既坦然接受壓力,穩(wěn)健、保守又充滿激情,兼具歐美企業(yè)家的冒險(xiǎn)精神,很難想像這種矛盾性歸結(jié)為一人,這注定使小澤秀樹(shù)成為日企中國(guó)CEO群像中一個(gè)“特別的存在”。
再一次如愿以償。
在單反相機(jī)市場(chǎng),市場(chǎng)份額高達(dá)44.5%;整個(gè)數(shù)碼相機(jī)市場(chǎng)份額19%——世界最大的市場(chǎng)研究公司之一IDC發(fā)布的最新數(shù)據(jù)表明,在過(guò)去的2010年,佳能的DSLR、DC市場(chǎng)銷售額均排在第一位,中國(guó)市場(chǎng)亦如此。
但是,當(dāng)這組數(shù)字?jǐn)[在佳能(中國(guó))有限公司總裁小澤秀樹(shù)的面前時(shí),他并沒(méi)有因此感到輕松?!拔覀儽仨毐WC佳能在各個(gè)產(chǎn)品線上始終保持第一?!?月19日,在佳能5年一次的技術(shù)博覽會(huì)上,小澤秀樹(shù)如是說(shuō)。
日本震后記者其實(shí)不是第一次見(jiàn)到他。那一天,經(jīng)過(guò)5個(gè)小時(shí)漫長(zhǎng)的飛行之后,他穿白色襯衣,系紅色條紋領(lǐng)帶,西服熨燙得一絲不茍,面對(duì)媒體依然自若。如果沒(méi)算錯(cuò),加上1997年的亞洲金融危機(jī),2003年在香港經(jīng)歷的“非典”,還有2008年的全球金融風(fēng)暴,這已經(jīng)是38年中,作為佳能“封疆大吏”的他面臨的第4次危機(jī)。
彼時(shí),日本大地震已經(jīng)發(fā)生25天。佳能位于宇都宮和櫪木縣的工廠在地震中嚴(yán)重受損,巴克萊駐東京證券分析師Masahiro Nakanomyo認(rèn)為:加上原料與零件運(yùn)輸困難,可能會(huì)對(duì)相機(jī)、鏡頭、復(fù)印機(jī)和芯片制造設(shè)備的生產(chǎn)造成壓力,佳能的利潤(rùn)可能因此比預(yù)期低17%。由于擔(dān)心數(shù)碼相機(jī)供應(yīng)鏈出現(xiàn)問(wèn)題,中國(guó)市場(chǎng)亦受波及。
在中關(guān)村,一款原裝的佳能數(shù)碼單反相機(jī)EOS 5D Mark II,被買(mǎi)家炒到1,7000元,比震前漲了幾百乃至上千元,本來(lái)就供不應(yīng)求的佳能550D、500D,更是一機(jī)難求,而二線城市武漢、合肥、福州等地甚至傳出斷貨的報(bào)道,對(duì)任何一個(gè)廠家來(lái)說(shuō),這都不是一個(gè)好消息。
“其實(shí)誰(shuí)都會(huì)有壓力,在壓力面前只要是人都會(huì)感到緊張,當(dāng)然也都有可能會(huì)動(dòng)搖?!彼廊恢苯佣拐\(chéng)。當(dāng)然,毫無(wú)例外,這一次這位出身銷售員,強(qiáng)調(diào)“危機(jī)即機(jī)會(huì)”的CEO,依然沒(méi)有選擇回避,而是再次“赤膊上陣”,選擇了“激情進(jìn)攻”。
眾所周知,在專業(yè)相機(jī)市場(chǎng),佳能一直很出色。但是在占銷量七成以上、占據(jù)絕大部分銷售額的小型數(shù)碼相機(jī)市場(chǎng),由于各廠家在技術(shù)、價(jià)格方面差異很小,相較于索尼這樣的做電子消費(fèi)品出身的巨頭,佳能并不占優(yōu)勢(shì),要在這個(gè)市場(chǎng)戰(zhàn)勝?gòu)?qiáng)大的索尼要艱難得多。
這意味著,佳能必須巧妙地維系一系列平衡,比如能使自己的品牌既維持專業(yè)的形象,獲得攝影師和那些喜歡手持“黑白炮陣”發(fā)燒友的青睞;又不至于這種專業(yè)化讓自己顯得高高在上,讓大眾消費(fèi)群體敬而遠(yuǎn)之。必須不斷地提高銷售量,而又不能忽視佳能重視利潤(rùn)的傳統(tǒng)。
小澤秀樹(shù)現(xiàn)在要做的事,就是“魚(yú)”和“熊掌”兼得。
差異化制勝
“我們做了很多消費(fèi)者的數(shù)據(jù)調(diào)查,主要是和索尼相比較,即便是到了我就職的2006年,消費(fèi)者對(duì)索尼品牌的認(rèn)知度是我們的雙倍?!敝钡浆F(xiàn)在佳能相機(jī)事業(yè)部市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人西村英明對(duì)當(dāng)時(shí)的震驚程度依舊記憶深刻。
西村英明認(rèn)為:無(wú)處不在的索尼消費(fèi)類產(chǎn)品強(qiáng)化了索尼品牌在中國(guó)消費(fèi)群體中的認(rèn)同感,而在中國(guó)消費(fèi)者心中佳能一直是生產(chǎn)照相機(jī)的公司,佳能相機(jī)是以奢侈類的消費(fèi)產(chǎn)品面目出現(xiàn)的?!捌放剖欠駨?qiáng)勢(shì),對(duì)新產(chǎn)品能否獲得成功非常關(guān)鍵?!?/p>
“無(wú)論是在技術(shù)上還是在營(yíng)銷策略上,整個(gè)索尼團(tuán)隊(duì)是一個(gè)非常強(qiáng)大的對(duì)手。如果在中國(guó)市場(chǎng)佳能和索尼做同樣的事,根本無(wú)法取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?!蔽鞔逵⒚髡f(shuō),我們要找到一些自己的獨(dú)特方法。
這種獨(dú)特的方法是,佳能沒(méi)有像后來(lái)者三星一樣,同樣在數(shù)碼相機(jī)上打上“時(shí)尚”的標(biāo)簽,依靠同樣時(shí)尚的設(shè)計(jì),成本控制上的優(yōu)勢(shì),搶占索尼的市場(chǎng)份額,成為數(shù)碼相機(jī)市場(chǎng)上第二個(gè)“索尼”。西村英明說(shuō),佳能的做法是尋找“差異”。
這種“差異”是,佳能依然在大眾消費(fèi)市場(chǎng)強(qiáng)調(diào)“專業(yè)化”,只不過(guò)佳能要在“大眾”之中尋找不同的“小眾”,在“大眾”和“小眾”之間尋找平衡。換而言之,與索尼不同的是,佳能不僅僅是去捕捉引領(lǐng)生活潮流的時(shí)尚類人群,而是去籠絡(luò)不同類型的消費(fèi)人群,并且依靠佳能強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)能力,針對(duì)不同的類型人群推出專門(mén)產(chǎn)品,讓不同的細(xì)分人群知道佳能的專業(yè)性所在。
用佳能的話說(shuō),就是繼續(xù)在“專業(yè)”上繼續(xù)下功夫,并以此為中心擴(kuò)展產(chǎn)品線,逐層鋪開(kāi),最大范圍地網(wǎng)羅消費(fèi)群。
佳能首先推出并且獲得成功的PowerShot系列,就體現(xiàn)了佳能的良苦用心。該系列分為四個(gè)級(jí)別的產(chǎn)品,包括面向準(zhǔn)專業(yè)攝影愛(ài)好者級(jí)別的G系列;面向?qū)φ掌|(zhì)量要求較高的商務(wù)人士的S系列,全手動(dòng)功能以及較為專業(yè)的廣角功能S系列;面向普通消費(fèi)者入門(mén)級(jí)的A系列。
當(dāng)然,佳能沒(méi)有放棄爭(zhēng)奪索尼的核心消費(fèi)人群,2004年佳能專門(mén)推出IXUS系列產(chǎn)品,采用精致的金屬外殼,配合快門(mén)、鏡頭環(huán)的電鍍裝飾,也是以時(shí)尚為賣點(diǎn)的產(chǎn)品。
但是一個(gè)問(wèn)題隨之浮出水面,如何向不同類型消費(fèi)人群傳達(dá)佳能不同系列產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì),佳能如何將如此眾多的產(chǎn)品統(tǒng)一在一個(gè)宣傳主題下,成了難題。強(qiáng)調(diào)“專業(yè)性”嗎?這聽(tīng)起來(lái)冷冰冰的,顯然沒(méi)有索尼每年變著花樣的“時(shí)尚”主題宣傳那么酷、那么炫,更能勾起消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)欲望,這對(duì)佳能的營(yíng)銷提出了挑戰(zhàn)。
佳能的做法是,通過(guò)銷售,通過(guò)消費(fèi)者的使用體驗(yàn),讓自己專業(yè)化的品牌形象逐漸得到強(qiáng)化,將佳能在中國(guó)消費(fèi)者心中打造成像索尼那樣的強(qiáng)勢(shì)品牌,進(jìn)而再促進(jìn)銷售,形成良性循環(huán)。
佳能的地區(qū)代理北京晉基興達(dá)商貿(mào)有限公司的總經(jīng)理汪文華提到的一個(gè)細(xì)節(jié)證明了這一點(diǎn)。他說(shuō),從2005年開(kāi)始,原來(lái)佳能的市場(chǎng)銷售部門(mén)分拆成兩個(gè)部門(mén)——市場(chǎng)部和銷售部。新成立的市場(chǎng)部,能夠快速配合其銷售。
“每當(dāng)有團(tuán)購(gòu)這樣的大客戶,佳能就會(huì)在預(yù)算、提供樣機(jī)等方面給予支持,并派專門(mén)的人員在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)佳能不同相機(jī)的功能進(jìn)行講解。”汪文華說(shuō)。
所有的壓力都集中到銷售上。佳能明白,只有在銷售上取得成功才是超越索尼的關(guān)鍵。而在終端為王的時(shí)代,銷售成功的關(guān)鍵在于渠道策略。
戰(zhàn)斗的小澤
深諳銷售之道的小澤秀樹(shù)被賦予這一使命。
2005年就任伊始,他就從打破日企等級(jí)森嚴(yán)的管理制度著手解決這一難題。
從2000年入職的那一天起,作為負(fù)責(zé)數(shù)碼相機(jī)銷售的佳能北京分公司影像信息產(chǎn)品部開(kāi)發(fā)科經(jīng)理張凝瀟就知道,在強(qiáng)調(diào)秩序井然、等級(jí)森嚴(yán)的日本企業(yè)中,與自己的頂頭上司直接溝通,無(wú)論如何都是一件不可思議的事情,尤其是與高自己4個(gè)層級(jí)——佳能中國(guó)CEO小澤秀樹(shù)面對(duì)面交流數(shù)碼相機(jī)產(chǎn)品銷售中遇到的問(wèn)題,盡管扁平化組織結(jié)構(gòu)一直是這家日本企業(yè)所提倡的。
但是從2004年開(kāi)始,每隔幾個(gè)月,只要張凝瀟穿過(guò)這座位于北京朝陽(yáng)區(qū)金寶大廈17層長(zhǎng)長(zhǎng)的走廊,就能徑直走到“CEO Room”的房間。
這并不是一個(gè)多么“神秘”的房間,70平方米左右,能夠容納30多人,與佳能北京總部其他會(huì)議室一樣:同樣褐色寬大的辦公桌和黑色座椅,同樣面向金寶街干凈的玻璃窗,可以說(shuō)是一個(gè)普通得不能再普通的房間了,或許惟一不同的就是辦公室右側(cè)墻壁上“越來(lái)越好”四個(gè)大字。然而就在這樣一個(gè)房間里,不用張凝瀟去敲小澤秀樹(shù)辦公室的門(mén),每個(gè)月小澤秀樹(shù)都會(huì)準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在像他這樣級(jí)別的員工面前。
“這樣的會(huì)議一般都是小澤秀樹(shù)自己主持?!必?fù)責(zé)影像信息消費(fèi)產(chǎn)品的佳能中國(guó)副總裁吉岡達(dá)生說(shuō),參加人員是從銷售、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)、物流等部門(mén)選出的經(jīng)理級(jí)代表。小澤秀樹(shù)則說(shuō),他的目的是要在公司內(nèi)部建立一個(gè)蜘蛛網(wǎng)式的溝通結(jié)構(gòu)。
也正是在這樣的會(huì)議上,小到每個(gè)銷售店、每款相機(jī)的銷售情況,大到張凝瀟所負(fù)責(zé)的佳能數(shù)碼經(jīng)銷商對(duì)于佳能渠道策略的意見(jiàn),都會(huì)快速而真實(shí)地反饋到小澤秀樹(shù)的耳朵里,一些有關(guān)如何促進(jìn)佳能數(shù)碼相機(jī)銷售的重要決定都是在這樣的會(huì)議上產(chǎn)生。“我們會(huì)和小澤先生直接溝通?!痹趶埬秊t眼中,這是一個(gè)事無(wú)巨細(xì)的CEO。
緊接著,他開(kāi)始大規(guī)模地?cái)U(kuò)張銷售人員,在過(guò)去的5年中,佳能數(shù)碼產(chǎn)品的銷售經(jīng)理由最初的70多人,增加到200人,讓他們的薪酬和所負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的銷售額掛鉤;對(duì)佳能銷售人員的工作內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)甚至苛刻的規(guī)定——佳能的銷售人員不僅要學(xué)會(huì)和經(jīng)銷商談判,還要懂得如何管理一家門(mén)店,比如要學(xué)會(huì)成為一個(gè)合格的店員,培訓(xùn)老師,能夠解答“發(fā)燒友”刁鉆的疑問(wèn)的攝影技術(shù)專家等等。他甚至改變了佳能中國(guó)銷售部門(mén)的負(fù)責(zé)人從來(lái)都是日本人作為“一把手”的傳統(tǒng),將這一職位交給了中國(guó)人黃沖。
“目前本土管理人才已經(jīng)達(dá)到佳能中國(guó)的35%。”小澤秀樹(shù)如是說(shuō)。
籠絡(luò)經(jīng)銷商
小澤秀樹(shù)的做法是很有效的。
佳能縮小了與索尼在數(shù)碼相機(jī)渠道扁平化方面的差距,現(xiàn)在佳能和索尼一樣,取消全國(guó)總代理和省級(jí)代理,直接在各?。▍^(qū))、直轄市發(fā)展經(jīng)銷商,主要依靠各地的經(jīng)銷商銷售產(chǎn)品。
“在渠道組織架構(gòu)上,兩者差距不大,剛開(kāi)始佳能在渠道和終端上的投入產(chǎn)出比還略遜于索尼?!币晃辉谒髂岷图涯芏加羞^(guò)銷售經(jīng)歷的人士透露,佳能目前每月仍須拿出一部分費(fèi)用召集經(jīng)銷商進(jìn)行活動(dòng),以保證合作順暢。汪文華也說(shuō),2005年~2006年,佳能每次的經(jīng)銷商大會(huì),目的很簡(jiǎn)單,是讓經(jīng)銷商多拿貨。
但是此后,小澤秀樹(shù)提出保證經(jīng)銷商8%的毛利,以及佳能巧妙地平衡各渠道之間的利益,佳能逐漸獲得了經(jīng)銷商的芳心。
一個(gè)細(xì)節(jié)是,最近兩年國(guó)美、蘇寧逐漸成為數(shù)碼相機(jī)重要的銷售渠道,這給傳統(tǒng)的IT大賣場(chǎng)和經(jīng)銷商造成了巨大的壓力。佳能的對(duì)策是,向前者供應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)化的小型數(shù)碼影像產(chǎn)品,對(duì)于消費(fèi)者習(xí)慣與之討價(jià)還價(jià)的后者,則主要供應(yīng)數(shù)碼單反以及配件。由于索尼是在2007年之后才開(kāi)始生產(chǎn)數(shù)碼單反相機(jī),而且市場(chǎng)份額遠(yuǎn)低于佳能和尼康,無(wú)法做到這一點(diǎn)。
楊守和在北京馬連道攝影器材城的二層有一家60平方米的器材店,銷售的品牌包括佳能、索尼、尼康。由于銷售量小,他不是像汪文華那樣與佳能直接合作的600~700個(gè)經(jīng)銷商,他從后者手中拿貨。
他說(shuō),即便是2008年,由于單反市場(chǎng)由佳能和尼康壟斷,有些暢銷型號(hào)的單反相機(jī)常常供不應(yīng)求,佳能通過(guò)經(jīng)銷商給自己的策略是,供應(yīng)一臺(tái)暢銷的單反,搭幾臺(tái)小型數(shù)碼相機(jī)?!靶袠I(yè)內(nèi)叫搭貨。小型數(shù)碼相機(jī)已經(jīng)沒(méi)有多少利潤(rùn)了,但是單反的利潤(rùn)高,為了能進(jìn)到貨,明知道小型數(shù)碼相機(jī)不賺錢(qián)他也會(huì)照單全收。”楊守和說(shuō)。
最終越來(lái)越多的人加入了佳能的經(jīng)銷商隊(duì)伍,小型數(shù)碼相機(jī)的銷售量自然水漲船高。佳能在中國(guó)市場(chǎng)最終超越了索尼。
但是小澤秀樹(shù)不想就此止步?!?017年,我們的目標(biāo)是100億美金?!彼f(shuō),佳能下一步希望通過(guò)擴(kuò)展醫(yī)療器械、大型打印機(jī)廣播級(jí)器材等產(chǎn)品線實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。
對(duì)話小澤秀樹(shù)
2017年我們的目標(biāo)是100億美金
數(shù)字商業(yè)時(shí)代:在你執(zhí)掌佳能(中國(guó))的時(shí)候,它更多的是一個(gè)投資管理型公司,2004年中國(guó)開(kāi)放銷售權(quán)之后,佳能要向銷售公司進(jìn)行轉(zhuǎn)變。在你看來(lái),這種轉(zhuǎn)變佳能需要做哪些調(diào)整?過(guò)去6年你的成功秘訣是什么?
小澤秀樹(shù):正如你所說(shuō)的,2004年之后佳能才獲得銷售和服務(wù)的許可,在此之前我們只有進(jìn)口和銷售的權(quán)利,也就是你所說(shuō)的投資型公司。因此2005年4月,當(dāng)我接手的時(shí)候,我主要是在銷售和服務(wù)方面做了變革。
首先,確立佳能(中國(guó))成為一個(gè)銷售公司,培養(yǎng)了強(qiáng)大的銷售文化,比如樹(shù)立員工挑戰(zhàn)的心理,賦予他們激情,讓所有的員工成為佳能的銷售員,貫徹佳能“感動(dòng)常在”的概念,讓后者不僅僅停留在一個(gè)口號(hào)上。
其次,完成了銷售組織的調(diào)整。2005年之前,佳能的渠道是由代理商來(lái)管,后來(lái)我們倡導(dǎo)渠道扁平化,目前佳能的渠道從中國(guó)的一級(jí)城市延展到六級(jí)城市,金牌店已經(jīng)達(dá)到200家左右,中國(guó)有13億人,現(xiàn)在他們能夠在任何商店里買(mǎi)到佳能的產(chǎn)品。
再次,就是供應(yīng)鏈管理。對(duì)于一個(gè)銷售公司而言,供應(yīng)鏈主要包括:購(gòu)買(mǎi)、銷售、庫(kù)存。在購(gòu)買(mǎi)上,我們根據(jù)市場(chǎng)需求做銷售預(yù)測(cè),然后使我們的庫(kù)存保證在一定的合理范圍之內(nèi),接受訂單之后,我們保證在48小時(shí)內(nèi)把貨物送到顧客手中,這些都保證了我們供應(yīng)鏈的順暢和現(xiàn)金流的健康。
最后,人才的本地化。佳能(中國(guó))中高層管理人員的比例已經(jīng)達(dá)到了35%,而且我們還在一直持續(xù)做這個(gè)工作。
正是做對(duì)了這些事,佳能中國(guó)每年都保持了30%以上的增長(zhǎng),即便是金融危機(jī)時(shí)期也是如此。當(dāng)然現(xiàn)在看來(lái),改革還在繼續(xù)。
數(shù)字商業(yè)時(shí)代:在過(guò)去的6年當(dāng)中,你遇到的最大困難是什么?你就沒(méi)有在壓力面前動(dòng)搖過(guò)?比如這次地震。
小澤秀樹(shù):其實(shí)誰(shuí)都會(huì)有壓力,只要是人都會(huì)感到緊張,有時(shí)也會(huì)動(dòng)搖,關(guān)鍵是如何克服這種壓力。我的觀點(diǎn)是,我們應(yīng)該和壓力和平相處,跟它做朋友,回避是沒(méi)有用的,因?yàn)榧词鼓慊乇埽廊淮嬖谀抢?,從沒(méi)有消失過(guò)。因此,我們要誠(chéng)實(shí)地接受壓力,真正理解壓力,在這個(gè)基礎(chǔ)之上,和壓力一道共事,這樣我們的生活思路才會(huì)越來(lái)越開(kāi)闊。
數(shù)字商業(yè)時(shí)代:下一步你的目標(biāo)是什么?
小澤秀樹(shù):4年前,我們提出佳能中國(guó)要在2017年實(shí)現(xiàn)100億美金的銷售目標(biāo),這意味著,我們必須要每年保持30%的增長(zhǎng),從過(guò)去的歷史來(lái)看,問(wèn)題不大。
數(shù)字商業(yè)時(shí)代:具體要怎么做呢?
小澤秀樹(shù):在個(gè)人消費(fèi)產(chǎn)品方面,我們將堅(jiān)守?cái)?shù)碼相機(jī)和噴墨打印機(jī)市場(chǎng)的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì);在商用機(jī)器業(yè)務(wù)上,比如多功能一體機(jī)、激光打印機(jī),我們要進(jìn)一步強(qiáng)化和加強(qiáng)。此外,我們要拓寬我們的產(chǎn)品線,比如醫(yī)療器械、大型的打印機(jī),還有廣播級(jí)器材、監(jiān)視器,電視用的攝像機(jī)等等。在渠道上,我們會(huì)開(kāi)拓禮品市場(chǎng),具體而言,比如說(shuō)企業(yè)在搞一些活動(dòng)的時(shí)候,我們會(huì)把產(chǎn)品提供給他們,比方說(shuō)他們賣車,賣別的東西就可以搭配到佳能的照相機(jī)。
「雙面」小澤秀樹(shù)
看看小澤秀樹(shù)繁忙的工作日程吧,地震僅7天后,“佳能數(shù)字化保護(hù)成果展”就如期舉行,為了穩(wěn)住佳能的價(jià)格體系,那一天他向媒體表示,佳能不會(huì)因?yàn)榈卣鸲鴿q價(jià);3月24日,他高調(diào)向外界宣布進(jìn)入中國(guó)廣播電視器材市場(chǎng),并成立專門(mén)的廣播器材事業(yè)部;在接受媒體采訪時(shí),他亦說(shuō),5月份佳能五年一次的全球博覽盛會(huì)也將移師上海,由佳能中國(guó)負(fù)責(zé)承辦。
一切都在有條不紊的進(jìn)行之中。每個(gè)星期一,為了鼓舞士氣的“紅色激情日”依然還在繼續(xù);北京朝陽(yáng)區(qū)金寶街89號(hào)金寶大廈17層“CEO Room”的房間依然開(kāi)放著,佳能的員工可以隨時(shí)推門(mén)進(jìn)去,越過(guò)四個(gè)層級(jí),與小澤秀樹(shù)直接交流,一切似乎還是壓力之前的樣子。
“壓力不會(huì)因?yàn)榛乇芏?,要學(xué)會(huì)去理解壓力,在此基礎(chǔ)上,與壓力一道共事,我們應(yīng)該和壓力做朋友?!彼f(shuō),就像你在這次地震中看到的,日本人自覺(jué)地排隊(duì),即使坐在電梯上,也會(huì)把中間的過(guò)道讓開(kāi),日本民族的特性在我身上都有映射。
這就是小澤秀樹(shù),既坦然接受壓力、相信宿命,穩(wěn)健而且保守;又充滿激情,兼具歐美企業(yè)家的開(kāi)放性和冒險(xiǎn)精神,很難想像這種矛盾性可以同時(shí)存在一個(gè)人身上,這些注定使小澤秀樹(shù)成為日企中國(guó)CEO群體里的一個(gè)“特別的存在”。
當(dāng)沉穩(wěn)老練的索尼中國(guó)區(qū)總裁永田晴康總是小心翼翼地處理與中國(guó)媒體的關(guān)系時(shí),他卻可以和中國(guó)媒體的記者成為無(wú)話不談的朋友;當(dāng)?shù)驼{(diào)寡言的尼康中國(guó)董事總經(jīng)理金子博明字斟句酌念著寫(xiě)好的發(fā)言稿時(shí),他可以在新品發(fā)布會(huì)上,穿著拉風(fēng)的風(fēng)衣,系著一條白圍巾和模特一起走秀;他也會(huì)在《波士堂》里,抱著一把木棉吉他輕唱《Count ryroad》;當(dāng)然他還會(huì)在請(qǐng)記者吃飯時(shí),兒子的女朋友(是個(gè)臺(tái)灣人)打電話到他家時(shí),瞬間顯現(xiàn)一位日本父親的天性。
這些讓他即便是和歐美的明星企業(yè)家比起來(lái)都毫不遜色。正是他的雙面性格,讓佳能在中國(guó)媒體以及公眾面前“增分不少”,甚至被認(rèn)為是佳能在過(guò)去6年中成功的密碼之一。2010年的佳能財(cái)報(bào)顯示,在他的帶領(lǐng)下,佳能(中國(guó))市場(chǎng)取得高達(dá)40%的銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)率,其中數(shù)碼單反相機(jī)、小型數(shù)碼相機(jī)、噴墨打印機(jī)、掃描儀躋身中國(guó)市場(chǎng)第一。
所有人都關(guān)心,小澤秀樹(shù)這種在不同企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境、文化間“游刃有余”以及應(yīng)對(duì)危機(jī)管理的能力來(lái)自哪里?我也一直在尋找答案。