王 敏

中航工業(yè)洪都始終堅持以人為本，以滿足廣大職工日益增長的體育文化需求為出發(fā)點，把提高職工隊伍整體素質(zhì)、構(gòu)建面向廣大職工的多元化、社會化體育服務(wù)為根本目標(biāo)，開展了形式多樣、豐富多彩的職工體育活動，在全公司范圍內(nèi)掀起了全民健身活動的熱潮。

全面推進全民健身工作

洪都集團公司每年年初都召開體協(xié)年會，根據(jù)人員變動及時調(diào)整體協(xié)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和各單項體育協(xié)會的負責(zé)人，從組織機構(gòu)上保證了活動的開展。集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視職工體育工作，積極提倡健康文明的生活方式，并帶頭參加體育鍛煉，集團公司下發(fā)了《領(lǐng)導(dǎo)干部健身制度》，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員每周六抽出半天時間在體育館集中打羽毛球，每季度進行一次登山或健步行活動，在春節(jié)、“五一”、“十一”假期的最后一天舉行了集團公司中層干部環(huán)廠區(qū)長跑活動，通過活動讓領(lǐng)導(dǎo)干部親身感受到健身帶來的好處，現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)干部自覺鍛煉的隊伍愈來愈大，并帶動了身邊的一群職工共同健身，大家在運動中相互交流、相互溝通，提升了運動的技術(shù)品位和規(guī)范運作。2008年9月集團公司組織了領(lǐng)導(dǎo)干部羽毛球比賽，有34個單位的138名領(lǐng)導(dǎo)干部分別參加了副總師以上男子單打，副處以上男子單打和副處以上女子單打三個項目的比賽，參賽領(lǐng)導(dǎo)占符合報名條件人員的70％，比賽獲得了示范性的帶動作用。現(xiàn)在以各單位領(lǐng)導(dǎo)為核心的打羽毛球或是參加其他健身活動的人群越來越多。

活動契機：保健身，增友誼

圍繞公司的一些重大紀念活動和節(jié)假日，組織開展集團公司層面的各種體育比賽，促進體育健身活動水平的提高。元旦、春節(jié)期間，舉辦職工跳繩比賽、迎春職工乒乓球邀請賽、撲克拖拉機比賽和舞龍活動，既豐富了職工的節(jié)日文化生活，又鍛煉了身體。五一期間，為了促進班組建設(shè)，舉辦班組趣味體育比賽，目前已組織了五屆，通過比賽增強了班組成員間的凝聚力和向心力。集團公司還堅持每四年舉辦一次綜合性職工運動會。2008年為了表現(xiàn)廣大職工喜迎奧運的熱情和激情，舉辦了“迎奧運”職工美術(shù)、書法、攝影、集郵大賽和展覽，所展作品反映了廣大職工在“同一個世界，同一個夢想”的理念中，建設(shè)和諧社會，實現(xiàn)和諧發(fā)展的夢想和追求，圍繞北京奧運會的召開集團公司還舉辦了“迎奧運”職工足球賽和“為奧運喝彩、慶改革開放”職工游泳比賽，通過開展比賽努力營造濃厚的全民健身氛圍，使“每天鍛煉一小時、健康工作每一天、幸福生活一輩子”的理念深入人心。

在抓好集團公司層面體育比賽的同時，洪都集團公司還以體育為媒，積極參加省、市、行業(yè)的各種體育比賽，擴大公司知名度。近年來組團參加了江西省、南昌市運動會多個項目的比賽，均取得了較好成績。為擴大對外交流，江西航空企事業(yè)7家單位還堅持輪流做東每年舉辦一項體育比賽，近些年組織了游泳、乒乓球、羽毛球等比賽，2008年我們又拓展了廠際之間的活動，組織發(fā)起了江西名企“和諧杯”棋類賽，以棋會友，增進友誼。

滿足不同層次職工的需求

洪都集團公司公司職工家屬多，人員構(gòu)成情況復(fù)雜，洪都集團公司根據(jù)不同職工的性別、年齡、體質(zhì)和工作性質(zhì)，有針對性地因人開展活動，集團公司每年都派人到省體總或外地學(xué)習(xí)一些好的健身項目，或者從有關(guān)教學(xué)光碟中學(xué)習(xí)吸收，然后在集團公司辦培訓(xùn)班進行推廣，這些年先后普及了芭啦芭啦舞、大眾廣播體操、健身秧歌、新疆健身操、全健排舞等，在集團公司統(tǒng)一辦班培訓(xùn)的同時，洪都集團公司對遍及公司家屬區(qū)內(nèi)的十多個健身站、點給予指導(dǎo)幫助和協(xié)調(diào)，形成自發(fā)有組織的眾多體育鍛煉網(wǎng)點，在公司不同的健身站、點每月都在鍛煉中進行各種太極拳、太極劍、木蘭拳、健身秧歌、氣功等培訓(xùn)幫帶，另外洪都集團公司各“專業(yè)隊”隊員也承擔(dān)起了洪都青少年兒童的業(yè)余學(xué)習(xí)教練，不僅孩子跟著學(xué)也帶動了家長一起練。通過多渠道的普及，使每位職工都能掌握1～2種科學(xué)的體育健身方法?，F(xiàn)在每天清晨在體育場、洪都公園、飛機跑道和各居民區(qū)的廣場綠地、路徑器材活動場，到處是參加體育鍛煉的人群，在傍晚到處都能看到參加健步行的人們。隨著人們對自身健康的日益關(guān)注，參加體育健身活動的人越來越多，公司常年參加體育健身的職工達到了80％以上。

同時，集團公司加大了對健身活動場所的建設(shè)，在家屬區(qū)改造工程中，原來三區(qū)拆除了幾排平房準(zhǔn)備蓋樓房，后經(jīng)職代會討論，根據(jù)多數(shù)職工代表的意見把空地建成了三區(qū)健身休閑廣場；在洪都公園改建過程中，又增加了三個網(wǎng)球場和健身綠地，同時我們利用自身優(yōu)勢，將公司生產(chǎn)的路徑器材安裝到了每個家屬區(qū)，大大改善了職工的健身條件。我們還充分發(fā)揮已有各場館的功能，在洪都體育場經(jīng)常組織由基層單位承辦的各類小型活動，節(jié)假日由集團公司工會組織全廠的大型體育比賽。洪都體育館的羽毛球館、乒乓球室、跆拳道館、瑜伽館等活動室采取各種靈活多樣的經(jīng)營方式，全方位地滿足廣大不同體育愛好者的健身要求，新建的網(wǎng)球場也吸引了不少愛好者，濃厚的健身氛圍感染了越來越多的職工，體育健身活動已成為廣大職工生活的一部分。

為了使體育活動和比賽經(jīng)常化、群眾化，在組織全集團公司范圍比賽的同時，充分發(fā)揮二級單位工會作用，各單位根據(jù)本單位的科研生產(chǎn)經(jīng)營情況組織了籃球、羽毛球、拔河、趣味體育等不同項目的豐富多彩的體育健身活動和比賽，既鍛煉了職工的身體，又提高了單位的凝聚力，從而更好地促進了各分廠、分公司科研生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按節(jié)點完成。公司工會則在場地器材上大力支持，在技術(shù)上積極、熱情指導(dǎo)，使職工體育健身活動形成網(wǎng)絡(luò)，通過體育比賽進一步推動廣大職工參加體育健身活動的興趣和水平。

2008年國家體育總局統(tǒng)一給全國職工體育示范單位配送了價值約10萬元的體育器材設(shè)備，給基層單位以很大的鼓舞，洪都集團公司將進一步加大對體育場館和體育設(shè)施的投入，滿足職工日益增長的健身需求。企業(yè)需要體育，廣大職工需要體育，洪都集團通過不斷開展各種豐富多彩的體育健身活動和比賽，使職工從中嘗到了甜頭，現(xiàn)在洪都大院內(nèi)已形成了濃郁的全民健身熱潮，洪都人正邁著堅實的步伐，在全國職工體育示范單位榮譽的激勵下，創(chuàng)造職工體育事業(yè)更多的輝煌，為構(gòu)建和諧新洪都而努力奮斗。

責(zé)任編輯：萬江心