王守倫
(濰坊學院,山東 濰坊 261061)
團結奮進 強化內涵努力開創(chuàng)學校各項事業(yè)新局面
王守倫
(濰坊學院,山東 濰坊 261061)
濰坊學院作為一所地方新建本科院校,我們的基礎還很薄弱,要在中國高等教育日趨激烈的競爭中求生存,求發(fā)展,就必須在各級黨組織的領導下,團結和動員全體師生員工,加倍努力,持之以恒,按照校黨委制定的發(fā)展目標,強化內涵,突出特色,全面提升,不斷開創(chuàng)學校各項工作的新局面。
一年來,在上級黨委、政府和學校黨委的正確領導下,我們以科學發(fā)展觀為指導,按照“一二三六五”的工作思路,緊緊圍繞年度發(fā)展目標和工作重點,扎實推進教育教學改革,深化和諧校園建設,學校各項事業(yè)都有新的發(fā)展。
(一)學科建設有新進展
高度重視學科建設,以重點學科、交叉學科建設為著力點,不斷加大建設力度,學科建設邁上新臺階。2009年6月,“多光子糾纏與操縱省級重點實驗室”順利通過中期論證,得到了山東省科技廳專家的充分肯定。對校級重點學科實行滾動考核培養(yǎng),研究確定了10個校級重點建設學科、3個培育學科。爭上碩士點工作取得新進展,學校成為山東省首批研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地,并正式掛牌,為學校搭建起開展研究生教育的平臺。
(二)教學工作全面加強
加強教學質量工程建設,新增國家級特色專業(yè)1個,山東省教學團隊1個,山東省教學名師1人,山東省精品課程2門,山東省雙語教學示范課程1門;獲得省級優(yōu)秀教學成果獎6項,山東省優(yōu)秀教材一等獎1部、二等獎1部。召開了第二次教學工作大會,明確了今后幾年教學工作的總體目標。繼續(xù)開展教研室和課程專項評估工作,加大教學質量監(jiān)控力度,加強教學督導工作,促進了教研水平和教學水平的全面提高。進一步加強專業(yè)建設,新上2個本科專業(yè),新增4個學士學位授予專業(yè),學校本科專業(yè)達到了53個,學士學位授予權專業(yè)達到33個。積極推進學分制改革,加強學風建設,2009年學位授予率達98.54%,考研錄取率達20.3%。學校語言文字工作評估取得了優(yōu)秀成績,被推薦為山東省高校語言文字示范學校。在山東省第三屆高校體育教育專業(yè)基本功大賽中,獲得理論一等獎、團體二等獎、教學技能三等獎。獲得山東省舞蹈大賽一等獎,并代表山東省參加第七屆中國舞蹈“荷花獎”總決賽,獲“十佳作品獎”。實驗室、圖書館、檔案館的建設與管理不斷加強,為教學、科研服務的水平不斷提高。圖書館被山東省人民政府、山東省文化廳授予古籍重點保護單位。
積極拓展辦學空間,借力發(fā)展,與山東建筑大學簽訂全面合作協(xié)議,為建筑學等相關學科發(fā)展提供了有力的支持。
成人教育積極發(fā)揮品牌專業(yè)的輻射作用,新增品牌專業(yè)1個;認真開展以崗位培訓為主的各種非學歷教育,辦學效益不斷提高。遠程教育不斷探索人才培養(yǎng)新模式,被評為“全國廣播電視大學招生工作優(yōu)秀集體”、“全省電大開放教育網(wǎng)上教學先進單位”。國際合作交流工作有新發(fā)展,與國外(境外)5所大學建立了校級友好關系,與英國赫特福德大學合作的2個項目通過省教育廳的評審。有2名外國專家獲得山東省外國文教專家“教學獎”“、齊魯友誼獎”和濰坊市“鳶都友誼獎”。
(三)科研工作有新突破
科研立項數(shù)量、經(jīng)費實現(xiàn)了新突破,獲得上級各類科研計劃立項108項,科研經(jīng)費200余萬元。出版著作12部,發(fā)表論文973篇,被SCI、EI、ISTP、SSCI等收錄檢索91篇。獲得省科技進步三等獎1項,市科技進步二等獎7項、三等獎4項,省社科聯(lián)三等獎3項,市社科聯(lián)獎項129項;9項科技成果分別通過了省、市級鑒定,各項性能指標均達到國內領先水平。
積極推進產學研結合,校企、校地合作向縱深發(fā)展。企業(yè)ERP系統(tǒng)、稠油開采技術研究、AAA營養(yǎng)劑對果蔬產量和品質的影響等項目相繼對外轉讓成功。截止目前,已簽訂橫向合同10項,獲得開發(fā)經(jīng)費129.9萬元。學術交流工作不斷加強,舉辦各類學術講座48場。新聘工程院院士許紹燮、中科院院院士束懷瑞為學校特聘教授,學校特聘教授中院達到6名。
(四)人事管理工作有新舉措
加大高層次人才引進力度,今年引進博士12名、碩士19名。重視師資隊伍的培養(yǎng),鼓勵中青年教師采取在職攻讀學位、課程進修、訪問學者、學術交流等多種方式,提高教學、科研水平,59人在職獲得博士、碩士學位,16人參加了跨專業(yè)進修、國內訪問學者、國際合作培養(yǎng)項目,760人次參加了現(xiàn)代教育技術培訓和崗前培訓。堅持正確的職稱評審工作導向,嚴格程序,規(guī)范制度,有效監(jiān)督,順利完成了今年的專業(yè)技術職務評審工作。
人事管理工作進一步規(guī)范。認真組織實施了新一輪的全員崗位聘任工作,對在編人員實行了崗位聘用制,對編制外人員分別實行了人事代理制和合同制。組織完成了年度單位目標責任制考核工作。
(五)學生工作有新成就
加強和改進學生思想政治教育,中國特色社會主義理論體系“三進”工作取得新進展。重視對輔導員和學生干部隊伍的培養(yǎng),學生工作隊伍的整體素質不斷提高。積極開展形式多樣的大學生心理健康教育、誠信教育和青年志愿者服務活動,多渠道、多形式開展助學扶困工作;認真組織團員青年開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“紅心向黨推優(yōu)工程”活動。成功舉辦了第九屆大學生科技文化藝術節(jié)和第五屆宿舍文化節(jié),豐富了校園文化生活。繼續(xù)做好“西部計劃”大學生招募工作,9位優(yōu)秀畢業(yè)生赴西部志愿服務。學校榮獲“第十一屆全國運動會志愿服務突出貢獻獎”。
設立大學生科技創(chuàng)新專項基金,鼓勵和支持學生積極開展創(chuàng)新實踐活動,學生參加全國、省級各類學科競賽取得了優(yōu)異成績,共獲得各類獎項50余項,大學生科技創(chuàng)新協(xié)會被評為“山東省優(yōu)秀大學生科技社團”。
(六)招生就業(yè)工作再上新臺階
進一步加大招生宣傳力度,成功舉辦了“招生錄取開放日”活動。今年新生報考志愿率、生源總體質量均有較大提高,本科第一志愿投檔率超過百分之百,學校的招生情況在全省同類院校中名列前茅,媒體對此作了專門報道,學校美譽度進一步提高。
加強就業(yè)指導工作,完善各種就業(yè)服務,積極開拓就業(yè)市場,加大了就業(yè)推介力度,共組織各類就業(yè)招聘會70余場,在全國就業(yè)形勢日趨嚴峻的情況下,我校2009屆畢業(yè)生就業(yè)率達到86.37%。
(七)后勤保障水平不斷提高
認真落實后勤保障責任制,完善承諾服務制度,加強后勤工作的制度化、規(guī)范化建設,服務水平進一步提高。認真做好濰大花園職工住宅房產證的辦理工作,已發(fā)證873戶。加大基礎設施建設力度,完成了體育館的竣工驗收工作和南校區(qū)東院土地置換工作。采取有效措施,加強甲型H1N1流感防控工作,穩(wěn)定了學校的正常秩序,受到上級政府和主管部門的表彰。節(jié)水節(jié)電工作成效顯著,被授予“全國城市節(jié)水示范校園”、“全國高校節(jié)能示范單位”榮譽稱號。
積極協(xié)調、調度資金,保證了學校正常運轉;加強財務管理,提高了資金使用效益。加大審計工作力度,保障了學校經(jīng)濟秩序的健康運行。學校審計處被山東省內部審計協(xié)會授予“做出突出貢獻和創(chuàng)新經(jīng)驗內審機構”榮譽稱號。
重視保衛(wèi)隊伍建設,建立應急預案,認真開展專項治理活動,校園治安綜合治理工作進一步加強。
(八)思想政治工作成效顯著
深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,取得明顯成效,得到省委高校工委的好評,群眾滿意率達到100%。召開了學校第二次黨代會,科學規(guī)劃了今后五年的建設與發(fā)展,選舉產生了新一屆黨委和紀委。高度重視干部隊伍建設,認真做好中層領導班子和處、科級干部換屆調整配備工作。加強基層黨組織建設,發(fā)展新黨員725名。積極推進懲治和預防腐敗體系建設,反腐倡廉工作取得新進展。認真落實離退休干部的政治待遇和生活待遇,充分發(fā)揮離退休老同志在學校改革發(fā)展中的作用。成立了無黨派知識分子聯(lián)誼會,支持民主黨派加強自身建設,獲得“山東省高校統(tǒng)戰(zhàn)工作爭先創(chuàng)優(yōu)活動三等獎”。
宣傳工作不斷加強,新華社、中央電視臺、《人民日報》、《中國教育報》等各級各類媒體500余次報道了學校的建設發(fā)展成就,進一步提高了學校的知名度和美譽度。校報被省教育廳評為優(yōu)秀報紙,成為全省同類院校唯一入選報紙。
各級工會組織認真履行教育教職工、維護教職工合法權益的職能,組織開展了“和諧校園、和諧家庭”創(chuàng)建活動、“做教書育人楷?!?、“樹主人翁精神”主題教育活動和豐富多彩的文體活動。學校被授予“山東省師德建設先進集體”榮譽稱號。
回顧學校一年來取得的成績,是上級黨委、政府和學校黨委正確領導與社會各界關心幫助的結果,是全體離退休老同志理解和支持的結果,更是全體師生員工辛勤工作和無私奉獻的結果。在此,我代表學校,向所有關心、支持學校建設發(fā)展的各級領導和各界朋友,向為學校建設發(fā)展作出積極貢獻的同志們表示衷心感謝,致以崇高敬意!
同志們,在充分肯定成績的同時,我們也要清醒地看到學校發(fā)展中面臨的問題和困難。突出表現(xiàn)在:高水平學科帶頭人相對匱乏,學科建設任務艱巨;科研創(chuàng)新能力、服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力還不夠強;辦學經(jīng)費嚴重短缺,內部管理體制與運行機制還不夠完善等。我們將高度重視這些問題,采取有效措施,逐步加以解決。
未來幾年,是學校深化改革、加快發(fā)展的關鍵時期。目前,國內高等教育發(fā)展迅猛,高校之間的競爭日趨激烈,這給我們帶來了前所未有的壓力。我們必須認清形勢,切實增強憂患意識,進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,認真貫徹落實學校第二次黨代會精神,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,按照“一二三六五”的工作思路,以內涵建設為主線,以學科建設為龍頭,以質量建設為中心,以科技創(chuàng)新為重點,以人才建設為支撐,全面推進學校各項事業(yè)又好又快發(fā)展。
(一)突出重點,推進學科整體上水平
學科建設關系學校發(fā)展的全局,是學校發(fā)展中具有戰(zhàn)略性的基礎工程,是增強學校核心競爭力的關鍵所在。按照“全面提高,重點突出”的原則,在多學科協(xié)調發(fā)展的基礎上,繼續(xù)加大重點學科建設力度,積極發(fā)揮傳統(tǒng)優(yōu)勢學科的作用,優(yōu)先發(fā)展應用學科,大力扶持新興學科,注重學科的交叉融合,培育和扶持新的學科增長點。進一步凝煉學科方向,匯聚學科隊伍,抓好學科帶頭人和學科團隊建設,抓好重點實驗室、研究中心的建設。進一步提高兼職研究生導師隊伍的數(shù)量和質量,提高指導研究生的水平和能力;切實加強研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地建設,大力推進研究生聯(lián)合培養(yǎng)工作,為學校上層次、上水平打下良好基礎。
(二)繼續(xù)深化教學改革,不斷提高教學質量
進一步加強教學質量工程建設,注重成果與實效,爭取更多數(shù)量的省級項目,力爭在國家級項目上再有新的突破。加強教學管理,深化教學改革,繼續(xù)做好教研室評估和課程評估工作,把教學專項評估與質量工程建設和日常教學工作有機結合起來,不斷完善學校教學質量監(jiān)控和評價機制,進一步提高教學質量。
積極推進人才培養(yǎng)模式改革,加強實踐教學環(huán)節(jié),將社會實踐納入大學教育體系中,繼續(xù)做好各級各類學科競賽工作,突出學生實踐能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。加強文化藝術教育,促進文理融通,拓寬知識面,發(fā)揮個性特長,增強適應能力,促進學生全面發(fā)展。
加強教學基本條件建設。加大實驗室和實訓基地建設力度,加強圖書資料、檔案資料的管理和利用,深入開展高教研究工作,更好地為教學和科研服務。
進一步加大招生宣傳力度,著力提高生源質量,提高報考率、一志愿率和報到率。認真做好藝術專業(yè)、學分互認和專升本考試錄取工作。
大力發(fā)展成人教育和遠程教育,實現(xiàn)學歷教育和技能教育培訓的結合,不斷開拓辦學空間,提高辦學質量和辦學效益。繼續(xù)深化與國內外重點高校和企事業(yè)單位在教學、科研、師資、學生培養(yǎng)等方面的合作,積極引進符合學校辦學實際、具有良好社會效益與經(jīng)濟效益的新的國際合作項目,擴大留學生招生規(guī)模,不斷開拓合作辦學的新途徑。
(三)加強科研創(chuàng)新,服務經(jīng)濟社會發(fā)展
加強對科研工作的組織和管理,進一步提升科技創(chuàng)新能力。加強科研創(chuàng)新團隊建設,優(yōu)先支持從事國家重點發(fā)展領域研究與攻關的優(yōu)秀科研團隊。大力推動科技創(chuàng)新平臺建設,積極申報省級工程技術中心和哲學社會科學研究基地。認真做好項目申報工作,力爭在獲得國家級項目、省部級項目、科研經(jīng)費、高水平成果、高層次獎勵方面再有新的突破。重視基礎理論研究,進一步提高SCI、EI等國際檢索收錄論文的數(shù)量和質量。
加強產學研結合。積極創(chuàng)辦校園科技產業(yè),提高科技開發(fā)和成果轉化的能力與水平。創(chuàng)新校地、校企合作模式,不斷提高服務區(qū)域經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的能力。進一步加強學術交流,提高學術水平。
(四)堅持引進與培養(yǎng)相結合,加快高素質人才隊伍建設
采取有效措施,加大重點學科建設需要的和學校發(fā)展急需的領軍人物、省級重點學科帶頭人和優(yōu)秀博士等高層次人才的引進力度。繼續(xù)做好“三梯隊”人員的管理和服務工作,做好新一屆“三梯隊”人員的選拔、培養(yǎng)和考核工作。積極落實山東省“青年教師成長計劃”,認真做好教師職業(yè)能力培訓、專業(yè)進修和學歷提高工作,努力造就一大批具有創(chuàng)新精神和發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄杲虒W科研骨干,形成具有較大競爭優(yōu)勢的人才梯隊。
積極穩(wěn)妥地推進人事制度改革。按照擇優(yōu)評聘的原則,修訂和完善專業(yè)技術職務評聘辦法,認真做好專業(yè)技術職務評聘工作。進一步完善崗位評價體系和年度考核、任期屆滿考核機制。認真做好工資福利和勞動與社會保險工作。
(五)構建全員育人體系,促進學生健康成長
堅持育人為本、德育為先,進一步完善黨委領導、黨政部門齊抓共管的學生思想政治工作體系,形成全員、全方位、全過程的育人機制。繼續(xù)做好中國特色社會主義理論體系“進教材、進課堂、進頭腦”工作。加強對輔導員、學生干部的教育、培訓和考核,全面提高學生工作隊伍素質。充分發(fā)揮學生黨、團組織及學生會、學生社團的作用,認真實施“紅心向黨推優(yōu)工程”。深入開展心理健康教育、學風建設、扶貧助學、宿舍文化建設、青年志愿者、社會實踐等活動,豐富校園文化生活,促進青年學生健康成長。加強對學生的教育引導,形成良好的學風,不斷提高考研率。認真指導大學生開展科技創(chuàng)新活動,組織好市級以上各類學科競賽活動,力爭取得更好成績。
積極應對日益嚴峻的就業(yè)形勢,加大畢業(yè)生就業(yè)市場的培育、開發(fā)和建設力度,進一步完善就業(yè)指導和服務,努力提高畢業(yè)生就業(yè)質量和就業(yè)率。認真做好就業(yè)工作評估的各項準備工作,爭取獲得優(yōu)異成績。
(六)牢固樹立責任意識,提高服務保障水平
繼續(xù)深化后勤社會化改革,正確處理經(jīng)濟效益與社會效益的關系,加強后勤隊伍建設,強化責任意識,提高管理水平,為學校各項事業(yè)發(fā)展和師生員工生活提供優(yōu)質服務。深入開展增收節(jié)支、節(jié)能降耗活動,大力提倡低碳生活方式,努力創(chuàng)建節(jié)約環(huán)保型校園。認真做好基礎設施建設工作,努力改善辦學條件,積極爭取市政府支持,力爭更多的發(fā)展空間;開工建設工科實驗樓,確保質量,盡快投入使用。
進一步擴大融資渠道,積極籌措辦學經(jīng)費。不斷完善以預算為核心的財務管理體系,確保資金使用規(guī)范合理。認真做好干部離任審計,加大對基建工程、招投標等的審計力度,最大限度地提高資金使用效益。
充分發(fā)揮校醫(yī)院的醫(yī)療、防疫、保健功能,繼續(xù)做好甲型H1N1流感的防控工作,保障廣大師生的身體健康。進一步完善治安防范機制,提高突發(fā)事件的處置能力,加強校園綜合治理和周邊環(huán)境整治,為廣大師生員工營造平安和諧的工作、生活環(huán)境。
(七)加強和改進思想政治工作,保證學校持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展
認真學習貫徹黨的十七屆四中全會精神和學校黨委《關于認真貫徹落實〈中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定〉的意見》,把學習貫徹黨的十七屆四中全會精神與貫徹落實學校第二次黨代會精神結合起來,與做好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動整改落實后續(xù)工作結合起來,推動學校各項事業(yè)取得新的更大的進步。切實加強各級領導班子建設、干部隊伍建設和人才工作。積極創(chuàng)造條件,推行干部和高層次人才到黨政機關和企事業(yè)單位掛職鍛煉制度,以提高我校干部及高層次人才的綜合素質和解決實際問題的能力。加強基層黨組織建設,做好黨員發(fā)展、教育和管理工作。充分發(fā)揮黨校的作用,認真抓好干部的教育培訓工作。進一步健全懲治和預防腐敗體系,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,不斷加大反腐倡廉工作力度,為學校健康、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展提供保證。
堅持以人為本,認真為離退休老同志服務。積極支持無黨派知識分子聯(lián)誼會開展工作,充分發(fā)揮各級人大代表、政協(xié)委員、民主黨派和黨外人士參政議政的作用。
進一步整合輿論宣傳資源,加大宣傳工作力度,提升宣傳層次和質量,為學校的建設發(fā)展營造良好的輿論氛圍。加強校友工作,團結廣大校友關心支持學校的建設與發(fā)展。
支持工會認真履行好“維護、建設、參與、教育”的職能,調動和發(fā)揮好廣大教職工的積極性。不斷完善“雙代會”制度,大力推行校務公開,暢通師生員工民主管理、民主監(jiān)督的渠道。積極開展以“內強素質,外樹形象”為主要內容的主題教育活動,強化教職工的主人翁意識,立志為學校的發(fā)展做貢獻、創(chuàng)佳績、爭榮譽,自覺維護學校的良好形象。
各位代表、同志們,在全體師生員工的共同努力下,學校的綜合辦學實力和社會聲譽不斷提升,為學校的長遠發(fā)展奠定了良好的基礎。新的形勢催人奮進,新的事業(yè)任重道遠。讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟,乘著學校第二次黨代會勝利召開的東風,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)保持昂揚向上的斗志和求真務實的作風,進一步解放思想,團結一心,奮發(fā)進取,強化內涵,不斷開創(chuàng)學校各項事業(yè)的新局面,為實現(xiàn)學校第二次黨代會提出的目標任務而努力奮斗!
(該文為濰坊學院院長王守倫同志在三屆三次“雙代會”上的工作報告摘要)
責任編輯:徐隆彬
G648.1
:A
:1671-4288(2010)01-0006-04