于春艷
Zhejiang University of Finance and Economics,Hangzhou 310018,China.
隨著我國(guó)實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)步伐的不斷邁進(jìn),人們對(duì)于生活高品質(zhì)的需求已不再停留于溫飽,更重要的是要擁有健康的身心。由此所帶動(dòng)的休閑健身運(yùn)動(dòng)風(fēng)潮,進(jìn)一步促進(jìn)了大眾休閑健康意識(shí)的覺(jué)醒。對(duì)健康的追求與維護(hù)使大眾產(chǎn)生預(yù)防勝于治療的觀念。近年來(lái),健身運(yùn)動(dòng)與休閑參與度成為一個(gè)國(guó)家人民生活品質(zhì)的重要指標(biāo)。由此,研究健身運(yùn)動(dòng)行為,描述、解釋大眾的運(yùn)動(dòng)參與現(xiàn)象以及探討影響健身運(yùn)動(dòng)參與的重要因素,成為當(dāng)今學(xué)術(shù)界研究的熱點(diǎn)。人們?cè)趨⑴c健身運(yùn)動(dòng)時(shí),若能從中獲得滿足,留下愉快的體驗(yàn),則將會(huì)繼續(xù)參與;反之,如果運(yùn)動(dòng)中經(jīng)常體驗(yàn)到負(fù)面情緒如抑郁、焦慮與無(wú)聊等,則此后參與這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)的意愿逐步降低。因此,了解健身運(yùn)動(dòng)是否滿足參與者的需求或是減少負(fù)面情緒的不良影響,進(jìn)而使其繼續(xù)參與,也成為健身運(yùn)動(dòng)研究領(lǐng)域的重要課題。
為了了解參與健身運(yùn)動(dòng)動(dòng)機(jī)是否得到滿足,Wilson等(2006)研制了“健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表”(Psychological Need Satisfaction in Exercise Scale,簡(jiǎn)稱PNSE)[36],該量表是依據(jù)Deci等(1985)所提出的“自我決定理論”(Self-determination Theory,簡(jiǎn)稱SDT)為理論基礎(chǔ),其目的是為了解健身運(yùn)動(dòng)是否滿足參與者的心理需求,進(jìn)一步幫助參與者養(yǎng)成健身運(yùn)動(dòng)的習(xí)慣[16]。Frederick Recascino(2002)指出,自我決定理論已經(jīng)成為測(cè)量體育運(yùn)動(dòng)動(dòng)機(jī)的最受歡迎的理論架構(gòu)[18]。根據(jù)Deci等(1985)所提出的自我決定論認(rèn)為,自主性、關(guān)聯(lián)性與勝任感是人類普遍存在的3種重要的基本心理需求[16]。在Maslow(1987)的需求層次理論中,基本需求里的自尊需求的內(nèi)涵是與能力、自主性與勝任感的涵義相通;而愛(ài)與歸屬需求的內(nèi)涵,與共有感、關(guān)聯(lián)性的感覺(jué)是一致的(Sato,2001)[30]。因此,自我決定論認(rèn)為,如果人際關(guān)系能滿足關(guān)聯(lián)性需求,也能滿足自主性及勝任感等個(gè)性化需求時(shí),會(huì)產(chǎn)生較正向的自我,并且可以達(dá)到及維持個(gè)體的幸福感受(Ryan et al,2000;Sato,2001)[29]。
對(duì)于個(gè)體從事身體活動(dòng)與內(nèi)在心理需求滿意的概念,已有許多學(xué)者提出相關(guān)的研究。例如:個(gè)體知覺(jué)自主性支持能促進(jìn)閑暇時(shí)間的身體活動(dòng)的意圖和行為(Hagger et al,2003;Vansteenkiste et al,2004)[19,31];自我決定的變項(xiàng)與自我決定健身運(yùn)動(dòng)調(diào)節(jié)(self-determined exercise regulations)的相關(guān) 研 究(Mullan et al,1997;Wilson et al,2004)[28,35],以及社會(huì)支持能提升運(yùn)動(dòng)動(dòng)機(jī)的研究(Li,1999)[26]。Wilson等(2002)及Wilson等(2006)指出,只能依靠單項(xiàng)指標(biāo)來(lái)測(cè)量心理需求滿足感,而無(wú)法利用自我決定理論的3種理論整體性的充分描述呈現(xiàn),或是僅能運(yùn)用其他相關(guān)概念建構(gòu)的測(cè)量加以施測(cè),例如:僅能運(yùn)用社會(huì)支持相關(guān)的架構(gòu)概念測(cè)量心理需求滿足感,但卻無(wú)法利用自我決定的理論,將心理需求滿足感完全描述出來(lái)[37,38]。此外,從其他研究領(lǐng)域的自我決定理論的心理需求滿足感的實(shí)證研究來(lái)看(LaGuardia et al,2000)[25]。在國(guó)內(nèi),薛鋒(2010)以自我決定理論為架構(gòu),探討國(guó)內(nèi)大學(xué)生運(yùn)動(dòng)動(dòng)機(jī)及鍛煉行為的關(guān)系探討[3];孫開(kāi)宏等(2010)以小學(xué)生為研究對(duì)象,探討勝任感、自主性與關(guān)聯(lián)性3種基本心理需求對(duì)體育學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的影響,得出基本心理需求對(duì)體育動(dòng)機(jī)有顯著的預(yù)測(cè)作用[2];孫國(guó)曉等(2012)研究發(fā)現(xiàn):基本心理需求與運(yùn)動(dòng)員心理疲勞存在一定的負(fù)相關(guān)[1]。這些研究雖具有一定代表性,但與過(guò)去關(guān)于健身運(yùn)動(dòng)情境中的研究都具有一定相似性:即忽略同時(shí)考量勝任感、自主性和關(guān)聯(lián)性等3 個(gè)心理需求,如Markland(1999)研究發(fā)現(xiàn)知覺(jué)勝任感和正向行為結(jié)果有關(guān)[27];Wilson 等(2004)探討自主性與健身運(yùn)動(dòng)動(dòng)機(jī)和意圖的關(guān)系[34]。相比勝任感而言,自主性和關(guān)聯(lián)性等心理需求滿足的研究也是較為缺乏的[12]。過(guò)去以自我決定理論檢驗(yàn)體育運(yùn)動(dòng)行為,之所以會(huì)忽略全面的心理需求滿足,其最主要的原因是由于研究者缺乏一個(gè)具有信效度、多向度健身心理需求的測(cè)量工具(Wilson et al,2006)[37]。因此,Wilson等正式以自我決定理論的勝任感、自主性與關(guān)聯(lián)性作為編制PNSE 量表的主要依據(jù)[37]。今后,如研究直接引用國(guó)外或不同情境的測(cè)量工具來(lái)進(jìn)行測(cè)量,可能會(huì)存在文化及背景差異等潛在問(wèn)題,而以結(jié)合不同工具的分量表測(cè)量,可能無(wú)法完全符合自我決定理論的心理基本需求架構(gòu)。健身運(yùn)動(dòng)情境有其特殊性,故修訂中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感的測(cè)量工具,有其必要性。
隨著老齡化社會(huì)進(jìn)程的進(jìn)一步加快,老年人口數(shù)量越來(lái)越龐大,他們的生活品質(zhì)與幸福感成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),而生活質(zhì)量與幸福感有著必然的聯(lián)系。老年人的幸福感來(lái)源于他們對(duì)生活滿意度的認(rèn)知評(píng)價(jià)以及所獲得的情緒體驗(yàn)[7]。其中,運(yùn)動(dòng)健身是其生活中不可或缺的組成部分,根據(jù)2007年我國(guó)城鄉(xiāng)居民參加體育鍛煉現(xiàn)狀調(diào)查公報(bào)顯示:在20~69歲年齡段,呈現(xiàn)出隨年齡增長(zhǎng),經(jīng)常鍛煉的人數(shù)比例逐步上升的趨勢(shì);中老年人經(jīng)常鍛煉的群體比例高[4]。了解運(yùn)動(dòng)所產(chǎn)生的心理需求,無(wú)論對(duì)于老年體育健身效率的提升,還是提高老年群體生活幸福感,都具有其重要推動(dòng)作用。因此,本研究以從事健身運(yùn)動(dòng)的中老年群體為樣本建立一套中文版的健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表。
本研究以杭州、上海、武漢3 市在自由閑暇時(shí)間會(huì)主動(dòng)參與健身的中老年人為對(duì)象(主要參加廣場(chǎng)舞、門(mén)球、太極等集體項(xiàng)目)。其中,第1、第2 階段研究共發(fā)出750 份問(wèn)卷,有效問(wèn)卷為684 份(男324 人,女360人),有效回收率為91.2%,參與者平均年齡為55.0±10.16歲。第3階段共發(fā)出4 800 份問(wèn)卷,有效問(wèn)卷4 519 份(男2 108人、女2 411人),有效回收率為94.1%,參與者平均年齡為57.3±12.08歲。本研究步驟包含3 個(gè)階段:第1 階段是量表的初編、預(yù)試以及確定正式量表題目,第2 階段是以正式樣本進(jìn)行驗(yàn)證式因素分析,第3階段是建立常模。
2.2.1 問(wèn)卷編制的理論基礎(chǔ)
Deci和Ryan(1985)認(rèn)為:“自我決定是指?jìng)€(gè)體具有能力去做選擇,而這些行為并非由此增強(qiáng)的偶發(fā)行為,或是來(lái)自任何外在的壓力,自我決定不只是一種能力且是一種需求,是個(gè)體天生的、基本的傾向”[16]。Deci等(1992)并將自我決定的定義整合如下:自我決定的行為是指所從事的活動(dòng)完全基于自己的希望、選擇及個(gè)人認(rèn)可。當(dāng)個(gè)體能自我決定時(shí),其行為與其期望是一致的。研究者認(rèn)為,自我決定就是指?jìng)€(gè)體從事行為時(shí),是依據(jù)自己的自由意志行動(dòng),不受其他外界信息所控制[13]。他們提出:個(gè)體以內(nèi)在動(dòng)機(jī)從事活動(dòng),會(huì)依照自己的選擇,且在愉悅的心情下以自我決定的態(tài)度監(jiān)控自己的行為;然而,以外在動(dòng)機(jī)從事活動(dòng)的個(gè)體,在受到事件的種種外部情況影響時(shí),也會(huì)產(chǎn)生內(nèi)化并且以自我決定的知覺(jué)來(lái)督導(dǎo)自己執(zhí)行行為[16]。他們還指出,個(gè)體為了滿足心理需求與滿足感,內(nèi)在心理機(jī)制有3種重要的心理因素,包含勝任感、自主性與關(guān)聯(lián)性[14,16]。
勝任感(perceived competence)是指?jìng)€(gè)體對(duì)外在環(huán)境感覺(jué)到能夠操控與掌握的程度,個(gè)體覺(jué)得自己的能力是否能有效地因應(yīng)外界的需求,換言之,就是所謂的能力知覺(jué)(White,1959)[33]。能力知覺(jué)即是一種個(gè)體對(duì)本身能力的主觀認(rèn)知,這種主觀認(rèn)知在成就情境中與工作選擇、工作持續(xù)性、工作強(qiáng)度以及個(gè)人努力等有很重要的關(guān)系。個(gè)體會(huì)為了獲取足夠的勝任感,而挑選那些他們認(rèn)為挑戰(zhàn)程度適中的工作或任務(wù)。例如:個(gè)體會(huì)選擇自己較擅長(zhǎng)的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目來(lái)健身,而不會(huì)選擇自己完全不會(huì)的運(yùn)動(dòng)當(dāng)作健身運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目。
自主性(autonomy)是指?jìng)€(gè)體對(duì)其行為之掌控程度的知覺(jué),當(dāng)個(gè)體認(rèn)為行為是出自于個(gè)人的自由意志,而非被命令、被逼迫時(shí),便能對(duì)其所選擇的目標(biāo)產(chǎn)生允諾及追求的意愿(DeCharms,1968)[15];換言之,個(gè)體是行動(dòng)的發(fā)起者,擁有自由選擇的意念,對(duì)于外在的行為與思想都是自我統(tǒng)一的。自主性的概念應(yīng)用于個(gè)體,并賦予它非常廣泛的含義,包含個(gè)人的自我決定、自我規(guī)范、做自己的主人等等。自我決定理論在運(yùn)動(dòng)健身中,指?jìng)€(gè)體可以依照自己的興趣與意愿自由選擇喜愛(ài)的健身運(yùn)動(dòng)類型,不受任何外力影響。
關(guān)聯(lián)性(relatedness)是指?jìng)€(gè)體在行為過(guò)程中,涉及情感上是否能與他人產(chǎn)生聯(lián)結(jié)的程度,尤其當(dāng)環(huán)境提供足夠的接納、關(guān)懷與溫暖的情感力量時(shí),更能夠促使個(gè)體接受各種困難與挑戰(zhàn),而達(dá)到心理成長(zhǎng)的目的。Baumeister等(1995)指出,心理需求關(guān)聯(lián)性的觀念是指社會(huì)環(huán)境中一種有意義的社會(huì)關(guān)系,也就是說(shuō),在個(gè)體所生存的特定社會(huì)情境下,可以感覺(jué)到歸屬感且與他人有所聯(lián)接,是一種共有的感覺(jué)或與他人間的親密感[9]。因此,根據(jù)自我決定理論,當(dāng)環(huán)境越能夠提供或滿足這些心理需求,也越能夠激發(fā)個(gè)體后續(xù)的行為動(dòng)機(jī)。例如:個(gè)體如果在健身運(yùn)動(dòng)情境中認(rèn)識(shí)了很多志同道合的好朋友則會(huì)增加參與健身運(yùn)動(dòng)的動(dòng)機(jī);反之,個(gè)體在健身運(yùn)動(dòng)時(shí)如果總是一個(gè)人,可能會(huì)因此降低參與健身運(yùn)動(dòng)的動(dòng)機(jī)。
2.2.2 研究工具
本研究所使用的主要測(cè)量工具為“健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表”,是Wilson等(2006)所編制。此量表是在健身運(yùn)動(dòng)情境下,經(jīng)過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)化與量化研究程序,符合自我決定理論的勝任感、自主性和關(guān)聯(lián)性等心理需求的理論架構(gòu)。本研究預(yù)試題目首先經(jīng)由研究者與外語(yǔ)學(xué)院的從事英語(yǔ)教學(xué)的專家進(jìn)行題目翻譯編寫(xiě),再由從事運(yùn)動(dòng)心理學(xué)研究的5位專家逐題討論、修飾題目后完成初編,隨后進(jìn)行小樣本意見(jiàn)調(diào)查,聘請(qǐng)12 位從事運(yùn)動(dòng)健身的教練員針對(duì)此量表的意義與語(yǔ)句進(jìn)行驗(yàn)證,提出修改意見(jiàn)并試做量表,以作為研究者選擇與修改題目的參考依據(jù)?;厥諈⒖家庖?jiàn)后進(jìn)行修正,最后完成預(yù)試量表。量表的題目盡量符合原意及我國(guó)的文化特征。在測(cè)量健身運(yùn)動(dòng)情境時(shí),參與者知覺(jué)到的勝任感(例句:我覺(jué)得我有能力完成挑戰(zhàn)自我的健身運(yùn)動(dòng))、自主性(例句:我可以決定我要做什么健身運(yùn)動(dòng))和關(guān)聯(lián)性(例句:我感受到健身運(yùn)動(dòng)中同伴的友愛(ài),因?yàn)槲覀冇兄嗤哪康模┑? 個(gè)維度的滿意程度。預(yù)試量表的題目共計(jì)18題,每個(gè)因素各有6題。題目的量尺為L(zhǎng)ikert-type7點(diǎn)量表,由1分“非常不同意”到7分“非常同意”,得分越高,表示健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感越高,反之則越低。
2.2.3 實(shí)施調(diào)查程序
研究者先聯(lián)絡(luò)不同運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的健身活動(dòng)團(tuán)體負(fù)責(zé)人或成員,向其說(shuō)明研究目的,并邀請(qǐng)參與研究。隨后,進(jìn)入?yún)⑴c者活動(dòng)場(chǎng)地,向其說(shuō)明研究目的,在取得參與者同意之后,再發(fā)給研究問(wèn)卷,說(shuō)明填答方式及回答參與者問(wèn)題后施測(cè),所需時(shí)間約為15min。
2.2.4 資料處理方法
問(wèn)卷回收后,先進(jìn)行有效問(wèn)卷的篩選,共取得有效樣本684份,利用SPSS 12.0 統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,第1批調(diào)查樣本用于進(jìn)行探索性因素分析;利用AMOS20.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)一步整理分析,第2批樣本用于進(jìn)行驗(yàn)證性因素分析,Kline(2005)建議,每個(gè)項(xiàng)目和參與者的比率至少在1∶10 以上,本研究2個(gè)樣本數(shù)分別為226 人和458 人,皆符合Kline所提出的基本人數(shù)要求[24]。
3.1.1 預(yù)測(cè)對(duì)象
本研究以230名從事健身運(yùn)動(dòng)的中老年人參與預(yù)試題本的填答。為增加調(diào)查問(wèn)卷回收率以及調(diào)查填答意愿,利用中老年人集中鍛煉時(shí)進(jìn)行量表施測(cè),并在量表指導(dǎo)語(yǔ)上說(shuō)明量表的目的是調(diào)查他們的運(yùn)動(dòng)經(jīng)驗(yàn),答案無(wú)所謂對(duì)錯(cuò),而且所填寫(xiě)的資料僅作為研究之參考。預(yù)試題本回收后,除了詳細(xì)檢查填答者的作答情況,將所有答案保持一致、空白問(wèn)卷、過(guò)多題目未填答者的問(wèn)卷予以剔除,有效問(wèn)卷226份(男性108名,女性118 名;平均年齡54±10.25歲,;平均從事運(yùn)動(dòng)年限為8.65年)。
3.1.2 預(yù)試量表的題目分析
本研究將預(yù)試所得資料以套裝統(tǒng)計(jì)軟體SPSS 12.0版進(jìn)行試題分析。試題分析包括項(xiàng)目分析和探索式因素分析兩部分。在分析之前,先就樣本的資料進(jìn)行常態(tài)分布檢驗(yàn)。Kline(2005)認(rèn)為,變項(xiàng)分配的態(tài)勢(shì)絕對(duì)值大于3,就被視為是極端偏態(tài),峰度絕對(duì)值大于10 則被視為是有問(wèn) 題[24]。然而,本研究觀察所得變項(xiàng)偏態(tài)為-1.28~-0.24,峰度為-0.8~2.69,由此得知,資料基本符合基本假設(shè),故可以進(jìn)行下列分析。
3.1.2.1 項(xiàng)目分析
本研究以t檢驗(yàn)方法來(lái)比較高分組(前27%)和低分組(后27%)在每一題項(xiàng)上的差異(critical ratio,CR),若CR大于3,表示該題項(xiàng)具有鑒別度。項(xiàng)目分析研究結(jié)果CR值(t值)介于4.747至9.445之間且均達(dá)到0.001 的顯著水平(表1),所有題目符合標(biāo)準(zhǔn)予以全部保留。
表1 本研究226名被試樣本項(xiàng)目分析CR值一覽表Table 1 Analysis of CR Value 226Sample Project(tvalue)
3.1.2.2 探索性因素分析
進(jìn)行探索性因素分析以考驗(yàn)量表的因素結(jié)構(gòu),以主軸因子(principal axis method)promax 法進(jìn)行轉(zhuǎn)軸及特征值大于1 等方法來(lái)進(jìn)行因素的萃取,刪除跨越因素及因素負(fù)荷量差距的絕對(duì)值小于0.3的題項(xiàng),得出初步探索性因素分析結(jié)果(表2)。
表2 初步探索性因素分析結(jié)果摘要一覽表Table 2 The Preliminary Results of Exploratory Factor Analysis
表2顯示,共得到3 個(gè)因素,題項(xiàng)沒(méi)有出現(xiàn)跨因素問(wèn)題,只有部分題項(xiàng)不符合Kiaser(1974)對(duì)于因素?cái)?shù)目的選擇建議,即題目共同性最好在0.7 以上。另外,在量表的編制時(shí),1個(gè)因素僅包含2個(gè)題目是可以接受的,3 個(gè)題目更好,4個(gè)題目最好,而5個(gè)題目以上就顯得有些多余[23]。研究者考慮在探索性因素分析結(jié)果比較理想的基礎(chǔ)上,僅刪除共性較低的第6、7題和第13題,經(jīng)逐步刪除題目后,得到探索性因素分析和內(nèi)部一致性(Cronbachα)分析結(jié)果(表3)。
表3顯示,探索性因素分析和內(nèi)部一致性分析共抽取3個(gè)因素、15個(gè)題項(xiàng),總解釋變異量為79.12%,分量表的內(nèi)部一致性分別為:自主性α=0.95,勝任感α=0.94,關(guān)聯(lián)性α=0.93,全量表的內(nèi)部一致性系數(shù)為α=0.93。由此結(jié)果得知,探索性因素分析有不錯(cuò)的因素結(jié)構(gòu),顯示該量表有良好信度。
表3 探索性因素分析和內(nèi)部一致性分析摘要一覽表Table 3 Summary of Exploratory Factor Analysis and Internal Consistency Analysis
3.2.1 研究對(duì)象
研究驗(yàn)證性因素分析的樣本有458人(男性為216人,女性為242人),男性平均年齡=56.38±10.21歲,女性平均年齡=54.07±10.24歲,平均從事運(yùn)動(dòng)年限7.86年。
3.2.2 驗(yàn)證性因素分析前的資料檢核
將正式樣本的資料以非指定因素個(gè)數(shù)的方式進(jìn)行因素分析顯示,特征值大于1的因素共有3個(gè),KMO 值0.93,因素負(fù)荷量都大于0.60,因素可解釋之總變異量為78.67%,所有因素及題項(xiàng)分配與量表的初編以及預(yù)試研究完全相同,且內(nèi)部一致性良好(α=0.93),顯示量表具有穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)。
3.2.3 模式選定
以一階模式及二階模式做比較(表4),各項(xiàng)指標(biāo)二階模型均比一階良好,因此,以二階模型進(jìn)行驗(yàn)證式因素分析。
3.2.4 二階模型驗(yàn)證分析
3.2.4.1 整體適配指標(biāo)檢驗(yàn)
在整體適配指標(biāo)檢驗(yàn)方面,整體適配度指標(biāo)呈現(xiàn)于表4。絕對(duì)適配指標(biāo):χ2/df=2.69<3,RMSEA=0.062,數(shù)值介于0.08到0.10之間。依據(jù)Browne等(1993)的看法[21],此值并未超過(guò)0.1,所以,模式依然可以被接受。SRMR=0.023,<0.08,也顯示模式可以接受。相對(duì)適配指標(biāo)顯示,NFI=0.923,CFI=0.909,都大于0.90,表示模式適配相當(dāng)好。簡(jiǎn)效適配指標(biāo)顯示,PNFI=0.802,大于0.5,顯示模式是可以被接受的;整體而言,三類型適配指標(biāo),皆通過(guò)所要求的接受值,表示二階模型可以接受,因此,本模式是一個(gè)有效度的模式。
表4 一階與二階模型整體模式適配度考驗(yàn)指數(shù)摘要一覽表Table 4 Order and Two Order Modes of Overall Model Fit Test Index
3.2.4.2 組成信度的檢驗(yàn)
在組成信度的檢驗(yàn)方面,表5顯示,3個(gè)因素的組成信度值介于0.89~0.90 之間,全都大于接受值0.6,表示3個(gè)因素的信度良好。整體的建構(gòu)信度值0.82,大于接受值0.6,顯示整體的建構(gòu)信度相當(dāng)好。整體的平均變異數(shù)抽取變異量0.59大于0.5接受值,顯示3個(gè)因素皆具有良好的信度。
表5 健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表之建構(gòu)信度與平均變異數(shù)抽取變異量摘要一覽表Table 5 Exercise Psychological Need Satisfaction Construct Reliability Scale and Average Variance Extracted Variance
3.2.4.3 區(qū)別效度的檢驗(yàn)
表6呈現(xiàn)勝任感、自主性及關(guān)聯(lián)性三因素,兩兩之間設(shè)定相關(guān)系數(shù)為1時(shí),成對(duì)因素受限模式與未受限模式卡方差Δχ2必須達(dá)3.84,可以顯示兩者之間相關(guān)系數(shù)不是1而達(dá)區(qū)別效度,勝任感、自主性,自主性、關(guān)聯(lián)性,勝任感、關(guān)聯(lián)性3組Δχ2值均大于3.84,顯示勝任感、自主性及關(guān)聯(lián)性有良好的區(qū)別效度,這些結(jié)果顯示,本模式的區(qū)別效度獲得支持。
3.2.4.4 聚合效度的檢驗(yàn)
表7和圖1顯示,系數(shù)值可以用來(lái)檢定聚合效度。結(jié)果顯示,15個(gè)題項(xiàng)的標(biāo)準(zhǔn)化系數(shù)值介于0.70~0.82 之間(標(biāo)準(zhǔn)為0.70以上),系數(shù)值相當(dāng)高且皆達(dá)到顯著水平,顯示這些觀察變項(xiàng)能夠有效地聚合在其所歸屬的因素上,所以,此量表具有相當(dāng)好的聚合效度。
圖1 健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表結(jié)構(gòu)系數(shù)圖Figure 1.Psychological Needs Exercise Satisfaction Scale Structure Coefficient
3.2.4.5 測(cè)量不變性分析
表8顯示,性別在健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表χ/df2、GFI、SRMR、RMSEA、NFI、CFI、PNFI等數(shù)值呈現(xiàn)一致性。
以健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表各分量表與總量表得分為因變量,以性別與年齡為自變量[這里把年齡分為中年群體(45~59歲)和老年群體(60~70歲以上),通過(guò)多元方差分析后得出(表9):中年群體心理需求滿足感得分高于老年群體,男性群體心理需求滿足感得分高于女性群體,且均呈現(xiàn)顯著地差異性(P<0.001),性別與年齡的交互作用也呈現(xiàn)出顯著差異性(P<0.001)。因此,本研究制定了滬、杭、武三地中老年群體健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感的性別和年齡常模(表10~表13)。
表8 一階與二階模型整體模式適配度考驗(yàn)指數(shù)摘要一覽表Table 8 Order and Two Order Modes of Overall Model Fit Test Index
表9 滬、杭、武三地中老年健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表多元方差分析一覽表Table 9 Satisfaction Scale Multivariate ANOVA Analysis of Elderly Fitness Sports Psychological Needs in Shanghai,Hangzhou and Wuhan (n=4 519)
表10 滬、杭、武三地中年男性(45~59歲)健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表常模一覽表Table 10 The Middle-Aged Men(45~59years old)Exercise Psychological Need Satisfaction Norm in Shanghai,Hangzhou and Wuhan (n=1 080)
表11 滬、杭、武三地中年女性(45~59歲)健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表常模一覽表Table 11 The Middle-Aged Women(45~59years old)Exercise Psychological Need Satisfaction Norm in Shanghai,Hangzhou and Wuhan (n=1 156)
表12 滬、杭、武三地老年男性(60~70歲以上)健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表常模一覽表Table 12 The Elderly Men(60~70years old)Exercise Psychological Need Satisfaction Norm in Shanghai,Hangzhou and Wuhan (n=1 028)
表13 滬、杭、武三地老年女性(60~70歲以上)健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表常模一覽表Table13 The Elderly Women(60~70years old)Exercise Psychological Need Satisfaction Norm in Shanghai,Hangzhou and Wuhan(n=1 255)
本研究所有參與者都是來(lái)自群體健身運(yùn)動(dòng)情境的運(yùn)動(dòng)參與者,為真正具有健身運(yùn)動(dòng)習(xí)慣的健身運(yùn)動(dòng)者,以此參與者來(lái)修訂健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表,具有重要實(shí)際意義。此外,研究結(jié)果顯示,修訂的量表具有良好的信效度,可以提供給研究同行進(jìn)行相關(guān)研究,后續(xù)研究者可以利用本量表,進(jìn)行運(yùn)動(dòng)行為研究,以探討心理需求滿足感對(duì)運(yùn)動(dòng)行為及行為結(jié)果的影響。本研究之目的在于,修訂中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表,經(jīng)過(guò)一系列嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治鲞^(guò)程后呈現(xiàn)下列結(jié)果:在探索性因素分析中,研究者以主軸法萃取因子,以promax 法進(jìn)行轉(zhuǎn)軸,取特征值大于1的因素。雖探索性因素分析有良好的結(jié)果,但考慮D到第6、7、13 題的共同性值較低,故將3個(gè)題項(xiàng)刪除,最后分析結(jié)果獲得3個(gè)因素與15個(gè)題項(xiàng),經(jīng)分析結(jié)果顯示,有不錯(cuò)的總解釋變異量與良好的內(nèi)部一致性。隨后,以第2份樣本進(jìn)行驗(yàn)證性因素分析,初步測(cè)量模式的驗(yàn)證性因素分析顯示,模式各項(xiàng)指標(biāo)二階均比一階良好,因此,以二階模型進(jìn)行驗(yàn)證式因素分析。
本模式評(píng)鑒之適配指標(biāo)乃是采用多元指標(biāo)來(lái)評(píng)鑒。絕對(duì)適配指標(biāo)上,采用χ/df2、GFI、SRMR、RMSEA。由于likelihood-ratioχ2的顯著性受到樣本量影響極大,因此,采用χ/df2,此值必須小于3;GFI其值介于0與1之間,其值需大于0.9,模式方可接受。SRMR其值必須小于0.08(Hu et al,1999)[21]。RMSEA 的值越小越好,但研究指出,超過(guò)0.1不合理,0.05~0.08合理,小于0.05最佳(Browne et al,1993)[10]。相對(duì)適配指標(biāo)采用NFI及CFI,這兩項(xiàng)指標(biāo)值介于0~1 之間,其值需大于0.9,模式方可接受。簡(jiǎn)效適配指標(biāo)則是采用PNFI,其值需大于0.5。
組成信度(composite reliability,CR)是由衡量同一個(gè)潛在變項(xiàng)的所有測(cè)量變項(xiàng)組成的信度,目的在于衡量同一個(gè)潛在變項(xiàng)的所有測(cè)量變項(xiàng)之間是否具有一致性,Bagozzi等(1988)建議,至少需大于或等于0.6[8]。平均變異抽取量:潛在變項(xiàng)的平均變異抽取量(average variance extracted,AVE)是計(jì)算潛在變項(xiàng)之各測(cè)量變項(xiàng)對(duì)該潛在變項(xiàng)的平均變異解釋力,F(xiàn)ornell等(1981)建議至少需大于或等于0.5[17]。
區(qū)別效度(discriminant validity)則是采用兩兩因素間相關(guān)設(shè)定為1.00 的模式間的卡方值差異來(lái)檢定。當(dāng)卡方值差異Δχ2超過(guò)3.84 就表示虛無(wú)假設(shè)是錯(cuò)的,因素間不是完全相關(guān),表示這兩個(gè)因素可以區(qū)別的(Anderson et al,1988;J?reskog et al,1989)[6,22]。聚合效度(convergent validity)的檢驗(yàn)采用觀察變項(xiàng)在其所反映的因素之系數(shù)必須達(dá)到0.7以上統(tǒng)計(jì)的顯著水平(P<0.05)為標(biāo)準(zhǔn)(Anderson et al,1988)[6]。
所謂測(cè)量不變性(measurement invariance)是指,測(cè)量結(jié)果不會(huì)因?yàn)椴煌臈l件而有所差異(Cheung et al,2002)[11],對(duì)于PNSE 量表編制的進(jìn)一步發(fā)展,以性別組別作為測(cè)量不變性的差異分析,是一個(gè)重要且有意義的考慮因素(Hoyle et al,1994)[20]。經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)分析證實(shí),中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表不會(huì)因?yàn)樾詣e不同而有所差異。
經(jīng)過(guò)SPSS多元方差分析,中老年健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感存在年齡與性別方面的顯著性差異.所以,本研究分別制訂了滬、杭、武三地中老年健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感的性別常模和年齡常模。本量表常模的建立,基于5 分制標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù),即從1~5把積點(diǎn)區(qū)分為相等的5 個(gè)標(biāo)準(zhǔn),以3.0為平均數(shù),1.0為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)差。也可以認(rèn)為,標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)3為平均數(shù);2和4為中度偏差;1和5則為極度偏差[5]。所有常模都是使個(gè)體與一定相關(guān)群體有一個(gè)相關(guān)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。建立常模使得量表的應(yīng)用更具有針對(duì)性,而由于標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)應(yīng)用,則使得量表的應(yīng)用方便快捷。但就常模而言,本研究樣本量屬于小規(guī)模,尤其只以滬、杭、武三地的樣本為代表。在下一步研究中,應(yīng)擴(kuò)大樣本量并擴(kuò)大樣本選取的地區(qū)范圍,以便建立全國(guó)常模。
1.探索性因素分析初步支持中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表,能夠抽取出理論所涵蓋的3 個(gè)潛在變項(xiàng):勝任感、自主性以及關(guān)聯(lián)性。以驗(yàn)證式因素分析檢測(cè)中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表之實(shí)測(cè)模式和理論模式,具有良好適配性。
2.通過(guò)組成信度、平均變異抽取量分析中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表的理論測(cè)量模式具有良好的信度。
3.通過(guò)分析認(rèn)為,中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表具有良好的聚合效度與區(qū)別效度。
4.通過(guò)測(cè)量不變性,證實(shí)中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表不會(huì)因?yàn)樾詣e不同而有所差異。
5.通過(guò)多元方差分析,證實(shí)中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表存在性別與年齡及二者交互作用的顯著差異,建立性別與年齡常模為實(shí)際應(yīng)用提供一定的參考與指導(dǎo)。
1.由于本研究是直接翻譯國(guó)外量表,僅進(jìn)行中文版量表信效度的檢驗(yàn),研究的廣度受到限制,所以,建議未來(lái)有必要重復(fù)相同的研究,以驗(yàn)證量表的穩(wěn)定性。
2.本研究只采用且有健身運(yùn)動(dòng)習(xí)慣的中老年為樣本,未來(lái)研究應(yīng)該將樣本范圍推廣到一般社會(huì)大眾群體(學(xué)生、上班族、職業(yè)婦女等),以增加中文版健身運(yùn)動(dòng)心理需求滿足感量表在其他樣本中的施測(cè)效度。
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