為保證今年的直招士官工作公開透明、公平公正，前不久，沈陽軍區(qū)下發(fā)文件明確十條規(guī)定：1.工作人員上崗前，要集中組織培訓(xùn)，熟悉掌握政策規(guī)定和廉潔征兵有關(guān)要求。2.招收指標、條件標準、分配去向要全部公示，一次性上站體檢，一次性集中政審。3.嚴格控制“邊緣兵”，杜絕擅自放寬條件、降低標準、簡化程序，甚至弄虛作假。4.嚴格審查把關(guān)，沒有按時獲得畢業(yè)證書和材料不齊全的，專業(yè)名稱及代碼不符的，不得招收。5.未經(jīng)軍區(qū)批準，任何單位不得擅自調(diào)整招收計劃，堅決杜絕超計劃招收。6.招收指標分配、審批定兵等重要敏感問題，必須吸納相關(guān)職能部門參加，集體研究。7.對報名人數(shù)較多的專業(yè)，要組織文化考試或?qū)I(yè)考核，擇優(yōu)定兵。8.在社會上公示預(yù)定招收人員名單，時間不少于7天，廣泛接受群眾監(jiān)督。9.逐級設(shè)立并公布舉報電話，及時受理群眾舉報，采取明察暗訪等形式，隨時發(fā)現(xiàn)和糾正傾向性問題。10.對實名舉報的，要指派領(lǐng)導(dǎo)帶隊查辦，查處結(jié)果要及時通報舉報人；對暗箱操作、超計劃招收、隨意變更專業(yè)、交接未經(jīng)審核人員、持假學(xué)歷入伍等違紀違規(guī)問題，不僅要從嚴從重處理當(dāng)事人，還要嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并通報全區(qū)。