當(dāng)前，日本經(jīng)濟(jì)正在從“產(chǎn)品制造”的模式向服務(wù)業(yè)發(fā)生轉(zhuǎn)變，尤其是那些能夠迎合2900萬老年人（以年齡在64歲以上為標(biāo)準(zhǔn)）需求的服務(wù)行業(yè)。由就業(yè)服務(wù)供應(yīng)商Recruit Co提供資金支持的東京研究機(jī)構(gòu)Works In-stitute稱，制造業(yè)和建筑行業(yè)在當(dāng)前的十年階段中將喪失400萬個(gè)工作崗位，而這兩個(gè)行業(yè)中70%的從業(yè)人員都是男性。另據(jù)日本勞務(wù)省發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，在過去三年時(shí)間里，人員構(gòu)成74%為女性的醫(yī)療保健行業(yè)在各行各業(yè)中的增長速度是最快的，其增幅為16%。據(jù)日本勞務(wù)省統(tǒng)計(jì)，在2010年聘用的所有就業(yè)人員中，有42%是女性，創(chuàng)下了1973年以來的最高比例。在這種“男性衰退”的就業(yè)環(huán)境下，女性日益承擔(dān)起養(yǎng)家糊口的重?fù)?dān)，因而，女性更加不愿早結(jié)婚和早生育。（文武）