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        新形勢下電力調(diào)度的安全管理

        2019-10-21 23:54:45周思明陳金
        中國電氣工程學(xué)報(bào) 2019年27期
        關(guān)鍵詞:電力調(diào)度新形勢安全管理

        周思明 陳金

        摘要:如今,電力資源的需求與日俱增,和日益增長的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平息息相關(guān),人們的生活水平受到其影響,對于電力資源的依賴性也越高,電力調(diào)度工作是目前針對于電力資源建設(shè)的重要部分,電力調(diào)度系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行需要相關(guān)技術(shù)人員的技術(shù)保障和技術(shù)支持,在維持電力調(diào)度均衡穩(wěn)定的同時也要符合人們對于電力資源的基本需求,現(xiàn)階段,我國的電力調(diào)度還并不完善,浮現(xiàn)了一系列的問題,需要采取措施進(jìn)行調(diào)整,防止影響電力資源的分配與運(yùn)行。

        關(guān)鍵詞:新形勢;電力調(diào)度;安全管理

        電力資源的需求量增多的同時對于電力資源的要求也越來越高,這也就迫使著電力市場不斷發(fā)展多元化、多樣化的電力資源,尤其是在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響下,電力資源的市場化趨勢日漸明顯,市場化水平也在不斷攀升,將會摻雜增值服務(wù)的要求,比如電力資源后期服務(wù)水平,因此,電力資源的源頭成本壓力也就逐漸顯現(xiàn)。為了更好的解決這一問題,需要電力企業(yè)對于電力資源調(diào)度做好嚴(yán)格的管理控制工作,在提升電力調(diào)度設(shè)備運(yùn)行和工作水平的基礎(chǔ)之上還要提升對于電力資源的優(yōu)化配置水平,如此才能為電力企業(yè)在市場中占據(jù)更大的份額。在優(yōu)化配置電力資源的過程中,電力企業(yè)的管理控制水平還需要增強(qiáng),并且調(diào)度管理人員的意識還需要增強(qiáng),由于這兩方面原因而產(chǎn)生的電力調(diào)度安全管理問題是非常常見的,因此,要引起這方面的重視。

        1電力調(diào)度發(fā)展的特點(diǎn)

        1.1電力市場多元化的發(fā)展趨勢

        我國宏觀控制下的市場經(jīng)濟(jì)趨勢是不可逆轉(zhuǎn)的,因此,想要在市場化的洪流之中占據(jù)一席之地,需要電力行業(yè)積極的調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略融入市場化經(jīng)濟(jì)模式,電力行業(yè)應(yīng)該針對于自身的重要性發(fā)揮自身的競爭實(shí)力,從而在轉(zhuǎn)型的過程中提升行業(yè)自身的發(fā)展水平,與其他行業(yè)形成多極化的市場模式。針對這一情況,當(dāng)前的電力企業(yè)還缺乏快速融入市場的方案性和創(chuàng)新性,因此,需要電力企業(yè)的相關(guān)管理和技術(shù)人員發(fā)揮自己的前瞻性,不斷更新自身的理論意識,形成新型的電力調(diào)度安全管理模式。

        1.2電力調(diào)度的作用明顯

        我國的電力系統(tǒng)還處于基礎(chǔ)的開發(fā)階段,因此,在運(yùn)行過程中沒有太多的規(guī)律可尋,缺乏規(guī)范性的指導(dǎo)。與此同時,電力新設(shè)備的投入和應(yīng)用使得電力資源和電網(wǎng)的特征發(fā)生階段性的變化,復(fù)雜程度也影響了電力資源的調(diào)度和管理工作的開展和進(jìn)行,各項(xiàng)調(diào)度環(huán)節(jié)的配合不緊湊,若一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,可能會直接影響電力資源調(diào)度工作的整體性,因此,各個環(huán)節(jié)的相互配合是必不可少的,需要從源頭抓起,完善電力系統(tǒng)的各項(xiàng)工作機(jī)制,形成規(guī)范。

        2新形勢下電力調(diào)度在安全管理中存在的問題

        2.1人員管理難點(diǎn)

        針對于現(xiàn)階段的電網(wǎng)運(yùn)行情況來說,大量的電力新設(shè)備投入使用,而且電力新技術(shù)也不斷涌現(xiàn),對于電力資源調(diào)度和管理工作提供相當(dāng)程度上的便捷,提升了電力調(diào)度管理的自動化水平,與此同時,對于電力調(diào)度管理工作人員的專業(yè)素養(yǎng)的需求也更高,因此,在不斷發(fā)揮自動化電力資源調(diào)度的優(yōu)勢過程中,需要對于相關(guān)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),提升相關(guān)人員的業(yè)務(wù)能力,擴(kuò)大電力新設(shè)備和新技術(shù)的優(yōu)勢,從而有效的保障電力系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行。然而實(shí)際工作中,電力調(diào)度人員對于突然性的電力自動化調(diào)度工作無法及時適應(yīng),因此,在調(diào)度過程中存在指令延遲的現(xiàn)象,從而拖慢了整體的調(diào)度工作進(jìn)度。

        2.2設(shè)備方面的問題

        由于電力調(diào)度設(shè)備的更新?lián)Q代,對于調(diào)度工作的精確性和技術(shù)性要求更加嚴(yán)格,尤其是電力調(diào)度設(shè)備越來越趨向數(shù)字化和信息化管理,電力調(diào)度設(shè)備本身的嚴(yán)謹(jǐn)性和嚴(yán)密性也更高,但是,電力企業(yè)的實(shí)際調(diào)度工作并沒有完全應(yīng)用新的電力調(diào)度設(shè)備,一些較為老舊的電力設(shè)備沒有及時進(jìn)行更新或是改造升級,因此,無法完全滿足電力調(diào)度工作的實(shí)際要求。對于老舊設(shè)備沒有進(jìn)行替換之前,需要做好的是日常的維修和保養(yǎng)工作,確保能夠維持現(xiàn)有的工作效能,保證電力調(diào)度的平穩(wěn)運(yùn)行。但是,理想和現(xiàn)實(shí)總是有一定差距的,相關(guān)的工作人員對于電力調(diào)度設(shè)備的專業(yè)程度不夠,在進(jìn)行電力調(diào)度工作時,時常摸不著頭腦,出現(xiàn)問題時若不能及時發(fā)現(xiàn)和調(diào)整,可能會導(dǎo)致電力調(diào)度系統(tǒng)的運(yùn)行出現(xiàn)比較嚴(yán)重的問題。

        2.3外界自然環(huán)境因素的影響

        外部客觀因素也是影響電力系統(tǒng)中電力調(diào)度工作的安全管理方面的因素之一,各個城市的天氣環(huán)境、地理?xiàng)l件都存在相當(dāng)程度的差異,因此,對于電力資源調(diào)度的管理需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,若電力企業(yè)所在區(qū)域出現(xiàn)較為嚴(yán)重的自然災(zāi)害,對于電力系統(tǒng)的調(diào)度無疑會產(chǎn)生巨大的影響,若處理不好,可能會波及到整個電網(wǎng)的發(fā)展與建設(shè)。

        2.4安全管理工作不到位

        隨著電力資源調(diào)度設(shè)備和技術(shù)的升級與更新,電力調(diào)度管理工作也會隨之出現(xiàn)相應(yīng)的變化,對應(yīng)現(xiàn)有的職能部門會出現(xiàn)不明確的分工界限,也會出現(xiàn)一定的監(jiān)督管理上的紕漏,若由于工作劃分不明確而出現(xiàn)較為嚴(yán)重的電力調(diào)度安全管理問題是得不償失的。而且,隨著管理的信息化和數(shù)字化,電力系統(tǒng)的資料管理也會受到影響,有可能存在資料缺失的現(xiàn)象,無法形成嚴(yán)格的工作對應(yīng)依據(jù)。

        3新形勢下電力調(diào)度的安全管理建議

        3.1做好電力調(diào)度人員培訓(xùn)工作

        電力調(diào)度設(shè)備的信息化和數(shù)字化使得電力調(diào)度工作趨于自動化形式發(fā)展,因此,可以將信息技術(shù)應(yīng)用到電力調(diào)度管理工作中去,比如可以將DMIS系統(tǒng)應(yīng)用到日常的電力調(diào)度管理工作中去,對于電力調(diào)度工作的數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析以及處理,包括調(diào)度信息和繼電保護(hù)信息等,以此保障電力調(diào)度決策的科學(xué)性和合理性,在進(jìn)行調(diào)度決策時可以尋找到更有力的科學(xué)依據(jù),減少決策可能會產(chǎn)生的失誤。信息技術(shù)的使用可以大大節(jié)省電力調(diào)度部門的工作時間,提升自動化辦公的效率。電力調(diào)度信息的管理和存儲方面的嚴(yán)謹(jǐn)性和安全性都大大提升,并且可以實(shí)現(xiàn)各個部門之間的資源信息共享,提升了部門之間的高效溝通水平。在此之前,需要對于電力調(diào)度相關(guān)人員進(jìn)行定期的培訓(xùn),提升電力調(diào)度人員的相關(guān)能力水平,可以采用一些獎勵機(jī)制,促進(jìn)工作和培訓(xùn)的積極性,更好的發(fā)揮培訓(xùn)的效用,而不是流于形式。

        3.2及時地更新設(shè)備

        信息化時代的發(fā)展,越來越多的信息技術(shù)投入應(yīng)用到電力調(diào)度設(shè)備中去,尤其是對于電力調(diào)度工作的可視化監(jiān)控和管理,極大的便利了電力調(diào)度人員的工作,但是,各個地區(qū)的電網(wǎng)配置設(shè)施的水平存在一定的差異性,因此在整體的電網(wǎng)運(yùn)行過程中存在一定的問題,需要進(jìn)行針對性的調(diào)整,比方說,積極的引入更新電力調(diào)度設(shè)備,通過科學(xué)化的電網(wǎng)管理,對電網(wǎng)運(yùn)行過程中的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,從而制定更加科學(xué)和完善的電力資源分配方案。當(dāng)前的信息化形勢下,電力企業(yè)需要及時抓住轉(zhuǎn)型升級的際遇,尤其是針對電網(wǎng)運(yùn)行數(shù)據(jù)方面的信息化分析,信息技術(shù)的分析結(jié)果會比人力分析的結(jié)果更為精確,參考性更強(qiáng),從而提升電力資源調(diào)度過程的時效性和準(zhǔn)確性。電力調(diào)度過程中的電力調(diào)度設(shè)備應(yīng)該進(jìn)行及時的更新?lián)Q代,降低因?yàn)榭陀^因素的影響而產(chǎn)生的電力調(diào)度的問題,由于新型設(shè)備的投入使用,設(shè)備后期的維護(hù)和檢修也是十分必要的,從而延長設(shè)備的使用壽命,保證設(shè)備的工作狀態(tài)平穩(wěn),并且針對性的進(jìn)行設(shè)備安全監(jiān)督管理工作,以保證電力調(diào)度過程中不出現(xiàn)什么紕漏。

        3.3提升電力調(diào)度安全的控制力度

        電力系統(tǒng)在運(yùn)行過程中更看重的是電力系統(tǒng)運(yùn)行的平穩(wěn)性和有效性,因此,在日常電力系統(tǒng)管理中需要加強(qiáng)系統(tǒng)安全管理以及針對于整個系統(tǒng)的管控水平。首先,管理人員需要制定相應(yīng)的安全管理計(jì)劃,并且嚴(yán)格的按照計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施,其次,在日常的維護(hù)管理過程中,若發(fā)現(xiàn)電網(wǎng)系統(tǒng)中存在一定的安全漏洞,需要及時進(jìn)行漏洞修復(fù)和清除,從源頭上保障系統(tǒng)運(yùn)行的平穩(wěn)性和安全性。在進(jìn)行電網(wǎng)系統(tǒng)的管理過程中,可以合理的引入風(fēng)險管理,在進(jìn)行日常的電力調(diào)度工作之前,進(jìn)行有效的風(fēng)險分析和評估,而后根據(jù)分析數(shù)據(jù)進(jìn)行適當(dāng)?shù)碾娏φ{(diào)度調(diào)整。最后,電網(wǎng)建設(shè)中存在三道防線,在對其進(jìn)行控制和管理的過程中需要嚴(yán)格把關(guān),防止電網(wǎng)線路上出現(xiàn)物理損壞問題,此時就需要技術(shù)人員介入,對電網(wǎng)中的問題進(jìn)行及時的清除。

        3.4完善管理制度

        電力調(diào)度管理是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,需要各個部門的積極配合,因此在過程中需要明確各個部門的職責(zé),制定完善的部門管理制度和工作人員的管控制度。對于單獨(dú)的電力調(diào)度人員實(shí)行個人責(zé)任制,明確個人的職責(zé)從而提高電力調(diào)度人員自身的責(zé)任意識。在實(shí)行制度的過程中必然不能缺少的是監(jiān)督和考察,從而保證電力調(diào)度人員能夠按照要求進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)度工作,降低由于工作人員產(chǎn)生的安全事故的概率。實(shí)施制度的過程中,需要嚴(yán)格統(tǒng)一工作的標(biāo)準(zhǔn),對于電力調(diào)度人員進(jìn)行嚴(yán)格的操作把關(guān),避免由于操作不當(dāng)引起的各種安全隱患。

        3.5創(chuàng)新安全管理模式

        制度的完善是安全管理的前提,因此,在進(jìn)行電力調(diào)度的安全管理過程中需要形成一套專屬的安全管理模式,目前的實(shí)際情況顯示安全管理水平還是比較低下的,針對此種情況需要實(shí)行一定的管理措施。第一,加強(qiáng)電力調(diào)度管理工作人員的管理意識,對于電力調(diào)度工作的安排做好實(shí)際的規(guī)劃,提高電力服務(wù)的質(zhì)量,并且以提升電力企業(yè)的效益為目標(biāo),堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的原則,安全管理工作影響的方面有很多,不僅僅是電力調(diào)度的安全平穩(wěn)運(yùn)行,也影響著工作人員個人的安全問題,因此,需要針對現(xiàn)有的情況和條件進(jìn)行安全管理模式的創(chuàng)新。第二,針對于實(shí)際的電力調(diào)度管理情況,集中進(jìn)行全面的問題分析和復(fù)盤,規(guī)范電力調(diào)度管理的整體流程,達(dá)到安全生產(chǎn)的可控、能控、在控的水平。最后,當(dāng)出現(xiàn)不可預(yù)測的自然災(zāi)害時,電力調(diào)度人員需要做好充分的應(yīng)急準(zhǔn)備措施,日常工作管理過程中,可以定期進(jìn)行突發(fā)情況的應(yīng)急演練,提升工作人員處理問題的能力,同時也是提升責(zé)任意識的過程。

        3.6發(fā)揮電力調(diào)度自動化技術(shù)的操作效能

        現(xiàn)有的調(diào)度人員的專業(yè)水平需要不斷的提升,在電力調(diào)度工作日趨自動化的過程中,需要從各個方面發(fā)揮電力調(diào)度工作的自動化優(yōu)勢。第一,對于電力系統(tǒng)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)視和遙控工作,一旦出現(xiàn)問題需要迅速進(jìn)行反應(yīng),制定相關(guān)的解決方案;第二,在實(shí)施解決方案的過程中依然需要實(shí)時的監(jiān)控,可通過進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和測試的方法,對于電力調(diào)度自動化技術(shù)更好的把握和提升,使得電力調(diào)度工作在開展過程中更為順利;第三,進(jìn)行合理的人力資源配備,自動化水平的提高意味著操作人員數(shù)量的減少,需要在此過程中合理分配人力資源,優(yōu)化電力調(diào)度工作的人員配置,保證電力調(diào)度工作的順利進(jìn)行。

        結(jié)語:

        經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平已經(jīng)開始影響各個行業(yè)的發(fā)展,電力行業(yè)也無法置身事外,因此,對于電力企業(yè)的升級和轉(zhuǎn)型也勢在必行,在此過程中,需要不斷加強(qiáng)對于電力調(diào)度工作的監(jiān)督和管理,適應(yīng)現(xiàn)今的新形勢,運(yùn)用現(xiàn)有的新技術(shù)和新設(shè)備,提高電力調(diào)度工作的自動化水平和安全性能,為電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航,電力調(diào)度的方式和管理模式也在不斷發(fā)生變化,需要根據(jù)實(shí)際的發(fā)展情況進(jìn)行不斷的調(diào)整,因此,工作人員本身也要不斷的提升自己的專業(yè)素養(yǎng),適應(yīng)現(xiàn)階段的電力調(diào)度工作,以保證電力系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行,滿足人們越來越高的生活水平下的電力需求。

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