【摘要】本文利用2004、2006和2009年中國營養(yǎng)收入調查數(shù)據(jù)，對職業(yè)與性別工資差距之間的關系進行了實證分析。分析結果表明，我國勞動力市場上不同職業(yè)之間存在著較大的工資差距，且處于不斷擴張的趨勢。

【關鍵詞】職業(yè)隔離 性別歧視　工　資差距