□ 廊坊綠園農(nóng)資有限公司 杜永清
廊坊綠園作為一家農(nóng)資經(jīng)營企業(yè),面對(duì)的是農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民。也正是這塊廣袤的土地、這片廣闊的藍(lán)天和農(nóng)民兄弟養(yǎng)育了綠園,使我們一路風(fēng)雨兼程發(fā)展壯大,企業(yè)文化在歲月中積淀,核心就是為廣大用戶服務(wù),企業(yè)的責(zé)任感來自于回報(bào)社會(huì)、回報(bào)農(nóng)民。
現(xiàn)如今,農(nóng)資企業(yè)進(jìn)入了一個(gè)快速發(fā)展期,市場競爭也日趨激烈,到了拼質(zhì)量、拼服務(wù)、拼信譽(yù)的時(shí)代。公司順應(yīng)潮流,把如何提升職工的綜合素質(zhì)增強(qiáng)凝聚力;如何讓廣大客戶信賴,增強(qiáng)向心力;如何使農(nóng)民群眾依賴,增加市場份額作為主要思考的內(nèi)容,把企業(yè)文化建設(shè)融入到經(jīng)營之中。公司在建立了系列教育機(jī)制、培養(yǎng)機(jī)制、管理機(jī)制的基礎(chǔ)上,采取多種形式提高員工的綜合素質(zhì),使他們自覺地成為企業(yè)的主人。公司用多種形式引導(dǎo)基層客戶提高抱團(tuán)經(jīng)營把控市場的能力,使他們與公司同步發(fā)展,并且給農(nóng)民送去高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù),使他們的收益率有明顯的提高,從而實(shí)現(xiàn) “員工成長、客戶發(fā)展、農(nóng)民豐收”既定的目標(biāo)。
經(jīng)過多年精心經(jīng)營,為農(nóng)贏得了市場,企業(yè)得到了提升,農(nóng)民的認(rèn)可奠定了企業(yè)發(fā)展的根基, “誠信為本,一心為農(nóng)”的企業(yè)文化從此深入人心。
2009年,公司投資120萬元建起了多功能、高標(biāo)準(zhǔn)的測土配方施肥化驗(yàn)室,免費(fèi)為農(nóng)民測土配方;聘請(qǐng)縣內(nèi)農(nóng)業(yè)科技人員出人出資在縣電視臺(tái)開辦農(nóng)技推廣專題欄目,利用現(xiàn)代化傳媒廣泛傳播科學(xué)種田知識(shí);企業(yè)聘請(qǐng)農(nóng)化服務(wù)技術(shù)人員成立農(nóng)化服務(wù)部、深入農(nóng)村組織農(nóng)民培訓(xùn);開通免費(fèi)服務(wù)熱線使廣大農(nóng)民足不出戶就能學(xué)到技術(shù),解決生產(chǎn)中存在的問題。
為了使企業(yè)文化不斷發(fā)揚(yáng)光大,公司已連續(xù)五年開展了 “玉米高產(chǎn)競賽”,出資6萬余元獎(jiǎng)勵(lì)了75戶科學(xué)種田玉米高產(chǎn)戶,以此激發(fā)農(nóng)民科學(xué)種田多打糧的積極性。連續(xù)五年開展了 “助子成才,愛心行動(dòng)”,出資24萬余元資助了家在農(nóng)村、品學(xué)兼優(yōu)而家庭貧困的大學(xué)新生65名,幫助他們順利地邁入了大學(xué)的校門。
2008年公司被廊坊市認(rèn)定為 《市級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)》、2012年被河北省認(rèn)定為《省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)》,作為2009—2014年廊坊市測土配方施肥定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè),綠園承擔(dān)和實(shí)施了縣里多個(gè)農(nóng)業(yè)開發(fā)及農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼供種供肥項(xiàng)目,以及兩級(jí)玉米新品種引進(jìn)試驗(yàn)項(xiàng)目等。
公司始終秉承 “誠信為本,一心為農(nóng)”的文化理念;堅(jiān)持“技術(shù)為先導(dǎo),以質(zhì)量求生存”的指導(dǎo)思想;堅(jiān)持 “技物結(jié)合,服務(wù)三農(nóng)”的經(jīng)營原則。促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展,農(nóng)村富裕,農(nóng)民增收,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越式可持續(xù)發(fā)展,提高企業(yè)自身價(jià)值和社會(huì)價(jià)值,服務(wù)于社會(huì)。