于 鐵
黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院,黑龍江哈爾濱 150025
籃球裁判員的臨場能力及其培養(yǎng)
于 鐵
黑龍江農(nóng)墾職業(yè)學(xué)院,黑龍江哈爾濱 150025
本文根據(jù)現(xiàn)代籃球運動的特點和發(fā)展趨勢,論述了籃球裁判員應(yīng)該具備的臨場能力,并探討培養(yǎng)這種能力的途徑和方法。
籃球裁判員;臨場能力;培養(yǎng)
籃球裁判員是籃球比賽的執(zhí)法者、管理者和服務(wù)者。他的職責(zé)是為雙方球隊提供一個公平、公正的比賽環(huán)境,促使雙方嚴(yán)格地遵循規(guī)則精神,保證比賽公平、有序、精彩、激烈地進(jìn)行。在我國,隨著CBA聯(lián)賽的出現(xiàn),有關(guān)籃球運動的競賽體制、競賽環(huán)境、觀眾參與方式都發(fā)生了根本性的改變,由于外援的引進(jìn),各隊的技術(shù)特點和戰(zhàn)術(shù)組合都產(chǎn)生了不同程度的變化,在這種新的形勢下,籃球裁判員應(yīng)該具備怎樣的臨場能力才能更好地履行他的職責(zé)。本文試圖從分析籃球裁判員的臨場能力結(jié)構(gòu)入手,對如何具備這種能力進(jìn)行思考和討論。
籃球運動是一項動態(tài)的、發(fā)展的、對抗的、控制的、綜合的程序工程。作為籃球運動重要組成部分的裁判員,他的能力結(jié)構(gòu)應(yīng)該反映籃球運動規(guī)律,并體現(xiàn)籃球運動價值。因此,籃球裁判員的臨場能力應(yīng)該是在職業(yè)道德約束下的身體條件、心理狀態(tài)、基本技能和執(zhí)裁技藝的總和。
我國現(xiàn)行體育制度下的裁判是一項完全業(yè)余性質(zhì)的工作,籃球裁判當(dāng)然也不例外。以業(yè)余的裁判執(zhí)裁專業(yè)或職業(yè)的比賽,本身就存在一些差距,加上近年來職業(yè)聯(lián)賽的火爆和對抗程度的加劇,使得比賽的強度與裁判員的臨場能力之間出現(xiàn)了一定程度的反差。那么,業(yè)余性質(zhì)的裁判員怎樣才能具備與專業(yè)或職業(yè)比賽相適應(yīng)的能力呢?
(一)公證準(zhǔn)確是恪守職業(yè)道德的保證
籃球裁判員職業(yè)道德的核心內(nèi)容是公正服務(wù)、準(zhǔn)確判罰?;@球是一項身體直接對抗的集體項目,在雙方利益沖突之間充當(dāng)法官,沒有公正,就不可能準(zhǔn)確,準(zhǔn)確是裁判的生命,裁判員要通過一貫的公正來準(zhǔn)確地建立自己持久的權(quán)威。因此,在裁判員的成長過程中,應(yīng)自始至終進(jìn)行職業(yè)道德的群體教育,經(jīng)常以職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)反思自己的言行,把堅持原則、公正準(zhǔn)確作為裁判生命的座右銘。這樣,在籃球運動日趨商業(yè)化的今天,才能抵御金錢、地位、親情等的誘惑,始終保持一顆公正心。
(二)良好的身體條件
幾乎所有的裁判員都是出于熱愛才從事裁判工作的,但僅有熱愛是不夠的,籃球裁判員必須具備一些特定的條件才能適應(yīng)他所從事的工作。比如,要有一定的身高,籃球運動的發(fā)展使得運動員的身高日趨增加,CBA各參賽隊的平均身高已達(dá)1.97m,場上隊員平均身高接近2.00m,這就要求裁判員的身高不低于1.80m,否則將影響其觀察的視線和范圍;由于內(nèi)外援的引進(jìn)使各隊采用頻繁換人來保持最佳的體力狀況和戰(zhàn)術(shù)組合,這一切都對裁判員的體能提出了新的要求。研究表明:裁判員在執(zhí)裁一場高水平的籃球比賽中奔跑距離為4000m~10000m,其間要對場上出現(xiàn)的各種違反規(guī)則的行為作出迅速的反應(yīng)和判罰,而體能不佳是導(dǎo)致裁判員反應(yīng)過程速度下降的最主要因素。
因此,各級裁判員的行政主管部門在指定裁判員培養(yǎng)目標(biāo)時,應(yīng)重視選材這一環(huán)節(jié)。對有志于籃球裁判工作的人員進(jìn)行形象、氣質(zhì)、身材、體能、反應(yīng)速度等方面的測試和篩選,并督促和指導(dǎo)他們在日常工作之余加強身體訓(xùn)練以適應(yīng)不斷變化的賽場形勢。
(三)進(jìn)行針對性的心理訓(xùn)練以適應(yīng)賽場氛圍
籃球裁判員的心理訓(xùn)練主要包括注意品質(zhì)、意志品質(zhì)、自制力品質(zhì)三方面內(nèi)容。具體要求為:注意的范圍大、穩(wěn)定性強、分配合理、轉(zhuǎn)移及時;沉著、冷靜、大膽、果斷;高度理智、適度緊張。在日常生活中,應(yīng)注重個人修養(yǎng),保持良好的心態(tài),增加自信心;在針對性訓(xùn)練中,抓住與籃球裁判員密切相關(guān)的心理品質(zhì)經(jīng)常模擬臨場氣氛,不斷適應(yīng)、改進(jìn)和提高。這樣,才能在主客場賽制日趨普及的今天,面對帶有明顯傾向性的主場球迷,面對一個正確判罰都可能招致一片噓聲甚至辱罵的情形,保持一個籃球裁判員最適宜的心理狀態(tài)。
(四)過硬的技能是裁判員執(zhí)法的基礎(chǔ)
基本技能是裁判員在臨場中使用的最基礎(chǔ)的專門動作,它包含兩部分的內(nèi)容,其一,視野與移動。廣闊的視野是籃球裁判員及時而準(zhǔn)確地判斷臨場情況的先決條件。每個人的生理視野幾乎都是相同的,通過專門的訓(xùn)練,比如余光訓(xùn)練、視線快速轉(zhuǎn)移訓(xùn)練、單人臨場訓(xùn)練,可以有效地擴大視野范圍。而擴大視野最有效的方法則是合理的移動。移動的目的就在于合理的調(diào)整身體的位置,選擇理想的觀察角度,把有限的視野轉(zhuǎn)移到最有效的觀察面上,才能提高判罰的準(zhǔn)確性?,F(xiàn)代籃球運動的發(fā)展使大量的快速移動進(jìn)攻和空中對抗替代了以往的陣地進(jìn)攻,集體聯(lián)防逐漸被強調(diào)個人攻擊性防守的半場盯人甚至全場緊逼所替代,運動員的移動速度和范圍都明顯地提高和加大,這就對裁判員的視野和移動提出了更高的要求。其二,鳴哨與手勢。哨聲是籃球比賽中的主要信號,是裁判員臨場指揮比賽的武器,鳴哨要求單聲、短促、洪亮;手勢是裁判員的語言,是兩個裁判之間、裁判與運動員、教練、記錄臺之間的聯(lián)絡(luò)信號和紐帶。裁判是必須精通規(guī)則中規(guī)定的手勢并在比賽中準(zhǔn)確的運用,對裁判員手勢的要求是:規(guī)范、清楚、果斷、大方。
(五)執(zhí)裁技藝是裁判員臨場能力的綜合體現(xiàn)
執(zhí)裁技藝是裁判員控制、管理和預(yù)見能力的體現(xiàn)。而這一能力最集中的反應(yīng)就是裁判員的判罰尺度,也就是裁判把握決定事物性質(zhì)的質(zhì)量界限的能力。比如說,運動員身體的直接對抗是籃球運動最突出的熱點之一,有對抗,就不可避免地產(chǎn)生接觸,不影響比賽的接觸不是犯規(guī)。接觸和犯規(guī)是既有聯(lián)系又有區(qū)別的,關(guān)鍵是裁判員怎樣把握其中的界限。
因此,全面透徹地理解規(guī)則和裁判法,掌握籃球技戰(zhàn)術(shù)發(fā)展的最新動向,并了解參賽雙方球隊的技術(shù)特點和戰(zhàn)術(shù)組合,才能準(zhǔn)確地預(yù)見到什么情況下,什么區(qū)域內(nèi)可能發(fā)生的什么性質(zhì)的違犯事件,及時發(fā)現(xiàn)阻礙比賽順利進(jìn)行的各種苗頭,并把它消除在萌芽狀態(tài)。因為判罰只是裁判的一種手段,其目的是引導(dǎo)雙方運動員淋漓盡致地發(fā)揮出各自應(yīng)有的技戰(zhàn)術(shù)水平,充分體現(xiàn)籃球運動的魅力。這才是裁判員臨場控制能力和管理能力的具體表現(xiàn)。比如,新的籃球裁判法的最大改變是強調(diào)比賽的流暢性和寬容性。所謂流暢性,是要求最大限度地保持比賽的連貫性,對無足輕重或是沒有從中得利的非法動作,不判;對沒有形成和影響使對方失掉對球的控制和進(jìn)攻得分的非法動作。所謂寬容性,是在規(guī)則的尺度下,運用“有利無利”的原則,對不影響對方直接得分和得分良機的一般性侵犯動作,要視而不見,有意放過;而對直接影響對方得分的犯規(guī)則堅決判罰。這樣,才能有效地懲罰那些想從犯規(guī)中撈取利益的球員,鼓勵運動員正當(dāng)對抗來增加比賽的精彩場面。哨聲多、出哨快并不是衡量裁判員水平高低的標(biāo)準(zhǔn),能否合理地運用有利于無利原則以保持比賽的流暢、精彩、激烈,并使自己的哨聲能符合雙方球隊的攻防節(jié)奏,才是衡量籃球裁判員執(zhí)法水平高低的標(biāo)志。
裁判員是籃球運動的重要組成部分,他通過自身具體的臨場能力,既充分再現(xiàn)了賽場上球員的高超球技和戰(zhàn)術(shù)組合,又透徹地反映了籃球運動的規(guī)則和靈魂。裁判的觀念,尺度和技巧是隨著籃球運動的發(fā)展和規(guī)則的修改而變化著的,裁判員的臨場能力也必須隨著這種變化而改變,才能為籃球運動提供更好的服務(wù)。
[1] 郝國華. 是非功過話裁判 [J]. 籃球月刊.1998,(5):18-19
[2] 白金申. CBA最重要的環(huán)節(jié) [J]. 籃球月刊.1998,(5):20
[3] 郭玉佩. 權(quán)威靠什么樹立 [N].中國體育報.1999-03-18
10.3969/j.issn.1001-8972.2011.09.123