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        職業(yè)院校印刷專業(yè)實習實訓探索與分析

        2012-04-12 13:22:15張珈毓
        時代農(nóng)機 2012年3期
        關鍵詞:實訓培訓設備

        張珈毓,龐 博

        (商丘職業(yè)技術(shù)學院,河南 商丘 476000)

        目前,對于高職高專印刷專業(yè)學生在完成理論知識以后,如何實習實訓,如何更好更從容的面對就業(yè),成了一個倍受關注的問題。筆者結(jié)合教學實踐和自己對印刷專業(yè)就業(yè)前景的理解,認為針對現(xiàn)階段高職高專此專業(yè)學生可以從企業(yè)培訓和印刷實訓兩方面進行:

        1 企業(yè)培訓

        1.1 企業(yè)培訓的意義

        學校所講授的理論知識,多數(shù)為一些定義,特點等,受教材框架的制約和限制。而企業(yè)培訓是由專業(yè)的印刷技術(shù)人員講解最新的印刷咨詢,印刷技術(shù)以及設備。完全不同與學校課堂講授的教育方式和內(nèi)容。通過培訓可以讓學生及時的掌握最新的印刷動態(tài)和印刷技術(shù),與時俱進,不會給當前市場脫節(jié)。

        (1)突出個性的培訓。新時代,印刷行業(yè)的技術(shù)革新日新月異,數(shù)字化迅猛發(fā)展。迫切需要技術(shù)型人才,以便盡快的掌握最新的印刷技術(shù),所以對于人才的培養(yǎng)要推陳出新。傳統(tǒng)的一對一的培訓模式逐漸淘汰,專業(yè)人士講解和指導成為現(xiàn)階段的主流培訓模式。培訓是企業(yè)儲備人才的重要手段和必要措施。企業(yè)可以根據(jù)發(fā)展需要培訓出適合自身企業(yè)發(fā)展的人才,這更有利于推進企業(yè)的快速發(fā)展和整體水平的提高。

        (2)規(guī)范行業(yè)標準。目前我國印刷業(yè)行業(yè)標準和印刷技術(shù)遠遠落后于發(fā)達國家。我國的印刷品出口份額巨大,所以印刷業(yè)需達到國際化的印刷標準,才能使國內(nèi)企業(yè)與國際接軌。而培訓是推行行業(yè)標準化的重要手段,通過培訓將行業(yè)標準推廣,可以促進行業(yè)整體發(fā)展,促進企業(yè)的生產(chǎn)標準化和產(chǎn)品規(guī)范化進程。

        1.2 現(xiàn)階段的培訓模式

        印刷協(xié)會下屬培訓機構(gòu):由政府組織的專業(yè)機構(gòu)進行培訓,提供一流的技術(shù)服務。擁有強大的專家資源及會員資源,便于組織培訓工作。中國印刷技術(shù)協(xié)會下屬的培訓部,多年來從事印刷業(yè)的培訓工作。有著中國印刷集團作為其堅實的后盾,具有豐厚的資源基礎,可為業(yè)內(nèi)提供更全面更優(yōu)良的服務,如專業(yè)計算機培訓教室,實際印刷操作模擬系統(tǒng)等培訓課程,緊跟數(shù)字化印刷的發(fā)展步伐。此類的培訓比較全面,同時更具權(quán)威性和專業(yè)性。

        行業(yè)專業(yè)培訓機構(gòu):作為行業(yè)隊伍中的后起之秀,從事專業(yè)印刷廠培訓工作,雖然目前培訓機構(gòu)相對較少,但其靈活多樣的自主經(jīng)營模式,可提供更具針對性的服務,并且不受培訓時間的制約。其相對規(guī)范性的培訓模式,是行業(yè)培訓隊伍中的新興力量。培訓設備從印前的色彩管理軟件、拼版軟件到高新專業(yè)印刷機,再到印后的裝訂機、膠裝機,以及計算機直接制版、曬版、數(shù)碼印刷機、打樣機等,緊跟行業(yè)技術(shù)發(fā)展步伐。具有專業(yè)性,靈活性,設備資源豐富,專業(yè)人員負責等優(yōu)勢。

        廠商培訓增值服務:增值服務是設備廠商為其銷售對象進行的免費培訓服務。設備商掌握著行業(yè)最前沿的技術(shù)信息,通常他們是行業(yè)技術(shù)的先鋒,除了提供設備的基礎性培訓,還提供其他層次逐級遞增的培訓服務。這種培訓將最新印刷技術(shù)結(jié)合最新設備,具有很強的設備針對性而且更精細化,更層次化。

        短期專業(yè)培訓班:短期專業(yè)培訓班的機構(gòu)形式相對比較多樣性,包括資深培訓專家、資源豐富擁有各項技術(shù)人才的印刷企業(yè)和設備商等。但其培訓規(guī)模被大小不等、水平參差不齊、能力覆蓋范圍是有限的,目前只能作為一個額外的專業(yè)培訓機構(gòu)的補充。此類培訓有著超強的行業(yè)敏感度,并更貼近行業(yè)的最新發(fā)展前沿。

        1.3 培訓內(nèi)容

        根據(jù)目前培訓的內(nèi)容,主要有以下兩類:

        職業(yè)資格認證:通過與國家勞動部合作,實行資格認證,合格后頒發(fā)職業(yè)資格證書。例如目前實行的資格認證包括印前的色彩管理、中央國家機關工人職業(yè)技能鑒定考前培訓。其中包括排版、錄入、制版、校對、印刷、裝訂、機械維修七個專業(yè),五個等級。

        專業(yè)技術(shù)培訓:針對設備的基礎理論和操作進行培訓。包括對新設備、新技術(shù)的針對性培訓學習,以及針對具體印刷技術(shù)的理論知識培訓和深入技能分析。

        通過企業(yè)培訓,使學生了解最新的印刷咨詢、印刷工藝知識及高端設備,掌握最新的印刷技術(shù)。同時還能得到優(yōu)秀企業(yè)文化的熏陶。完全超越了書本知識的條條框框的限制,使學生更徹底的了解在今后的就業(yè)該面對什么,該學習什么。對自己的發(fā)展方向更清晰。另外通過培訓后認真學習,可以考取相應的職業(yè)資格認證,日后進入企業(yè)將會得到更好的發(fā)展。

        2 印刷實訓

        2.1 印刷實訓的意義

        目前大多數(shù)職業(yè)院校專業(yè)課依然停留在理論知識的講授層面,學生掌握的知識多來自于教學媒體,而對于印刷的了解片面化、空洞化。除此之外印刷設備昂貴,院校無法投入過多資金購買,學生缺乏實際動手能力。針對實踐薄弱的現(xiàn)狀,應積極組織學生深入到印刷企業(yè)進行相關的實訓實踐,親自操作設備??蓮挠∏霸O計排版、制版、曬版到產(chǎn)品印刷,以及產(chǎn)品的印后加工,都讓其充分參與,讓書本的理論知識盡快的融入到可行可操作的實踐之中。確保有效的培養(yǎng)學生的在校職業(yè)能力,畢業(yè)后進入印刷企業(yè)即可工作在第一線,成為企業(yè)的骨干力量。

        2.2 實訓的模式

        (1)校外實訓。根據(jù)學期學科進程,分兩種階段:初期和中期主要以參觀實習為主。此階段,課程初步開展,學生對專業(yè)比較陌生。通過到印刷企業(yè)了解相關的印刷工藝流程,制版工藝,印刷材料,對應的印后加工工藝,了解企業(yè)文化,印刷規(guī)章制度等。使學生對于印刷業(yè)以及對所涉及到的陌生工藝、材料和設備有直觀的了解。有效的減少書本教學的空洞化。后期主要為實踐實訓為主,此階段,專業(yè)必修課課程接近尾聲,印刷方面的理論知識講授基本結(jié)束,通過進入印刷廠實習,學生親力親為,包括產(chǎn)品定位—市場調(diào)研—印前設計—制版—上機印刷—印后加工處理—產(chǎn)品展示等。使其印刷技能得到全面發(fā)展,為今后進入企業(yè)奠定良好的職業(yè)基礎。

        (2)校內(nèi)實訓。積極建設校內(nèi)實習基地,將企業(yè)實際生產(chǎn)經(jīng)營模式引進學校,構(gòu)建有利于“校企合作、工學結(jié)合”的長效運營機制,改進實訓教學模式和教學方法,同時要合理配備實驗室及實驗設備,貼近實際生產(chǎn)流程,滿足小組式實訓需要。除此之外要聯(lián)系行業(yè)企業(yè)共同發(fā)展,形成校企組合新模式,通過購買設備,還可得到設備商多方面的技術(shù)服務支持。同時作為校內(nèi)的實訓基地,可以在教學上實現(xiàn)“教、學、做”,在功能上實現(xiàn)“產(chǎn)、學、研”模式,理論教學與實踐教學互相結(jié)合。此外作為校企合作的培訓方式運用現(xiàn)代企業(yè)的管理模式,實現(xiàn)企業(yè)化運行,實現(xiàn)基地共建、人才共育、利益共享。加強激勵機制和管理制度的建設,既體現(xiàn)了以人為本,又體現(xiàn)了校企的融通,把行業(yè)需求、企業(yè)規(guī)章、工藝流程、操作規(guī)范等作為學生職業(yè)培訓的要求,把企業(yè)管理方式融進學校的管理之中。同時重視企業(yè)文化和道德教育,提高學生的敬業(yè)精神和責任感。

        3 結(jié)語

        總之,目前企業(yè)培訓和印刷實訓是不可分割的整體,只有共同發(fā)展,相輔相成才能更好的發(fā)揮高職高專技術(shù)類學科的優(yōu)勢,減少書本理論知識的局限性。

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