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        探析工程管理的創(chuàng)新

        2011-08-15 00:46:05曹瑞娜
        黑龍江交通科技 2011年6期
        關(guān)鍵詞:項目經(jīng)理項目管理經(jīng)營

        曹瑞娜

        (牡丹江市公路管理站)

        1 觀念創(chuàng)新是動力

        當(dāng)前,隨著市場競爭白熱化,施工企業(yè)的生存和發(fā)展受到強(qiáng)大的挑戰(zhàn),特別作為長期依賴鐵路施工的傳統(tǒng)企業(yè),由于市場發(fā)展趨勢,鐵路、公路、水利、市政等工程建設(shè),工程造價和單價大幅度降低,提質(zhì)不提價,使得企業(yè)運作成本加大,利潤所剩無幾,甚至是虧本經(jīng)營。為此,企業(yè)必須適時調(diào)整戰(zhàn)略,更新觀念,加大管理力度。特別是各級領(lǐng)導(dǎo)必須牢固樹立堅持做大做強(qiáng)主業(yè)的思想不動搖的經(jīng)營戰(zhàn)略理念,高度重視經(jīng)營開發(fā)工作,要把經(jīng)營開發(fā)工作作為企業(yè)發(fā)展第一要務(wù),要在集團(tuán)范圍內(nèi)形成全員經(jīng)營、全方位經(jīng)營的濃厚氛圍。各級組織要在加大經(jīng)營開發(fā)力度和優(yōu)化配置配強(qiáng)經(jīng)營管理班子和經(jīng)營隊伍的同時大力加強(qiáng)經(jīng)營網(wǎng)點、區(qū)域陣地建設(shè),制定出切實可行的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)和措施,努力構(gòu)筑全方位、全過程、全員化的“大經(jīng)營”網(wǎng)絡(luò)格局。在經(jīng)營管理方面要做到五要:一要關(guān)注國內(nèi)外的政治、經(jīng)濟(jì)形勢、市場趨勢,不斷調(diào)整和完善適應(yīng)本企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略。二要把經(jīng)營開發(fā)工作和資本運營、多元經(jīng)營工作有效地結(jié)合起來,形成主業(yè)精、多元經(jīng)營為第二支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展態(tài)勢。三要重視發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新和人才效應(yīng)在經(jīng)營開發(fā)中的作用。要通過重點工程建設(shè),通過高、精、尖、科技含量高的項目建設(shè),培育一批科技拔尖人才和高級管理人才,顯示出企業(yè)雄厚的技術(shù)實力和良好的企業(yè)形象。在技術(shù)裝備上要從經(jīng)營戰(zhàn)略上來考慮,超前謀劃爭取盡早進(jìn)入新的施工領(lǐng)域。

        2 制度創(chuàng)新是前提

        項目管理制度是施工企業(yè)經(jīng)營管理機(jī)制的重要組成部分,只有建立了科學(xué)高效的項目管理制度,項目才能給企業(yè)帶來預(yù)期的效益,并開拓源源不斷的市場??茖W(xué)合理地設(shè)置項目部,做到人員精干高效,協(xié)調(diào)控制有力,實現(xiàn)項目人力資源、技術(shù)資源、設(shè)備資源等要素的最優(yōu)組合,強(qiáng)化以責(zé)任成本管理為中心的各項管理,是創(chuàng)新工作的難點,其重點是要加強(qiáng)工程項目的現(xiàn)場管理創(chuàng)新,提高項目管理水平,核心是全面優(yōu)化施工組織設(shè)計,強(qiáng)化工程項目過程控制,建立科學(xué)的激勵、約束、監(jiān)督機(jī)制。主要措施是實施項目動態(tài)管理和彈性用工制度,強(qiáng)化質(zhì)量、效益意識,提高責(zé)任成本管理水平,立足于項目,著力于項目管理,使項目成為企業(yè)利潤的重要來源。

        3 技術(shù)創(chuàng)新是源泉

        施工管理創(chuàng)新對企業(yè)的生存與發(fā)展起著越來越重要的作用,項目部代表著企業(yè)的形象,體現(xiàn)著企業(yè)的實力,是企業(yè)獲得經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的源泉,項目施工管理惟有創(chuàng)新才能使生命之樹常青。技術(shù)創(chuàng)新的實質(zhì)是應(yīng)用新知識和新技術(shù),采用新的經(jīng)營管理模式,占據(jù)市場。加快技術(shù)創(chuàng)新人才的培養(yǎng),加大技術(shù)復(fù)合型、技術(shù)與管理復(fù)合型、技術(shù)與經(jīng)濟(jì)復(fù)合型人才的培養(yǎng)步伐,為科技人員技術(shù)的提高提供保證。根據(jù)市場確定產(chǎn)品和工藝,確定采用是自主開發(fā)、合作開發(fā)還是引進(jìn)。人才是技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)鍵所在。施工企業(yè)要改善自身的組織結(jié)構(gòu),提高專業(yè)工程技術(shù)人員的比重,提高整個行業(yè)的技術(shù)素質(zhì)和科技含量。解決好科技人員的組成結(jié)構(gòu)問題,培養(yǎng)和選拔青年科技人員,讓他們參與重大工程課題的研究和開發(fā),讓他們到重大工程一線鍛煉成長。

        4 方法創(chuàng)新是保障

        管理方法創(chuàng)新是項目管理有機(jī)處理和協(xié)調(diào)好工期、質(zhì)量、成本多項目標(biāo)的關(guān)鍵,是項目管理成敗的重要保證。

        進(jìn)度控制手段創(chuàng)新。作為進(jìn)度控制來說,任何一個項目都是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程。因此,必須認(rèn)真編制施工組織設(shè)計。只有這樣才能確定工程項目各個階段性的控制點,并從階段性的成功取得最后的成功。

        質(zhì)量管理方法創(chuàng)新。質(zhì)量是企業(yè)的生命,企業(yè)要獲得市場主要靠質(zhì)量。質(zhì)量控制核心是落實質(zhì)量責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),堅持做到時間再緊程序不超越,任務(wù)再重標(biāo)準(zhǔn)不降低,條件再差要求不放松。通過質(zhì)量控制手段和管理方法的創(chuàng)新,實現(xiàn)不斷創(chuàng)優(yōu)和鑄造精品工程的目標(biāo),贏得客戶滿意,從而不斷開拓新領(lǐng)域,占領(lǐng)新市場,最終達(dá)到市場創(chuàng)新的目的。

        成本控制措施創(chuàng)新。項目是成本中心,成本控制是至關(guān)重要的?!俺杀尽笔瞧髽I(yè)績效管理的核心問題,絕大多數(shù)管理活動都是圍繞成本而展開的。成本管理是全過程、全方位的管理,從投標(biāo)承攬任務(wù)開始到工程竣工驗交,每一個環(huán)節(jié)每一道工序都要事先預(yù)測,認(rèn)真核算和監(jiān)控。完善的項目合同管理也是成本控制的一項關(guān)鍵因素。

        5 加強(qiáng)管理創(chuàng)新訓(xùn)練,提升企業(yè)核心競爭力

        其重點是建設(shè)一支高素質(zhì)的項目經(jīng)理職業(yè)化隊伍,這是我們當(dāng)前要解決好的最為關(guān)鍵的問題。目前集團(tuán)項目經(jīng)理的現(xiàn)狀是:數(shù)量不少,結(jié)構(gòu)失衡,素質(zhì)參差不齊,培訓(xùn)使用脫節(jié),特別是具有豐富實踐經(jīng)驗的優(yōu)秀項目經(jīng)理不多,以致在選用項目經(jīng)理時,經(jīng)常是捉襟見肘。項目經(jīng)理,他上對企業(yè)法人代表負(fù)責(zé),下對作業(yè)層負(fù)責(zé),在企業(yè)法人代表的授權(quán)范圍內(nèi),對外與業(yè)主打交道。同時,他是項目管理全過程所有工作的總負(fù)責(zé)人,是生產(chǎn)要素合理投入與動態(tài)管理的組織者和指揮者。因此,項目經(jīng)理必須利用企業(yè)法人代表授予的權(quán)力,來實現(xiàn)企業(yè)法人代表委托的責(zé)任。在項目施工中,項目經(jīng)理其管理主要內(nèi)容是做好“三控制、兩管理、一協(xié)調(diào)”等方面的工作。所謂“三控制”是指工期的控制,質(zhì)量的控制,成本的控制?!皟晒芾怼笔侵负贤芾砗托畔⒐芾??!耙粎f(xié)調(diào)”是指組織協(xié)調(diào),組織生產(chǎn)要素的運行。與此同時,我們各級組織必須做好以下幾方面的工作:一是重視培養(yǎng)項目經(jīng)理的素質(zhì)和能力;二是把好選拔任用關(guān)。要把那些有本事、靠得住的優(yōu)秀人才,選拔充實到項目經(jīng)理崗位上來。選好用好人是項目管理取得成功的決定因素。

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