【摘要】隨著經濟的發(fā)展，企業(yè)結構的調整，企業(yè)財務部門的職能也由原來的核算型向管理核算型轉變，財會工作人員的工作內容也逐漸的分化為兩部分，即會計核算工作和會計管理工作。由于我國新的會計準則體系實行的是準則導向機制，對于習慣制度導向的會計人員來說，無疑需要加大其會計職業(yè)判斷力。本文旨在探討會計人員如何在新準則下提升會計職業(yè)判斷力的問題，借以推動新準則體系的有效實。

【關鍵詞】財務會計；提升判斷能力

1.會計職業(yè)判斷的原則

會計職業(yè)判斷是會計人員按照會計準則的要求，根據企業(yè)經濟環(huán)境和經營特點，利用自己的專業(yè)知識和職業(yè)經驗對日常會計事項的處理和財務報表編制采取的原則、方法、程序等方面進行判斷與選擇的過程和判斷力。會計職業(yè)判斷是一項專業(yè)性很強的主觀性活動，它往往會影響與企業(yè)有利害關系的各方的經濟利益。因此，會計職業(yè)判斷必須綜合考慮各方面因素。權衡利弊得失，按下列原則進行。

1.1以遵守會計職業(yè)道德為前提

會計職業(yè)的專業(yè)性很強。它融技術方法和專業(yè)理念于一體。在會計信息的生成過程中。會計職業(yè)判斷始終面臨著客觀性與相關性、穩(wěn)定性與適用性、利益驅動與公允揭示等觀念和立場的矛盾與斗爭。始終伴隨著道德因素。因此，會計職業(yè)判斷要求會計人員必須恪守會計職業(yè)道德，公允揭示企業(yè)的財務狀況、經營成果和資金流動。

1.2以國家會計規(guī)范為依據

根據《會計法》的規(guī)定，我國實行統(tǒng)一的會計制度。企業(yè)選擇會計政策、會計人員進行職業(yè)判斷。除要遵循《會計法》、《企業(yè)財務會計報告條例》、《企業(yè)會計準則》、《會計基礎工作規(guī)范》等外，還必須嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。

1.3以公允、恰當反映為準則

財務會計的目標主要在于為企業(yè)外部利益相關者提供決策有用的信息。這些信息應當是真實而公允的，應當恰當反映和報告。公允性、恰當性成為會計職業(yè)判斷合理與否的最終標準。

1.4以相關性為根本

企業(yè)提供的會計信息應當與投資者等財務報告使用者的經濟決策相關，有助于投資者等財務報告使用者對企業(yè)過去、現在和未來的情況作出評價或者預測。會計職業(yè)判斷的相關適用性是完成企業(yè)目標、貫徹經營思想、確保企業(yè)會計政策得到很好貫徹的重要保證。

2.如何提升會計人員職業(yè)判斷力

2.1轉變觀念，樹立會計職業(yè)判斷觀念

觀念決定思想、決定實踐。在長期的會計實踐中，會計人員已形成排斥判斷、崇尚統(tǒng)一的傳統(tǒng)，這是由過去長期實行統(tǒng)一的會計制度所造成的。在這種情況下。會計人員缺乏獨立判斷的意愿和行動，即使有，也可能會因經營者的不合作甚至抵制而難以實施，從而導致會計人員喪失獨立判斷的積極性。我國會計改革的最終目標是實現國際會計的協(xié)調與趨同，以會計準則指導會計工作，而會計準則一般來說具有較大的選擇空間，這必然要求會計人員具有較高的職業(yè)判斷力。要求他們不僅能處理會計準則中已作明確規(guī)定的業(yè)務，還能對規(guī)定不明或沒有規(guī)定的業(yè)務按照會計原則和慣例作出合理判斷。

2.2會計人員需不斷豐富自身的專業(yè)知識

會計職業(yè)判斷是一種技術性很強的工作。只有具備較扎實的專業(yè)知識才能做好。首先，會計人員必須重視會計基礎理論的學習，增強判斷能力。其次，在熟練掌握會計知識的同時，還應掌握與會計相關的經濟、金融、貿易、外匯等相關知識，熟悉現代化的會計處理手段。最后，在社會高速發(fā)展的今天，知識更新周期越來越短，新政策、新法規(guī)、新制度不斷出臺，這就要求會計人員接受后續(xù)教育，不斷充實和更新知識，認真領會相關政策、準則、制度的基本內容和精神實質，使之成為開展會計職業(yè)判斷的利器。

2.3善于正確運用會計職業(yè)判斷的方法和程序

作為財會工作人員，對于不同的數據和信息進行判斷時，要面對形態(tài)各異、難易程度不同的會計系統(tǒng)情況。企業(yè)的財會工作人員要熟練掌握各種職業(yè)判斷方法，并在工作中嚴格的予以執(zhí)行，實踐證明，運用合理的職業(yè)判斷方法和程序會起到事半功倍的效果。掌握了方法原則，就是掌握了問題的精髓。只有掌握良好的方法，并依據程序辦事，才能較好地發(fā)現、解決需要會計職業(yè)判斷處理的問題。

2.4加強實踐訓練，提高解決實際問題的能力

會計職業(yè)判斷是一項實踐性很強的活動，會計人員只有在掌握專業(yè)知識的基礎上，提高適應復雜多變的會計環(huán)境的能力，才能做好職業(yè)判斷。而這種能力是在會計實踐中通過不斷訓練逐步積累起來的。為此，我們要打破會計崗位終身制。實行崗位輪換制，甚至讓會計人員深入生產、采購、倉儲、銷售等部門了解業(yè)務流程，在實踐中提高分析判斷的綜合能力。

會計人員的職業(yè)判斷是建立在其深厚的理論基礎、廣泛的專業(yè)知識、良好的職業(yè)道德、對市場環(huán)境的準確理解和把握的基礎之上的。在高等教育中，應更新會計教育觀念，改革會計教學內容和方法，重視對學生綜合素質和能力的培養(yǎng)。為日后進行職業(yè)判斷打下堅實的基礎。加強會計從業(yè)人員的后續(xù)教育，注重會計人員對新形勢的敏感性、觀念及思維方式的轉變以及知識的更新，組織會計人員學習、討論各項會計法規(guī)、準則和制度，學習財稅、金融、管理、計算機等相關知識。進行全方位、多層次的業(yè)務培訓和指導

3.總結

新準則體系賦予會計人員的靈活性很大，這就需要進一步提高會計人員的職業(yè)判斷能力。只有財會人員具備良好的職業(yè)判斷能力，才能在業(yè)務中自如應對各種復雜的經濟關系。也只有財會人員職業(yè)判斷運用得當，才能發(fā)揮其核算、監(jiān)督和服務的職能，為利益相關方提供相關可靠的備選方案。為了維護國家的財經紀律，貫徹實施會計改革，提高會計信息質量和國際性的交流合作，必須堅持不懈的提高會計人員的職業(yè)判斷能力。

【參考文獻】

[1]周浩，郭雪凌.淺析會計職業(yè)判斷的提升[J].企業(yè)家天地，2010（2）.

[2]黃麗瓊.論會計職業(yè)判斷在新會計準則中的應用與提高措施[J].中國經貿，2009（24）.

[3]王丹桔.淺談提升會計人員職業(yè)判斷力[J].活力，2009（2）.

[4]倪小玲.提升會計職業(yè)判斷力的途徑思考[J].行政事業(yè)資產與財務，2011（5）.