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        淺議高職生正確就業(yè)觀(guān)的確立

        2013-12-29 00:00:00楊麗
        考試周刊 2013年48期

        摘要: 就業(yè)是民生之本,高職生的就業(yè)不僅關(guān)系到職業(yè)技術(shù)學(xué)院的生死存亡,涉及高職生本人和千家萬(wàn)戶(hù)的發(fā)展,關(guān)系國(guó)家和社會(huì)的發(fā)展,影響社會(huì)主義的建設(shè)事業(yè)。因此,在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中培養(yǎng)高職生正確的就業(yè)觀(guān)就顯得十分重要。

        關(guān)鍵詞: 高職生 就業(yè)形勢(shì) 就業(yè)觀(guān)

        教育部關(guān)于加快高等職業(yè)教育改革,促進(jìn)高等職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)的通知指出:“高等職業(yè)教育的培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線(xiàn)需要的高技能人才,高職院校畢業(yè)生到社會(huì)主義新農(nóng)村、城鄉(xiāng)社區(qū)、軍隊(duì)國(guó)防、各類(lèi)中小企業(yè)和非公有制企業(yè)等基層工作崗位就業(yè),不僅能夠有效地改善基層勞動(dòng)從業(yè)人員素質(zhì)結(jié)構(gòu)和提高部隊(duì)的戰(zhàn)斗力,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,而且更有利于促進(jìn)青年的健康成長(zhǎng)。”[1]但近幾年來(lái),一部分高職生就業(yè)觀(guān)念滯后,創(chuàng)業(yè)意識(shí)差,就業(yè)理想與現(xiàn)實(shí)存在矛盾,直接影響就業(yè)。高職生一定要認(rèn)清新形勢(shì)下日趨嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),樹(shù)立與經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的就業(yè)觀(guān)。那么,我國(guó)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)怎樣呢?

        一、當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)

        當(dāng)前,我國(guó)就業(yè)總量壓力依然不減,2010年應(yīng)屆畢業(yè)生是本世紀(jì)初的6倍,2011年高校畢業(yè)生人數(shù)為660萬(wàn)人,“十二五”末,應(yīng)屆畢業(yè)生年平均規(guī)模將達(dá)到近700萬(wàn)人(今年總的高校畢業(yè)生的數(shù)量是699萬(wàn))。另外,我國(guó)還面臨著城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力就業(yè)及農(nóng)村富余勞動(dòng)力進(jìn)城務(wù)工的局面,總體上勞動(dòng)力供大于求。再加上一些企業(yè)和單位對(duì)高職教育存在偏見(jiàn),認(rèn)為高職教育教學(xué)質(zhì)量不高,學(xué)生素質(zhì)偏低,與普通高校畢業(yè)生相比略遜一籌。因此,在招聘時(shí),盲目追求高學(xué)歷,不論什么崗位,都要求本科或本科以上學(xué)歷,即使是高職生可以勝任的崗位,畢業(yè)生也被用人單位的學(xué)歷要求擋在了門(mén)外,這些都成為影響高職院校畢業(yè)生就業(yè)難的原因。

        同時(shí),高職生在就業(yè)上也存在一些誤區(qū),具體表現(xiàn)在:有的高職生在擇業(yè)時(shí)期望值過(guò)高,注重選擇“收入高、工作條件舒適而穩(wěn)定、名聲好、社會(huì)地位高”[2]的職業(yè)。卻不掂量自己的才學(xué),沒(méi)有對(duì)自己合理定位,由于目標(biāo)不切實(shí)際,結(jié)果在擇業(yè)過(guò)程中屢屢碰壁,心灰意冷,甚至喪失自信心;有的高職生抱著“一次就業(yè),一生職業(yè)”的觀(guān)念不放,不樹(shù)立“先就業(yè),后擇業(yè),再創(chuàng)業(yè)”的務(wù)實(shí)就業(yè)觀(guān),沒(méi)有意識(shí)到在激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,在沒(méi)有更好選擇的情況下,生存是一個(gè)人立足社會(huì)的首要前提,離開(kāi)了生存,一切將無(wú)從談起;還有些高職生在擇業(yè)時(shí)不從自身實(shí)際出發(fā),而是與同學(xué)攀比,特別是看到比自己差的同學(xué)找到好工作,為了面子而將自己的擇業(yè)目標(biāo)設(shè)計(jì)得過(guò)高,其結(jié)果是高不成低不就,陷入茫然的苦惱之中……針對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和高職生在就業(yè)時(shí)存在的誤區(qū),培養(yǎng)高職生正確的就業(yè)觀(guān)十分重要。那如何培養(yǎng)高職生正確的就業(yè)觀(guān)呢?

        二、高職生正確就業(yè)觀(guān)的培養(yǎng)

        (一)充分讓學(xué)生了解當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)和國(guó)家制定的積極的就業(yè)政策。

        現(xiàn)在的學(xué)生不再是“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書(shū)”的書(shū)呆子,他們應(yīng)該了解當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)和國(guó)家制定的積極的就業(yè)政策,為自己畢業(yè)后就業(yè)做好思想準(zhǔn)備。人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)尹蔚民在全國(guó)就業(yè)工作座談會(huì)上說(shuō):“當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期,就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,就業(yè)任務(wù)十分艱巨,一方面,就業(yè)總量壓力很大,勞動(dòng)力供大于求的格局并未改變。另一方面,就業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾將進(jìn)一步加劇,部分企業(yè)‘招工難’與部分勞動(dòng)者‘就業(yè)難’問(wèn)題并存?!盵3]針對(duì)目前存在的就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的問(wèn)題,尹蔚民強(qiáng)調(diào):“下大氣力抓好高校畢業(yè)生就業(yè)是就業(yè)工作的重中之重。要繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在首位,推進(jìn)體制機(jī)制改革,暢通畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中西部地區(qū)、中小企業(yè)就業(yè)的渠道;強(qiáng)化服務(wù)培訓(xùn),挖掘更多適合畢業(yè)生特點(diǎn)的就業(yè)崗位;創(chuàng)造公平就業(yè)環(huán)境,努力解決好家庭困難畢業(yè)生、殘疾人畢業(yè)生、少數(shù)民族畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題。”[3]只有讓學(xué)生了解就業(yè)形勢(shì)和積極就業(yè)政策,他們?cè)趽駱I(yè)時(shí)才會(huì)既不盲目樂(lè)觀(guān),又不盲目悲觀(guān),就會(huì)根據(jù)國(guó)家積極的就業(yè)政策和自身實(shí)際,確定合理的就業(yè)目標(biāo),這對(duì)引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)起到積極的作用。

        (二)加強(qiáng)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)教育,落實(shí)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)工作。

        高職院校要適應(yīng)社會(huì)需要,根據(jù)“社會(huì)需要什么樣的人才,學(xué)校就培養(yǎng)什么樣的人才”的市場(chǎng)對(duì)人才的總需求,適時(shí)調(diào)整專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)和教學(xué)計(jì)劃,應(yīng)企業(yè)的要求實(shí)行“訂單式”培養(yǎng)(如我院與力帆駿馬合作開(kāi)設(shè)的“汽車(chē)制造與維修”專(zhuān)業(yè)、多次與地區(qū)殘聯(lián)合作,招收部分殘疾的學(xué)生到學(xué)校進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),再輸送到沿海一帶企業(yè)就業(yè))。與合作企業(yè)一起加強(qiáng)針對(duì)崗位任職需要的技能培訓(xùn),加大對(duì)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的投入,增加實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)比重,組織學(xué)生參加和自身專(zhuān)業(yè)相關(guān)的技能培訓(xùn)、技能比賽和職業(yè)資格證書(shū)的考試,達(dá)到“雙證書(shū)”或“多證書(shū)”畢業(yè),提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),學(xué)校要大力加強(qiáng)學(xué)生正確就業(yè)觀(guān)的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)觀(guān)并不是一朝一夕的事,而要根據(jù)不同年級(jí)學(xué)生的不同特點(diǎn)制定不同的工作重點(diǎn),從一開(kāi)始就要指導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)自己,樹(shù)立切實(shí)可行的目標(biāo),讓學(xué)生明白將來(lái)要做什么,事先要準(zhǔn)備什么;提供新的行業(yè)動(dòng)態(tài),就業(yè)形勢(shì),就業(yè)政策,讓學(xué)生充分了解,以引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)理念;通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)自己的優(yōu)勢(shì),劣勢(shì)進(jìn)行分析,評(píng)價(jià)個(gè)人目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)的差距,盡早樹(shù)立明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和職業(yè)理想,并運(yùn)用科學(xué)的方法采取可行的措施,不斷增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)和職業(yè)理想。當(dāng)然,在對(duì)學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)的過(guò)程中,要采取多種形式,如開(kāi)設(shè)模擬招聘活動(dòng)(如我院2013年6月舉行的首屆“恒泰杯”現(xiàn)場(chǎng)仿真模擬面試大賽),還應(yīng)注意網(wǎng)絡(luò)資源的利用,組建網(wǎng)上論壇……促進(jìn)學(xué)生正確就業(yè)觀(guān)的形成。

        高職生除了要樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)外,還應(yīng)當(dāng)樹(shù)立正確的創(chuàng)業(yè)觀(guān),“創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源,是推動(dòng)創(chuàng)新的重要?jiǎng)恿Α瓕⒐膭?lì)創(chuàng)業(yè)與促進(jìn)就業(yè)并重,有利于進(jìn)一步發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng),有利于進(jìn)一步激發(fā)市場(chǎng)主體活力,釋放勞動(dòng)者創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能。”[4]因此,學(xué)校不僅要培養(yǎng)學(xué)生正確就業(yè)觀(guān),還應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生正確的創(chuàng)業(yè)觀(guān),即:培養(yǎng)學(xué)生要有積極創(chuàng)業(yè)的思想準(zhǔn)備,要有敢于創(chuàng)業(yè)的勇氣,以及提高學(xué)生創(chuàng)業(yè)的能力。

        (三)高職生應(yīng)提高自身素質(zhì),提高職業(yè)技能,更新就業(yè)觀(guān)念。

        高職生是生產(chǎn)、建設(shè)第一線(xiàn)的應(yīng)用型人才,面對(duì)就業(yè)市場(chǎng)上的激烈競(jìng)爭(zhēng),要把就業(yè)主動(dòng)權(quán)掌握在自己手上。在大學(xué)生涯中,不僅要掌握好基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),還要利用學(xué)校提供的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,培養(yǎng)自己的動(dòng)手能力,提高自身的職業(yè)技能,盡量拿到與自身專(zhuān)業(yè)相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū),一定要相信:機(jī)遇,偏愛(ài)有準(zhǔn)備的人。同時(shí),還要加強(qiáng)自身的思想道德修養(yǎng),樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。并隨著就業(yè)形勢(shì)的變化,拋棄那些舊的就業(yè)觀(guān)念,使自己從舊的觀(guān)念中解脫出來(lái),把目光從“收入高、工作條件舒適而穩(wěn)定、名聲好、社會(huì)地位高,發(fā)達(dá)地區(qū)……”轉(zhuǎn)向社會(huì)主義新農(nóng)村、城鄉(xiāng)社區(qū)、各類(lèi)中小企業(yè)和非公有制企業(yè)等基層工作崗位,那些地方更能發(fā)揮自己的聰明才智。只有將職業(yè)理想與社會(huì)需要與自己的興趣愛(ài)好相結(jié)合,在現(xiàn)實(shí)的崗位上才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

        總之,就業(yè)是民生之本,高職生的就業(yè)不僅關(guān)系到高等職業(yè)院校的發(fā)展前途,涉及高職生本人和千家萬(wàn)戶(hù)的發(fā)展,也關(guān)系到國(guó)家和社會(huì)的發(fā)展,因此,要形成政府、學(xué)校、社會(huì)各界齊心協(xié)力促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)的良好局面。當(dāng)代高職生也應(yīng)在國(guó)家積極的就業(yè)政策的指導(dǎo)下,規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯,積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng),樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān),為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

        參考文獻(xiàn):

        [1]教育部關(guān)于加快高等職業(yè)教育改革,促進(jìn)高等職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)的通知.教高[2009]3號(hào).

        [2]思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ).2010年修訂版.

        [3]尹蔚民在全國(guó)就業(yè)工作座談會(huì)上的講話(huà).2011-2-22.

        [4]尹蔚民在全國(guó)就業(yè)工作座談會(huì)上的講話(huà).2013-3-22.

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