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        轉(zhuǎn)變開局:責(zé)任的重思與重構(gòu)

        2012-04-29 00:00:00詹略
        中國新聞周刊 2012年7期

        如果說責(zé)任是一盤棋,那么每個人,每個部門,每個企業(yè),就是棋盤上的一個“卒”。雖然前路漫長,但我們無法后退。

        2012年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年。構(gòu)成中國發(fā)展模式的諸多要素條件、內(nèi)外環(huán)境、增長動力與機(jī)制正在發(fā)生重要而深刻的變化,轉(zhuǎn)變成為了這個急促變化時代的主題詞。此時,為經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展尋找責(zé)任的力量迫在眉睫。

        社會責(zé)任與經(jīng)濟(jì)增長到底如何相輔相成?政府對引導(dǎo)企業(yè)履行社會責(zé)任將出臺哪些政策措施?企業(yè)的市場角色是否會發(fā)生某種嬗變?這些都亟須我們用新的思維去重思責(zé)任,用新的行動去重構(gòu)責(zé)任。

        為此,在國家發(fā)改委、商務(wù)部、國務(wù)院國資委、國家工商總局、國家安監(jiān)總局、國家質(zhì)檢總局、國務(wù)院僑務(wù)辦公室、中華全國總工會指導(dǎo)下,中國新聞社和《中國新聞周刊》主辦的第七屆中國·企業(yè)社會責(zé)任國際論壇2012年2月22日在北京釣魚臺國賓館隆重開幕。本屆論壇以“轉(zhuǎn)變開局:責(zé)任的重思與重構(gòu)”為主題,為轉(zhuǎn)變探尋責(zé)任的方略,為發(fā)展增益責(zé)任的思索。

        全國人大常委會副委員長周鐵農(nóng)出席論壇并作主旨發(fā)言,全國人大常委會副委員長蔣樹聲出席論壇并為“2011最具責(zé)任感企業(yè)”頒獎。商務(wù)部副部長姜增偉、國務(wù)院國資委副主任邵寧、國家工商總局副局長甘霖、國家安監(jiān)總局副局長楊元元、國家質(zhì)檢總局總工程師劉卓慧、全國總工會副主席張鳴起、國務(wù)院僑辦副主任趙陽、北京師范大學(xué)黨委書記劉川生出席論壇并發(fā)表演講。

        “2011最具責(zé)任感企業(yè)”也在現(xiàn)場揭曉。國家開發(fā)銀行股份有限公司、中國工商銀行股份有限公司、中國石油化工集團(tuán)公司、中國南車股份有限公司、大眾汽車集團(tuán)(中國)、現(xiàn)代汽車(中國)投資有限公司、安利(中國)日用品有限公司、中國民生銀行股份有限公司、中國平安保險(集團(tuán))股份有限公司、百度在線網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司、陜西鼓風(fēng)機(jī)(集團(tuán))有限公司、旅游衛(wèi)視等12家企業(yè)榮獲“2011最具責(zé)任感企業(yè)”稱號。

        周鐵農(nóng):責(zé)任亟須重思與重構(gòu)

        2012年是“轉(zhuǎn)變關(guān)鍵期”,無論政府還是企業(yè),都需要回眸過去的經(jīng)驗得失,應(yīng)對轉(zhuǎn)變帶來的挑戰(zhàn),重新思考并分擔(dān)責(zé)任。中國新聞社、《中國新聞周刊》以媒體特有的敏銳性,將本屆論壇的主題定為“轉(zhuǎn)變開局:責(zé)任的重思與重構(gòu)”,可謂正當(dāng)其時。

        2011年,國內(nèi)責(zé)任危機(jī)常常出現(xiàn)在媒體上,這一系列事件恰恰印證:在轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵時期,責(zé)任亟須重思與重構(gòu)。這些問題需要全社會共同面對。客觀地說,這也是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的必經(jīng)階段,其中,不僅需要政府部門完善體制、創(chuàng)新機(jī)制、加強監(jiān)管,作為市場主體,企業(yè)的責(zé)任觀念和行動選擇也至關(guān)重要。

        在“轉(zhuǎn)變關(guān)鍵期”,企業(yè)社會責(zé)任究竟能發(fā)揮多大的作用?我想,在當(dāng)前中國,需要將“企業(yè)社會責(zé)任”理念視之為經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會環(huán)境實現(xiàn)良性互動的一個不可或缺的核心要素。

        我們看到,對于環(huán)境污染、資源短缺、區(qū)域差距、誠信危機(jī)等重大課題,在政府高度重視并著力解決的同時,許多企業(yè)也做出了不懈的努力。今天,惟有越來越多的企業(yè)站在肩負(fù)時代責(zé)任的高度,不斷創(chuàng)新,苦練內(nèi)功,從數(shù)量增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量提高。才能推動中國經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級。

        趙陽:責(zé)任筑起生存底線

        直到今天。還有很多人在問,連續(xù)七年這么多人聚在一起,探討沉甸甸的責(zé)任話題,究竟為了什么?我想,正是因為我們每天都將自己的生活托付給他人的責(zé)任,同時,我們也被他人托付和期待。

        我們每個人都希望吃進(jìn)去的食物沒有毒,乘坐的火車不出軌,天空和海洋不再被污染,呼吸空氣不再充斥著PM2.5,貧窮的人們不再饑餓,孩子們可以健康成長。

        責(zé)任,筑起我們的生存底線。關(guān)乎我們的發(fā)展未來。然而。在過去的2011年,許多責(zé)任并未被承擔(dān)。還有一個長長的功課表等待著政府、企業(yè)、媒體以及每個人共同完成。

        也正因此,本屆論壇提出了“責(zé)任的重思與重構(gòu)”的主題。期待著政府、企業(yè)和公眾,能夠通過這個平臺越來越坦誠地溝通交流,共同探求轉(zhuǎn)變之道。

        如果說,責(zé)任是一盤棋,我想我們每個人,每個部門,每個企業(yè),就是棋盤上的一個“卒”。雖然前路漫長,但我們無法后退。

        我們應(yīng)該如何下好這盤棋?我想,這需要我們的政府、企業(yè)和公眾能夠不沉溺于自身的欲望和利益,不計較相互間的分歧和差異,全神貫注于自己肩負(fù)的使命,為了我們共同的責(zé)任同心協(xié)力。

        姜增偉:責(zé)任系民心

        商務(wù)部高度重視企業(yè)履行社會責(zé)任的相關(guān)工作,近年來從政策引導(dǎo)、行為監(jiān)督、行業(yè)自律、服務(wù)推動企業(yè)等方面人手,培養(yǎng)和建立起企業(yè)履行社會責(zé)任的秩序。

        為此,商務(wù)部建立起把侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制度納入商品的長效機(jī)制,發(fā)揮12312知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、反商業(yè)欺詐網(wǎng)絡(luò)的作用,規(guī)范員工與企業(yè)關(guān)系,加強監(jiān)督管理,完善大宗商品中遠(yuǎn)期市場交易制度,推動企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營,

        為了加強商務(wù)誠信體系建設(shè),商務(wù)部重點做好食品、藥品和流通領(lǐng)域的安全工作,推行零售企業(yè)、餐飲企業(yè)索票索證等銷售保障制度,打擊假冒偽劣等行為,積極開展肉菜流通體系,加強行業(yè)信息建設(shè);為完善消費政策,商務(wù)部與財政部門實現(xiàn)“以舊換新”和再生資源回收利用,將用工社保等社會責(zé)任納入流通體系的評價制度,促進(jìn)資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù),擴(kuò)大消費,提高消費者的生活質(zhì)量,

        此外,商務(wù)部還希望推動企業(yè)社會責(zé)任,將其貫穿于“引進(jìn)來”和“走出去”這兩項工作之中,鼓勵在華的外資企業(yè)積極參與社會事業(yè),支持國內(nèi)企業(yè)走出去,融入國際社會,為所在國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

        邵寧:探索中國式責(zé)任

        近年來,中央企業(yè)加強社會責(zé)任管理體系建設(shè),社會責(zé)任管理水平顯著提高,社會責(zé)任工作呈現(xiàn)出許多亮點:

        社會責(zé)任意識不斷增強,立足國情和企業(yè)實際,形成具有企業(yè)特色的社會責(zé)任理念;社會責(zé)任工作管理體系逐步完善,全面改進(jìn)、豐富和完善各項制度和管理體系,將社會責(zé)任要求融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流程;企業(yè)社會責(zé)任報告數(shù)量和質(zhì)量不斷提升,許多企業(yè)通過設(shè)立“社會責(zé)任日”、建立社會責(zé)任示范基地、聘請社會監(jiān)督員等形式,創(chuàng)新社會責(zé)任溝通機(jī)制,企業(yè)社會責(zé)任績效管理體系取得初步成效,探索建立社會責(zé)任指標(biāo)體系,與國際知名企業(yè)進(jìn)行對標(biāo)。

        今年,國務(wù)院國資委將通過落實《中央企業(yè)“十二五”和諧發(fā)展戰(zhàn)略實施綱要》、制定發(fā)布《中央企業(yè)社會責(zé)任指引》等項措施,推動中央企業(yè)進(jìn)一步深化社會責(zé)任意識,健全社會責(zé)任管理體系,完善社會信息披露和溝通機(jī)制,不斷增強可持續(xù)發(fā)展能力,全面提升社會責(zé)任工作的能力和水平,切實實現(xiàn)中央企業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境的和諧發(fā)展,動員所有的中央企業(yè)向社會發(fā)布社會責(zé)任報告,切實做到對社會負(fù)責(zé)。

        甘霖:履責(zé)與發(fā)展共榮

        從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度看,社會責(zé)任是企業(yè)的外部問題,從社會能力的角度看,社會責(zé)任是企業(yè)家的道德問題;而從社會管理的角度看,企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任并不全是企業(yè)自身的事情,還與市場競爭環(huán)境和社會管理水平密切相關(guān)。只有營造誠信經(jīng)營,公平競爭的良好市場環(huán)境,防止劣幣如良幣效應(yīng),真正讓好企業(yè)有好回報,企業(yè)才會把履行社會責(zé)任視為生存發(fā)展的需要,持續(xù)落實到自身的經(jīng)營管理之中。

        工商總局管理機(jī)關(guān)作為市場監(jiān)管和行政管理部門肩負(fù)著維護(hù)市場秩序和加強市場管理的雙重機(jī)制,目前全國有十個省市工商局建立系統(tǒng)統(tǒng)一平臺,已經(jīng)形成了市場監(jiān)管的聯(lián)動機(jī)制,為企業(yè)積極承擔(dān)社會責(zé)任創(chuàng)造了越來越有利的條件。

        事實上,不僅企業(yè)經(jīng)營者需要思考,有關(guān)部門也應(yīng)該認(rèn)真思考。眾所周知,強調(diào)企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任是與工業(yè)化初期的社會緊密相關(guān),如今網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,據(jù)統(tǒng)計,2010年網(wǎng)絡(luò)購物市場交易規(guī)模達(dá)到7000億元以上,因此不僅是企業(yè)、企業(yè)家還有每個人都應(yīng)該認(rèn)識到在網(wǎng)上一有一個社會責(zé)任,為網(wǎng)絡(luò)的市場健康發(fā)展盡一份力量。

        楊元元:安全生產(chǎn)無小事

        企業(yè)的社會責(zé)任體現(xiàn)在方方面面,而保證安全生產(chǎn),確保職工與人民群體的生命財產(chǎn)安全是企業(yè)社會責(zé)任的重要部分。

        安全生產(chǎn)事關(guān)人民群體的生命財產(chǎn)安全,事關(guān)改革開放、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧的大事,事關(guān)黨和政府的形象和聲譽。在總體上實現(xiàn)了“十二五”安全生產(chǎn)工作良好局面的同時,必須清醒地認(rèn)識到,我國目前正處于工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化快速發(fā)展的時期,處在安全生產(chǎn)事故易發(fā)、多發(fā)的特殊時期。

        為此需要從以下幾個方面加大工作的力度。首先要強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體的責(zé)任。堅持安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的方針,嚴(yán)密防范各類事故的發(fā)生。其次,要強化政府的安全監(jiān)管責(zé)任。地方各級人民政府要健全、完善全國安全生產(chǎn)的責(zé)任制度,切實履行屬地管理職責(zé),組織解決安全生產(chǎn)的重點和難點問題。同時要強化安全生產(chǎn)的目標(biāo)考核和責(zé)任追究制度。完善與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會管理、領(lǐng)導(dǎo)干部政績業(yè)績相關(guān)聯(lián)的考核機(jī)制,嚴(yán)格安全生產(chǎn)一票否決制度,嚴(yán)肅處置相關(guān)責(zé)任人,強化事故的警示和教育作用。

        劉卓慧:建設(shè)質(zhì)量強國

        質(zhì)量安全是企業(yè)社會責(zé)任的重要內(nèi)容。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,質(zhì)量的地位越來越凸顯,已經(jīng)成為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一個戰(zhàn)略問題,關(guān)系到可持續(xù)發(fā)展,關(guān)系到人民群體的切實利益,關(guān)系到國家的形象。改革開放以來。中國企業(yè)為豐富產(chǎn)品、提升質(zhì)量、不斷提高人民生活水平做出了很大的貢獻(xiàn)。但是必須看到,中國的質(zhì)量水平仍然滯后于經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,質(zhì)量問題造成的經(jīng)濟(jì)損失、環(huán)境污染和資源浪費仍然比較嚴(yán)重,一些企業(yè)誠信缺失,肆意制假售假,敗壞社會風(fēng)氣,破壞經(jīng)濟(jì)秩序,危害很大。

        今年2月6日,國務(wù)院頒布實施了《2011-2020年的質(zhì)量發(fā)展綱要》,把“堅持以質(zhì)量取勝、建設(shè)質(zhì)量強國”作為基本國情,提出了未來十年質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)、工作方針和政策措施。特別是,《質(zhì)量發(fā)展綱要》對企業(yè)履行社會責(zé)任提出了明確的要求。

        質(zhì)量誠信是企業(yè)社會責(zé)任的基本要素。質(zhì)檢總局作為國務(wù)院質(zhì)量綜合管理部門,承擔(dān)著產(chǎn)品質(zhì)量誠信體系建設(shè)的重要責(zé)任,將按照黨的十七屆六中全會精神和《質(zhì)量發(fā)展綱要》的要求,把誠信建設(shè)擺在突出位置來抓,推動全面履行社會責(zé)任。

        張鳴起:和諧勞動關(guān)系是第一要務(wù)

        勞動關(guān)系雙方的根本利益是一致的。沒有企業(yè)的發(fā)展,就沒有職工利益的實現(xiàn)。企業(yè)要發(fā)展,必須秉持以職工為本的理念。企業(yè)社會責(zé)任有多項,但首要的是維護(hù)職工合法權(quán)益。職工是社會的寶貴財富,也是企業(yè)發(fā)展的支撐力量,一個對職工負(fù)責(zé)、勞動關(guān)系和諧的企業(yè),其良好的社會形象本身就是巨大的無形資產(chǎn),是企業(yè)具有強大競爭力的體現(xiàn)。

        特別需要指出的是,去年以來,受生產(chǎn)要素價格上漲、融資渠道不暢等內(nèi)外部經(jīng)濟(jì)運行環(huán)境的影響,不少中小企業(yè)再次遭遇生產(chǎn)經(jīng)營困難,發(fā)展形勢十分嚴(yán)峻。破解中小企業(yè)經(jīng)營困難,更加需要我們把構(gòu)建和諧勞動關(guān)系放在突出位置,充分借鑒運用國際金融危機(jī)期間我們開展的“共同約定行動”的成功經(jīng)驗,引導(dǎo)企業(yè)和職工同舟共濟(jì)、共謀發(fā)展,為幫助中小企業(yè)擺脫困境、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

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