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        電子專業(yè)高技能人才培養(yǎng)模式探討

        2012-12-31 00:00:00楊子立
        職業(yè) 2012年8期


          摘要:現(xiàn)今社會中,電子產(chǎn)業(yè)已成為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),成為新世紀經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱之一。近年來,電子專業(yè)畢業(yè)生基本上能滿足當?shù)仄髽I(yè)對該專業(yè)人才的需求,但是問題出在供非所求,即學校培養(yǎng)的學生基本上都工作在操作崗位或流水線上,很少能夠從事專業(yè)設(shè)計或制作的工作,這就使得社會對電子專業(yè)高技能人才的需求量逐年增加。出現(xiàn)這個問題的原因在于現(xiàn)在職業(yè)教育學校的專業(yè)課教學存在著理論和實習訓(xùn)練相互脫節(jié)的問題,因此,筆者根據(jù)多年的教學經(jīng)驗提出了“理論教學與技能訓(xùn)練一體化教學”的高技能人才培養(yǎng)模式,并提出了完善該培養(yǎng)模式的幾點建議。
          關(guān)鍵詞:電子高技能人才 理論與技能一體化 教學模式 校企合作
          現(xiàn)今社會,電子行業(yè)的發(fā)展日新月異,電子產(chǎn)品的需求量越來越大,已經(jīng)在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中占有重要的地位,成為社會經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱之一。隨著電子行業(yè)的發(fā)展,對電子專業(yè)高技能人才的需求與日俱增。采取何種培養(yǎng)模式才能培養(yǎng)出適應(yīng)當今社會發(fā)展和電子行業(yè)需求的高技能人才呢?根據(jù)多年的教學經(jīng)驗,筆者提出了“理論教學與技能訓(xùn)練一體化教學”的高技能人才培養(yǎng)模式,以及實施該培養(yǎng)模式的幾點建議。
          一、電子專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀分析
          1.學生基礎(chǔ)差,沒有好的學習習慣
          職業(yè)教育學校中,初中畢業(yè)學生居多,高中畢業(yè)學生較少,并且大多數(shù)學生學習基礎(chǔ)差,沒有良好的學習習慣,再加上社會環(huán)境的影響等,學生的厭學情緒嚴重,導(dǎo)致教學與學生管理的難度增大。
          2.專業(yè)定位不準確,缺乏指導(dǎo)性
          目前電子專業(yè)的定位非常模糊,缺乏就業(yè)的指導(dǎo)性,造成學生畢業(yè)后“高不成低不就”。而實際上電子專業(yè)內(nèi)容十分豐富,專業(yè)性很強,涉及面非常廣泛,從事的工作也很多,如果專業(yè)定位不準確,就會造成學生學習沒有目的性,教師教學也就沒有指導(dǎo)性。
          3.教學內(nèi)容、模式陳舊
         ?。?)在課程結(jié)構(gòu)上,還是按照基礎(chǔ)文化課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)實訓(xùn)課三段式的老傳統(tǒng)授課方式設(shè)計。其特點是以學科為中心,強調(diào)課程的科學性、系統(tǒng)性、完整性。
          (2)在教學模式上,理論課在先,實習訓(xùn)練課在后,理論課與實習訓(xùn)練課的教學是分開的,理論課分科教學,實習訓(xùn)練課分課題實習。
         ?。?)在教學管理形式上,采用的是老式的班級授課制。教學的評價與反饋通常是以學生個人的卷面分數(shù)為標準,這樣的形式強化了考試成績,不能讓學生掌握解決實際問題的能力。
          (4)在教師隊伍的建設(shè)與管理上,理論課教師與實習訓(xùn)練課教師分開進行教學的方式。在這種教育模式中,僅僅把學生當作教育的對象和客體,忽視學生主體性的培養(yǎng)和發(fā)展,使學生受到太多的限制和束縛。
          4.輕理論,重實踐
          職業(yè)教育學校的電子專業(yè)教學內(nèi)容基本上與高等院校電子專業(yè)課程相同,在教學中重視學生理論知識的學習,而忽視實習訓(xùn)練。由于學生初中階段的學業(yè)是比較落后的,學生整體素質(zhì)相對偏低,學習基礎(chǔ)薄弱,學習動力不足,學生對書本理論知識早已厭倦乏味。這樣安排教學,往往會造成學生理論知識不掌握,動手能力無法提高的情況。
          5.教學實驗、實習訓(xùn)練條件落后,校企合作不夠
          學校一般都具備一些專業(yè)課的實驗和實習訓(xùn)練條件,但基本上都是以理論教學的驗證性、演示性為主。學生動手訓(xùn)練機會不多,只能鍛煉專業(yè)基本操作技能,很少具有本專業(yè)的綜合性、設(shè)計性實驗,缺乏融合教學與實踐為一體的大型綜合性實驗或綜合性課程,影響了專業(yè)技能和工程實習訓(xùn)練能力的提高。
          二、“理論與技能一體化教學”模式探討
          根據(jù)多年從事實習訓(xùn)練教學和理論教學的經(jīng)驗,筆者認為電子專業(yè)高技能人才的培養(yǎng)應(yīng)從教學改革入手,除了更新教育觀念,確立素質(zhì)教育的思想,更重要的是培養(yǎng)學生學會學習、學會生存、學會做事、學會合作的能力。如果能對電子專業(yè)進行準確定位,就會使學生的學習有明確的目的性,教師的教學和生產(chǎn)實際緊密結(jié)合,對學生的就業(yè)具有很強的指導(dǎo)性并促進其就業(yè)。就業(yè)機會的增加反過來會促進電子專業(yè)教學的發(fā)展。同時把素質(zhì)教育落實到學校課堂教學之中,將傳統(tǒng)的教學模式改為融理論、技能實訓(xùn)、企業(yè)實習訓(xùn)練為一體的“理論與技能一體化教學”模式,突出以學生為主體,以能力為本位的職業(yè)教育思想。
          1.“理論與技能一體化教學”策略
         ?。?)整合專業(yè)教學課程。在對專業(yè)理論課程進行整合中,應(yīng)重視理論對實習訓(xùn)練的指導(dǎo)作用。根據(jù)職業(yè)教育培養(yǎng)“應(yīng)用型”人才的要求,理論知識要達到“必需”“夠用”的目的,打破“以理論教學為主,實習訓(xùn)練教學為輔”的傳統(tǒng)教學模式,增加實習訓(xùn)練教學課時所占比例,強化實習訓(xùn)練教學內(nèi)容。
          例如,可以將《模擬電子電路》 《數(shù)字電子電路》整合為《電子技術(shù)基礎(chǔ)》,并增加電子電路實驗、電子電路制作與調(diào)試等實習課題;將《機械制圖》《Protel》整合為《電氣制圖》,并增加CAXA、Protel上機練習;將《電子測量》《電子測量儀器》等整合為《電子儀器儀表的使用》,并增加萬用表使用、元器件測量、示波器等儀器的使用等實習訓(xùn)練,如此等等。當然,整合并不是簡單的知識拼湊,在整合過程中應(yīng)刪除一些理論很強的部分,突出與實際應(yīng)用密切相關(guān)的部分,考核學生時應(yīng)注重技能、綜合素質(zhì)的考核內(nèi)容,同時還必須注重過程評價。
         ?。?)理論與實習訓(xùn)練教學并進。將理論課與實習訓(xùn)練課教學齊頭并進、穿插進行,即理論教師和實習訓(xùn)練教師一同授課。理論教師在講完理論知識或原理構(gòu)造后,實習訓(xùn)練教師就帶領(lǐng)學生進行動手操作,使理論學習與實習訓(xùn)練在時間上有機地融為一體。同時,為了更好地發(fā)揮理論對實習訓(xùn)練的指導(dǎo)作用,把專業(yè)理論課教學和專業(yè)技能實習訓(xùn)練課真正融合在一起,可以集中時間,把專業(yè)課放到實驗室、實訓(xùn)基地甚至到工廠去上。讓學生在學中做,在做中學,讓每個同學都能及時體會到成功的喜悅,這樣學生學習專業(yè)課的興趣將會大大增加,動手能力也將大大提高,做到理論教學和實習訓(xùn)練相互促進、共同提高。
         ?。?)明確課堂教學目標。確立以職業(yè)崗位所需求的專項能力為教學目標和導(dǎo)向,將理論知識、動手能力、工作態(tài)度等目標融為一體。
          我們在教學過程中,應(yīng)采用輕理論、重實踐的策略。以“理論夠用、技能掌握、重在運用”為指導(dǎo)原則,精簡理論知識,增加趣味實驗和技能操作訓(xùn)練,激發(fā)學生的學習熱情,培養(yǎng)學生的動手能力,讓“理論知識為實習訓(xùn)練服務(wù)”。使理論知識簡單化,激發(fā)學生的學習興趣,使學生在愉悅的環(huán)境中學習,在實習操作中理解、掌握、鞏固所學知識。在教學過程中,合理設(shè)置實習操作課程,培養(yǎng)學生分析、解決問題的能力。
         ?。?)培養(yǎng)“雙師型”的專業(yè)教師?!半p師型”的專業(yè)教師能夠勝任理論和實習訓(xùn)練相結(jié)合的一體化教學,即將專業(yè)課程的專業(yè)技術(shù)理論課和實習訓(xùn)練課有機地融合在一起,通過教師進行示范性實驗及示范性操作讓學生觀察。將抽象理論和實際事物及現(xiàn)象聯(lián)系起來,可以使學生獲得具體、清晰、生動、形象的感性認識,幫助學生加深對書本知識的理解,形成正確的概念,掌握正確的操作技能。
          2.搭建校企合作平臺,拓寬教學途徑
         ?。?)人才培養(yǎng)要適合社會需要。培養(yǎng)社會需要的人才,是高技能人才培養(yǎng)的根本任務(wù)。因此,高技能人才培養(yǎng)模式應(yīng)在總結(jié)傳統(tǒng)和現(xiàn)有培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)上,有一定的創(chuàng)新。校企合作是當今職業(yè)教育學校都在探索和發(fā)展的一條教學途徑。它要求學校與企業(yè)緊密聯(lián)系,加強對學生進行生產(chǎn)實習和社會實習的訓(xùn)練,改革以學校和課堂為中心的傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式,實行學與做合二為一,產(chǎn)學一體化的人才培養(yǎng)模式,這樣才能使學校培養(yǎng)出的高技能人才適應(yīng)社會的需要。
         ?。?)打造高水平的“雙師型”專業(yè)教師隊伍。高技能人才培養(yǎng)模式的特征決定了學校的教師應(yīng)該是“雙師型”,通過校企合作的途徑,學校教師可以到企業(yè)與企業(yè)的技術(shù)人員、管理人員共同指導(dǎo)學生實習訓(xùn)練或承擔實際的生產(chǎn)、科研工作,以豐富學生的實習訓(xùn)練內(nèi)容,增加實際生產(chǎn)經(jīng)驗,同時也可以及時了解和掌握新工藝、新技術(shù)。另外,學??梢云刚埣扔胸S富的實際生產(chǎn)經(jīng)驗又有一定理論基礎(chǔ)的企業(yè)技術(shù)人員作為兼職教師,改善學校師資結(jié)構(gòu),適應(yīng)專業(yè)變化的要求。利用這種方式逐步實現(xiàn)教師一專多能,更新教育觀念和理念,以適應(yīng)現(xiàn)代社會變化的需求。
          系統(tǒng)、科學、完整的基礎(chǔ)理論學習固然重要,但也要充分考慮如何注重學生綜合素質(zhì)的提高和培養(yǎng)。畢竟學生的學習是為了走向社會參加生產(chǎn)實踐,只有成為有理論、有實踐技能的復(fù)合型人才,才能適應(yīng)社會的發(fā)展。為了提高學生的理論和實踐技能,必需改革理論課教學和實習訓(xùn)練課教學脫節(jié)的教學模式,寓教理論于實踐之中,理論教學和實習訓(xùn)練教學進行有機結(jié)合,相互促進,相互提高。隨著社會的發(fā)展和電子產(chǎn)業(yè)對高技能人才的需要,電子專業(yè)培養(yǎng)高技能人才的培養(yǎng)模式必需改變,應(yīng)當與社會發(fā)展相適應(yīng),與電子產(chǎn)業(yè)對人才的需求相適應(yīng),與時俱進。
          當然,人才培養(yǎng)模式并不是一成不變的,在實踐教學過程中,要不斷結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際,與企業(yè)工程技術(shù)人員共同研究教學計劃,實時調(diào)整課程設(shè)置,滿足企業(yè)需求,要隨著市場變化和崗位需求隨時對教學內(nèi)容進行的調(diào)整。我們要不斷探索,完善高技能人才培養(yǎng)模式,為社會培養(yǎng)更多有用人才。
          (作者單位:天津市勞動保障技師學

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