遼寧：整治拉票行為堅(jiān)持預(yù)防監(jiān)督查處并舉

近日，遼寧省委組織部出臺(tái)意見，對(duì)整治干部選拔任用中拉票行為提出具體措施。

一是結(jié)合新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部，認(rèn)真抓好《干部任用條例》和有關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，明確整治拉票行為的紀(jì)律要求，教育和引導(dǎo)廣大干部充分認(rèn)識(shí)拉票行為是違反組織原則、不講政治的表現(xiàn)，教育干部群眾在民主推薦、民主測(cè)評(píng)時(shí)自覺抵制各種干擾，嚴(yán)肅認(rèn)真地推薦干部，公正客觀地評(píng)價(jià)干部。

二是堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)推薦干部，探索建立民主推薦、職位預(yù)告制度，健全不同類型、不同職位干部民主推薦辦法；按照知情度、關(guān)聯(lián)度和廣泛性、代表性原則，確定參加民主推薦人員范圍；對(duì)不同類型、不同層次參加人員在不同層面的推薦和測(cè)評(píng)，設(shè)計(jì)不同權(quán)重比例，使民主推薦結(jié)果更具客觀性、真實(shí)性。

三是逐步采取黨委（黨組）集體推薦提名、組織人事部門建議提名、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人推薦提名、干部個(gè)人自薦和群眾推薦提名等多種提名方式，探索實(shí)行公開述職推薦制度，全面推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，探索更多通過(guò)公推遴選、公推比選等公開競(jìng)爭(zhēng)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的方式。四是明確禁止拉票的紀(jì)律要求，建立拉票問題查核工作責(zé)任制，從嚴(yán)查處各種形式的拉票行為。要求各地區(qū)各部門研究提出本地區(qū)本部門整治拉票問題的意見和措施，確保整治工作取得實(shí)效。

（文／遼 組）

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