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        讓善良和責(zé)任成為本能

        2012-08-15 00:51:27陸揚佟彤
        支部建設(shè) 2012年25期
        關(guān)鍵詞:基層組織本能督查

        ■陸揚 佟彤

        讓善良和責(zé)任成為本能

        ■陸揚 佟彤

        佳木斯市為救學(xué)生軋斷雙腿的“最美女教師”張麗莉的事跡,再次引起社會關(guān)注——在失控的汽車沖向?qū)W生時,她義無反顧地推開學(xué)生,自己卻被車輪碾壓。這樣的偉大壯舉,如果將來有機會問張麗莉本人,我想她會這樣回答的:來不及細(xì)想,只是想著不能讓孩子受傷……這是一個優(yōu)秀教師的職責(zé),也是一個善良公民的本能。

        回望過去,在生死關(guān)頭舍身救人的,“最美女教師”不是第一個,用雙臂接住墜落女童的“最美媽媽”,以身擋車援救路人的“最美女孩”……如果詢問她們在那瞬間想到了什么,估計回答都與此大同小異,也就是說,每個可以稱之為“最美”的人,善良和責(zé)任已經(jīng)成為了她們的下意識行動。

        心理學(xué)研究者把人分為“本我”、“自我”、“超我”?!氨疚摇敝械囊磺卸际菬o意識的、本能的?!白晕摇眲t按照現(xiàn)實原則行事,監(jiān)督“本我”?!俺摇贝砹夹摹⑸鐣?zhǔn)則和自我理想,是人格的高層領(lǐng)導(dǎo),按照至善原則行事,指導(dǎo)“自我”,限制“本我”。

        通過“催眠術(shù)”,是可以使人回歸到“本我”狀態(tài)的,于是有人做研究發(fā)現(xiàn),讓那些處于“本我”狀態(tài)受試者接受試驗:讓他們對一個被罩在玻璃保護罩里的嬰兒潑開水,因為玻璃是絕對透明的,受試者只能看到嬰兒,卻不知道這層保護罩的存在。實驗的結(jié)果是:有的人心軟,下不了手,有的人卻心狠,毫不猶豫地把開水潑了下去……同樣處于本能狀態(tài),同樣是沒被道德規(guī)范過的“本我”,居然已經(jīng)有善惡之分,天壤之別,原因何在?很大程度上取決于既往生活中受到的道德教化、情感熏陶是不是已經(jīng)潛移默化地融入了心靈之中,如果真的融入了,這個“本我”就可以在無需外界監(jiān)督的情況下,發(fā)揮向善的本能。

        由此看來,每個“最美”人物出現(xiàn)之后,最重要的不僅僅是樹立起楷模的形象,還應(yīng)該深究我們已經(jīng)物質(zhì)化了的社會提供給了什么樣的教育環(huán)境,是不是能不斷造就出展示“最美”的人物。這個教育環(huán)境不僅僅是學(xué)校提供的,更多地還要依賴整個社會的價值取向,依靠道德準(zhǔn)繩的強調(diào)和約束,取決于它們是不是能更加貼近人性地融入瑣碎的生活中,使每個身處其中的公民,都能在不知不覺中修正“本我”中的不足,提升向善的本能。如果做不到這一點,一個物質(zhì)文明高度發(fā)達的社會也仍舊很難是個幸福的社會。

        應(yīng)縣:“三抓三比”力推村級組織活動場所上檔升級

        一是抓制度、比落實。嚴(yán)格落實“四議兩公開”、“三會一課”、民主評議黨員等規(guī)章制度,定期召開黨員和村民代表議事會,通過黨務(wù)、村務(wù)公開欄及時向群眾公布黨和政府的各項政策法規(guī)和村級集體資產(chǎn)管理、重大決策、項目建設(shè)等事務(wù),保障群眾對村級事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),確保村級各項工作透明運行。二是抓服務(wù)、比作風(fēng)。該縣把人民群眾滿意不滿意作為衡量村級活動場所成效的根本標(biāo)準(zhǔn),積極推行黨員干部為民服務(wù)承諾制和無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度,集中設(shè)立了為民服務(wù)代理點、多功能活動廳、村級醫(yī)療衛(wèi)生室等便民、利民服務(wù)網(wǎng)點,及時為村民辦理有關(guān)事務(wù),為群眾提供便捷服務(wù),真正使為民服務(wù)成為基層黨組織和黨員的核心價值觀和自覺行動。三是抓測評、比整改。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織不僅定期做好自評工作,還開展了“讓大家來看、請群眾來判”的“千人評議窗口單位”活動,進一步提高了群眾的滿意度。

        (唐國軍 李力)

        點評:村級組織活動場所的上檔升級,無疑是將工作的重點轉(zhuǎn)變成了制度再規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)再提高。應(yīng)縣把人民群眾滿意不滿意作為衡量村級活動場所成效的根本標(biāo)準(zhǔn),就是把評判權(quán)交給了群眾,一切以群眾的滿意為導(dǎo)向。

        天鎮(zhèn)縣:基層組織建設(shè)年專項督查實現(xiàn)全方位廣覆蓋

        為確保基層組織建設(shè)年活動全方位、廣覆蓋、零死角,天鎮(zhèn)縣抽調(diào)熟悉黨務(wù)工作、責(zé)任心強的老干部和縣委有關(guān)部門工作人員組成5個督查指導(dǎo)組,分赴11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關(guān)部門,對全縣基層組織建設(shè)年活動推進情況進行專項督查指導(dǎo)。督查指導(dǎo)組深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊、機關(guān)和企業(yè),采取定期和不定期抽查相結(jié)合、明察暗訪和重點抽查相結(jié)合的形式,直接進到各黨支部聽取匯報、翻閱材料、查看臺賬,并走訪群眾、實地調(diào)研、組織民主測評,實地查看基層組織建設(shè)年工作進展情況,聽取基層意見,全面了解各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位黨組織的整改提高晉位升級情況,包括基本做法、實踐經(jīng)驗、工作成效、存在的問題等,注意聽取和收集廣大黨員干部和人民群眾對黨組織整改提高、晉位升級的意見和建議。隨后,各督查組在匯總梳理問題后,第一時間向基層黨委作出反饋,并上報縣委組織部??h委組織部建立基層組織建設(shè)年需整改重點問題信息庫,要求基層黨委限期整改。同時實行“跟蹤式”整改,由各督查組負(fù)責(zé)和各單位對接溝通,跟蹤了解整改進度,并將督辦結(jié)果與年終基層組織建設(shè)考績相掛鉤,作為基層黨組織和黨員干部評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

        (賀文生)

        點評:督查工作是推動決策落實的有力抓手,也是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓落實的一項服務(wù)性工作。然而,對于督查工作來說,它的生命力取決于督查過程中發(fā)現(xiàn)的問題能否得到有效解決。如果督查工作不講實效,搞虛與應(yīng)付、形式主義,那就會貽誤工作,失去督查的意義。

        婁煩縣:采取“四?!惫ぷ鞣柟谭诸惗壒ぷ鞒晒?/h2>

        一是“?;卦L”。即建立復(fù)查制度,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委定期對鞏固、推動和提升工作進行復(fù)查,通過實地查看、召開黨員群眾座談會、發(fā)放問卷調(diào)查表等方式,指導(dǎo)基層黨組織深入查找不適應(yīng)、不符合和影響科學(xué)發(fā)展的突出問題。二是“常指導(dǎo)”。即建立聯(lián)系制度,由各包村領(lǐng)導(dǎo)干部“一對一”進行聯(lián)系幫扶,對各基層黨組織開展鞏固、推動、提升工作進行指導(dǎo),幫助基層黨組織研究解決工作中的問題和困難。三是“常交流”。即建立交流制度,定期召開黨建工作交流會議,交流工作經(jīng)驗,研究解決新問題。四是“常通報”。即建立預(yù)警制度,通過深入基層開展摸底排查,了解基層黨組織運轉(zhuǎn)情況,對一些苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處置,對有松散苗頭的基層黨組織及時進行通報,杜絕鞏固、推動、提升工作出現(xiàn)松懈和反彈。

        (李森茂)

        點評:如果說分類定級工作是對基層黨組織的一次“大體檢”的話,婁煩縣的“四?!惫ぷ鞣ň褪菍鶎狱h組織分類定級后的“常規(guī)體檢”。在鞏固分類定級工作成果的過程中,我們需要這樣的“常規(guī)體檢”,但更重要的是要發(fā)揮分類定級的作用,重視分類定級結(jié)果的運用,通過分類定級形成嚴(yán)格的獎懲機制,從而激勵基層黨組織爭先進、創(chuàng)一流。

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