中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)首設(shè)高技能人才館

12月10日，第十一屆中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)開幕，本次大會(huì)首次設(shè)立了高技能人才館。各行各業(yè)的技能人才在現(xiàn)場(chǎng)亮起了絕活兒，引得參觀者流連駐足。深圳各個(gè)技能培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)生也來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)參觀交流。

據(jù)介紹，本屆大會(huì)在去年高技能人才分會(huì)場(chǎng)的基礎(chǔ)上，設(shè)立高技能人才館，通過(guò)世界技能大賽組委會(huì)、人力資源和社會(huì)保障部、中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心、香港職業(yè)訓(xùn)練局等機(jī)構(gòu)的支持，主動(dòng)與國(guó)內(nèi)外高技能人才機(jī)構(gòu)聯(lián)手，通過(guò)政策推介、成果展示、專題研討、人才招聘、機(jī)構(gòu)對(duì)接、考察交流等形式，加強(qiáng)全球高技能人才行業(yè)的交流與合作。

民政部：力爭(zhēng)有一技之長(zhǎng)的退役士兵100%就業(yè)創(chuàng)業(yè)

近日，記者從全國(guó)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上獲悉，新《兵役法》和《退役士兵安置條例》施行后，全國(guó)約有90%的退役士兵通過(guò)參加培訓(xùn)提高就業(yè)能力、實(shí)現(xiàn)自主就業(yè)。

民政部副部長(zhǎng)姜力表示，下一步民政部門將強(qiáng)化就業(yè)指導(dǎo)，完善校企合作培養(yǎng)機(jī)制，多開展“訂單式”教育培訓(xùn)；加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)，構(gòu)建扶持退役士兵自主就業(yè)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；探索創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)納入培訓(xùn)體系中，鼓勵(lì)和支持退役士兵走自主創(chuàng)業(yè)道路。同時(shí)，要通過(guò)完善和落實(shí)各種優(yōu)惠政策，切實(shí)促進(jìn)退役士兵充分、穩(wěn)定就業(yè)，力爭(zhēng)有一技之長(zhǎng)的退役士兵100%就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

另?yè)?jù)了解，自《國(guó)務(wù)院中央軍委關(guān)于加強(qiáng)退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作的通知》下發(fā)后，各地結(jié)合實(shí)際積極探索實(shí)踐，取得初步成效。以遼寧省為例，遼寧省在較早進(jìn)行試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，確定了以拓寬崗位為重點(diǎn)、以技能培訓(xùn)為保障、以有效就業(yè)為目的的“三位一體”安置退役士兵新模式，目前，已初步形成以省級(jí)培訓(xùn)作示范、市級(jí)為主體、縣級(jí)為補(bǔ)充的培訓(xùn)教育體系。目前，每年培訓(xùn)退役士兵7000多人，就業(yè)率達(dá)到98%。

第42屆世界技能大賽參賽集訓(xùn)工作動(dòng)員會(huì)召開

12月6日，第42屆世界技能大賽參賽集訓(xùn)工作動(dòng)員會(huì)在北京召開。人社部副部長(zhǎng)王曉初出席會(huì)議并講話。

王曉初說(shuō)，要充分借鑒首次參賽的經(jīng)驗(yàn)，精心組織實(shí)施好集訓(xùn)工作。要牢固樹立質(zhì)量意識(shí)，嚴(yán)格按照大賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)抓好集訓(xùn)，把握好技術(shù)難點(diǎn)，保證選拔參賽選手過(guò)程中的公平公正，加強(qiáng)中外技術(shù)交流；要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和服務(wù)保障，統(tǒng)籌做好下一步參賽各項(xiàng)工作。一是加快建設(shè)一支優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì)，二是盡快完善各項(xiàng)制度，三是加強(qiáng)宣傳工作。

動(dòng)員會(huì)上還舉行了第42屆世界技能大賽中國(guó)集訓(xùn)基地授牌和為中國(guó)技術(shù)指導(dǎo)專家組組長(zhǎng)頒發(fā)聘書的儀式。

第42屆世界技能大賽將于2013年7月2日在德國(guó)萊比錫舉行，中國(guó)將組團(tuán)參賽。這是我國(guó)繼去年首次參賽后第二次參加世界技能大賽，我國(guó)的參賽項(xiàng)目也從上屆的6個(gè)增加到22個(gè)。

鞍山市：高新區(qū)推進(jìn)校企合作實(shí)現(xiàn)人才對(duì)接

近日，遼寧省鞍山市高新區(qū)組織人事局、招商局、職教城管委會(huì)、鞍山技師學(xué)院共同舉辦了推進(jìn)校企合作座談會(huì)，就進(jìn)一步推進(jìn)校企合作、為高新區(qū)激光企業(yè)提供人才保障進(jìn)行研討。

會(huì)上，高新區(qū)組織人事局副局長(zhǎng)王連軍介紹了高新區(qū)激光企業(yè)的發(fā)展、激光產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)情況和對(duì)人才的需求，各企業(yè)代表對(duì)企業(yè)所需的技能人員和人力資源需求狀況提出了意見。學(xué)校與企業(yè)共同洽談人才培養(yǎng)，創(chuàng)建“頂崗就業(yè)”“在校實(shí)習(xí)”等辦學(xué)新模式，并就量子科技公司急需的30名激光操作工人達(dá)成了初步的人才培養(yǎng)與對(duì)接意向。

天津：首個(gè)國(guó)家級(jí)技能大師工作室成效初顯

2011年，天津市在大港油田公司第五采油廠成立了首個(gè)國(guó)家級(jí)技能大師工作室。工作室以中華技能大獎(jiǎng)獲得者周小東的名字命名。

工作室成立后，開展了一系列活動(dòng)，大師引領(lǐng)效能初顯。一是首次舉辦了大港油田公司高技能人才新技術(shù)成果推廣會(huì)，兩項(xiàng)新技術(shù)已在大港油田全面推廣使用，預(yù)計(jì)每年為公司帶來(lái)900多萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)效益。二是開展了技改項(xiàng)目創(chuàng)意設(shè)計(jì)及生產(chǎn)工藝問(wèn)題征集活動(dòng)，征集創(chuàng)意設(shè)計(jì)和生產(chǎn)工藝問(wèn)題94個(gè)，目前正在集中攻關(guān)有使用價(jià)值的創(chuàng)意設(shè)計(jì)和生產(chǎn)疑難問(wèn)題。三是開展了技能專家“師帶徒”活動(dòng)。50名技能專家共帶徒150人，并全部簽訂帶徒協(xié)議，傳承技藝的成果在今年中石油系統(tǒng)舉辦的“師帶徒”技能競(jìng)賽活動(dòng)中得到了檢驗(yàn)。四是舉辦了5期技能人才培訓(xùn)班，190名高技能人才參加了培訓(xùn)，不同人才在不同層面得到了啟迪，技術(shù)創(chuàng)新能力也得到了不同程度的提升。五是開展了特色培訓(xùn)教材編寫工作，開發(fā)編寫了符合油田生產(chǎn)實(shí)際的采油、注水、輸油及井下作業(yè)工4個(gè)職業(yè)的培訓(xùn)教材。

北京出臺(tái)月嫂行業(yè)規(guī)范

日前，北京家政服務(wù)協(xié)會(huì)公布了母嬰護(hù)理師（俗稱月嫂）崗位規(guī)范，以《家政服務(wù)員國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》和北京市地方標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，把月嫂分為初、中、高三個(gè)等級(jí)，還公布了相應(yīng)的參考價(jià)格。此舉旨在引導(dǎo)和規(guī)范當(dāng)前北京市月嫂崗位的服務(wù)質(zhì)量。

在這份崗位規(guī)范中明確提出了不同等級(jí)月嫂的門檻以及所應(yīng)達(dá)到的技能要求，包括申報(bào)條件、崗位能力特征、基本文化要求、培訓(xùn)要求等；對(duì)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)的技能要求依次遞進(jìn)，高級(jí)別涵蓋低級(jí)別的要求。以為產(chǎn)婦煲營(yíng)養(yǎng)湯為例，初級(jí)月嫂要求會(huì)煲五種以上湯品，中級(jí)要求七種以上，高級(jí)則要求十種以上。按級(jí)別不同，將月嫂的月工資參考價(jià)格定為：初級(jí)高價(jià)位5241元，中級(jí)高價(jià)位7195元，高級(jí)高價(jià)位9909元。

據(jù)北京家政服務(wù)協(xié)會(huì)介紹，此參考價(jià)格是今年調(diào)查50所家政公司中的10300名月嫂的收入情況后確定的，該價(jià)格是抵除家政公司20%的中介費(fèi)用后月嫂到手的工資價(jià)，實(shí)際的市場(chǎng)價(jià)格要高出20%左右。

東南亞多國(guó)調(diào)高最低工資 勞動(dòng)力成本接近中國(guó)

從明年1月1日起，東南亞多國(guó)將同時(shí)調(diào)高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。分析認(rèn)為，這會(huì)影響到外資對(duì)東南亞投入的積極性。但和中國(guó)相比，東南亞勞工成本仍具有較大優(yōu)勢(shì)，中國(guó)仍需推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)，積極發(fā)展中高端制造業(yè)。

國(guó)際勞工組織最近對(duì)紡織業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)查結(jié)果顯示，截至2011年底，中國(guó)主要紡織品生產(chǎn)區(qū)的月最低工資跨度從江蘇省的154美元（約合970元人民幣）到上海市的230美元（約合1450元人民幣）。而印尼的東爪哇省是78美元，首都雅加達(dá)是142美元，越南44美元，柬埔寨61美元，其月最低工資水平都已經(jīng)接近中國(guó)。

新加坡國(guó)立大學(xué)東亞研究所高級(jí)研究員楊沐表示，在未來(lái)一段時(shí)間里，由于中國(guó)制造業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)，以及中國(guó)在基礎(chǔ)設(shè)施、研發(fā)能力方面的優(yōu)勢(shì)，外資進(jìn)入中國(guó)制造業(yè)易于找到原材料或配套產(chǎn)品的供應(yīng)商，中國(guó)制造業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力還將繼續(xù)保持。不過(guò)中國(guó)仍需推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)，積極發(fā)展中高端制造業(yè)。“東南亞工資上升，中國(guó)的低端制造業(yè)因此不會(huì)很快向東南亞轉(zhuǎn)移，而中國(guó)的中高端制造業(yè)可能會(huì)持續(xù)吸引更多資本?！?/p>

亞太經(jīng)合組織研討青年技能人才培養(yǎng)

近日，亞太經(jīng)合組織技能開發(fā)促進(jìn)項(xiàng)目青年技能人才培養(yǎng)研討會(huì)在江蘇省無(wú)錫市召開。來(lái)自智利、馬來(lái)西亞等9個(gè)經(jīng)濟(jì)體的30名專家參加了研討會(huì)。

此次研討會(huì)是亞太經(jīng)合組織技能開發(fā)促進(jìn)項(xiàng)目中的一項(xiàng)重要活動(dòng)，各位代表以青年技能人才培養(yǎng)為主題，圍繞青年技能人才的成長(zhǎng)規(guī)律及培養(yǎng)模式、政府在青年技能人才培養(yǎng)中的職責(zé)、青年技能人才培養(yǎng)公共服務(wù)體系建設(shè)、行業(yè)企業(yè)及院校應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)等不同方面進(jìn)行了深入探討，分享了各經(jīng)濟(jì)體培訓(xùn)青年技能人才的經(jīng)驗(yàn)，提出了很多有價(jià)值的意見和建議，促進(jìn)了亞太經(jīng)合組織各經(jīng)濟(jì)體之間的合作與對(duì)話。

技術(shù)性、研究性人才最具就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院近日發(fā)布的《中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行報(bào)告2012》指出，應(yīng)屆大學(xué)生和農(nóng)民工群體就業(yè)最易受到經(jīng)濟(jì)波動(dòng)沖擊。

社科院通過(guò)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，由于培訓(xùn)成本和勞動(dòng)合同的限制，企業(yè)解雇年輕人的機(jī)會(huì)成本要低于解雇年長(zhǎng)的工人，同時(shí)，企業(yè)在不景氣時(shí)也傾向于減少招聘新的員工。青年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生在經(jīng)濟(jì)不景氣時(shí)的失業(yè)率進(jìn)一步上升，成為最容易受到經(jīng)濟(jì)波動(dòng)沖擊的群體之一。而農(nóng)民工群體大多就業(yè)于中小型企業(yè)，特別是勞動(dòng)力密集型的制造業(yè)和建筑業(yè)企業(yè)，加之自身技能較差和缺少勞動(dòng)合同保護(hù)，也成為最容易受到危機(jī)沖擊的群體。

日信證券日前也發(fā)布報(bào)告稱，未來(lái)一段時(shí)期，我國(guó)就業(yè)問(wèn)題將從總量轉(zhuǎn)向結(jié)構(gòu)性。目前勞動(dòng)力市場(chǎng)呈現(xiàn)出“兩端趨緊、中間寬松”的態(tài)勢(shì)，低端勞動(dòng)力市場(chǎng)趨于緊張，經(jīng)濟(jì)下滑引發(fā)的大規(guī)模農(nóng)民工失業(yè)現(xiàn)象可能將不會(huì)再出現(xiàn)；另一方面，產(chǎn)業(yè)升級(jí)過(guò)程中對(duì)具有專業(yè)技能的技術(shù)性、研究性人才需求增加，現(xiàn)行高等教育培育出的專科、大學(xué)畢業(yè)生，反而處于尷尬地位。

上海：青浦區(qū)赴西安吸引高技能人才

近日，上海市青浦區(qū)人社局帶隊(duì)組織11家企業(yè)前往西安，與西安市人社會(huì)局聯(lián)合開展了“青浦區(qū)高技能人才專場(chǎng)招聘會(huì)”。11家企業(yè)中，自主招聘企業(yè)8家，代理招聘企業(yè)3家，共提供招聘崗位近50個(gè)，其中高技能型崗位占90%以上，招聘人數(shù)近百人，涉及數(shù)控技術(shù)、品質(zhì)監(jiān)控、工業(yè)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)分析、水電設(shè)備維修、化學(xué)測(cè)試、電氣技術(shù)、模具設(shè)計(jì)、模具編程等崗位，起薪平均超4000元。也有部分中高層管理崗位，如招商經(jīng)理、企劃主管等。

本次招聘會(huì)共吸引了250余人前來(lái)咨詢，115人投遞了簡(jiǎn)歷，有50人達(dá)成錄用意向，主要集中在機(jī)械制造、電子技術(shù)、模具、強(qiáng)弱電等崗位，匹配率非常高。對(duì)于請(qǐng)進(jìn)來(lái)的人才，青浦區(qū)將進(jìn)行跟蹤，對(duì)于一些有技能、有經(jīng)驗(yàn)的人員還將為他們提供培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，解決他們的專業(yè)技術(shù)職稱需求。