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        審計質(zhì)量問題的研究及對策

        2011-08-15 00:46:01
        黑龍江史志 2011年13期
        關(guān)鍵詞:底稿審計工作規(guī)范

        譚 玲

        (齊齊哈爾市審計局 黑龍江 齊齊哈爾 161006)

        審計質(zhì)量是審計工作的核心問題。全面提高審計質(zhì)量,是更好地發(fā)揮審計監(jiān)督作用,促進審計事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。近年來,隨著審計署六號令的全面推行,審計機關(guān)在審計質(zhì)量方面均有較大的提高,但在實施過程中仍不同程度地存在一些問題,直接影響到審計執(zhí)法質(zhì)量,并造成審計風險,應引起重視和妥善解決。

        一、審計質(zhì)量存在的主要問題

        (一)審計準備工作不夠充分,方案不全面。缺乏深入調(diào)查研究,導致審計實施方案目標不明確,操作性和指導性不強,內(nèi)容要素不全,審計方案確定的審計范圍、內(nèi)容、重點、步驟、方法和目標不相適應,審計重點不突出。

        (二)審計實施不夠真實,審計日記不完整。有些審計組成員不能按要求編寫審計日記,或不能逐日編寫日記,實施方案要求和分工情況在審計日記中不能明確體現(xiàn),有的日記內(nèi)容過于簡單,不能如實完整地記錄審計的全過程,審計組長未能對審計組成員的日記進行檢查,對審計實施方案確定的審計目標是否實現(xiàn),普遍未進行測試和記錄,造成有些問題沒有查深查透,事實不清,審計質(zhì)量不高。

        (三)審計定性不夠準確,證據(jù)不充分。審計取證,編制審計工作底稿缺乏規(guī)范,隨意性比較大,原始證據(jù)獲取不夠充分,應及時復印、拍照的證據(jù)沒有及時獲取,造成事后無法彌補,審計人員自行編制證明材料的現(xiàn)象普遍存在,有的取證過于簡單,無法證實違紀行為。有的審計證據(jù)的獲取手續(xù)不完整,日期、簽字,印章不全,還有的審計證據(jù)之間、證據(jù)和底稿之間,底稿和方案之間不對應,甚至相互矛盾,因而,不具有客觀性,相關(guān)性,充分性和合法性。

        (四)審計報告不規(guī)范,綜合分析不透徹。對審計事項的表述與審計工作底稿或證據(jù)不一致,有的報告文書不規(guī)范,要素不全,內(nèi)容不完整,審計評價超范圍,對審計時未涉及或與審計事項不相干的工作給予評價,缺乏針對性,可行性,導致審計報告的質(zhì)量不高。

        (五)審計決定不嚴謹,落實不到位。對處理處罰的法規(guī)依據(jù)與查出的問題性質(zhì)不相符,不用相應的處理處罰依據(jù),處理問題或輕或重,執(zhí)法彈性過大,有的對被審計單位的罰款不注明繳款方式和最后執(zhí)行期限,審計工作的有效性未能得到充分發(fā)揮。

        二、審計質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因

        影響審計質(zhì)量的原因是多方面的,有主觀的,也有客觀的,有內(nèi)部的,也有外部的。體現(xiàn)在審計體制,審計環(huán)境,審計規(guī)范,審計隊伍,審計管理等方面。主要表現(xiàn)在以下五個方面:

        一是審計人員質(zhì)量風險意識淡薄。存在“為完成審計任務而審計”的應付思想,審計風險意識不強,質(zhì)量意識不高,在一定程度上忽視了審計質(zhì)量要求,表現(xiàn)為“重完成任務,輕視審計質(zhì)量”,造成實施的審計項目精品少,影響了審計質(zhì)量;有的審計人員急功近利的思想比較突出,片面追求大要案,忽視了全面審計,突出重點的工作方針,造成審計監(jiān)督有死角,留下了風險隱患。

        二是審計人員素質(zhì)不完全適應工作需要。從審計人員知識結(jié)構(gòu)來看,現(xiàn)有人員懂財務審計的多,掌握現(xiàn)代管理,科技知識,具有一定綜合分析的復合性人才比較少。知識結(jié)構(gòu)比較單一,計算機審計還沒有得到廣泛應用,整體上應對復雜工作局面的能力比較弱。在工作上,思維上的一些慣性還比較強,滿足現(xiàn)狀,不思進取。有的認為審計就是查賬,比較習慣于單純的會計思維,多層次、多視角地透視問題不夠,缺少綜合分析能力。

        三是審計質(zhì)量控制標準不明確。審計質(zhì)量控制標準是審計質(zhì)量控制的依據(jù)和審計業(yè)務的作業(yè)規(guī)范。近年來,在國家審計規(guī)范體系建設(shè)上,審計法律規(guī)范和職業(yè)道德規(guī)范建設(shè)取得了重大發(fā)展,但在審計質(zhì)量控制標準建設(shè)方面,明顯滯后,因而出現(xiàn)國家審計規(guī)范落后于社會審計審計規(guī)范,造成結(jié)果就是國家審計質(zhì)量標準不明確,審計質(zhì)量控制缺少遵循的依據(jù)。

        四是審計質(zhì)量責任制度不健全。審計質(zhì)量控制標準是前提,建立和完善責任制是保障。審計質(zhì)量管理制度包括審計復核制度,審計責任追究制度等。由于缺少這方面制度的制約,導致有的審計人員責任意識、風險意識不強,行為不規(guī)范,隨意為之,一旦出現(xiàn)審計過錯,責任無法落實到人,結(jié)果不了了之,形成不良循環(huán)。

        五是審計質(zhì)量管理工作力度不大。審計質(zhì)量管理不嚴格是造成審計質(zhì)量不高的直接原因,審計工作全過程質(zhì)量控制不徹底也是一個重要原因,其表現(xiàn)為“三重三輕”有的“重審計實施,輕審計準備”,審計方案可操作性不強,審計實施與審計方案“兩張皮”,造成審計目標不明確,重點不突出;有的“重審計問題、輕審計規(guī)范”,審計取證不齊全,工作底稿不規(guī)范,審計定性不準確;有的“重審計報告,輕決定落實”,造成審計走過場,審計監(jiān)督作用不能充分發(fā)揮。

        此外,還存在被審單位不配合,不提供真實會計資料。審計手段不強,缺少強制性和體制管理等方面的原因。

        三、提高審計質(zhì)量的具體措施

        提高審計質(zhì)量是一項系統(tǒng)工程,需要審計機關(guān)各部門共同努力,齊抓共管,需要全體審計人員扎實工作,奮發(fā)進取。圍繞提升審計質(zhì)量這個核心,著重抓好以下工作:

        (一)堅持依法審計,客觀公正的處理問題。依法審計是依法行政的必然要求,要履行好審計職責。一是要堅持原則,敢于審計,牢固樹立法制觀念和紀律意識,敢于如實揭露和反映問題,敢于依法處理問題,本著對國家負責,對人民負責,對法律負責的態(tài)度,依法處理違法違規(guī)問題。二是要實事求是,善于審計。將“依法審計”和“客觀公正”有機結(jié)合起來,既要堅持從維護法律尊嚴的高度開展審計監(jiān)督,依法揭露違法違規(guī)問題和經(jīng)濟犯罪行為,又要結(jié)合改革、發(fā)展和穩(wěn)定的實際,實事求是地看待和處理問題。三是加強和完善審計和相關(guān)法律法規(guī)建設(shè),為依法審計提供法律保障。

        (二)貫徹全面審計、突出重點的工作方針?!叭鎸徲嫛笔腔A(chǔ),“突出重點”是關(guān)鍵,要抓住要害,查深查透。真正發(fā)揮審計監(jiān)督的作用。一是要科學制定審計計劃。制定計劃時,要充分調(diào)查研究,明確審計目標,確定審計重點資金,重點內(nèi)容和重點部位。二是要突出審計重點,以真實性審計為基礎(chǔ),抓住那些數(shù)額大、危害大的違紀違規(guī)問題,注重查處經(jīng)濟領(lǐng)域的重大違法犯罪案件。三是要強化綜合分析,將社會經(jīng)濟發(fā)展的熱點問題和領(lǐng)導關(guān)心的難點問題作為審計重點,切實把問題查深查透,弄清來龍去脈,前因后果,危害影響,努力提高審計質(zhì)量水平。

        (三)堅持以人為本,大力加強“人、法、技”建設(shè)工作。高質(zhì)量的審計工作必然源自高素質(zhì)的審計隊伍。以人為本的核心在于加強干部的教育和培訓。一是加強和改進思想政治工作,不斷提高干部隊伍的政治素質(zhì),增強從事審計工作的事業(yè)心和責任感,大力倡導熱愛審計事業(yè),忠于審計事業(yè),始終保持開拓進取的精神狀態(tài)。二是加強經(jīng)濟理論,審計業(yè)務、政策法規(guī)培訓,不斷提高審計人員政策法規(guī),現(xiàn)代科技知識和計算機水平,倡導用辯證法的觀點去分析解決工作中遇到的新情況、新問題,全力打造適應新形勢發(fā)展需要的復合型審計人才。三是強化審計質(zhì)量是審計工作的生命意識,提高貫徹執(zhí)行審計規(guī)范的自覺性,增強審計人員規(guī)避審計風險的能力,嚴格執(zhí)行審計準則。

        (四)加強制度建設(shè),抓好檢查落實工作。一是加強審計規(guī)范體系建設(shè),以科學發(fā)展觀指導審計工作,提高審計準則的科學性和可操作性,制定相應的審計質(zhì)量控制標準。二是加強審計質(zhì)量控制制度建設(shè),以審計責任追究為核心,建立和完善以審計復核、審計考核和審計責任追究為主體的審計質(zhì)量控制體系。三是嚴格審計質(zhì)量管理,實行審計全過程質(zhì)量控制。如制定審計方案,要認真做好審前調(diào)查,科學合理的確定審計范圍、審計內(nèi)容、審計重點和審計目標等。編制審計工作底稿,要事實清楚,要素齊全,定性準確。編寫審計報告要加強綜合分析,堅持把查處問題與完善制度結(jié)合起來,提高審計成果的利用。

        (五)創(chuàng)新方法和手段,提高審計工作水平。一是要堅持審計與審計調(diào)查相結(jié)合的工作方法,充分利用審計調(diào)查宏觀性強,作用范圍大、工作方式靈活的特點,積極開展多種形式的專項審計調(diào)查,為宏觀決策提供依據(jù)、在更高層次上發(fā)揮審計監(jiān)督作用。二是積極探索經(jīng)濟效益審計,堅持真實合法審計與效益審計并重。以揭露管理不善,決策失誤造成的嚴重損失浪費和國有資產(chǎn)流失為重點,促進提高財政資金的管理水平和使用效益,維護國有資產(chǎn)安全。三是運用先進的審計技術(shù)方法,突破傳統(tǒng)模式和習慣做法的影響,大力開展計算機審計,提高審計工作的科技含量,擴大審計覆蓋面,挖掘?qū)徲嬌疃龋岣吖ぷ餍屎唾|(zhì)量。四是推廣和完善審計抽樣、內(nèi)控測評、風險評估等審計方法,積極探索審計工作的新路子,全面提高審計工作水平,保證審計工作質(zhì)量。

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