劉 波,王桂龍
(鎮(zhèn)江市高等??茖W校,江蘇 鎮(zhèn)江 212003)
職業(yè)教育在經濟社會迅猛發(fā)展的推動下得到了快速發(fā)展。在職業(yè)教育快速發(fā)展的新的歷史時期,提高職業(yè)教育的教學質量是增強職業(yè)教育吸引力、保持職業(yè)教育可持續(xù)發(fā)展的根本保證。在提高職業(yè)教育教學質量的過程中,提高職教教師的執(zhí)教能力無疑是提高教學質量的重要手段。[1]。筆者認為,通過開展課堂教學質量月、說課、優(yōu)秀教師示范課和學生評教等活動可以提高高職教師執(zhí)教能力。
開展課堂教學質量月的目的是激發(fā)廣大教師精心鉆研課堂教學業(yè)務,努力提高課堂教學質量的積極性,不斷提升教師課堂教學水平,從而提高教師執(zhí)教能力,最終達到提升人才培養(yǎng)質量的目的[2]。表1是鎮(zhèn)江市高等??茖W校開展4屆課堂教學質量月活動情況匯總。
表1 課堂教學質量月活動情況匯總
聽課評課是最常見、最活躍、最基本的教研活動形式之一,是常規(guī)教學管理的一個重要內容,是教學中教師之間相互學習和提高的重要手段之一[3]。通過相互參加聽課評課,使教師從中學到不同的教學經驗,了解到不同的教學特長,充分發(fā)揮好聽課、評課的導向作用,對于提高教師的執(zhí)教能力具有舉足輕重的作用。
通過表1中的聽課評課活動統(tǒng)計,4屆課堂教學質量月共計聽課5046節(jié),人均聽課3.87節(jié)。在質量月活動中,校領導、教務處處長及部分行政部門領導進行隨堂聽課,針對教學情況進行及時反饋,對于好的教學方法和教學過程給與充分的肯定,也對聽課過程中存在的問題提出改進意見,使執(zhí)教者受益匪淺,這不僅提高教學質量同時也使教師的執(zhí)教能力得到提高。
(1)開展教學觀摩研討活動。開展教學觀摩研討活動是教學管理和研究工作中最基本的一種形式,在教學觀摩研討活動中,教師可以相互學習,取長補短,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,形成共同提高的良好氛圍,特別是對青年教師的成長具有不可或缺的作用,是提高教師執(zhí)教能力和提升課堂教學質量的重要措施。
通過表1中教學觀摩研討活動統(tǒng)計,4屆參加主講教師170名,4屆共計參與觀摩研討教師1394人次,通過觀摩研討活動,交流了心得體會,為提高自身的教學水平有了良好的借鑒,提高了教師的能力,收到了較為理想的效果。
(2)開展“教學做一體化”教學模式改革課程教學觀摩研討活動。開展“教學做一體化”教學模式改革課程教學觀摩研討活動可以進一步推進教學模式改革,加強質量內涵建設,提高人才培養(yǎng)質量。實施教學做一體化教學模式改革,在教學方式上,打破了理論課與實踐課的明顯界限,邊講邊讓學生動手操作的形式;在教學空間上,打破理論課教室與實訓室人為分開的局面,實現(xiàn)了理論課與實踐課在空間上的結合;在教學時間上,打破理論課與實訓課人為劃分時間段的做法,實現(xiàn)理論課與實訓課在時間上的結合,體現(xiàn)了教學目標的職業(yè)性和教學過程的實踐性。校領導、教務處處長及部分行政部門領導和系部主任和教師代表共70余人參加了觀摩研討活動,活動收到了預期效果,對提高教師的執(zhí)教能力的提高有了很好的促進作用。
開展教學競賽的目的是為進一步加強教師隊伍建設,提升教師的教育教學技能和水平,激勵教師立足崗位,在提高教學能力上下功夫,倡導優(yōu)良教風,提升教育教學質量。[4]
從表1教學競賽活動統(tǒng)計,第一屆各系部從91名教師中選出14名進入到學校的決賽、第二屆各系部從180名中選出17名進入決賽,第三屆各系部從52名中選出13名進入決賽,第四屆各系部從161名中選出16名進入決賽,在決賽比賽中,青年教師在賽前做了充足的準備工作,積極鉆研專業(yè)知識,表現(xiàn)十分優(yōu)秀,贏得了評委們的一致好評,提高了教師的執(zhí)教能力。
課堂教學質量月活動,為廣大教師特別是青年教師提供了一次展示教學技藝的平臺,進一步增強了廣大教師“質量興?!币庾R,進一步激發(fā)了廣大教師特別是青年教師鉆研課堂教學業(yè)務,努力提高課堂教學質量的積極性,活動收到了預期效果。
說課活動是開展教學研究的重要形式之一,說課活動有利于促進課程教學改革,有利于優(yōu)化專業(yè)課程體系,有利于提高教育教學質量。說課競賽加強我校的質量內涵建設,有針對性地推動課程建設和改革,進一步提高課堂教學質量,各系部從43名初賽選手中推選11名老師參加了學校組織的決賽。通過說課競賽活動,給教師們搭建了一個切磋教學技藝、總結教學經驗、繼續(xù)學習和提高水平的平臺,更好地引導教師不斷提高教學水平,提高了教師的執(zhí)教能力。
學生評教的目的是改進教學,根據(jù)學生評教獲得的大量反饋信息可以幫助教師及時了解自己教學的優(yōu)勢與不足,能夠在一定程度上激發(fā)被評教師的競爭意識,有利于促使廣大教師不斷充實、調整、更新教學內容、改進教學方法、提高教學效率和運用新的教學手段以達到提高教師執(zhí)教能力的目的。[5]
表2為我校最近7次評教數(shù)據(jù),表3為我校15項評教指標含義,圖1為15項指標最近7次學生評教得分情況。
表2 最近7次評教數(shù)據(jù)
表3 評價指標含義
圖1 15項指標最近7次評教得分情況
通過對表2和圖1分析得出如下結論:1.學生評教得分基本呈上升趨勢;2.學生評教中最高分都是指標1:教風嚴謹,遵紀守時,為人師表;3.學生評教最低分都是指標9:板書精當,PPT制作精美,內容與形式統(tǒng)一。從中可以看出學生評教對教師的執(zhí)教能力的提高是有一定的積極作用的,我校教師的基本素質是值得肯定的,但是隨著多媒體技術的發(fā)展,教師過分依賴多媒體,說明教師在板書方面需要加強,既要發(fā)揮信息技術的優(yōu)勢,又要發(fā)揮教師的主導作用,要與傳統(tǒng)教學優(yōu)勢互補,強調教師不要過分依靠多媒體效果并不是太理想,需要加強這方面的工作,來提高教師的執(zhí)教能力。
我校結合“課堂教學質量月”活動,開展“聽課評課”活動、教學觀摩研討和課堂教學競賽活動,并逐步形成制度。通過這些活動的開展,達到了鼓勵先進、鞭策后進的目的,在教師中形成了愛本職、鉆業(yè)務、講奉獻、求進取的良好氛圍。為了更好地使做出了突出成績的教師,能及時得到宣揚和表彰獎勵,我校開展了優(yōu)秀教師示范課。
開展優(yōu)秀教師示范課的目的是為了宣傳先進的教學理念,推廣優(yōu)質的課堂教學,提高教師的執(zhí)教能力。最近4年,我校開展優(yōu)秀教師示范課4次,開示范課的教師就是從教學競賽中脫穎而出的,廣大教師特別是青年教師通過對示范課的觀摩學習,能解決課堂教學中的困難和疑惑,形成教師與教師之間的溝通交流,營造了一種刻苦鉆研、認真?zhèn)湔n、精心上課的學術氛圍,來提高教師的執(zhí)教能力。
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。教師的執(zhí)教能力直接體現(xiàn)在教學質量上。高職院校的教師是實施職業(yè)教育的主導,認真搞好教師執(zhí)教能力的培養(yǎng)是高職院校得以快速發(fā)展、教學質量得以有效保障的關鍵[6]。我校通過開展課堂教學質量月、說課、學生評教和優(yōu)秀教師示范課活動來推動良好教風的形成,促進了課堂教學質量的提高,提高了教師的執(zhí)教能力。
[1] 徐英俊.提升職教教師執(zhí)教能力的有效策略[J].職教論壇,2010,(27):55-57.
[2] 劉波,王桂龍.提高高職教師施教能力的探索與研究[J].機械職業(yè)教育,2010,(6):19-20.
[3] 雷衛(wèi)東.聽課評課,無窮的收獲[J].時代教育(教育教學版),2009,(8):159.
[4] 彭美玉,等.舉辦青年教師教學競賽促進師資隊伍建設的實踐與探索[J].山西醫(yī)科大學學報(基礎醫(yī)學教育版),2009,10(1):124-126.
[5] 楊玲.試論高校學生評教中存在的問題與對策[J].常州工學院學報(社會科學版),2009,27(3):109-112.
[6] 王利華,張新安.高職院校教師執(zhí)教能力的培養(yǎng)[J].職業(yè)教育研究,2007,(9):60-61.