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        對統(tǒng)計綜合評價中幾個問題的探討

        2013-12-31 00:00:00包潔
        數(shù)字化用戶 2013年10期

        【摘 要】在國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展各個領(lǐng)域中,統(tǒng)計綜合評價應(yīng)用的程度越來越高,雖然取得了顯著的成效,然后在實際運用過程中依然存在很多的問題和不足,本文主要對綜合評價指標(biāo)體系的建立、合成方法的選取以及評價結(jié)果的評價等三方面的問題進(jìn)行了深入地探討和分析。

        【關(guān)鍵詞】統(tǒng)計綜合評價問題探討

        一、綜合評價指標(biāo)體系的建立

        進(jìn)行的綜合評價首先需要建立評價指標(biāo)體系,該指標(biāo)體系會直接影響到評價結(jié)果。綜合評價指標(biāo)建立的理論學(xué)基礎(chǔ)是統(tǒng)計指標(biāo)理論。建立綜合評價指標(biāo)體系需要對事物進(jìn)行評價的專業(yè)人員參與其中,也要能夠充分體現(xiàn)評價的內(nèi)容和目的。

        當(dāng)前綜合評價主要有兩類實踐活動:一類實踐活動有著真正的現(xiàn)實意義,如大學(xué)綜合排名、國有資金績效評價的等,這些實踐活動的影響程度還比較高,其評價結(jié)果常常用于某些決策的依據(jù)。一般采用傳統(tǒng)的常規(guī)綜合評價方法對這些實踐活動進(jìn)行評價;第二類是常出現(xiàn)在研究報告和期刊論文中的綜合評價實踐活動,主要傾向于綜合評價方面的研究和分析,評價這些綜合評價活動的方法比較多。

        在對當(dāng)前這些綜合評價活動進(jìn)行評價時,評價指標(biāo)體系建立過程中依然存在一些問題,具體如下:(一)很多評價指標(biāo)體系的建立沒有將評價內(nèi)容和評價目的做為體系建立的前提,而是直接運用現(xiàn)有資料中的指標(biāo)和數(shù)據(jù),也沒有進(jìn)行認(rèn)真地研究和分析,結(jié)果造成了評價指標(biāo)和目的和所要評價的內(nèi)容出現(xiàn)不符合的情況。(二)指標(biāo)建立的依據(jù)僅是評價目的與內(nèi)容,因為資料的局限性較大,就增加了獲得指標(biāo)數(shù)值的難度,從而導(dǎo)致了評價指標(biāo)體系建立十分困難;(三)處理和取得數(shù)據(jù)的難度較大,忽視了對定性指標(biāo)的評價;(四)對指標(biāo)屬性的探討重視不夠,無法明確指標(biāo)的屬性,對評價結(jié)果造成一些影響。(五)評價指標(biāo)太多,使部分評價信息出現(xiàn)重復(fù)的現(xiàn)象。倘若出現(xiàn)較大的指標(biāo)體系,這就影響評價系統(tǒng)的工作效率,進(jìn)而出現(xiàn)“數(shù)字黑洞”的現(xiàn)象。

        在建立綜合評價指標(biāo)體系時,需要將統(tǒng)計指標(biāo)理論作為理論支撐,然后利用已獲取的資料數(shù)據(jù)構(gòu)建出能夠充分反映評價內(nèi)容和目的的指標(biāo)體系,將綜合評價的導(dǎo)向性切實地體現(xiàn)出來。與此同時,然后在統(tǒng)計方法和事物發(fā)展發(fā)展規(guī)律的基礎(chǔ)上,對指標(biāo)之間的關(guān)系進(jìn)行認(rèn)真地研究和分析,從中選出更合適的評價指標(biāo)。

        二、合成方法的選取

        確定合成方法實質(zhì)上就是對綜合評價函數(shù)形式的確定。目前主要有線性合成方法和非線性合成方法兩種比較常用的方法。加權(quán)線性和是線性合成方法中一種常用的方法,而乘法、投影法以及相對接近度等是非線性合成方法中常用的方法。每一種合成方法都具有各自的特點,都是對作者思想和導(dǎo)向的充分體現(xiàn)。

        當(dāng)前,在綜合評價實踐活動中使用次數(shù)較多的是加法合成。如高考錄取評級、國有資本金績效評價等。目前,對乘法合成的研究和應(yīng)用還沒有得到人們足夠的重視。實際上,我們通常對事物發(fā)展的均衡性問題考慮的比較多,而非均衡性發(fā)展的事物就需要受到一定的限制,如關(guān)于研究生入學(xué)考試錄取的問題,應(yīng)該對一些科目的最低限予以規(guī)定,這類問題需要引起我們的注意,以便能夠找到更能表達(dá)評價者想法的合成方法。文體比賽中對選手成績進(jìn)行計算的問題也與合成方法有一定的聯(lián)系。如文體比賽中的歌唱比賽,選手的演唱分?jǐn)?shù)和綜合分?jǐn)?shù)是利用加法合成得到的,即各個評委分別對選手的演唱進(jìn)行打分,將所有打分中的最高分和最低分去掉,然后將求出剩余分?jǐn)?shù)的平均值,這個平均值就是選手的演唱得分,將最高和最低分去掉的原因有很多,例如這兩個分?jǐn)?shù)對選手的最后得分起著關(guān)鍵性的作用,這兩個分?jǐn)?shù)處于高低兩個極端,受評委主觀因素的影響較大。如極端值和評委的主觀因素等,像這樣的問題還有很多,并且都具有一定的積極意義,這些都是我們需要重視研究的問題。對很多合成方法特性的研究有助于我們更好地設(shè)計合成方法。同時,合成方法的設(shè)計是對評價者思想的最好體現(xiàn),也是綜合評價方案中的重要內(nèi)容之一,也是評價導(dǎo)向的重要環(huán)節(jié)之一,因此,合成方法的設(shè)計需要充分考慮到評價者的思想和理念。

        三、評價結(jié)果的評價

        綜合評價的最終目的是獲取科學(xué)合理的評價結(jié)果。關(guān)于評價結(jié)果的合理性問題,至今還沒有什么方法能夠進(jìn)行檢驗。一些學(xué)者將認(rèn)為合理性的評價結(jié)果和評價過程中所使用方法的合理性具有十分密切的關(guān)系。還有學(xué)者對綜合性評價結(jié)果的客觀標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了總結(jié):評價模型要好,計算量要少以及評級對象的整體要具有很大的差異性。

        綜合評價的結(jié)果是和評價者的思想和理念具有十分密切關(guān)系,不能孤立而存在。綜合性評價結(jié)果合理性的高低取決于評價過程中各個環(huán)節(jié)實施的質(zhì)量。只要在評價的各個環(huán)節(jié)中都能夠充分體現(xiàn)評價者的想法和觀點,最終出來的評價結(jié)果就相對比較合理和科學(xué)。目前,存在一些運用多種評價方法對排序結(jié)果實施一致性檢驗的現(xiàn)象,目的是確定某種方法評價結(jié)果的合理性。還有一些是將所評價出來的結(jié)果綜合起來進(jìn)行檢驗,這些做法都是不合理的,并且起不到什么樣的效果。這樣做不合理的原因是每一種評價方法都有自身的特點,并且評價者所表達(dá)出來的思想、理念以及導(dǎo)向也各有差異,評價結(jié)果就不相同,并且還會存在較大的差異,這是再正常不過的現(xiàn)象。反過來想,倘若每一個評價方法產(chǎn)生的結(jié)果都相同,對綜合評價方法進(jìn)行研究就沒有真正的意義和價值。

        四、結(jié)語

        本文對統(tǒng)計綜合評價中的部分環(huán)節(jié)進(jìn)行了探討和分析,如統(tǒng)計綜合評價指標(biāo)體系的建立、合成方法的選取等,提出了獨特的看法和見解,目的是為了與更多專業(yè)人士進(jìn)行交流和溝通。對于統(tǒng)計綜合評價的問題,本文重點強(qiáng)調(diào)的是其自始至終都是評價者的主觀行為,評價中的各個環(huán)節(jié)都充分表達(dá)著評價者的思想、理念以及四維導(dǎo)向,如果我們過分追求評價的客觀性,就容易使我們產(chǎn)生錯誤的評價。在設(shè)計綜合評價方案時,我們要始終堅持表達(dá)作者想法和觀念,并盡量使評價方案的操作性更強(qiáng),操作方案更簡潔,以提高廣大參與者的認(rèn)可度和理解度。同時,還要始終將綜合評價的理論應(yīng)用于綜合評價的具體活動當(dāng)中,使評價結(jié)果變得更科學(xué),更合理。

        參考文獻(xiàn):

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