在一個行業(yè)的聚會上遇到了多年前的老同事，她依然是春風(fēng)得意，依然是場面上的中心。看著她自如地周旋于人群中，并被她的領(lǐng)導(dǎo)和下屬贊許著，內(nèi)心不由得暗暗敬佩。她簡直就是一個磁鐵，無論走到哪里都能把自己的氣場帶到哪里，永遠(yuǎn)有磁性般的引力，吸引人，影響人。那么，如何練就這般超人的氣場呢?

◆將自己的強(qiáng)項進(jìn)行到底

每個人都有屬于自己的強(qiáng)項。有些人善用自己的強(qiáng)項打遍天下無敵手，并在實戰(zhàn)中不斷將自己的強(qiáng)項練得更強(qiáng)，這樣的人無疑擁有高智商。Allen自小在外語學(xué)校讀書，十多年的深造使她的外語能力超乎一般。在加入技術(shù)型公司之后，她發(fā)現(xiàn)自己的外語可以派上大用場，于是她更加大膽地加以發(fā)揮，而不再擔(dān)心自己技術(shù)知識方面的薄弱。她熱心幫助在中國的外籍人士解決日常生活和工作中的困難，也熱心幫助本地員工與海外公司的交流和通信。久而久之，她成了同事們和老外之間密切合作的橋梁，作為公司本地員工的發(fā)言人，在公司各種大小活動中她都成了公認(rèn)的主角。公司對她的倚重有目共睹，所以Allen在公司的地位由此也變得牢不可破。類似Allen的強(qiáng)項或許其他人也有，但因為環(huán)境不同、采取策略不同，所以效果大不一樣。聰明的A1len只是在適合自己的環(huán)境里很好地發(fā)揮了強(qiáng)項，所以才成為人氣磁場的中心。

◆不求最好，只做最對

辦公室各路神仙都有，所以千萬不能低估身邊的人。特別在自己能力有限的情況下，千萬不要把自己逼到做最好的那條絕路上去。做對事才是終極目標(biāo)，少花點心血順利完成任務(wù)何嘗不是一種技巧，這樣既能順人心，又不為其他人制造壓力，何樂而不為呢?JoJo在公司擔(dān)任一個中層的職位，由她統(tǒng)領(lǐng)的團(tuán)隊少說也有20多人，她精于“做對事”的道理，所以她要求她的團(tuán)隊不必事事去爭所謂的第一，而用巧干把工作做好，她的信任人以及寬容人的處事方式贏得了眾人的歡心。團(tuán)隊里的同事們?yōu)榇撕芟矚gJoJo，因為他們比其他團(tuán)隊的成員擁有更多自主的空間，也沒有太多人為的壓力。團(tuán)隊氣氛好，工作效率自然高，最關(guān)鍵是JoJo建立的威信無可挑剔。JoJo“做對事”的法則令她擁有了更多的擁護(hù)者，領(lǐng)導(dǎo)們信賴她，下屬們依賴她，所以她的氣場也就越來越大。

◆善于分享好過嘩眾取寵

有的人只做事不說話，有的人只說話不做事，其實單一的行動都不足取。所以要想在辦公室建立自己的氣場，就

要平衡說和做的比例，講究說和做的方式。不用嘩眾取寵的態(tài)度，擅長用分享的方法，這樣既能讓旁人感覺到自己的實力，也能看到自己的能量。Vivian曾在五星級酒店做過公關(guān)，所以口才相當(dāng)好，來到新公司上班之后，她最樂意在中午吃飯的時間，與大家分享曾經(jīng)的逸聞趣事，從某國總統(tǒng)到明星商賈，惟妙惟肖的描述令同事們樂開了懷，也減輕了工作的壓力。別以為Vivian僅僅逗了大家高興，Vivian在不知不覺中已經(jīng)為自己建立起見多識廣的威信。她把曾經(jīng)在酒店的case都當(dāng)做了自己的履歷和積累，也成為在新公司的新起點，令同事們刮目相看。工作一段時間之后，Vivian不僅僅說過去時的往事，也開始分享很多現(xiàn)在進(jìn)行時的事，她的廣闊視野和信息量令她成為人氣高手，辦公室圍著她的人還真不少，她漸漸地成為了某種意義上的意見領(lǐng)袖。

或許人的氣場除了自身的優(yōu)勢之外，還需要更多時間的磨練，非一蹴而就。自信是氣場的源頭，有自信的人再加少許的技巧，那么，建立自己的超人氣場就不是一件難事了。

(摘自《人力資源》)