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        新會計準則下我國上市公司財務(wù)管理的完善構(gòu)想

        2012-04-29 06:11:19陳恬朵
        中國市場 2012年52期
        關(guān)鍵詞:新會計準則財務(wù)管理

        [摘要]新會計準則從2007年1月1日起實施以來,至今已近六年。在準則的引導(dǎo)下,企業(yè)的會計信息供給體系逐漸規(guī)范,財務(wù)管理水平逐漸提高,尤其對上市公司來說,準則發(fā)揮了巨大的影響作用。但是必須看到,在準則的實際實施過程中,上市公司財務(wù)管理仍然存在一些問題。本文歸納總結(jié)了當前我國上市公司財務(wù)管理中存在的主要問題并提出了相應(yīng)的完善建議。

        [關(guān)鍵詞]新會計準則;上市公司;財務(wù)管理

        [中圖分類號]F275[文獻標識碼]A[文章編號]1005-6432(2012)52-0081-02

        1新會計準則的實施背景

        隨著我國市場經(jīng)濟飛速發(fā)展,原有的會計準則已經(jīng)不能滿足市場和企業(yè)財務(wù)運營的需要。為了規(guī)范上市公司的會計信息供給體系,提高上市公司會計信息質(zhì)量,財政部于2006年頒布了新會計準則,并于2007年1月1日起在滬深兩市的部分公司中開始實施。近六年來,新準則對很多上市公司的會計操作行為產(chǎn)生了重要影響,已經(jīng)較為順利地實現(xiàn)了與國際會計慣例的匹配。但是,新的會計準則必然要求配備新的、科學的財務(wù)管理體系,來幫助上市公司更高效率的提升管理水平,從企業(yè)各個部門之間以及企業(yè)在整個行業(yè)乃至整個市場經(jīng)濟環(huán)境中穩(wěn)步發(fā)展。這就要求上市公司在財務(wù)管理的實際過程中,不斷完善管理水平,適應(yīng)市場發(fā)展需求。

        2新會計準則概要解讀

        對比原有會計準則不難發(fā)現(xiàn),新準則的變化主要體現(xiàn)在八個方面:

        一是公允價值,體現(xiàn)在投資性房地產(chǎn)、金融工具、債務(wù)重組、非貨幣交易等方面;二是存貨方面采取了更加先進的成本調(diào)整方法;三是無形資產(chǎn)的資本化處理;四是防止企業(yè)利用資產(chǎn)減值提高利潤;五是將公允價值計量引入了債務(wù)重組;六是允許部分因存貸發(fā)生的借款費用資本化;七是通過衍生金融工具凸顯隱性風險;八是對財務(wù)報表進行合并。

        這些變化,從宏觀來看不僅非常有利于資本的國際運作和資產(chǎn)的良性循環(huán),也能夠促成建立科學的上市公司財務(wù)評價體系。財務(wù)管理的目標就是使企業(yè)價值獲得最大化,對上市公司來說就是使股票價格最大化和現(xiàn)金流入穩(wěn)定增長,只有健全的財務(wù)體系作保障,才能達到這兩個價值目標。

        3新會計準則下我國上市公司財務(wù)治理中暴露的問題如上所述,新會計準則對我國上市公司財務(wù)治理起到了不可忽視的重要并且積極的影響。但是,盡管如此,任何一個新生事物在實際操作中,依然會出現(xiàn)一些同樣不可小視并且對結(jié)果影響重大的問題。

        3.1會計目標定位問題

        上市公司財務(wù)管理的終極目標是為企業(yè)和股東創(chuàng)造最大化的財富和價值,但是出于實際情況考慮,一些上市公司由于只顧眼前、不顧長遠而過于追求短期利潤,這就造成了這些上市公司的會計目標定位與公司的長遠發(fā)展之間的脫節(jié)。同樣是利潤最大化,但是建立在短期發(fā)展目標視野下的財務(wù)管理制度,是無法為企業(yè)創(chuàng)造越來越大的發(fā)展空間的,更加無法從長遠的角度促進企業(yè)發(fā)展。倘若上市公司沒有定位符合企業(yè)長遠發(fā)展的會計目標,惡性循環(huán)的結(jié)果將會使原本運作良好的上市公司逐步陷入多種經(jīng)營、定位混亂的境地,甚至會使公司遭到市場的拋棄。

        3.2財務(wù)監(jiān)督機制問題

        原則上,上市公司每年年初都應(yīng)要求其下屬公司進行預(yù)算編制,每半年對財務(wù)情況匯總和分析,每個月報送財務(wù)報告等,并且建立完整的監(jiān)督體系對財務(wù)進行監(jiān)督。但是,在現(xiàn)實操作中,一些上市公司不僅缺乏嚴謹?shù)呢攧?wù)監(jiān)督機制,更對經(jīng)營活動中發(fā)現(xiàn)的反?,F(xiàn)象,如財務(wù)造假、舞弊等睜一只眼、閉一只眼,缺乏確切的問責機制,也沒有給出明確的界定。這使得新會計準則的實施不能有效地深入到財務(wù)管理的局部和深處。

        3.3理財行為問題

        “高風險、高回報”理財觀念使得一些上市公司在理財行為的處理上過于偏激。在利潤最大化的目標驅(qū)動下,一些上市公司忽視了穩(wěn)健的原則,他們因為少數(shù)幾次沖動的“大手筆”獲得了高額利潤,就極端的認為想要獲得最大化的財富收益,最好的方法就是“劍走偏鋒”??墒鞘聦嵣?,忽視了穩(wěn)中求漲、保值中增值的道理,一旦偏激的理財行為中出現(xiàn)問題,就極有可能落入萬劫不復(fù)的深淵,因為高風險、高回報的背后,必然永遠回歸到高風險這個關(guān)鍵詞上。因此如果上市公司對資本結(jié)構(gòu)和理財觀念沒有正確的認識,很容易造成債滾債的惡性循環(huán)。

        3.4內(nèi)部控制制度問題

        內(nèi)控問題是我國上市公司財務(wù)管理中的老問題了,新會計準則的實施,從一定層面上對這一問題有所緩解,但目前看來財務(wù)管理失效的現(xiàn)象仍比較嚴重。事實上,任何一個公司在運行過程中都會遇到諸如財務(wù)風險、行業(yè)風險、市場風險等問題,而將風險降到最小的方法就是在問題出現(xiàn)前就準確預(yù)料并采取措施避免它,這一點對上市公司來說尤為重要,更與公司內(nèi)部控制制度密不可分。在我國,有部分上市公司的董事會并沒有根本獨立于股東與經(jīng)理層,越權(quán)決策現(xiàn)象普遍,股東大會華而不實,而內(nèi)部審計制度流于形式更使得內(nèi)部控制制度的建立難以實現(xiàn),這些問題都正在嚴重困擾著上市公司財務(wù)管理的科學發(fā)展。

        4新會計準則下完善我國上市公司財務(wù)治理的建議4.1樹立可持續(xù)發(fā)展的財務(wù)管理目標

        就像企業(yè)文化引導(dǎo)著企業(yè)行為的方向一樣,上市公司的財務(wù)管理必須樹立并堅持科學的目標,才能始終朝著正確的方向發(fā)展并且達到預(yù)期結(jié)果。我國上市公司財務(wù)管理的環(huán)境在新會計準則頒布后已經(jīng)發(fā)生了變化,那么其財務(wù)管理目標也理應(yīng)相應(yīng)的進行調(diào)整和擴充,以保證公司的可持續(xù)發(fā)展。財務(wù)管理目標是驅(qū)動財務(wù)行為的根本力量,不同的目標會導(dǎo)致不同的財務(wù)行為,進而產(chǎn)生不同的財務(wù)管理結(jié)果。如果上市公司能夠制定可持續(xù)發(fā)展的、長遠的財務(wù)管理目標,必然能夠獲得長期的、可持續(xù)的發(fā)展,能夠真正滿足包括股東在內(nèi)的最多的相關(guān)利益群體的利益。

        4.2構(gòu)建科學的財務(wù)管理機制

        上市公司要將公司財務(wù)管理機制的完善與公司治理結(jié)構(gòu)的完善放在同樣重要的位置。一方面,上市公司應(yīng)嚴格避免內(nèi)控情況的發(fā)生,可以通過引入外部董事、突出監(jiān)事會作用、確保公司高層各司其職并且相互監(jiān)督的方式來減少道德風險,同時建立監(jiān)督控制機制,從全局上控制公司的財務(wù)風險動態(tài),尤其要加強內(nèi)部審計、預(yù)算管理和授權(quán)批準等;另一方面,市場和法制也應(yīng)努力保障上市公司的財務(wù)合理、獨立運作,減少行政干預(yù),給上市公司財務(wù)管理水平的提高創(chuàng)造條件,通過里應(yīng)外合達到財務(wù)行為的和諧與平衡。

        4.3確定合理的資金運營結(jié)構(gòu)

        受內(nèi)外部因素的共同作用,一方面上市公司應(yīng)實事求是,結(jié)合自身規(guī)模以及目前的發(fā)展階段對資金和資源進行合理配置,尤其是對中小上市公司和剛上市的公司來說,絕不能為了獲取眼前利益選擇盲目融資和擴張。比如可以采用提前還債或者債轉(zhuǎn)股的方式降低負債率。另一方面,從外部環(huán)境來說,國家政策也應(yīng)不斷進行升級,比如加速銀行體系改革,調(diào)整上市公司債務(wù)結(jié)構(gòu)等。

        4.4重視提高上市公司的財務(wù)信息質(zhì)量

        信息質(zhì)量對資本市場的運作影響巨大,而從新會計準則的內(nèi)容上看,其對會計信息的質(zhì)量要求再次達到一個新的高度,要求建立確定的財務(wù)信息質(zhì)量監(jiān)督體系,嚴格財務(wù)管理流程和方法,保證公司資產(chǎn)的完整性,充分發(fā)揮財務(wù)管理的協(xié)作作用,在公司利益穩(wěn)健增長的前提下,防范經(jīng)營風險、財務(wù)風險、市場風險等問題,真正起到推動公司健康、持續(xù)發(fā)展的重要作用。因為雖然新會計準則能在一定程度上減少財務(wù)造假行為,但這必須建立在審計機構(gòu)的配合基礎(chǔ)上,而審計機構(gòu)的工作水平又是由審計人員的水平和審計環(huán)境決定的。因此在新形勢下,上市公司財務(wù)管理的重點是防止企業(yè)利用新、舊準則的過渡造假上市。并在日常財務(wù)工作中,嚴格執(zhí)行新準則的重點要求,確保信息的及時、真實、完整披露。

        此外,對于公允價值的使用,在新會計準則的要求下,我國上市公司要從中國市場經(jīng)濟實際和當前資本市場的現(xiàn)況出發(fā),謹慎實行,提高企業(yè)的盈余管理水平,向國際管理水平看齊。在全球化背景下,這對于降低我國上市公司在全球經(jīng)濟市場的運營風險,使我國上市公司在其他國家會計標準不同的情況下也能降低市場和法律風險具有重要意義。

        4.5培養(yǎng)高素質(zhì)的財務(wù)管理人員

        新會計準則的頒布實施旨在使我國的會計準則與國際接軌,但是畢竟新的準則才剛剛實施幾年,盡管新準則從論證和出臺都展示了其創(chuàng)新的科學性,但是由于缺乏能夠應(yīng)用國際會計準則和管理的高水平、高素質(zhì)的財務(wù)管理人才,我國的新會計準則在實際操作中還遠不能達到國際標準。任何一個行業(yè)的從業(yè)人員,只有具備了良好的職業(yè)道德和高超的職業(yè)技能,才能游刃有余的處理復(fù)雜的工作,完成各級挑戰(zhàn),幫助企業(yè)更好更快的創(chuàng)造價值。優(yōu)秀的現(xiàn)代財務(wù)管理人才應(yīng)具備多種素質(zhì):忠誠的職業(yè)操守;精準的職業(yè)判斷力;深厚的財務(wù)管理理論知識體系;復(fù)雜財務(wù)關(guān)系處理能力;突發(fā)問題解決能力等,這就需要上市公司提高人才選拔標準,同時加強對在崗員工的培訓(xùn),拓寬員工晉升激勵渠道,多方面保證財務(wù)管理工作的高效進行。

        參考文獻:

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        [作者簡介]陳恬朵(1991—),女,漢族,四川南充人,四川大學工商管理學院2009級會計學ACCA專業(yè)。

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