電視節(jié)目日益發(fā)展，作為電視節(jié)目名片的主持人也越來(lái)越重要。打開(kāi)電視，臉熟的主持人寥寥無(wú)幾。起初是每個(gè)衛(wèi)視就幾張老面孔在撐臺(tái)，到后來(lái)這幾個(gè)老面孔輪流在各個(gè)衛(wèi)視與廣大的觀眾朋友見(jiàn)面?，F(xiàn)在我們的主持人是又多又少。多，指總量上，現(xiàn)在估計(jì)全國(guó)主持人超過(guò)5萬(wàn)人，電視恐怕得有兩三萬(wàn)人，但有影響的、觀眾喜歡的主持人少。主持人看著多，但用的時(shí)候嫌少。幾個(gè)比較火的主持人被幾大衛(wèi)視搶來(lái)?yè)屓?，觀眾需要新鮮面孔增加對(duì)電視的熱情。一方面電視臺(tái)嚷著新晉的優(yōu)秀主持人難尋覓，另外一方面新主持人苦于無(wú)路上位。此種供需畸形的現(xiàn)狀，原因到底出在哪里？主持人現(xiàn)狀又是如何？

首席之困

主持人朱丹是最近主持人“集體出走”現(xiàn)象的代表人物，她之后，在湖南衛(wèi)視呆了十多年的曹穎出現(xiàn)在江蘇衛(wèi)視《甲方乙方》中；在東方衛(wèi)視玩得風(fēng)生水起的周立波轉(zhuǎn)戰(zhàn)浙江衛(wèi)視《中國(guó)夢(mèng)想秀》；

內(nèi)地綜藝節(jié)目主持人頻繁的跳槽，邱啟明，周立波、朱丹等一批優(yōu)秀主持人正在尋找或者已經(jīng)找到新東家。從之前的湖南衛(wèi)視二線主持集體跳槽到朱丹等主持人成名后的出走，主持界一直上演著華麗麗的跳槽大戲。電視臺(tái)方面，面對(duì)其他衛(wèi)視的瘋狂“挖角”，湖南電視臺(tái)的“絕地反擊”是開(kāi)辟多檔新欄目，還將有新主持人集體亮相。

再看各臺(tái)的主持一哥一姐們，留守的各位主持人更是忙的不亦樂(lè)乎，最繁忙階段，湖南衛(wèi)視的主持人何炅就接了《快樂(lè)大本營(yíng)》《我們約會(huì)吧》、《勇往直前》和《我是大美人》，而其他二三級(jí)主持人卻只能撿點(diǎn)“剩菜殘羹”。另外一方面跳槽而來(lái)的像邱啟明，朱丹等主持人，新節(jié)目褒貶不一，邱啟明接手的《我們約會(huì)吧》完全沒(méi)有了之前主持新聞的睿智和從容，

制度之限

常規(guī)上，電視欄目的制作目標(biāo)都是市場(chǎng)，策劃和創(chuàng)意都是以觀眾市場(chǎng)為目標(biāo)，除了個(gè)別欄目外，很少是為主持人量身打造的 ，欄目與主持人是互相扶持著成為精彩。為了事業(yè)有突破性發(fā)展，這些主持人紛紛選擇跳槽，換的是平臺(tái)，不換的是職業(yè)。在收視技術(shù)高度發(fā)達(dá)的今天，粉絲們愛(ài)看誰(shuí)就看誰(shuí)?？恐帉?dǎo)策劃和欄目包裝也能熱鬧一陣的節(jié)目逐漸消退，內(nèi)涵不深，沒(méi)有文化做主持人已經(jīng)沒(méi)有辦法活下去。

各大衛(wèi)視間除了比拼電視劇收視率，節(jié)目的關(guān)注度和影響力也是決一勝負(fù)的砝碼：誰(shuí)能在這樣的環(huán)境下快速創(chuàng)新，占據(jù)新的空間和地盤(pán)，誰(shuí)才能存活。各大衛(wèi)視競(jìng)相推出新節(jié)目，對(duì)主持人的需求也與日俱增。主持人，往小了說(shuō)，是一檔節(jié)目的標(biāo)識(shí)；往大了說(shuō)，是一個(gè)頻道的核心競(jìng)爭(zhēng)力，是整個(gè)平臺(tái)的形象代言人。但在當(dāng)下階段，內(nèi)地綜藝主持人明顯“斷代”，各大衛(wèi)視的“臺(tái)柱子”于是成為大家哄搶的焦點(diǎn)。這也成了各大電視臺(tái)比較苦惱的事情，究竟是制度問(wèn)題還是別的原因，各方說(shuō)法不一。

針對(duì)此種現(xiàn)狀，采訪了熱心觀眾和電視臺(tái)欄目負(fù)責(zé)人。

主持人的明星效應(yīng)

熱心觀眾 女 24歲 白領(lǐng)

Q：喜歡哪個(gè)主持人？

A：董卿，何炅。

Q：為什么喜歡他們？

A：也說(shuō)不清楚。就是覺(jué)得他們主持的好。

Q：看電視節(jié)目跟他們有關(guān)？

A：主要是沖著他們?nèi)タ吹摹?/p>

Q：對(duì)欄目本身呢？

A：只要他們?cè)诰陀X(jué)得欄目好。其他的欄目基本不看。

Q：從什么時(shí)候開(kāi)始喜歡的？對(duì)他們最早是新人的時(shí)候了解多嗎？

A：也是慢慢知道的吧。我知道董卿是上海過(guò)來(lái)的，她早期好像也不是很出名，慢慢主持《綜藝大觀》的時(shí)候才開(kāi)始注意她。何炅是《快樂(lè)大本營(yíng)》開(kāi)始的，他之前主持《大風(fēng)車(chē)》，只是知道，但是也沒(méi)有喜歡他。還是因?yàn)楹髞?lái)的節(jié)目，跟他又很搭。比較放松。

Q：他們是做新人時(shí)候的歷史你是怎么知道的？

A：也是看了后來(lái)的節(jié)目，喜歡了他們后才慢慢知道的。

Q：對(duì)于主持人頻繁跳槽你怎么看？

A：沒(méi)什么啊，喜歡他就追著哪個(gè)臺(tái)看，對(duì)我們沒(méi)有影響。

被動(dòng)的制作團(tuán)隊(duì)

欄目制片人 男 36歲

Q：新欄目找主持人的標(biāo)準(zhǔn)是什么？

A：這個(gè)首先得看預(yù)算。

Q： 主持人都貴？

A：這只是一方面，還有一方面得看頻道道長(zhǎng)或者是制片人跟主持人的關(guān)系。

Q： 這么官僚？

A：也不是官僚，關(guān)鍵是有的時(shí)候我們請(qǐng)不動(dòng)。新欄目如果沒(méi)有大的預(yù)算就容易 做糙，人家好的主持人也不想壞自己的名聲，他們一般看預(yù)算，如果預(yù)算高的話那成功的幾率會(huì)高點(diǎn)。

Q：好節(jié)目不是都要先看策劃和創(chuàng)意嗎？

A：對(duì)，好的策劃和創(chuàng)意這是基礎(chǔ)，其實(shí)跟主持人還是有很大關(guān)系的，有名的主持人可以帶來(lái)很高的收視率。不管節(jié)目好壞，當(dāng)然這只是初期階段。如果找一個(gè)不知名的主持人，引不起反響，一旦收視率下降，我們的欄目就面臨被砍的危險(xiǎn)，電視臺(tái)還是看收視率的。

Q：電視臺(tái)如果要做一檔有影響力的節(jié)目，預(yù)算不應(yīng)該做的高點(diǎn)嗎？

A：這不一定，要看制片人了，新節(jié)目都是有風(fēng)險(xiǎn)的，一個(gè)欄目樣片成型，誰(shuí)都不知道將來(lái)的發(fā)展會(huì)是怎么樣。其實(shí)，我們都很被動(dòng)，說(shuō)其他的都沒(méi)用，就是看收視率。一切都是按照收視率來(lái)走。

Q：有沒(méi)有想過(guò)通過(guò)其他的方式，我是指不僅僅依靠主持人來(lái)提高收視率？

A：我們很被動(dòng)的。畢竟欄目的整體感覺(jué)都要靠主持人來(lái)把握，一檔好欄目，創(chuàng)意內(nèi)容是基礎(chǔ)，主持人是點(diǎn)睛。

Q：現(xiàn)在主持人少，能撐起來(lái)的就那么幾個(gè)，你覺(jué)得如果有可能，解決的方法是什么？

A： 為接班主持人們量身打造節(jié)目。以前的模式都是節(jié)目形式出來(lái)了，然后再根據(jù)節(jié)目選擇最為合適的主持人。這樣的形式對(duì)于全能型主持人來(lái)說(shuō)沒(méi)問(wèn)題，但并不是每一個(gè)主持人適合或者可以達(dá)到這樣的要求?，F(xiàn)在如果能夠依據(jù)主持人或者某個(gè)重點(diǎn)打造的主持群的特點(diǎn)來(lái)安排節(jié)目?jī)?nèi)容，想必會(huì)更好。如果僅僅是給主持人們主持的機(jī)會(huì)，而不去重點(diǎn)挖掘主持人身上的特質(zhì)，也不是什么上策。一個(gè)節(jié)目形式可以被模仿，但主持人只會(huì)有這一個(gè)。

Q：如何解決主持人斷檔的問(wèn)題？

A：如果有個(gè)專門(mén)的時(shí)間段提供這些主持人去磨練自己，讓觀眾熟悉也算是個(gè)過(guò)渡和鋪墊，總比突然上了黃金檔卻發(fā)揮失常來(lái)得好。衛(wèi)視一定要給一個(gè)觀眾熟悉主持人的過(guò)程，平臺(tái)其實(shí)是非常重要的。

新主持人難上位，這在一定程度上是由制度決定的。對(duì)于一個(gè)新節(jié)目來(lái)說(shuō)，收視率就意味著“生”還是“死”。節(jié)目導(dǎo)演們誰(shuí)不希望自己的節(jié)目收視高一點(diǎn)，存活時(shí)間長(zhǎng)一點(diǎn)，受重視一點(diǎn)。在主持人的選擇上自然是偏向具有絕對(duì)收視號(hào)召力的知名主持人了。

主持人個(gè)人尋求發(fā)展并沒(méi)有什么不好，也不值得去譴責(zé)什么。人往高處走，人之常情。不過(guò)最后究竟是往高處走了還是走了下坡路，這倒是值得好好思考下。節(jié)目策劃團(tuán)隊(duì)也不應(yīng)該只是從節(jié)目形式上動(dòng)腦子，想想如何將主持人用到最好，也可以是節(jié)目創(chuàng)新的重要部分，這對(duì)節(jié)目的可持續(xù)發(fā)展是很有好處的。即使平臺(tái)再好，進(jìn)來(lái)的新主持再多，可能也彌補(bǔ)不了中層優(yōu)秀主持人的流失。