摘要：企業(yè)在不斷發(fā)展的過程中，必然會尋求自身擴張的方式，也相應(yīng)的會遵循一定的規(guī)模經(jīng)濟理論。但是在具體的企業(yè)規(guī)模中，并不是任何一種擴張方式都可以照搬利用的。本文就我國企業(yè)規(guī)模化擴張的現(xiàn)狀，以及相關(guān)的現(xiàn)實意義，將規(guī)模經(jīng)濟理論分為內(nèi)部和外部，簡要分析規(guī)模經(jīng)濟理論與企業(yè)規(guī)?；瘮U張之間的關(guān)系。

關(guān)鍵詞：規(guī)模經(jīng)濟理論；企業(yè)擴張；內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟；外部規(guī)模經(jīng)濟

一、我國企業(yè)規(guī)模化擴張的現(xiàn)狀

在改革開放以前，我國由于經(jīng)濟集中和行政割據(jù)壟斷，造成不少企業(yè)在規(guī)模上得不到擴大，同時同一行業(yè)的小型企業(yè)過多并且過于集中，完全沒有形成有很強競爭力的大型企業(yè)的集中。在我國開始轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟模式以后，這種經(jīng)濟集中和行政割據(jù)壟斷現(xiàn)象得到了很好的遏制，但是從總體上說，我國的企業(yè)，仍然沒有形成合理的規(guī)模結(jié)構(gòu)。

20世紀90年代，中國也一度出現(xiàn)過企業(yè)兼并與收購的浪潮，但是這一兼并與收購的浪潮具有兩個明顯的特征：一是總體上來看，即使兼并與收購之后，中國企業(yè)仍然無法與國際同行業(yè)中的企業(yè)比規(guī)模，達劍最低經(jīng)濟規(guī)模的不多，達到最佳經(jīng)濟規(guī)模的更少，這一格局仍然沒有大的改觀。二是中國的企業(yè)兼并顯示出極強的政府干預(yù)的特征，大部分企業(yè)的兼并并不是為了獲得目標企業(yè)的某種優(yōu)勢，而是國家為了改造和減少那些瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)，通過政府撮合讓效益好的企業(yè)兼并效益不好的企業(yè)。試圖通過這種兼并實現(xiàn)企業(yè)規(guī)模經(jīng)濟，而且這些企業(yè)大部分是國有企業(yè)，這是對規(guī)模經(jīng)濟片面誤解，也讓中國企業(yè)付出了沉重的代價，使許多企業(yè)在兼并重組的過程中，隨著企業(yè)規(guī)模的擴張而走向了毀滅。而中國的民營企業(yè)在20世紀80年代后也曾經(jīng)出現(xiàn)了蓬勃發(fā)展的趨勢，但是由于在管理上的缺陷等原因，中國的民營企業(yè)并沒有得到長足的發(fā)展。而造成我國民營企業(yè)發(fā)展周期短的重要原因之一，就是民營企業(yè)選擇了錯誤的規(guī)模擴張模式。

因此我們可以看出，無論是在舊的經(jīng)濟發(fā)展模式下，還是就目前我國的企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀而言，都存在一定的問題，這都在一定影響和限制了我國企業(yè)尤其是較大企業(yè)的發(fā)展。

二、對企業(yè)規(guī)模經(jīng)濟及規(guī)?；瘮U張關(guān)系研究的重要意義

積累國外企業(yè)的大規(guī)模擴張的經(jīng)驗，我們可以得出這樣的一個結(jié)論，企業(yè)的規(guī)模發(fā)展的方向就是追求企業(yè)的巨大化，以著名經(jīng)濟學(xué)家馬歇爾的經(jīng)濟理論和新古典經(jīng)濟理論為代表傳統(tǒng)規(guī)模經(jīng)濟理論似乎也表現(xiàn)出這樣的發(fā)展方向。但是企業(yè)在擴張過程中所采取的策略是不同的，有的企業(yè)可能采取縱向一體化的擴張戰(zhàn)略，而有的企業(yè)則可能采取橫向一體化的擴張方式。與這兩種情況都不相同的是，有很多小企業(yè)通過在地理上的聚集和集中也可能形成很強的外在規(guī)模經(jīng)濟性。

隨著經(jīng)濟全球化進程的不斷加快，各國的企業(yè)尤其是跨國企業(yè)和集團企業(yè)之間的競爭也越加的激烈。而這些跨國企業(yè)和集團企業(yè)的發(fā)展也慢慢成為一個國家經(jīng)濟實力的重要表現(xiàn)部分。我國企業(yè)的發(fā)展過程中，不但要面臨國內(nèi)龐大的市場競爭，還要面對國外大型企業(yè)的競爭，同時還要面對國際企業(yè)對我國市場的爭奪，如果我國企業(yè)仍然存于規(guī)模小、競爭力弱的現(xiàn)狀，很快就會被淘汰，因此，企業(yè)的規(guī)模化擴張，提高自身的經(jīng)濟實力和競爭力的客觀需求，也要求我們對規(guī)模經(jīng)濟理論與企業(yè)規(guī)?；瘮U張關(guān)系問題進行進一步的研究。

綜上所述，對于企業(yè)規(guī)模經(jīng)濟與規(guī)?；瘮U張關(guān)系的研究有著重要的理論價值和現(xiàn)實意義，為企業(yè)的規(guī)模擴張和戰(zhàn)略選擇提供理論依據(jù)。而企業(yè)的發(fā)展同樣也會使企業(yè)規(guī)模經(jīng)濟理論更加豐富，把企業(yè)規(guī)模經(jīng)濟理論向前推進。

三、規(guī)模經(jīng)濟理論與企業(yè)規(guī)?；瘮U張的相互關(guān)系

1 規(guī)模經(jīng)濟理論和企業(yè)規(guī)模化的相互關(guān)系

(1)信息流通程序的冗長，造成企業(yè)決策形成速度的下降。

(2)企業(yè)的規(guī)模過大，會造成組織管理成本的提高。企業(yè)規(guī)模擴大的同時，需要增設(shè)許多新的部門和管理人員。 從以上的分析可以看出，企業(yè)的規(guī)模并不是越大越好，而是有一個合理邊界。但是如何讓在規(guī)模擴大和企業(yè)良好運作中達到一個平衡尋求這個合理的邊界，1937年，科斯在《企業(yè)性質(zhì)》一文中，認為企業(yè)的合理邊界是外部交易成本等于內(nèi)部組織成本這一邊界上。

根據(jù)這一理論，同一產(chǎn)業(yè)的企業(yè)規(guī)模應(yīng)該是相等的，或者說至少部分企業(yè)的規(guī)模是相等的。但是實際情況卻是大小企業(yè)并存，不僅大企業(yè)表現(xiàn)出規(guī)模經(jīng)濟的特征，小企業(yè)也表現(xiàn)出很強的規(guī)模經(jīng)濟性。特別是后來出現(xiàn)的企業(yè)的兼并、并購和戰(zhàn)略聯(lián)盟，以及大企業(yè)集團的跨國經(jīng)營活動，以上理論又是無法解釋的。此時，范圍經(jīng)濟就應(yīng)用而生了。范圍經(jīng)濟，是指企業(yè)生產(chǎn)兩種或兩種以上的產(chǎn)品而引起的單位成本的降低，或由此而產(chǎn)生的節(jié)約。內(nèi)在規(guī)模經(jīng)濟強調(diào)的是通過增加產(chǎn)量來實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟，范圍經(jīng)濟則是通過增加產(chǎn)品種類來獲得規(guī)模經(jīng)濟。

20世紀90年代，電子技術(shù)的普及以及運用，網(wǎng)上商店、網(wǎng)上銀行等新型經(jīng)濟組織己日益滲透到人們的生活之中，這種新型經(jīng)濟組織更是傳統(tǒng)理論所無法解釋的。這種企業(yè)既沒有實體也沒有邊界，其規(guī)模經(jīng)濟更不可能通過固定成本、變動成本等計算。此時，各種虛擬組織理論應(yīng)用而生。虛擬企業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟只能用虛擬理論來解釋。

綜上所述，我們可以看出，規(guī)模經(jīng)濟理論和企業(yè)的規(guī)模化擴張是相輔相成的，規(guī)模經(jīng)濟理論為企業(yè)的規(guī)?；瘮U張?zhí)峁┝死碚摶A(chǔ)和指導(dǎo)，而企業(yè)的規(guī)?；瘮U張又推動了規(guī)模經(jīng)濟理論的發(fā)展，為其提供了充實的理論依據(jù)。

2 內(nèi)外部規(guī)模經(jīng)濟理論與當代企業(yè)的規(guī)?；瘮U張

企業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟分為內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟和外部規(guī)模經(jīng)濟，這兩種規(guī)模經(jīng)濟在現(xiàn)實中確實足存在的，但是由于兩種規(guī)模經(jīng)濟的形成機制和因素不同，因此對企業(yè)的規(guī)?；瘮U張的影響也不同。

(1)內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟理論與當代企業(yè)的規(guī)?；瘮U張

內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟是指企業(yè)的產(chǎn)量提高時，企業(yè)生產(chǎn)的平均成本下降，即規(guī)模經(jīng)濟或規(guī)模報酬遞增是存在于企業(yè)內(nèi)部的，因而又稱為內(nèi)部經(jīng)濟或內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟。這個概念的形成具有自身的歷史背景：19世紀早期，工業(yè)革命的發(fā)生和以機器大生產(chǎn)為特征的工廠的出現(xiàn)為工廠規(guī)模經(jīng)濟和車間規(guī)模經(jīng)濟理論的誕生提供了條件。但是隨著經(jīng)濟的發(fā)展，市場結(jié)構(gòu)的變化，企業(yè)的組織形式也開始復(fù)雜化，企業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟已經(jīng)不能簡單用產(chǎn)量提高，平均成本下降來解釋，傳統(tǒng)的規(guī)模經(jīng)濟理論已經(jīng)無法解釋現(xiàn)實中的問題。

事實上傳統(tǒng)經(jīng)濟學(xué)關(guān)于規(guī)模經(jīng)濟的解釋還是給了我們深入認識規(guī)模經(jīng)濟的機會，規(guī)模變動是生產(chǎn)要素的同比例變動，規(guī)模的擴大帶來新技術(shù)的使用和更合理的分工和專業(yè)化。機器大生產(chǎn)的企業(yè)規(guī)模是大的經(jīng)濟效益好而小的差，事實上假如生產(chǎn)要素都是連續(xù)可分的話，生產(chǎn)規(guī)模結(jié)構(gòu)一定，企業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu)對經(jīng)濟報酬確定就毫無影響?？墒巧a(chǎn)要素并不是可以任意取值的，比如廠房、機器，無論如何是不能讓半個廠房、半臺機器運作的，對于人力資源一樣，也不能只計算半個人，正是由于這些因素的存在，制約了企業(yè)總規(guī)模的最小取值，即存在一個下限，達到結(jié)構(gòu)最優(yōu)的規(guī)模。

這種純粹從技術(shù)角度來認識企業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟的理論是一種靜態(tài)的規(guī)模經(jīng)濟理論，但是在現(xiàn)實中企業(yè)規(guī)模的變化不僅僅與技術(shù)設(shè)備這些生產(chǎn)要素有關(guān)，而且更多的是受到行業(yè)狀況、市場容量、技術(shù)變化等外部因素的影響。有一些行業(yè)需要很大的規(guī)模才能實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟，那么企業(yè)可以在較大范圍內(nèi)擴張，如汽車制造業(yè)、化工產(chǎn)業(yè)等；而有一些行業(yè)在很小的規(guī)模就能實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟，如餐飲業(yè)、貿(mào)易公司、咨詢公司等，那么企業(yè)就會采取連鎖經(jīng)營等方式，而不是無限地擴張規(guī)模。企業(yè)如果市場的需求是無限的，那么企業(yè)就能無限制地擴張下去，企業(yè)生產(chǎn)的東西越多，盈利就越多。外部技術(shù)的變化對企業(yè)的規(guī)模擴張影響也是極為明顯的，特別是電子計算機的應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)的普及，使得企業(yè)的內(nèi)部和外部經(jīng)營成本大幅度下降，這為企業(yè)的規(guī)?；瘮U張?zhí)峁┝吮憷惨虼水a(chǎn)生了一些全球性的大企業(yè)，如美國的微軟公司、波音公司等。

從動態(tài)的角度來看企業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟變動與企業(yè)擴張的關(guān)系，就會發(fā)現(xiàn)企業(yè)可以是無界的，只要條件允許，就可以無限制地擴張，企業(yè)就可以在更大的范圍內(nèi)實現(xiàn)內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟。

(2)外部規(guī)模經(jīng)濟理論與當代企業(yè)的規(guī)模化擴張

外部規(guī)模經(jīng)濟是指同行業(yè)企業(yè)在同一地理范圍內(nèi)集中配置，隨著同行業(yè)企業(yè)數(shù)量的增加和行業(yè)總產(chǎn)出規(guī)模的擴大，全行業(yè)所有企業(yè)的平均成本都將出現(xiàn)下降的趨勢，這種現(xiàn)象就是“外部規(guī)模經(jīng)濟”，或者叫“行業(yè)規(guī)模經(jīng)濟”。

外部規(guī)模經(jīng)濟在空間上表現(xiàn)出來就是聚集模式經(jīng)濟，而這種聚集規(guī)模經(jīng)濟的存在對單個企業(yè)的規(guī)模擴張的作用是雙重性質(zhì)的，即聚集效應(yīng)既可能導(dǎo)致企業(yè)組織的分化，也可能導(dǎo)致一體化，這主要看這種效應(yīng)對企業(yè)來說是正面的外部效應(yīng)，還是負面的外部效應(yīng)。

一方面，當聚集經(jīng)濟表現(xiàn)為正面的外部效應(yīng)時，由于眾多企業(yè)彼此都享受著外在經(jīng)濟的好處，亦即外部市場的交易費用是較低的，此時單個企業(yè)并不存在規(guī)模擴張的客觀需要，而是產(chǎn)生了組織分化的傾向，即把企業(yè)組織內(nèi)部的某些職能分化出去，通過外部市場交易宋完成。目前較為普遍的方式是：同一行業(yè)中的一個較大規(guī)模的企業(yè)將其生產(chǎn)的產(chǎn)品的某些部件或零件包給其他企業(yè)去加工。以機械制造加工業(yè)為例，如果機械設(shè)備生產(chǎn)廠家處于城市的中心位置，由于受到生產(chǎn)場地或者環(huán)境保護等的限制，將設(shè)備上的耐磨部件，通常是鑄造件外包給附近的鑄造廠。有的甚至是采購除了核心技術(shù)的全部的零部件，然后自己進行組裝，再以自己的品牌銷售。汽車行業(yè)也較為常見。

反之，另一方面，當聚集經(jīng)濟表現(xiàn)為負面的外部效應(yīng)時，由于外部市場的交易費用較高，此時，聚集可能會誘使企業(yè)之間進行縱向一體化或橫向聯(lián)合，亦即產(chǎn)生組織整合的傾向，即企業(yè)規(guī)模將趨于擴大。還以機械加工為例，當同一市場上這種加工設(shè)備的廠家增多時，就會增加對同類鑄造部件的需求，在這些鑄造部件供不應(yīng)求的情況下，鑄造廠家肯定會提高價格；也有可能是維持原來的價格，但是質(zhì)量上卻不能保證。當鑄造件的價格超過了企業(yè)自己鑄造的綜合成本時，采購部件的企業(yè)肯定會考慮自己建造鑄造廠；或者為了獲得穩(wěn)定的零件供給，保證設(shè)備的質(zhì)量，也會把外包的鑄件自己鑄造或加工。

雖然，就一個特定空間的聚集經(jīng)濟而言，也就是對一個就外部規(guī)模經(jīng)濟而言，在正面和負面的外部效應(yīng)上，我們無法判斷具體給每個企業(yè)具體所產(chǎn)生的效應(yīng)。但是現(xiàn)實是，這兩種效應(yīng)都是普遍存在的，聚集規(guī)模經(jīng)濟也是廣泛存在的，它構(gòu)成了企業(yè)規(guī)模擴張的一種新的表現(xiàn)形式。正是因為聚集規(guī)模經(jīng)濟的存在對單個企業(yè)的規(guī)模擴張的作用是雙重性質(zhì)的，所以我們可以觀察到這樣一種現(xiàn)象，某些中小企業(yè)本身并不具有規(guī)模經(jīng)濟的潛能，甚至也不需要進行擴張，但由于它們處于成規(guī)模聚集的區(qū)位上，所以也能享受到規(guī)模經(jīng)濟帶來的額外效益。這也是外部規(guī)模經(jīng)濟對企業(yè)規(guī)?；龠M的一種特殊的表現(xiàn)形式。

綜上所述、企業(yè)在成長的過程中追求規(guī)模經(jīng)濟，依照不同的規(guī)模經(jīng)濟理論來選擇不同的規(guī)模擴張的方式，這企業(yè)提高自身經(jīng)濟實力和競爭能力的必然要求，但是這些不同的規(guī)模擴張方式也會受到現(xiàn)實條件的制約和影響。如何把握正確的企業(yè)規(guī)?；瘮U張的道路，除了要有正確的規(guī)模經(jīng)濟理論宋加以促進，同時也需要結(jié)合自身的實際情況和客觀現(xiàn)實條件，在此基礎(chǔ)之上。需求一條企業(yè)發(fā)展的和諧道路。