王怡琳 葉麗敏
摘 要:大學(xué)生是社會的生力軍,無論是在學(xué)習(xí)中還是在其他環(huán)境下,接觸做社會調(diào)查報告的機會較多,并用新一代人的視角去看待、分析問題。而對大學(xué)生自身來說,開展社會調(diào)查不僅讓大學(xué)生對完成社會調(diào)查有一定的了解,也有助于培養(yǎng)大學(xué)生用不同角度、不同層次的思維方式思考問題。正確認識社會調(diào)查報告;積極把枯燥轉(zhuǎn)變?yōu)槿の?;溝通你·我·他;學(xué)會借用外力達到更好效果;一切從實際出發(fā);加強自我管理能力,抵制抄襲舞弊之風(fēng);客觀分析問題 制定合理方案。
關(guān)鍵詞:大學(xué)生;調(diào)查報告;實踐;創(chuàng)新
中圖分類號:G646 文獻標志碼:A 文章編號:1002-2589(2013)08-0307-02
一、大學(xué)生寫調(diào)查報告的現(xiàn)狀
完成調(diào)查報告的主體為大學(xué)生這個群體。因為大學(xué)生寫調(diào)查報告較其他低年級的學(xué)生具有一定的優(yōu)勢。大學(xué)生的自由支配時間比高中生、初中生要寬松得多,并且大多數(shù)大學(xué)生都擁有自己的的電腦,物質(zhì)準備條件較為充足。現(xiàn)今,在全國很多高校中會把完成調(diào)查報告納為大學(xué)生的寒暑假作業(yè),這個客觀要求給大學(xué)生一個完成調(diào)查報告的動力。但普遍存在一個問題,那就是大學(xué)生完成報告的質(zhì)量參差不齊,很多主題不外乎老生常談的內(nèi)容,所定主題不夠新穎。
二、寫調(diào)查報告存在的問題及原因
(一)對社會調(diào)查報告的認知態(tài)度
調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,超過50%的大學(xué)生認為寫調(diào)查報告是非常有必要的,意識到寫社會調(diào)查報告的重要性,這點非??少F。而45.33%的大學(xué)生錯誤地認為寫社會調(diào)查報告只是為了完成老師布置的作業(yè),拿到學(xué)校規(guī)定的學(xué)分而已。顯然這種想法是錯誤的,一旦這種想法在學(xué)生腦海里固定下來,則會演變成一種潛意識:隨便寫寫就算完事。所以就以懶散怠慢的態(tài)度去完成,這樣的調(diào)查報告質(zhì)量基本是不達標的。
(二)枯燥居多,趣味較少
每個大學(xué)生的認識能力是不一樣的,所以在調(diào)查中的個人感觀也是不一樣的。調(diào)查中超過50%的大學(xué)生覺得做調(diào)查報告的整個過程很有趣。這或許是因為他們做的是自已感興趣的項目,享受其中的苦與樂。而不是為了完成任務(wù)而去展開調(diào)查,這樣子的調(diào)查報告質(zhì)量顯然是好了很多。
而有13.33%的大學(xué)生覺得調(diào)查報告充滿了枯燥無趣的味道。面對密密麻麻的文字和數(shù)據(jù)本來就容易使人產(chǎn)生厭倦感和疲憊感,倘若再加上個人的主觀意愿屬于消極之態(tài),則調(diào)查者在調(diào)查過程中更容易產(chǎn)生煩躁的情緒,甚至產(chǎn)生排斥的心理意識,在這樣的條件下是無法保證報告質(zhì)量的。
(三)成員之間溝通、交流有待提高
任何一個小組都不能忽略溝通這一重要的環(huán)節(jié)。只有在溝通下才會發(fā)現(xiàn)問題所在,但討論頻率視小組實際情況而定,重點是看討論的質(zhì)量。調(diào)查顯示,高達70.67%的大學(xué)生是遇到問題才討論的,側(cè)面說明了大多數(shù)大學(xué)生沒有預(yù)見性,總是遇到問題才解決,而很少事先去預(yù)估接下來可能會發(fā)生的問題或困難,這樣一旦遇到措手不及的問題困難時,不一定能夠及時解決,還可能影響做報告的進度。
然而,在合作期間,部分成員因為意見相左爭論不休。在現(xiàn)實中超過一半的大學(xué)生在與其他成員合作期間發(fā)生過爭執(zhí),有爭執(zhí)是正常的,但若成員一直互不相讓,而導(dǎo)致爭論頻頻出現(xiàn),這不僅影響同學(xué)間的友誼,也極其影響調(diào)查報告的進程。
(四)調(diào)查報告主題易陷陳腔老調(diào)、假大空之圍
調(diào)查報告的最終意義在于能夠解決實際問題,非泛泛而談。很多調(diào)查報告都是在網(wǎng)上以粘貼復(fù)制的方法拷貝下來,時代在進步,但是思想?yún)s未能跟上時代的步伐,原因一則是大學(xué)生態(tài)度草草了事,二則是對周邊事物的變化敏感度不強,創(chuàng)新思想不足。在陳腔濫調(diào)下完成的調(diào)查報告實際意義不大,內(nèi)容甚至已經(jīng)不適合這個時代對社會的要求,這不僅浪費學(xué)生們的時間、精力,也是對社會資源的一種浪費。
(五)出現(xiàn)數(shù)據(jù)造假、背離事實的現(xiàn)象
做一份調(diào)查報告,問卷數(shù)量也很重要。當(dāng)越多人填寫問卷時,數(shù)據(jù)更能反映出大眾的真實看法和想法。數(shù)據(jù)顯示32%的大學(xué)生捏造過問卷,捏造數(shù)據(jù)可能會造成事實的失真或不能反映大眾的現(xiàn)實情況,失去調(diào)查原有的價值。抄襲風(fēng)氣未減,為了應(yīng)付老師布置的作業(yè),一部分大學(xué)生上網(wǎng)復(fù)制、粘貼。41.33%調(diào)查報告的大部分資料來源于網(wǎng)上,自已再略加修改。
(六)寫調(diào)查報告時個人主觀色彩較為濃厚
一份調(diào)查報告能否產(chǎn)生積極的影響,得看里面的內(nèi)容是否符合客觀事實。作為年輕人的大學(xué)生,血氣方剛,對不合理的事與物總是抱著強烈的批判態(tài)度去看待,在這樣的情緒下寫報告,其內(nèi)容很容易偏離客觀事實,而附帶個人情感,有時甚至趨向于偏激方面。這樣就不利于調(diào)查報告去發(fā)揮它的積極性作用,反而會有負面的影響。
三、針對上述問題的解決方法
(一)正確認識社會調(diào)查報告
態(tài)度決定高度,意識反映于物質(zhì)。即使社會調(diào)查報告是學(xué)校布置的一項作業(yè),但不能為了完成作業(yè)而忽略調(diào)查報告的質(zhì)量。社會調(diào)查報告不僅讓大學(xué)生提早了解社會,還能提高個人多方面的能力,為以后工作打下基礎(chǔ)。
重要的基礎(chǔ)取決于社會調(diào)查報告的性質(zhì)。寫調(diào)查報告不僅要面對大量的數(shù)據(jù)和資料,還要與成員溝通、討論,工作量比較大,考驗著學(xué)生們的時間、精力、毅力和與人交往能力。在開始之前學(xué)生們就應(yīng)該知道完成一份調(diào)查報告的將會遇到很多問題,讓彼此有個心理準備,并且如果明白了一份好的調(diào)查報告將對社會產(chǎn)生極大的意義時,學(xué)生們對接下來的工作展開就更有信心與熱情,提高完成報告的進度。
(二)積極把枯燥轉(zhuǎn)變?yōu)槿の?/p>
很多學(xué)生抱怨在完成報告的過程中,有時過于枯燥,容易引人疲倦感,如何將枯燥的文字、數(shù)據(jù)變得趣味,是考驗調(diào)查者的應(yīng)變能力。文字可以變得生動逗人,改變古板單一的風(fēng)格,只要用心去完成,則趣味性大大增加。
(三)溝通你·我·他
沒有溝通的合作稱不上是合格的合作。在小組合作中,摩擦、誤會、爭執(zhí)都是很正常的,假如缺少了這些,報告的質(zhì)量將大打折扣,只有成員們積極把自己遇到的問題、疑惑提出來,大家互相討論,集大家之精華,制定出最好的解決方案,只有這樣才能真正把問題給解決好,在他人闡述觀點時,不能隨意打斷他人,否則是一種不尊重他人的表現(xiàn)。所以,成員之間要相互尊重、理解,在對有歧義的問題上,大家耐心討論,把問題解決好。大學(xué)生寫社會調(diào)查報告要有全局性和預(yù)見性的觀念,在做每個決定時要想好可能會出現(xiàn)的各種狀況,準備應(yīng)急方案,以防萬一。
(四)學(xué)會借用外力達到更好效果
圖書館、報刊雜志等資源都是現(xiàn)成的,我們在查找資料時可以借用這些資源來給論證我們的問題存在,或者是從這些資料中得到一些啟發(fā)。當(dāng)然比這些書籍、資料更好的法寶就是我們的老師,老師無論是在教學(xué)還是社會閱歷上都比我們強多了,我們可以自己聯(lián)系指導(dǎo)老師,有不懂的問題可以及時與老師提出討論,由老師給我們指出調(diào)查報告中的不足、錯誤之處,則可以及時補充、改正,讓我們的報告更加完善。
(五)一切從實際出發(fā)
我們經(jīng)常會看到很多雷同的調(diào)查報告,要么內(nèi)容相似度極高,要么報告主題陳舊,毫無新穎可言,基本屬于充數(shù)的行列,要么內(nèi)容夸夸其談,不符合社會現(xiàn)實發(fā)展。完成一項調(diào)查報告要反映實際情況,并能夠根據(jù)實際情況制定合乎現(xiàn)實的解決方案,只有這樣才能凸顯報告的存在意義。如何讓自己的報告更有新意,需要調(diào)查者花心思去發(fā)現(xiàn)最新變化的事物,在平日里就應(yīng)該多觀察周圍事物,培養(yǎng)自己的敏銳感,發(fā)現(xiàn)人們還沒發(fā)現(xiàn)或還沒注意到的方面,從而挖掘出適合的報告主題,遠遠比模仿別人要強得多。而對應(yīng)的解決方案也要從實際出發(fā),能夠在現(xiàn)實社會實現(xiàn),而非幻想之計。
(六)加強自我管理能力,抵制抄襲舞弊之風(fēng)
誠實面對自已的調(diào)查數(shù)據(jù),誠信是做人的立身之本,也是社會的黃金通行證。作假的數(shù)據(jù)也不難被發(fā)現(xiàn),一經(jīng)舉報,取消調(diào)查報告的成績,這樣的威懾力,可以降低大學(xué)生捏造數(shù)據(jù)。資料來源可以更加多樣化,不僅僅局限于網(wǎng)絡(luò),可以在書報、期刊等上查找。借助便捷的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,進行網(wǎng)上問卷調(diào)查。調(diào)查報告就是為了考察實踐自立能力,如果抄襲的話,就失去它原有的意義了,也鍛煉不了自己的能力。大學(xué)生應(yīng)樹立正確的價值觀,樹立以抄襲為恥的觀念。讓其他學(xué)生監(jiān)督,如果選出較好的調(diào)查報告,可以公示該組的調(diào)查報告,一經(jīng)舉報,發(fā)現(xiàn)調(diào)查內(nèi)容不實,取消評比資格,讓抄襲者收斂一下。
(七)客觀分析問題 制定合理方案
由于每個人的生活環(huán)境不同、受教育程度的不同等原因,對于每事或每物,我們都會有自己的觀點,而在調(diào)查報告中我們要反映的是實際問題,不僅對問題的描述要符合客觀事實,對于報告中的解決方法更要適合與之相對應(yīng)的問題。過于主觀的去完成調(diào)查報告,將可能導(dǎo)致報告里面的內(nèi)容失實,或?qū)ΜF(xiàn)實產(chǎn)生負面的作用。所以,對于所遇到問題即使再難,都要學(xué)會冷靜分析,客觀評價,唯有這樣的社會調(diào)查報告才不容易偏離正常軌道。
要想社會調(diào)查報告不偏離正常軌道,倒不如自己親身體驗去做一次調(diào)查。寫一份報告,只有自己親自實踐后,才會發(fā)現(xiàn)各種問題,進而想辦法去解決自己遇到的問題,每一份優(yōu)秀的社會調(diào)查報告都不是簡簡單單完成的,除了需要我們花費精力、毅力、耐心外,還需要我們更多時候細心去發(fā)現(xiàn)生活中點點滴滴,因為這些優(yōu)秀的社會調(diào)查報告都是源自于生活。當(dāng)你完成一份調(diào)查報告后,會發(fā)現(xiàn)你所收獲的絕不僅僅只是一份打印出來的社會調(diào)查報告,它帶給你的好處是我們無法估量的,所以,不要擔(dān)心自己是否能夠完成好,只要用心去完成,收獲在等待著你。
參考文獻:
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