黃建如

鄰居家孩子大學畢業(yè)后被某企業(yè)錄用，上班一個月后，他“自愿失業(yè)”成了“坐家”一族。問其原因，答曰：“每天辛苦工作近十個小時，每個月才拿千把塊錢，這樣上班有什么意思？”據(jù)媒體報道，像這樣寧可失業(yè)，也不“屈就”的大學畢業(yè)生不在少數(shù)。

今年是新中國成立以來大學畢業(yè)生最多的一年，全國畢業(yè)生總數(shù)達699萬，比2012年增加19萬。另一方面，今年用人單位計劃招聘崗位數(shù)明顯下降，據(jù)2月初對近500家用人單位的統(tǒng)計，今年計劃招聘崗位數(shù)同比平均降幅約為15%。今年大學生就業(yè)形勢空前嚴峻，以至于有人稱今年是“史上最難就業(yè)年”。

面對如此嚴峻的就業(yè)形勢，如果依然抱著寧可失業(yè)，也不“屈就”的就業(yè)心態(tài)，多少有些不合時宜。隨著時代的進步，高等教育正在從精英教育轉(zhuǎn)變?yōu)榇蟊娀逃髮W生已不再是所謂的“天之驕子”，而是普通的高等教育接受者。身份轉(zhuǎn)變了，其就業(yè)的定位也應(yīng)該隨之降低。

大學生在找工作的時候應(yīng)該及時調(diào)整心態(tài)，坦然面對世俗偏見，另辟蹊徑找工作。不管是賣豬肉也好，“端盤子”也罷，無論在什么行業(yè)、崗位上從事什么工作，只要踏實肯干，都能發(fā)揮出專業(yè)特長。如果期望值過高，有業(yè)不“就”，對工作挑三揀四，只能是荒廢了學業(yè)，浪費了青春，加重了家庭的經(jīng)濟負擔。

再看一位大學生的例子。一位名牌大學應(yīng)屆研究生，在就業(yè)屢次碰壁之后，選擇了到一家四星級酒店當“行李員”實習生，每天5點起床，幫客人開門關(guān)門、接送行李。然后又去一家五星級酒店客房部實習，每天打掃房間、更換床單、清洗馬桶。3個月的實習生活后，他的勤奮刻苦、虛心好學最終為他贏得了五星級酒店的錄取意向，隨后很快被升任為行政助理。

兩相對比，不言而喻。大學生如果一時找不到理想的工作，不妨像這位大學生這樣，退而求其次，放下架子，從底層做起，未嘗不是一個明智的選擇。