熱力系統(tǒng)節(jié)能理論設計和改造火電廠熱力系統(tǒng)，大力推廣鍋爐排煙余熱回收利用技術、化學補充水系統(tǒng)的節(jié)能技術、除氧器排汽及鍋爐排污水余熱回收利用技術、供熱蒸汽過熱度的合理利用技術，改善熱力系統(tǒng)結構，提高火電廠的經濟性。

7、煤場節(jié)電措施

積極做好雨季煤場管理，下雨前按要求平整壓實煤堆，保持煤場排水暢通。根據(jù)實際情況選擇取煤時間、選擇取煤區(qū)，盡可能選擇取用較干的煤堆，以減少堵煤故障頻率，提高取煤效率。接卸、取用粘濕煤，必須加強輸煤設備的清理工作，以減少堵煤故障頻率，提高取煤效率。輸煤設備正常時，應待料位下降到50%或以下時再進行取煤/上煤操作，以減少總的設備啟動空轉時間。

結束語

我們堅持用節(jié)能減排的思想指導生產，加強對各種節(jié)能措施的綜合利用，就能夠將火電廠的能耗降低，為我國可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。

參考文獻

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