劉燦江,丁 勝
(1.貴州大學(xué),貴州 貴陽 550025;2.貴州省社會科學(xué)院,貴州 貴陽 550002)
西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育階段經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制探究
劉燦江1,丁 勝2
(1.貴州大學(xué),貴州 貴陽 550025;2.貴州省社會科學(xué)院,貴州 貴陽 550002)
農(nóng)村義務(wù)教育是整個國民基礎(chǔ)教育的重中之重,也是社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要組成部分。2006年農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革施行以來,隨著重視程度與經(jīng)費(fèi)投入的不斷提升,農(nóng)村義務(wù)教育呈現(xiàn)巨大變化,校舍修葺一新,輟學(xué)的農(nóng)村家庭子女重又回到了課堂,教師待遇水平提高,教師的滿意度提高,歸屬感不斷增強(qiáng)。然而,預(yù)算管理薄弱、教育資源分散、地方財力吃緊等問題也日益明顯。隨著義務(wù)教育事業(yè)的深化發(fā)展,科學(xué)合理的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制亟待探討。
西部地區(qū);義務(wù)教育階段;經(jīng)費(fèi)保障
2006年義務(wù)教育法修訂在我國義務(wù)教育普及史上具有里程碑意義,它使農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障新機(jī)制在法律層面得以確認(rèn)并迅速付諸實(shí)施。幾年來,國家不斷加大對西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的投入力度,西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)得以圓滿完成。然而,在取得一系列成果的同時,問題也日益凸顯①。
(一)預(yù)算力量薄弱,財務(wù)管理不規(guī)范
專職財會人員缺乏,現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。以貴陽市為例,相當(dāng)部分財務(wù)工作人員是“半路出家”或由教師兼職的,對財務(wù)會計法規(guī)不熟悉,有的根本不懂,這就導(dǎo)致了學(xué)校預(yù)算管理薄弱、財務(wù)管理工作混亂,難以達(dá)到現(xiàn)行機(jī)制對預(yù)算編制的要求。貴陽市實(shí)行“校財局管”,但由于農(nóng)村學(xué)校點(diǎn)多面廣,教育局財務(wù)管理人員不足,對學(xué)校財務(wù)管理多數(shù)是通過教育局劃撥到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育室或鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心完?。ㄖ校?,學(xué)校設(shè)報賬員,對經(jīng)費(fèi)實(shí)行“集中管理、分校核算”的管理辦法,財務(wù)管理人員素質(zhì)參差不齊。此外,由于學(xué)校主要是以教學(xué)為主,財務(wù)人員不能評教育職稱,所以財務(wù)人員積極性不高,隊(duì)伍不穩(wěn)定。此處,對預(yù)算編制重視不夠,制度執(zhí)行力度仍需加強(qiáng)。當(dāng)前一部分中小學(xué)校把編制預(yù)算當(dāng)做一種行政任務(wù)來完成,沒有組建預(yù)算編制領(lǐng)導(dǎo)小組,沒有安排專業(yè)人員對實(shí)際支出和實(shí)際需求情況進(jìn)行匯總調(diào)查,沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校編制預(yù)算文件的精神和要求,只是由報賬員進(jìn)行數(shù)字分割,隨意性較大,造成預(yù)算支出與實(shí)際支出存在差距。加上部分報賬員對科目不了解,報賬時不記現(xiàn)金賬,有的甚至不做任何記錄等,這就導(dǎo)致學(xué)校審計監(jiān)管中問題重重,預(yù)算沒有科學(xué)依據(jù),財務(wù)管理混亂。此外,農(nóng)村中小學(xué)財務(wù)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所代為記賬,而預(yù)決算由中小學(xué)編制,導(dǎo)致預(yù)算編制不合理,預(yù)算執(zhí)行不能有效控制。這些直接導(dǎo)致預(yù)算編制粗糙,預(yù)算收支不全,預(yù)算科目使用不當(dāng)?shù)取?/p>
(二)民辦學(xué)校學(xué)生流動性大,公用經(jīng)費(fèi)調(diào)撥與監(jiān)管困難
針對義務(wù)教育階段外來務(wù)工人員子女入學(xué)問題,政策上是以當(dāng)?shù)卣疄橹鳌⒁怨k學(xué)校為主加以解決,但事實(shí)上流入地公辦學(xué)校不能滿足外來務(wù)工人員子女入學(xué)的問題相當(dāng)突出,而民辦學(xué)校則由于數(shù)量及質(zhì)量等方面的問題不能有效承擔(dān)“替補(bǔ)”功能。民辦學(xué)校學(xué)生流動性大,公用經(jīng)費(fèi)核算困難。民辦學(xué)校作為公辦學(xué)校的補(bǔ)充,接收了大量的外來務(wù)工人員子女。然而,外來務(wù)工人員流動性大,這就造成實(shí)際撥付人數(shù)與核算來源人數(shù)有出入。而在政府投入當(dāng)中,學(xué)生人數(shù)的核算往往是以上學(xué)期數(shù)據(jù)為準(zhǔn),流動學(xué)生的人數(shù)難以有效核算。同時,民辦學(xué)校公有資產(chǎn)監(jiān)管乏力,制度規(guī)定尚未形成。隨著義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制的健全,民辦學(xué)校接納義務(wù)教育階段學(xué)生的功能將得到進(jìn)一步的提升,而給予民辦學(xué)校的扶持力度也會進(jìn)一步加大,目前關(guān)于民辦學(xué)校公有資產(chǎn)監(jiān)管制度的缺失顯然不能適應(yīng)今后發(fā)展的需要。
(三)財政投入力度逐年加大,部分地方財政壓力較大
財政體制不能反映地方財力,供給決定需求狀況較為普遍。在西部地區(qū)義務(wù)教育資金保障中,平均分配的事實(shí)在很大程度上存在。這種平均分配轉(zhuǎn)移支付資金的原則體現(xiàn)為供給決定需求,實(shí)際需求不能得到有效反饋和得以有效配置,地方配額資金標(biāo)準(zhǔn)不盡合理,義務(wù)教育“供需脫節(jié)”等情況。實(shí)現(xiàn)教育均等化的目標(biāo),只有通過非均等化的投入,加大對西部貧困地區(qū)的傾斜力度,才有可能實(shí)現(xiàn)。然而,由于各地區(qū)情況千差萬別,信息難以把握,加上各學(xué)校預(yù)算編制缺乏科學(xué)合理性,因此,轉(zhuǎn)移支付實(shí)際上缺乏科學(xué)合理的標(biāo)準(zhǔn),在一定程度上是憑印象和感覺,地方義務(wù)教育資源需求與供給不匹配,地方匹配資金不盡合理①。公用經(jīng)費(fèi)承擔(dān)比例缺乏彈性,部分地方財政壓力較大。從農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)各級財政投入結(jié)構(gòu)看,人員經(jīng)費(fèi)由縣級財政全額承擔(dān),公用經(jīng)費(fèi)由中央、省、市、縣級財政共同承擔(dān)。2008年起,中央要求農(nóng)村義務(wù)教育階段中小學(xué)公用經(jīng)費(fèi)基準(zhǔn)定額分兩年落實(shí)到位。中央與地方仍然按照8∶2執(zhí)行。中央為減輕西部地方負(fù)擔(dān),提高了公用經(jīng)費(fèi)比例,負(fù)擔(dān)了絕大部分公用經(jīng)費(fèi)。然而,西部地區(qū)由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度跟不上投入速度,因此很多地方財力緊張,僅能保吃飯、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保法定增長,除了籌集公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助外,校舍維修改造,再加上推行績效工資等,各級可支配財力尤其困難。
(四)激勵資金安排欠缺,再教育經(jīng)費(fèi)總體不足
義務(wù)教育在資源配置達(dá)標(biāo)的情況下,學(xué)生綜合素質(zhì)的達(dá)標(biāo)更為關(guān)鍵。其中,教師作為最大的情景變量,素質(zhì)提升尤為關(guān)鍵。教師再教育理應(yīng)成為新機(jī)制中給予關(guān)注的焦點(diǎn)。由于缺少績效管理激勵資金,教師競爭意識不強(qiáng)??冃ЧべY與績效管理相對應(yīng),如果只單純強(qiáng)調(diào)績效工資的保障與激勵作用,而忽視績效管理的內(nèi)化功能,則教學(xué)工作中很容易產(chǎn)生“一致性壓力”,即由于缺少自我激勵而形成的工作行為趨同化,其最終可能導(dǎo)致學(xué)校教學(xué)工作出現(xiàn)一潭死水的狀況,沒有活力與激情。當(dāng)前績效管理中激勵資金的缺失,從長遠(yuǎn)來看,勢必會造成農(nóng)村中小學(xué)校教師安于現(xiàn)狀,滋生“銀飯碗”思想,甚至產(chǎn)生優(yōu)越感等現(xiàn)象,進(jìn)而引發(fā)教學(xué)質(zhì)量不高、效率低下等新的農(nóng)村教育問題。此外,再教育經(jīng)費(fèi)雖有所增長,但保障缺乏長效機(jī)制。根據(jù)筆者在開陽調(diào)研資料,當(dāng)?shù)仄毡榉从辰處熢俳逃?jīng)費(fèi)比例過低,再教育主要集中于專業(yè)技能提升、新課程培訓(xùn)等“短線”式再教育,而對于學(xué)歷提升、交流、深造等公用經(jīng)費(fèi)沒有安排,沒有安排報銷比例②。
筆者對貴陽市部分區(qū)縣農(nóng)村進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,調(diào)研對象為教育及財政部門負(fù)責(zé)人、一般工作人員,部分中小學(xué)校負(fù)責(zé)人及教職員工,調(diào)研采取座談及問卷填答方式,共發(fā)放問卷150份,收回150份,回收率100%。
(一)封閉式問題統(tǒng)計信息
關(guān)于工資滿意度的調(diào)查,目的在于了解績效工資推行后教職員工的收入心態(tài)。150名受訪人中,90人表示滿意,占60%;45人表示較滿意,占30%;15人不滿意,占10%。關(guān)于期望更高的是工資還是更多的培訓(xùn)機(jī)會的調(diào)查,目的在于了解教職員工的職業(yè)發(fā)展心態(tài)。150位受訪者中,80人期望更多的工資與更多的培訓(xùn)提升機(jī)會,約占53%;35人期望更多的工資,約占23.5%;35人期望更多的培訓(xùn)提升機(jī)會,占23.5%。關(guān)于如果培訓(xùn)需要自籌一部分資金,是否愿意的問題的調(diào)查,目的在于了解教職員工提升專業(yè)技能的心態(tài)。137人表示愿意,占91%。關(guān)于是否知曉學(xué)校收支及校務(wù)公開的調(diào)查,目的在于了解預(yù)算編制管理、資金使用效用性以及校務(wù)公開監(jiān)管執(zhí)行方面情況。150位受訪人員中,132人表示學(xué)校有校務(wù)公開,115人表示知曉學(xué)校的經(jīng)費(fèi)收支情況,約占76.7%;20人表示知道情況一般,占13.3%;15人表示不清楚,占10%。
(二)基于對受訪行政主管人員座談及問卷調(diào)查的思考
新機(jī)制實(shí)施后,民辦學(xué)校生源逐年減少,運(yùn)轉(zhuǎn)困難。建議民辦學(xué)校接收外來務(wù)工人員子女應(yīng)同公辦學(xué)校學(xué)生一樣享受農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障的政策,以緩解大量民辦學(xué)校學(xué)生擁入公辦學(xué)校就讀而引起的公辦學(xué)校教學(xué)資源緊缺的狀況。而對于民辦學(xué)校的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,在縣實(shí)行專賬核算,由教育局集中統(tǒng)一管理和監(jiān)督,資金不再直接下?lián)艿矫褶k學(xué)校。
學(xué)校資產(chǎn)管理是整個國有資產(chǎn)管理的重要組成部分。學(xué)校在平日使用中,基本上能做到有制度可循,有專人管理,有領(lǐng)用手續(xù)。但也存在一些問題,如只注重購置國有資產(chǎn),而忽視國有資產(chǎn)的管理和有機(jī)整合利用,造成資產(chǎn)重置、浪費(fèi)等現(xiàn)象。對于閑置學(xué)校及學(xué)校閑置資產(chǎn)(設(shè)備)的處理,應(yīng)成立專門的組織協(xié)調(diào)委員會,一是對產(chǎn)權(quán)進(jìn)行明晰分割,二是對再利用進(jìn)行專題調(diào)研,三是對不能再利用的進(jìn)行公開拍賣轉(zhuǎn)讓或捐贈,四是制定切實(shí)可行的“閑置學(xué)校或?qū)W校閑置資產(chǎn)(設(shè)備)處理辦法”以保護(hù)閑置學(xué)校產(chǎn)權(quán)或集體的權(quán)益,以及防止國有資產(chǎn)流失或?yàn)E用。
西部地區(qū)縣域經(jīng)濟(jì)多為“吃飯財政”,政策制定與推行應(yīng)循序漸進(jìn)、統(tǒng)籌兼顧,如果超過本地財政承載能力,中央應(yīng)加大財政投入力度,否則地方經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展勢必會受影響。同時,應(yīng)加強(qiáng)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的審計監(jiān)管。
(一)合理確定投入標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)預(yù)算編制管理
1.加大經(jīng)費(fèi)保障力度,科學(xué)確定出資比例
義務(wù)教育屬于典型的純公共產(chǎn)品,公共財政供給是各國政府的共識。2006年新機(jī)制施行以后,我國義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障得以根本改觀。然而,西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展較為落后,使得各級財政在保障義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入之余,陷入“吃飯財政”困境,加上2010年事業(yè)單位實(shí)行績效工資,財政對于教育的投入更是力不從心。因此,農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障應(yīng)考慮地方政府財力情況,遵循循序漸進(jìn)、效益兼顧公平的原則合理劃分出資比例。具體而言,一是經(jīng)費(fèi)的撥付不能僅依據(jù)在校生數(shù)這單一指標(biāo),要考慮學(xué)校規(guī)模、原有條件、地理位置等辦學(xué)成本的差異性。二是參照小學(xué)和初中的生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費(fèi)、生均預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費(fèi)、生均校舍建筑面積、生均教學(xué)儀器設(shè)備值、教師學(xué)歷合格率、中級以及以上職稱教師比例等6個指標(biāo),制定出資源配置標(biāo)準(zhǔn),并以此標(biāo)準(zhǔn)作為轉(zhuǎn)移支付的撥付原則。三是改變義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入供給決定需求的局面,樹立配置意識取代分配意識的觀念。
2.加強(qiáng)預(yù)算編制管理,提升財會人員素質(zhì)
預(yù)算編制力量薄弱是調(diào)研中反映較為集中的問題。對此,一是要嚴(yán)格堅(jiān)持??顚S迷瓌t,推行賬務(wù)公開,對擠占、挪用專項(xiàng)資金的問題,依法查處。二是堅(jiān)持部門預(yù)算,將農(nóng)村中小學(xué)各項(xiàng)收支統(tǒng)一納入部門預(yù)算,細(xì)化支出內(nèi)容。三是堅(jiān)持公開透明,教務(wù)、財務(wù)和老師代表共同參與,民主理財。四是堅(jiān)持收支平衡。部門預(yù)算數(shù)據(jù)要實(shí),安排要細(xì),標(biāo)準(zhǔn)要符合國家規(guī)定,收支平衡,不留缺口。五是堅(jiān)持國庫集中支付,由財政部門國庫支付中心負(fù)責(zé)直接支付。此外,必須改變當(dāng)前財會人員素質(zhì)不高的局面。一是加強(qiáng)對相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)與責(zé)任感。二是采用多渠道選聘稱職的財務(wù)人員。三是注重預(yù)算編制的參與性,編制出切實(shí)可行的預(yù)算。四是財會人員參與職稱評定,享受相應(yīng)待遇。五是加強(qiáng)財務(wù)人員國有資產(chǎn)管理意識。
(二)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),確保資金使用效用性
1.加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)費(fèi)保障,多渠道提升教師素質(zhì)
教師是農(nóng)村義務(wù)教育服務(wù)的直接生產(chǎn)者和提供者。在教育資源特別是經(jīng)費(fèi)有限而需求量大的情況下,農(nóng)村義務(wù)教育辦學(xué)的重點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)從硬件建設(shè)轉(zhuǎn)向軟件開發(fā),其中,師資問題是核心和根本。對此,義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)安排與用途規(guī)劃,對教師隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)多做安排與考慮。在師資隊(duì)伍建設(shè)過程中,一是根據(jù)農(nóng)村生源分布和學(xué)校的實(shí)際特點(diǎn),科學(xué)合理地核定教師編制標(biāo)準(zhǔn),改革教師聘任制度,拓寬農(nóng)村師資來源渠道。與此同時,在經(jīng)費(fèi)使用中對教師再教育經(jīng)費(fèi)作一定安排,如學(xué)歷教育等可以參照高校按照一定比例共同出資,以鼓勵更多教師學(xué)習(xí)深造。二是在績效工資全面推行的基礎(chǔ)上,發(fā)揮好績效管理資金的激勵作用,以形成良性競爭機(jī)制,與此同時,設(shè)立教師培訓(xùn)與發(fā)展專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),提高教師素質(zhì)。三是嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村教師的準(zhǔn)入制度,實(shí)施義務(wù)教育階段教師資格證書制度,以此確保農(nóng)村師資隊(duì)伍的素質(zhì),對于取得教師資格證書的給予一定的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。
2.加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)管,確保資金使用的效用性
通過事前預(yù)算編制,事中審計公示,以及事后評估獎懲及經(jīng)驗(yàn)總結(jié),有效地保障資金使用的安全性。同時,要進(jìn)一步提高資金使用的效用性:一是電子政務(wù)的建立健全。實(shí)時監(jiān)控學(xué)校學(xué)生的變更,避免學(xué)校虛報學(xué)生數(shù)。二是加大國庫集中支付力度。對校舍維修改造資金和符合直接支付條件的公用經(jīng)費(fèi)資金,由財政部門直接支付到收款單位或供應(yīng)商。無法直接支付的公用經(jīng)費(fèi)資金和貧困寄宿生生活補(bǔ)助費(fèi),將資金支付到學(xué)校賬戶或縣級財政和教育部門確定的有關(guān)賬戶。三是建立健全審計監(jiān)督和統(tǒng)計公告制度。縣級以上人民政府向同級人民代表大會報告落實(shí)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障責(zé)任與投入情況,各級審計、監(jiān)察等部門把義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)安排使用、中小學(xué)收費(fèi)等情況作為監(jiān)督檢查的重點(diǎn),同時,接受社會監(jiān)督。
(三)不斷完善財政體制,加大法規(guī)執(zhí)行力度
“兩免一補(bǔ)”的推行,“兩基”攻堅(jiān)的圓滿落幕,與制度構(gòu)建及保障息息相關(guān)。然而,就當(dāng)前財政體制中地方運(yùn)行情況來看,體制機(jī)制的健全完善仍需加強(qiáng)③。
1.構(gòu)建合理化的財政分擔(dān)機(jī)制
2008年起,中央出臺全國農(nóng)村義務(wù)教育階段中小學(xué)公用經(jīng)費(fèi)基準(zhǔn)定額,要求分兩年將基準(zhǔn)定額落實(shí)到位。中央與地方仍然按照8∶2執(zhí)行。中央為減輕西部地區(qū)負(fù)擔(dān),提高了公用經(jīng)費(fèi)比例,負(fù)擔(dān)了絕大部分公用經(jīng)費(fèi)。然而,以貴陽市為例,由于貴州“欠發(fā)達(dá)、欠開發(fā)”的省情,財政收入不理想,地方承擔(dān)的20%由貴陽市和縣(市、區(qū))兩級財政共同承擔(dān)。這就形成了國家出臺的政策不僅沒有減輕地方負(fù)擔(dān),反而增加各區(qū)市縣財政負(fù)擔(dān)的情況。基于這一實(shí)情,在堅(jiān)持政府優(yōu)先投資的前提下,應(yīng)該構(gòu)建合理的財政分擔(dān)機(jī)制。一是一般轉(zhuǎn)移支付與專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付相結(jié)合。一般轉(zhuǎn)移支付用于平衡各地的教育發(fā)展,使不同地區(qū)之間的基礎(chǔ)教育服務(wù)水平相當(dāng);而專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付應(yīng)主要針對地方財政收入偏低,甚至義務(wù)教育投入會影響其他社會事務(wù)建設(shè)的區(qū)市縣。省級財政可以在進(jìn)行教育成本核算與地方財力對比的基礎(chǔ)上,對財力薄弱的區(qū)縣合理分擔(dān)一定量的教育經(jīng)費(fèi)。二是多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi),對于農(nóng)村地區(qū)的基礎(chǔ)教育經(jīng)費(fèi),政府的主體地位不能動搖,但是也可以多途徑籌措農(nóng)村地區(qū)教育???,比如發(fā)行國債和教育彩票、征收教育稅等,還可以建立對農(nóng)村基礎(chǔ)教育捐贈的激勵機(jī)制,以補(bǔ)充教育經(jīng)費(fèi)的不足。三是財政性的教育投資戰(zhàn)略必須與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng),不能脫離地方實(shí)際搞超前教育。
2.建立健全責(zé)任追究制度
新機(jī)制對于資金的撥付、使用與管理有嚴(yán)格的規(guī)定。然而,西部地區(qū),尤其西部落后地區(qū)多為“吃飯財政”,人員經(jīng)費(fèi)缺失、無業(yè)務(wù)費(fèi)安排、對學(xué)校經(jīng)費(fèi)開銷不清楚等情況普遍存在,而這些問題的解決又不會在短期內(nèi)完成,因此違規(guī)違紀(jì)行為似有端倪。加上新機(jī)制運(yùn)行時間不長,各項(xiàng)配套機(jī)制還沒有完善,或者是已有規(guī)定存在執(zhí)行盲點(diǎn),因此,責(zé)任追究制度的建立健全很關(guān)鍵。具體而言,一是建立健全約束反饋機(jī)制,及時快捷反映預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,確保資金支付的安全、高效和快捷。二是完善教育投入公示制度,以保證資金使用的效用性。三是防止學(xué)校產(chǎn)生新的債務(wù)。四是加強(qiáng)問責(zé)制?!皟擅庖谎a(bǔ)”后,部分學(xué)校仍然存在亂收費(fèi)的現(xiàn)象,擠占、挪用、截留義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的行為也時有發(fā)生。對此,應(yīng)建立監(jiān)督審計機(jī)制,對出現(xiàn)亂收費(fèi)及挪用經(jīng)費(fèi)等違規(guī)行為的單位和部門,追究有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,對違法使用資金的可比照相關(guān)法律進(jìn)行重處。
注釋:
①司曉宏:《優(yōu)化教育資源配置,促進(jìn)西部農(nóng)村義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展》,《教育研究》2009年第6期。
②張本波:《直擊農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制》,《西部論叢》2009年第4期。
③楊見潮:《淺談西部農(nóng)村教育公平問題》,《中國校外教育》2010年第11期。
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2011-06-01
1.劉燦江(1954— ),男,山東新泰人,貴州大學(xué)藝術(shù)學(xué)院副教授,主要從事哲學(xué)與政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究;2.丁勝(1976— ),男,貴州織金人,貴州省社會科學(xué)院助理研究員,主要從事公共政策研究。
責(zé)任編輯 韓成軍