摘 要：黨的十八大報(bào)告提出了“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”的根本要求，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動力和組織思想保證。企業(yè)要以學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為契機(jī)，堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，不斷開創(chuàng)企業(yè)黨建工作的新局面。

關(guān)鍵詞：企業(yè)黨建 問題 對策

一、企業(yè)黨建工作中存在問題的因素分析

1、黨的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)向以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心后，個(gè)別企業(yè)對黨的建設(shè)工作重視不夠，缺乏全面部署，措施不力，檢查不夠。

2、在深化改革，進(jìn)行企業(yè)轉(zhuǎn)制過程中，少數(shù)單位在理解、制定、執(zhí)行政策方面有片面性。只注重物質(zhì)文明建設(shè)，注重經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)、經(jīng)營指標(biāo)的完成情況，而在企業(yè)黨建方面，缺乏要求。

3、企業(yè)經(jīng)濟(jì)成分的多樣化帶來了經(jīng)濟(jì)利益的多樣化，經(jīng)濟(jì)成分和經(jīng)濟(jì)利益多樣化又使多種思想文化和價(jià)值觀念并存。反映在意識形態(tài)領(lǐng)域上，以馬克思主義為指導(dǎo)的社會主義意識形態(tài)占主導(dǎo)地位的同時(shí)，還存在其他意識形態(tài)，導(dǎo)致黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念、價(jià)值取向出現(xiàn)多樣化。所有這些情況，對企業(yè)黨的建設(shè)沖擊很大。

4、個(gè)別企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏使命感和責(zé)任感，不思進(jìn)取，在工作中缺乏積極性和創(chuàng)造性，放松了黨性鍛煉和修養(yǎng)。有的失落情緒作梗，片面認(rèn)識在企業(yè)搞黨建無所作為、低人一等。有的思維方式、思想觀念跟不上形勢的發(fā)展，在許多方面不適應(yīng)發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的要求。

5、黨建工作缺乏有效機(jī)制。在建立現(xiàn)代企業(yè)制度過程中，部分黨建工作的制度還處在建立的過程中。目前，從領(lǐng)導(dǎo)體制上，還沒有完全理順。特別是在保證監(jiān)督作用上，由于缺乏有效的機(jī)制，黨難介入生產(chǎn)經(jīng)營和銷售、財(cái)務(wù)等關(guān)鍵部門的工作。從黨建工作的方式方法來看，缺乏一套與現(xiàn)代企業(yè)制度相配套的行之有效的工作機(jī)制。

二、做好企業(yè)黨建工作的對策

企業(yè)黨建工作中存在的問題，既有企業(yè)自身的問題，也與外部環(huán)境有關(guān)。它雖然不是主流，但是，必須引起高度重視，認(rèn)真加以解決。否則，會嚴(yán)重影響企業(yè)黨建工作的順利開展，影響現(xiàn)代企業(yè)制度的建立和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成，會喪失企業(yè)發(fā)展的機(jī)遇，放棄企業(yè)黨組織建設(shè)的陣地，這是對企業(yè)黨的建設(shè)的一個(gè)新的考驗(yàn)。為了把中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨的建設(shè)的任務(wù)落到實(shí)處，必須采取以下5條措施：

1、進(jìn)一步提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，不斷增強(qiáng)做好企業(yè)黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。要組織全體干部職工，特別是企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大精神、《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的通知》、中央《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》等四個(gè)長效機(jī)制文件，以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，自覺地、積極地、主動地抓好企業(yè)黨的建設(shè)工作。要引導(dǎo)大家深化對企業(yè)黨組織的政治核心地位的認(rèn)識，深刻認(rèn)識加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的重要性和必要性，切實(shí)從理論和實(shí)踐上認(rèn)真解決好職工群眾和黨政干部中存在的模糊認(rèn)識和錯誤觀點(diǎn)。

2、抓好組織建設(shè)，理順黨政關(guān)系，打牢企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)。要合理設(shè)置企業(yè)黨組織工作機(jī)構(gòu)和配備黨務(wù)工作者，按照精干、高效、協(xié)調(diào)、有利于加強(qiáng)黨的建設(shè)與思想政治工作，有利于促進(jìn)企業(yè)改革和發(fā)展的原則確定。要重視企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，優(yōu)化黨委班子的組成結(jié)構(gòu)，在領(lǐng)導(dǎo)體制上保證黨在企業(yè)的政治核心地位。要理順黨委與董事會、經(jīng)營班子三者的關(guān)系，理順企業(yè)內(nèi)部各個(gè)組織機(jī)構(gòu)（股東代表大會、監(jiān)事會、工會、職代會等）之間的關(guān)系。要充分激發(fā)黨務(wù)干部的工作積極性，對他們定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的政治、經(jīng)濟(jì)待遇，黨務(wù)干部與同級經(jīng)營管理干部的待遇要一視同仁，真正做到同崗?fù)辍?/p>

3、結(jié)合企業(yè)新特點(diǎn)，建立健全企業(yè)黨建工作制度，促使企業(yè)黨建工作規(guī)范化。制度問題帶有根本性、全面性、長期性和穩(wěn)定性。為此，黨建工作必須要用制度來作保障。要把黨領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的傳統(tǒng)政治優(yōu)勢，結(jié)合新特點(diǎn)，更加系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。要建立健全企業(yè)黨委會工作制度、經(jīng)營班子定期向黨組織報(bào)告工作制度、企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)在重大問題決策前的溝通制度、發(fā)動黨員關(guān)心和參與企業(yè)重大問題決策制度、企業(yè)中層以上管理人員任免制度、企務(wù)公開制度、職工代表大會民主評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員等制度。這些制度的制定與實(shí)施，必將使企業(yè)黨建工作規(guī)范化，必將推動企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定與黨建工作同步健康快速發(fā)展。認(rèn)真抓好企業(yè)黨建工作制度建設(shè)是落實(shí)中央、自治區(qū)關(guān)于黨建工作精神的關(guān)鍵所在，是一項(xiàng)治本舉措。

4、切實(shí)履行好職能，堅(jiān)持黨對企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。要堅(jiān)持企業(yè)的社會主義方向，保證黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)在企業(yè)貫徹執(zhí)行；堅(jiān)持黨管干部的原則，按照管理權(quán)限，依法選派、推薦國有產(chǎn)權(quán)代表和企業(yè)經(jīng)營管理負(fù)責(zé)人，并對他們實(shí)施教育、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督。積極參與企業(yè)重大問題決策，支持股東會、董事會和經(jīng)理依法行使職權(quán)；全心全意依靠職工群眾，領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團(tuán)等群眾組織及職工代表大會依照法律和各自章程獨(dú)立自主地開展工作；領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，努力建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍；加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委的核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用。

5、夯實(shí)基礎(chǔ)，強(qiáng)化基層黨建工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，企業(yè)黨支部建設(shè)是整個(gè)企業(yè)黨的建設(shè)的基礎(chǔ)。不斷提高和加強(qiáng)新時(shí)期黨的執(zhí)政能力，必須把黨支部建設(shè)成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者，必須提高黨支部的創(chuàng)新力、凝聚力，要在如八下個(gè)方面發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

結(jié)語：

深入貫徹黨的十八大精神，加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。我們一定要解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，按照黨的十八大確定的原則，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，大膽實(shí)踐，逐步完善，使企業(yè)黨建工作在轉(zhuǎn)變中適應(yīng)，在改進(jìn)中加強(qiáng)，在繼承中創(chuàng)新，真正做到在思想上強(qiáng)化、實(shí)踐中深化、制度上規(guī)范化、理論上系統(tǒng)化，不斷提高企業(yè)黨建工作的整體水平，保證黨的路線、方針、政策在企業(yè)的貫徹，為促進(jìn)企業(yè)又好又快地發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！